昆山人力資源市場：江蘇省昆山市嶗山路9號
畢業(yè)生就業(yè)指導 0512-55137211 0512-55137212
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準！
時間：周一至周日上午（8：30-12：00）
2014年5月22日【周四】固定人才交流會
緯視晶光電（昆山）有限公司展位號：107
設備工程師 21名
1、熟悉TFT-LCD/TP生產(chǎn)流程.
2、熟練操作Office 軟件。
3. 熟悉SPC、FMEA 、8D 、PDCA
日語翻譯 5名
職位描述： 工作內(nèi)容： 1.同日本客戶的現(xiàn)場工作交流 2.工程生產(chǎn)技術資料的翻譯 3.改善專案. 任職要求： 1.大�；蛞陨蠈W歷，日語2級以上，女性,聽說讀寫能力佳，與日本客戶溝通無障礙、各類生產(chǎn)技術資料和日漢互譯 2.能熟練應用日語與客戶溝通，舉止大方,談吐佳,具制造業(yè)日語翻譯經(jīng)驗1年以上,熟悉工廠液晶lcd制程，有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
人事招募管理師 2名
職位描述： 崗位要求： 1.限男性，學歷大專，人力資源專業(yè)或行政管理專業(yè)優(yōu)先； 2.能熟練操作辦公軟件； 3.歡迎成熟細心抗壓性較強，善于思考和發(fā)現(xiàn)問題之伙伴加入。 4.接受應屆生 工作內(nèi)容： 1.面試安排、報到手續(xù)辦理； 2.其它招募相關工作及主管交辦事務處理。
軟件工程師（MES） 5名
1.計算器相關專業(yè),本科以上學歷 2.會用C#進行一般WEB程序和報表開發(fā),具MES經(jīng)驗甚佳 3.熟悉Oracle、SQL Server 數(shù)據(jù)庫,精通SQL語法 4.具團隊精神,有良好的學習能力 5.男女不限,年齡20-30周歲 6.身體健康,無任何傳染疾病和不良習慣者
警衛(wèi)（保安） 5名
崗位要求： 1.中專以上學歷，身體健康； 2.女性，身高(1.65cm以上），無經(jīng)驗可，能吃苦，有良好的服務意識，作風正 派； 3.男性，身高(1.75m以上），退伍軍人優(yōu)先，具備警衛(wèi)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 工作內(nèi)容：門禁管控，車輛及人員進出管制，廠區(qū)安全維護巡邏等。
作業(yè)員 100名
緯創(chuàng)集團-世界500強企業(yè)。緯視晶光電昆山有限公司為緯創(chuàng)集團昆山光電事業(yè)元件處，現(xiàn)由于擴產(chǎn)，急招大批一線作業(yè)員、操作工、助理技術員工種，薪資福利待遇優(yōu)厚，合法正規(guī)培訓用工。無塵室作業(yè)。
關務管理師 1名
一.工作內(nèi)容 1.關務核銷，備案 2.貨物進出口操作等 二.職位條件 1.熟悉 Word,Excel,PPT等辦公軟件 2.持有報關證
IE-專案 1名
1.專案導入；
2.效率改善；
3.成本管理，標準規(guī)劃
4.良好溝通技巧，組織協(xié)調(diào)能力
5.事實求是，工作態(tài)度認真，
環(huán)安管理師 1名
��位要求：1.大�Ｒ隕όW�v 2.有環(huán)安工作至少1年以上 3.有危險化學品管理證書及安全員證優(yōu)先 4.中文打字40字/分� 5.為人誠懇，積極向上，有良好的溝通及組織能力
人資管理師 1名
1.大專以上學歷，人力資源專業(yè)或行政管理專業(yè)優(yōu)先； 2.一年以上相關工作經(jīng)驗； 工作內(nèi)容： 1.社保相關事項、考勤相關； 2.其它相關工作及主管交辦事務處理
緯創(chuàng)資通（昆山）有限公司展位號：081
作業(yè)員 100名
人數(shù)不限，男女不限。
品質(zhì)工程師（QA） 5名
1、學歷：大專以上學歷 2、英語：CET-4 3、1年以上電子行業(yè)品質(zhì)相關工作經(jīng)驗
供應商品質(zhì)管理師 3名
1、學歷：本科以上 2、英語：CET-4以上 3、電子機械相關專業(yè) 4、一年以上電子行業(yè)SQM工作經(jīng)驗
失效分析工程師 5名
1、學歷：大專以上學歷 2、電子相關專業(yè) 3、一年以上電子行業(yè)修護工作經(jīng)驗
產(chǎn)線組長 3名
1、學歷：大專以上學歷 2、2年帶線經(jīng)驗（至少100人）
產(chǎn)品工程師（PE） 25名
測試工程師 (TE) 15名
崗位要求：
1、電子、計算機相關專業(yè)，大專及以上學歷
2、有語言編程基礎，熟悉C、C++、VB編程
3、英語CET-4以上
4、優(yōu)秀本科應屆生亦可
崗位職責
1、編寫測試方案，制定測試計劃；
2、編寫測試文檔和測試用例；
3、搭建項目測試環(huán)境、更新測試軟件，部署測試系統(tǒng)；
4、組織完成測試和集成測試工作；
5、編制軟件測試報告并評估軟件質(zhì)量；
6、改進測試流程，提升測試水平；
7、提供測試技術指導、培訓以及支持。
機構(gòu)工程師(PME) 17名
1 工作經(jīng)驗: 機械相關專業(yè), 有手機制造業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮.
2 技能要求:熟悉AutoCAD,Pro/E的操作
3 英語等級:CET-4
4 其它語言:無
5 大專以上學歷，優(yōu)秀應屆生亦可
作業(yè)員 100名
人數(shù)不限，男女不限。
品質(zhì)工程師（QA） 5名
1、學歷：大專以上學歷 2、英語：CET-4 3、1年以上電子行業(yè)品質(zhì)相關工作經(jīng)驗
供應商品質(zhì)管理師 3名
1、學歷：本科以上 2、英語：CET-4以上 3、電子機械相關專業(yè) 4、一年以上電子行業(yè)SQM工作經(jīng)驗
失效分析工程師 5名
1、學歷：大專以上學歷 2、電子相關專業(yè) 3、一年以上電子行業(yè)修護工作經(jīng)驗
SMT制程工程師 5名
1、學歷：大專以上學歷 2、英語：CET-4以上 3、專業(yè)：電子機械相關專業(yè) 4、1年以上相關工作經(jīng)驗
產(chǎn)線組長 3名
1、學歷：大專以上學歷 2、2年帶線經(jīng)驗（至少100人）
中國人壽保險股份有限公司昆山支公司展位號：099
客服專員 6名
1、遵守法律、法規(guī)及保險代理合同約定的內(nèi)容；
2、掌握保單的服務功能以及服務區(qū)域客戶，有效管理客戶資料，做好保密工作；
3、建立客戶關系，及時開咱客戶服務工作，提高客戶滿意度；
4、負責續(xù)期保單續(xù)保工作，協(xié)助客戶對個人業(yè)務的咨詢、變更、給付等保單保全服務工作；
5、按時完成公司規(guī)定的客戶拜訪；
6、完成公司委托的其他事宜。
售后專員 10名
1、為公司老客戶提供售后服務，包括續(xù)收、理賠、答疑、協(xié)助變更 2、建立客戶信息檔案 3、定期組織公司規(guī)定的活動與客戶互動，提高客戶對公司的滿意度 4、按客戶需求為客戶完善家庭保險保障 5、定期參加公司組織的會議、培訓，通過不斷的學習實現(xiàn)自我提升
儲備干部 5名
1、協(xié)助經(jīng)理完成銷售管理工作 2、組織銷售人員開展會議活動 3、協(xié)助開展客戶活動 4、客戶信息管理 5、辦公一體化操作
儲備網(wǎng)點經(jīng)理 3名
1、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌建銷售隊伍、管理隊伍 2、完成公司下達的銷售目標 3、服務鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶 4、管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)資產(chǎn) 5、維護公司地方形象 6、代表公司參加各類鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府活動
綜合內(nèi)勤 5名
1、單證交接處理 2、保險報價 3、計劃書制作 4、保單電子化處理 5、公司交辦的其他事務
保險經(jīng)理人 3名
職位要求： 1、年齡在25周歲到40周歲之間 2、具有大專以上學歷（專業(yè)不限），有金融、營銷從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 3、品行端正，身體健康，儀表大方，談吐清晰，且具有完全民事行為能力 4、具有較強的團隊協(xié)作精神，具備獨立開發(fā)市場的潛力； 5、有志于金融行業(yè)，具備善于學習、持之以恒、勇于挑戰(zhàn)的職業(yè)素質(zhì)
儲備經(jīng)理人 10名
基本職責： 電話通知客戶繳納續(xù)期保費，幫助客戶變更銀行賬號及家庭地址，完善客戶的聯(lián)系方式，給客戶送發(fā)票和紅利派發(fā)單，幫助客戶辦理保單保全，理賠等。 任職資格:年齡22-40歲，高中以上學歷，品貌端正，會說普通話，有較強的溝通理解能力，有責任心
昆山凌達光電科技有限公司展位號：104
作業(yè)員（操作工） 8名
要求： 1，初中及以上學歷; 2，年齡：男18-40歲 女18-45歲； 3，因公司加班較多，能配合公司加班； 4，身體健康，無紋身
儲備干部 3名
要求： 1，全日制統(tǒng)招大專及以上學歷； 2，11―14年畢業(yè)生； 3，愿意從基層做起，能吃苦耐勞
作業(yè)員（操作工） 20名
要求： 1，初中及以上學歷; 2，年齡：男18-40歲 女18-45歲； 3，因公司加班較多，能配合公司加班； 4，身體健康，無紋身
儲備干部 10名
要求： 1，全日制統(tǒng)招大專及以上學歷； 2，11―14年畢業(yè)生； 3，愿意從基層做起，能吃苦耐勞 享有單獨的學歷津貼（大專200元/月，本科400元/月）
作業(yè)員（操作工） 20名
要求： 1，初中及以上學歷; 2，年齡：男18-40歲 女18-45歲； 3，因公司加班較多，能配合公司加班； 4，身體健康，無紋身
儲備干部 10名
要求： 1，全日制統(tǒng)招大專及以上學歷； 2，11―14年畢業(yè)生； 3，愿意從基層做起，能吃苦耐勞 享有單獨的學歷津貼（大專200元/月，本科400元/月）
玖龍紙業(yè)（太倉）有限公司展位號：055
機械維修 5名
電氣維修 5名
儀表維修 5名
空調(diào)維修工 5名
火電廠檢修 5名
保安 10名
汽車修理工 5名
會計 2名
本科及以上學歷，男性優(yōu)先，3年以上財會工作經(jīng)驗。
集卡司機 10名
3年以上半掛車駕駛經(jīng)驗，A2駕照，持貨運資格證。
行車工/起重司機 5名
1年以上橋式起重機操作經(jīng)驗，持行車證。
生產(chǎn)造紙崗位 10名
男性優(yōu)先，高中及以上學歷，2年以上大型造紙廠工作經(jīng)驗；能適應倒班。
昆山天地合房地產(chǎn)營銷策劃有限公司展位號：082
置業(yè)顧問 20名
1、負責房產(chǎn)的日常銷售，不以學歷以業(yè)績論英雄；2、精通各種房地產(chǎn)銷售技巧，有房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)銷售途徑者優(yōu)先考慮；3、做事認真負責，責任心強。善于了解和搜集同行及競爭項目的動態(tài)信息；4、善于與別人溝通、形象氣質(zhì)佳、思維敏捷、具有團隊合作精神；5、無經(jīng)驗者和應屆畢業(yè)生，能吃苦耐勞、想鍛煉自己、挑戰(zhàn)高薪者，優(yōu)先考慮。 6、薪資待遇： (1)、底薪+提成+獎勵方案+提供住宿 ； (2)、6‰-1%提成，行業(yè)前所未有的高提成，月入6000-30000元以上； (3)、公司有眾多一手全案代理項目，有非常大的個人施展空間。 （備注：無經(jīng)驗者和優(yōu)秀應屆畢業(yè)生也可考慮錄用，本公司統(tǒng)一進行全套的營銷方案培訓，讓你在短期內(nèi)成為業(yè)界的優(yōu)秀人才）。
昆山天禧商務信息咨詢有限公司展位號：097
錄音監(jiān)聽 2名 崗位職責：負責監(jiān)督業(yè)務部門銷售形式和內(nèi)容，確保公司與客戶雙方的利益！
任職資格：具有1-2年的工作經(jīng)驗，工作認真負責有耐心！
售后客服 1名
崗位職責：
1、了解客戶服務需求信息，進行有效跟蹤，做好售前、售后指導和服務工作；
1、熟練運用公司產(chǎn)品，解答客戶提問并落實問題；
3、與相關部門緊密配合，協(xié)調(diào)溝通；
4、維護客戶關系，并開發(fā)新客戶
任職資格：
1、至少1年以上銷售或客服工作經(jīng)驗；
2、具備敏銳的商業(yè)意識，較強的應變能力、口頭表達與溝通能力；
3、有較強的推廣和維護協(xié)調(diào)客戶的能力，熟悉客戶服務流程；
4、具備較強的學習能力，可快速掌握專業(yè)知識，及時開展工作；
5、熟練運用office及良好的文檔寫作能力；
6、工作嚴謹，計劃性強，善于分析思考問題，有責任心；
7、勤奮踏實，良好的服務意識與團隊合作精神。
客服專員 10名
客服專員（男女不限）：月均薪5000元；
崗位要求：
1.20-30周歲，男女不限，中專以上學歷，能力強者可適當放寬條件；
2.普通話標準，口齒清晰，談判，語言表達能力強；
3.有無工作經(jīng)驗均可，歡迎應屆畢業(yè)生；
4.熟練電腦基本操作； 薪資待遇：
1. 底薪1800+高額提成，月均薪5000；
2. 新員工可享受為期6天帶薪培訓，提供產(chǎn)品知識，銷售 技巧等培訓
3. 公司免費提供員工宿舍或公司附近免費房源尋找；
4. 公司內(nèi)所有員工均可享受公司所有的福利，月帶薪假期4天，滿一年后每年增加1500元的工齡獎金
5. 公司每年免費組織國內(nèi)旅游2次，戶外擴展，外出學習數(shù)次；
昆山市藍堡健身服務有限公司展位號：098
昆山華德寶通力扶梯設備有限公司展位號：117
氣保焊工 10名 1.初中學歷，年齡20到45周歲；
2.一年以上鋼結(jié)構(gòu)氣保焊焊接經(jīng)驗，有焊工證優(yōu)先；
3.吃苦耐勞，能配合加班；
安全員 1名 1.制造行業(yè)一年以上安全管理工作經(jīng)驗；
2.具備消防、安全管理知識及實踐經(jīng)驗；
3.有5s相關經(jīng)驗，有安全員證優(yōu)先。
油漆工 2名
1、要求從事過油漆工作1年以上； 2、會刮原子灰、會使用無氣噴涂設備，技能熟練； 3、從事桁架及鋼結(jié)構(gòu)噴涂，刮漆工作。
叉車司機 1名
1.熟練駕駛柴油叉車，有叉車證； 2.服從領導安排，能配合公司加班！ 3.有機械廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
質(zhì)檢員 1名
男，中專以上學歷； 機械類專業(yè)，能看懂平面機械圖紙；有鋼結(jié)構(gòu)焊接檢驗工作經(jīng)驗優(yōu)先。
普工 20名
男性，年齡20-45周歲，初中以上學歷，吃苦耐勞，能配合公司加班。
技術員 2名
1.大專及以上學歷，機械類相關專業(yè)； 2.熟練使用辦公軟件，會三維機械制圖，熟悉機械圖紙(CAD)； 3.能夠適應車間工作環(huán)境，吃苦耐勞；
生產(chǎn)計劃 1名
1.大專以上學歷，機械類相關專業(yè)； 2.有鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)計劃一年以上工作經(jīng)驗； 3.能夠很好的按照訂單要求安排生產(chǎn)，并實時跟蹤； 3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓性強。
采購 2名
1.大專以上，男女不限，有采購方面經(jīng)驗； 2.熟練使用辦公軟件，能看懂簡單機械零件圖紙； 3.能積極的搜尋供應源，有較好的談價、議價能力； 4.熟練使用erp系統(tǒng)！
仁寶電子科技(昆山)有限公司展位號：103
設計品質(zhì)驗證工程師 5名
工作內(nèi)容:
1.執(zhí)行測試前準備工作:設備架設,機臺借領,測試環(huán)境設立等
2.按照既定時間及優(yōu)先級計劃,使用各類工具設備,執(zhí)行測試項目
3.收集整理測試數(shù)據(jù),并提交測試報告
4.初步分析界定測試中發(fā)現(xiàn)的問題
5.提交問題至DTS系統(tǒng)
6.追蹤問題解決進展狀況,及相應的工程技術文件或說明
7.驗證問題解決方案,并做相應回饋處理
8.完成產(chǎn)品質(zhì)量驗證工作
招募要求:
1.本科,CET-4
2.計算機/電子/機械相關專業(yè)
3.對計算機應用或者網(wǎng)絡應用感興趣
4.有專業(yè)的產(chǎn)品背景知識(計算機組成,軟硬件工作原理,多媒體、網(wǎng)絡應用,電子元器件,機械結(jié)構(gòu)設計和制造工藝等)
研發(fā)電子工程師 2名
工作內(nèi)容：
1.新產(chǎn)品開發(fā)、導入、韌體測試工作
2.量產(chǎn)計算機的維護和異常處理
3.配合產(chǎn)線生產(chǎn)，電子問題的分析
4.高速信號的量測與分析、主板線路布局
招募要求：
1.大專(含)以上學歷，CET-4
2.電子相關專業(yè)
3.熟悉電子電路,有電子產(chǎn)品設計與維護相關經(jīng)驗者佳
4.能熟練操作Capture CIS, Allegro和Office2003
研發(fā)機構(gòu)工程師 2名
工作內(nèi)容：
1.新產(chǎn)品設計
2.新產(chǎn)品周邊配套部件設計
3.模具試模
4.產(chǎn)品維護
招募要求：
1.本科，CET-4
2.機械/材料成型及控制工程相關專業(yè)
3.熟練使用Pro/E或Auto CAD，有基本的模具知識
4.性格外向，邏輯思維能力強
研發(fā)項目工程師 5名
工作內(nèi)容：
1.協(xié)助項目經(jīng)理進行新機種的導入(機種事務的安排和狀況追蹤)
2.組織項目團隊,導入項目計劃,管理項目進度
3.文案性工作處理(項目相關數(shù)據(jù)的申請和整理)
4.產(chǎn)生設計變更和新材料導入計劃并追蹤計劃的執(zhí)行和達成
5.追蹤項目問題到結(jié)案
6.與客人及各部門溝通并協(xié)調(diào)
招募要求：
1.本科，CET-4(含)以上
2.管理/電子/計算機相關專業(yè)，具備計算機基本知識
3.中英文溝通能力佳
4.良好的邏輯思考能力，熟練操作office辦公軟件
研發(fā)軟件測試大專實習生 5名
工作內(nèi)容：
完成BIOS\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\Driver\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\Utility\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\Image等�yԇ，初步分析測試中發(fā)現(xiàn)的問題并給出測試報告
招募要求：
1.大專，英文三級(含)以上
2.計算機網(wǎng)絡技術/科學與技術/信息管理相關專業(yè)
3.2013屆畢業(yè)生，有一定的英語讀寫能力；能讀懂測試報告；語言表達能力強；溝通及協(xié)調(diào)能力強
研發(fā)軟體應用工程師 5名
工作內(nèi)容：
1.進行筆記本基本功能測試和專業(yè)測試
2.制作操作系統(tǒng)和進行相關測試
招募要求：
1.大專(含)以上學歷，CET-4(含)以上
2.計算機/軟件/電子應用相關專業(yè)
3.對計算�C硬件、操作系統(tǒng)、C語言及相關知識有一定了解
研發(fā)線路布局工程師 2名
工作內(nèi)容：
1.主板線路布局
2.與相關研發(fā)設計單位溝通，改善缺點，優(yōu)化設計
招募要求：
1.大專(含)以上學歷，電子相關專業(yè)，英文三級(含)以上
2.熟練使用Allegro軟體，有AutoCAD 證書優(yōu)先
3.有耐心，穩(wěn)定性高，一年以上layout 工作經(jīng)驗
VCD硬件設計工程師 1名
1. 自動化測試模塊的開發(fā),包涵線路原理圖的設計、機構(gòu)layout的placement布局等
2. 測試模塊的功能驗證
3. 測試模塊的導入與維護
招募要求：
1.大專(含)以上學歷,CET-4
2.電子/電氣/自動化相關專業(yè)
3.熟練掌握數(shù)電模電知識
4.熟悉電子線路設計和office辦公軟件
Function軟件測試工程師 1名
工作內(nèi)容：
1.測試程序的驗證&導入
2.新改善項目的導入與維護
3.需求的確認和統(tǒng)計
招募要求：
1.大專(含)以上學歷,英文佳
2.電子類相關專業(yè)
3.了解基礎編程知識,熟悉NB相關架構(gòu)或者網(wǎng)絡架構(gòu)
軟件開發(fā)工程師 1名
工作內(nèi)容：
WIN32/MFC/.Android程序開發(fā)。
招募要求：
1.大專(含)以上學歷,英文佳
2.電子/計算機等相關專業(yè)
3.了解基礎編程知識，熟悉C\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\C++\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\MFC\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\JAVA程序開發(fā)和DataStructure相關知識
制工機構(gòu)工程師 2名
工作內(nèi)容:
1.與RD/QC/MFG等Co-work解決廠商端及仁寶端產(chǎn)線日常問題,提高產(chǎn)線良率
2.新機種試產(chǎn)階段的各種Issue分析及解決,使之順利量產(chǎn)
3.訓練MFG/QC新的作業(yè)員
4.與IE/MFG Co-work,優(yōu)化制程,提高產(chǎn)能
招募要求:
1.男,本科,CET-4
2.機械設計/機電一體化等機械類專業(yè)
3.熟悉機械制圖/機械設計,熟練運用Pro-E /CAD軟件
4.有機構(gòu)相關工作經(jīng)驗佳(優(yōu)秀應屆生亦可)
制工電子工程師 2名
工作內(nèi)容:
1.與RD /SQE /QC/MFG/等解決廠商及仁寶產(chǎn)線日常問題,提高產(chǎn)線良率
2.新機種試產(chǎn)階段的各種Issue分析及解決,使之順利量產(chǎn)
3.保證產(chǎn)線正常運行及VLRR的良率,不良品分析及相關Issue的處理追蹤
4.維修Top issue feed back給PE進行良率改善
5.與IE/MFG/ IPQC co-work 優(yōu)化制程
6.與PM/QA合作完成NPI projects導入
招募要求:
1.男,大專(含)以上學歷, CET-4
2.電子/計算機等相關專業(yè)
3.熟悉計算機硬件知識及常用軟件,對電子元器件及電路有較深認識
4.熟練應用烙鐵,示波器,萬用表等常用分析設備
5.有筆記本電腦修護或制工電子相關工作經(jīng)驗者佳
筆記本電腦修護工程師 2名
工作內(nèi)容:
1.維修筆記本電腦主板
2.分析并維修SMT/AP/SUB等站�e電測出的不良品
3.及時反饋維修中遇到的集中不良及異常情�r
4.協(xié)助PE/RD分析產(chǎn)線不良,改善產(chǎn)線良率
5.會運用電路圖分析以及萬用表,示波器,烙鐵使用
招募要求:
1.大專(含)以上學歷,英語基本可讀
2.計算機/電子等相關專業(yè)
3.熟悉仿真電路知識,數(shù)字電路知識,電路分析和計算機應用,能夠分析電路圖,會使用萬用表,示波器, 烙鐵等優(yōu)先
SMT表面貼裝技術工程師 3名
工作內(nèi)容:
1.機器的檢修及保養(yǎng),提高機器的效率與產(chǎn)能
2.早晚班交接,解決發(fā)生的異常時刻關注M/B的質(zhì)量
3.�取有效措施控制不良,改善生產(chǎn)良率及時發(fā)現(xiàn)設備的異常狀況
4.實時監(jiān)控機臺的拋料率,搜集每條線存在的異常問題并作有效處理及匯報
招募要求:
1.男,本科,CET-4(含)以上
2.電子/機械/自動化相關專業(yè)
3.有從事SMT相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先(大專學歷須有一到兩年SMT工作經(jīng)驗)
4.熟悉Panasonic CM402/602Dek等機臺設備,具備良好的SMT焊接不良分析能力
5.優(yōu)秀應屆本科生亦可
專案(項目)工程師 5名
工作內(nèi)容:
1.新產(chǎn)品的試投/量產(chǎn)導入
2.主持對料/產(chǎn)前會議及會后發(fā)會議記錄
3.試產(chǎn)/試投材料之準備及量產(chǎn)異常材料的跟蹤處理
4.保持與各部門密切聯(lián)系,掌握即時信息
招募要求:
1.大專(含)以上,CET-4(含)以上
2.專業(yè)不限,有相關工作經(jīng)驗佳
3.熟練掌握運用SAP、ISPD、SFIS、Notes等系統(tǒng)
4.抗壓能力強,擅于溝通與協(xié)調(diào)
5.具備很強的責任感和事業(yè)心,具有一定的判斷能力及良好的團隊合作精神
治具工程師 1名
工作內(nèi)容:
1.專用檢具,治具,設備設計開發(fā)
2.治具異常分析與改善,并解決產(chǎn)線的issue
3.處理客訴,回復FACA設備改善
招募要求:
1.男,大專(含)以上,CET-4,機械/數(shù)控專業(yè)
2.熟練運用Pro/e,CAD,能使用Pro/e高級命令進行設計,掌握曲面及其它造型
3.具有相關治具工作經(jīng)驗者佳
IE工程師 2名
工作內(nèi)容：
1.SOP制作、人力評估、制程改善
2.產(chǎn)線Layout、治具制作設計
招募要求：
1.男，本科，工業(yè)工程專業(yè)
2.有NB相關產(chǎn)業(yè)IE工作經(jīng)驗者優(yōu)先
生產(chǎn)計劃管理師 5名
工作內(nèi)容：
1.擬定生產(chǎn)和出貨計劃，控制生產(chǎn)進度
2.材料需求計劃，缺料，高庫存管控…
招募要求：
1.大專(含)以上，CET-4(含)以上
2.管理類相關專業(yè)，熟悉SAP系統(tǒng)
3.具有一年以上生管相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先
產(chǎn)銷管理師 2名
工作內(nèi)容：
1.接訂單、排出貨
2.處理客戶的要求，詢問維護報表
招募要求：
1.女，本科，CET-4(含)以上
2.英語或管理類相關專業(yè)，
3.口語良好，較好的中英文表達能力
4.有產(chǎn)銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先
IT-網(wǎng)管 1名
工作內(nèi)容：
1.公司辦公室網(wǎng)絡及電腦維護
2.網(wǎng)絡布線及生產(chǎn)線網(wǎng)絡管理
3.集團電話交換機系統(tǒng)維護管理
4.保障網(wǎng)絡及IT服務正常運行
招募要求：
1.男，大專(含)以上，計算機相關專業(yè)
2.熟悉Cisco/H3C交換機設定及維護者優(yōu)先
3.熟悉PC相關問題處理
4.工作細心配合度好
5.優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可
IT-MES工程師 5名
工作內(nèi)容：
1.各產(chǎn)線客戶需求分析，程序設計維護
2.客戶需求設計/程序撰寫等相關資訊工作
3.�f助產(chǎn)線SFIS設備故障排除
招募要求：
1.大專(含)以上, 計算機相關專業(yè)
2.熟悉C# 軟件開發(fā)及SQL語句操作
3.有MES，工廠SFIS相關經(jīng)驗者優(yōu)先
4.需配合加班及產(chǎn)線白、夜班
5.基本DB觀念、軟件開發(fā)
IT-軟件開發(fā)（C#、SQL Server） 2名
工作內(nèi)容：
1.系統(tǒng)設計、開發(fā)、測試、上線
2.系統(tǒng)文件制作，程序撰寫
招募要求：
1.本科，CET-4，計算機相關專業(yè)
2.熟悉C#、 SQL Server、ASP.NET
設計品質(zhì)驗證工程師 5名
工作內(nèi)容:
1.執(zhí)行測試前準備工作:設備架設,機臺借領,測試環(huán)境設立等
2.按照既定時間及優(yōu)先級計劃,使用各類工具設備,執(zhí)行測試項目
3.收集整理測試數(shù)據(jù),并提交測試報告
4.初步分析界定測試中發(fā)現(xiàn)的問題
5.提交問題至DTS系統(tǒng)
6.追蹤問題解決進展狀況,及相應的工程技術文件或說明
7.驗證問題解決方案,并做相應回饋處理
8.完成產(chǎn)品質(zhì)量驗證工作
招募要求:
1.本科,CET-4
2.計算機/電子/機械相關專業(yè)
3.對計算機應用或者網(wǎng)絡應用感興趣
4.有專業(yè)的產(chǎn)品背景知識(計算機組成,軟硬件工作原理,多媒體、網(wǎng)絡應用,電子元器件,機械結(jié)構(gòu)設計和制造工藝等)
研發(fā)電子工程師 2名
工作內(nèi)容：
1.新產(chǎn)品開發(fā)、導入、韌體測試工作
2.量產(chǎn)計算機的維護和異常處理
3.配合產(chǎn)線生產(chǎn)，電子問題的分析
4.高速信號的量測與分析、主板線路布局
招募要求：
1.大專(含)以上學歷，CET-4
2.電子相關專業(yè)
3.熟悉電子電路,有電子產(chǎn)品設計與維護相關經(jīng)驗者佳
4.能熟練操作Capture CIS, Allegro和Office2003
研發(fā)機構(gòu)工程師 2名
工作內(nèi)容：
1.新產(chǎn)品設計
2.新產(chǎn)品周邊配套部件設計
3.模具試模
4.產(chǎn)品維護
招募要求：
1.本科，CET-4
2.機械/材料成型及控制工程相關專業(yè)
3.熟練使用Pro/E或Auto CAD，有基本的模具知識
4.性格外向，邏輯思維能力強
研發(fā)項目工程師 5名
工作內(nèi)容：
1.協(xié)助項目經(jīng)理進行新機種的導入(機種事務的安排和狀況追蹤)
2.組織項目團隊,導入項目計劃,管理項目進度
3.文案性工作處理(項目相關數(shù)據(jù)的申請和整理)
4.產(chǎn)生設計變更和新材料導入計劃并追蹤計劃的執(zhí)行和達成
5.追蹤項目問題到結(jié)案
6.與客人及各部門溝通并協(xié)調(diào)
招募要求：
1.本科，CET-4(含)以上
2.管理/電子/計算機相關專業(yè)，具備計算機基本知識
3.中英文溝通能力佳
4.良好的邏輯思考能力，熟練操作office辦公軟件
研發(fā)軟件測試大專實習生 5名
工作內(nèi)容：
完成BIOS\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\Driver\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\Utility\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\Image等�yԇ，初步分析測試中發(fā)現(xiàn)的問題并給出測試報告
招募要求：
1.大專，英文三級(含)以上
2.計算機網(wǎng)絡技術/科學與技術/信息管理相關專業(yè)
3.2013屆畢業(yè)生，有一定的英語讀寫能力；能讀懂測試報告；語言表達能力強；溝通及協(xié)調(diào)能力強
研發(fā)軟體應用工程師 5名
工作內(nèi)容：
1.進行筆記本基本功能測試和專業(yè)測試
2.制作操作系統(tǒng)和進行相關測試
招募要求：
1.大專(含)以上學歷，CET-4(含)以上
2.計算機/軟件/電子應用相關專業(yè)
3.對計算�C硬件、操作系統(tǒng)、C語言及相關知識有一定了解
研發(fā)線路布局工程師 2名
工作內(nèi)容：
1.主板線路布局
2.與相關研發(fā)設計單位溝通，改善缺點，優(yōu)化設計
招募要求：
1.大專(含)以上學歷，電子相關專業(yè)，英文三級(含)以上
2.熟練使用Allegro軟體，有AutoCAD 證書優(yōu)先
3.有耐心，穩(wěn)定性高，一年以上layout 工作經(jīng)驗
VCD硬件設計工程師 1名
1. 自動化測試模塊的開發(fā),包涵線路原理圖的設計、機構(gòu)layout的placement布局等
2. 測試模塊的功能驗證
3. 測試模塊的導入與維護
招募要求：
1.大專(含)以上學歷,CET-4
2.電子/電氣/自動化相關專業(yè)
3.熟練掌握數(shù)電模電知識
4.熟悉電子線路設計和office辦公軟件
Function軟件測試工程師 1名
工作內(nèi)容：
1.測試程序的驗證&導入
2.新改善項目的導入與維護
3.需求的確認和統(tǒng)計
招募要求：
1.大專(含)以上學歷,英文佳
2.電子類相關專業(yè)
3.了解基礎編程知識,熟悉NB相關架構(gòu)或者網(wǎng)絡架構(gòu)
軟件開發(fā)工程師 1名
工作內(nèi)容：
WIN32/MFC/.Android程序開發(fā)。
招募要求：
1.大專(含)以上學歷,英文佳
2.電子/計算機等相關專業(yè)
3.了解基礎編程知識，熟悉C\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\C++\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\MFC\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\JAVA程序開發(fā)和DataStructure相關知識
制工機構(gòu)工程師 2名
工作內(nèi)容:
1.與RD/QC/MFG等Co-work解決廠商端及仁寶端產(chǎn)線日常問題,提高產(chǎn)線良率
2.新機種試產(chǎn)階段的各種Issue分析及解決,使之順利量產(chǎn)
3.訓練MFG/QC新的作業(yè)員
4.與IE/MFG Co-work,優(yōu)化制程,提高產(chǎn)能
招募要求:
1.男,本科,CET-4
2.機械設計/機電一體化等機械類專業(yè)
3.熟悉機械制圖/機械設計,熟練運用Pro-E /CAD軟件
4.有機構(gòu)相關工作經(jīng)驗佳(優(yōu)秀應屆生亦可)
制工電子工程師 2名
工作內(nèi)容:
1.與RD /SQE /QC/MFG/等解決廠商及仁寶產(chǎn)線日常問題,提高產(chǎn)線良率
2.新機種試產(chǎn)階段的各種Issue分析及解決,使之順利量產(chǎn)
3.保證產(chǎn)線正常運行及VLRR的良率,不良品分析及相關Issue的處理追蹤
4.維修Top issue feed back給PE進行良率改善
5.與IE/MFG/ IPQC co-work 優(yōu)化制程
6.與PM/QA合作完成NPI projects導入
招募要求:
1.男,大專(含)以上學歷, CET-4
2.電子/計算機等相關專業(yè)
3.熟悉計算機硬件知識及常用軟件,對電子元器件及電路有較深認識
4.熟練應用烙鐵,示波器,萬用表等常用分析設備
5.有筆記本電腦修護或制工電子相關工作經(jīng)驗者佳
筆記本電腦修護工程師 2名
工作內(nèi)容:
1.維修筆記本電腦主板
2.分析并維修SMT/AP/SUB等站�e電測出的不良品
3.及時反饋維修中遇到的集中不良及異常情�r
4.協(xié)助PE/RD分析產(chǎn)線不良,改善產(chǎn)線良率
5.會運用電路圖分析以及萬用表,示波器,烙鐵使用
招募要求:
1.大專(含)以上學歷,英語基本可讀
2.計算機/電子等相關專業(yè)
3.熟悉仿真電路知識,數(shù)字電路知識,電路分析和計算機應用,能夠分析電路圖,會使用萬用表,示波器, 烙鐵等優(yōu)先
SMT表面貼裝技術工程師 3名
工作內(nèi)容:
1.機器的檢修及保養(yǎng),提高機器的效率與產(chǎn)能
2.早晚班交接,解決發(fā)生的異常時刻關注M/B的質(zhì)量
3.�取有效措施控制不良,改善生產(chǎn)良率及時發(fā)現(xiàn)設備的異常狀況
4.實時監(jiān)控機臺的拋料率,搜集每條線存在的異常問題并作有效處理及匯報
招募要求:
1.男,本科,CET-4(含)以上
2.電子/機械/自動化相關專業(yè)
3.有從事SMT相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先(大專學歷須有一到兩年SMT工作經(jīng)驗)
4.熟悉Panasonic CM402/602Dek等機臺設備,具備良好的SMT焊接不良分析能力
5.優(yōu)秀應屆本科生亦可
專案(項目)工程師 5名
工作內(nèi)容:
1.新產(chǎn)品的試投/量產(chǎn)導入
2.主持對料/產(chǎn)前會議及會后發(fā)會議記錄
3.試產(chǎn)/試投材料之準備及量產(chǎn)異常材料的跟蹤處理
4.保持與各部門密切聯(lián)系,掌握即時信息
招募要求:
1.大專(含)以上,CET-4(含)以上
2.專業(yè)不限,有相關工作經(jīng)驗佳
3.熟練掌握運用SAP、ISPD、SFIS、Notes等系統(tǒng)
4.抗壓能力強,擅于溝通與協(xié)調(diào)
5.具備很強的責任感和事業(yè)心,具有一定的判斷能力及良好的團隊合作精神
治具工程師 1名
工作內(nèi)容:
1.專用檢具,治具,設備設計開發(fā)
2.治具異常分析與改善,并解決產(chǎn)線的issue
3.處理客訴,回復FACA設備改善
招募要求:
1.男,大專(含)以上,CET-4,機械/數(shù)控專業(yè)
2.熟練運用Pro/e,CAD,能使用Pro/e高級命令進行設計,掌握曲面及其它造型
3.具有相關治具工作經(jīng)驗者佳
IE工程師 2名
工作內(nèi)容：
1.SOP制作、人力評估、制程改善
2.產(chǎn)線Layout、治具制作設計
招募要求：
1.男，本科，工業(yè)工程專業(yè)
2.有NB相關產(chǎn)業(yè)IE工作經(jīng)驗者優(yōu)先
生產(chǎn)計劃管理師 5名
工作內(nèi)容：
1.擬定生產(chǎn)和出貨計劃，控制生產(chǎn)進度
2.材料需求計劃，缺料，高庫存管控…
招募要求：
1.大專(含)以上，CET-4(含)以上
2.管理類相關專業(yè)，熟悉SAP系統(tǒng)
3.具有一年以上生管相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先
產(chǎn)銷管理師 2名
工作內(nèi)容：
1.接訂單、排出貨
2.處理客戶的要求，詢問維護報表
招募要求：
1.女，本科，CET-4(含)以上
2.英語或管理類相關專業(yè)，
3.口語良好，較好的中英文表達能力
4.有產(chǎn)銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先
IT-網(wǎng)管 1名
工作內(nèi)容：
1.公司辦公室網(wǎng)絡及電腦維護
2.網(wǎng)絡布線及生產(chǎn)線網(wǎng)絡管理
3.集團電話交換機系統(tǒng)維護管理
4.保障網(wǎng)絡及IT服務正常運行
招募要求：
1.男，大專(含)以上，計算機相關專業(yè)
2.熟悉Cisco/H3C交換機設定及維護者優(yōu)先
3.熟悉PC相關問題處理
4.工作細心配合度好
5.優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可
IT-MES工程師 5名
工作內(nèi)容：
1.各產(chǎn)線客戶需求分析，程序設計維護
2.客戶需求設計/程序撰寫等相關資訊工作
3.�f助產(chǎn)線SFIS設備故障排除
招募要求：
1.大專(含)以上, 計算機相關專業(yè)
2.熟悉C# 軟件開發(fā)及SQL語句操作
3.有MES，工廠SFIS相關經(jīng)驗者優(yōu)先
4.需配合加班及產(chǎn)線白、夜班
5.基本DB觀念、軟件開發(fā)
IT-軟件開發(fā)（C#、SQL Server） 2名
工作內(nèi)容：
1.系統(tǒng)設計、開發(fā)、測試、上線
2.系統(tǒng)文件制作，程序撰寫
招募要求：
1.本科，CET-4，計算機相關專業(yè)
2.熟悉C#、 SQL Server、ASP.NET
昆山賢明科技信息服務有限公司展位號：110
綜合內(nèi)勤 15名
主要負責接聽客戶來電為主，核對清楚客戶家里收貨地址。產(chǎn)品客戶簽收后每單提成歸自己。上班時間早9:00--18：00，上6休1.
昆山市周市鎮(zhèn)名角女士護膚明珠加盟店展位號：101
美容學員 20名
熱愛工作
美容學員 20名
有上進心，有責任心，對美容行業(yè)有很大興趣
昆山凱雅家居有限公司展位號：113
業(yè)務精英 20名
1.能長期出差（每月24天）； 2.有強烈的企圖心、吃苦耐勞、有良好的執(zhí)行能力。 待遇（轉(zhuǎn)正后）： 1、2450（底薪）+1200元/月（手機費補貼）+150元/天（出差補貼）+個人業(yè)績提成+出差車資 2、繳納五險，提供住宿 注：公司提供培訓，包食宿，有良好的晉升機制
業(yè)務助理 10名
1、接聽顧客來電，提供訂貨、產(chǎn)品咨詢。 2、處理并跟蹤訂單、催款。 3、解釋顧客提出的問題，及信息的反饋和聯(lián)系。 4、處理客戶投訴。
平面設計 2名
1、負責公司宣傳品設計 2、負責公司新產(chǎn)品的開發(fā)設計 3、負責公司活動的廣告設計 4、負責公司的網(wǎng)站網(wǎng)頁的維護
花型設計 1名
1、根據(jù)品牌理念，結(jié)合市場需求，參與產(chǎn)品的策劃，提出圖型創(chuàng)意 2、跟進市場上最新的美術設計時尚元素，收集和整理相關資料和圖庫；
淘寶美工 1名
負責公司所運營淘寶網(wǎng)店的店鋪設計、店鋪裝修、圖片設計及策劃；淘寶活動頁面設計、產(chǎn)品圖片優(yōu)化、網(wǎng)頁整體視覺效果的創(chuàng)意及美化排版等；新品登錄的寶貝上傳和圖片描述的處理，以及屬性修改；完成上級交辦的其他與平面設計有關的工作。
蘇州美居客網(wǎng)絡技術有限公司展位號：095
業(yè)務助理 20名 具有積極向上的心態(tài)，普通話流利
電話銷售精英 30名
要求有責任心，抗壓能力，集體榮譽感
上海世茂南京物業(yè)服務有限公司昆山分公司展位號：085
工程維修工 3名
1.根據(jù)工程部設備維修保養(yǎng)計劃，按計劃對設施設備進行檢查和保養(yǎng)，確保設備正常運行。 2.負責小區(qū)相關設施設備（如水景、公共照明等）的調(diào)試與開閉；熟悉低壓系統(tǒng)的照明、設備控制，保證售樓處內(nèi)公共設備及電路系統(tǒng)能正常運行。 3.負責小區(qū)配電柜、控制柜、雨水泵站的巡查與保養(yǎng)，確保設備正常使用。 4.按規(guī)范及要求做好業(yè)戶的上門維修，確保滿足合理的客戶需求。 5.按維修計劃，進行小區(qū)公共設施設備的維修，定期對排水系統(tǒng)進行檢查與疏通，確保售樓處內(nèi)現(xiàn)場使用要求。 6.積極參加公司組織的各種培訓、活動，確保工作技能和服務意識不斷提高。
秩序維護員（保安） 15名
1.保持儀容儀表整潔上崗，做到上班列隊接班，下班列隊接受領班講評，確保達到公司例會講評要求。 2.熟悉轄區(qū)范圍內(nèi)業(yè)主姓名、業(yè)主車型和牌號、業(yè)主家保姆特征、經(jīng)常訪客特征，熟悉管理區(qū)域內(nèi)的地形,保證本轄區(qū)內(nèi)可疑陌生人員都能及時發(fā)現(xiàn)。 3.熟悉轄區(qū)內(nèi)消防器材數(shù)量和具體位置，以及相關突發(fā)事件處置方案，保證消防器材處于良好狀態(tài)，保證出現(xiàn)突發(fā)事件能夠及時處理。 4.規(guī)范對出入轄區(qū)的陌生人微笑詢問、有限證件登記、業(yè)主確認、可疑跡象跟蹤，達到禮貌待客文明執(zhí)勤，保證樹立小區(qū)秩序維護的良好形象。 5.認真做好外來人員、私房出租、境外人員、各類車輛、犬類管理，確保責任區(qū)域內(nèi)無明顯漂浮物、無犬糞、無擾民事件的發(fā)生。
客服管家 2名
1.保持與業(yè)主的聯(lián)系，對業(yè)主進行定期走訪并征詢意見。完成的業(yè)主的滿意度調(diào)查，并跟進其他部門處理，確保與業(yè)主的長期良好關系。 2.完成部門周、月度、年度工作計劃，并上報客服專員，確保工作順利完成。 3.負責所轄區(qū)的管理費催繳工作，并實施上級制定催繳方案，確保公司年度物業(yè)費收繳指標順利完成。 4.處理各項客戶投訴，并向部門專員匯報，確保工作順利完成。 5.跟進所轄區(qū)域維保消項工作，并做好業(yè)主的回訪，確�？蛻魸M意度符合公司發(fā)展目標。 6.負責業(yè)主檔案的建立及歸檔工作并及時更新，確保業(yè)主信息完整全面。 7.協(xié)調(diào)組織、督促跟進管理處各類服務活動，確保滿足客戶服務需求。
客服接待 2名
1、熱情接待每位來電來訪的業(yè)戶，耐心傾聽，專業(yè)回答，確保服務質(zhì)量。 2、做好業(yè)戶投訴引導、溝通、解釋工作，做好記錄；對業(yè)戶的投訴應及時處理，在不能解決的情況下，及時報主管進行處理，確保業(yè)戶的滿意度。 3、進行物業(yè)管理費的催繳工作,對服務管轄范圍內(nèi)業(yè)戶的裝修、搬遷等進行確認及跟進，保證工作有序開展。 4、對服務管轄范圍內(nèi)的業(yè)戶進行小區(qū)管理制度、服務項目等的宣傳及跟進，確保業(yè)戶對小區(qū)制度的熟悉。 5、對服務管轄范圍內(nèi)的業(yè)戶情況熟悉并保持良好溝通和聯(lián)系，協(xié)助上級完善業(yè)戶資料，確保業(yè)戶資料真實、準確。
工程助理 1名
1、負責倉庫物品的出入庫管理、有臺賬明細，確保賬實相符。 2、根據(jù)公司規(guī)章制度，定期進行倉庫盤點，保障倉庫物品無缺失。 3、負責每日清掃倉庫，確保倉庫環(huán)境衛(wèi)生符合5S要求。 4、根據(jù)倉庫物品消耗情況，制定月度采購計劃，保障物品數(shù)量滿足項目運作要求。 5、負責相關協(xié)議、合同的保管、查詢并進行存檔，完成各項信息統(tǒng)計與處理，確保信息的及時性和有效性。
租售職業(yè)顧問 2名
職位描述： 1.熱情接待每位來電來訪的業(yè)戶咨詢，耐心傾聽，專業(yè)回答，確保服務質(zhì)量。 2.帶客戶看房，洽談，簽訂購房合約。 3.每月及時完成公司規(guī)定的業(yè)績。 4.負責業(yè)主檔案的建立及歸檔工作并及時更新，確保業(yè)主信息完整全面。 福利待遇： 繳納五險一金，年終十三薪 2、免費工作餐，員工慶生活動，節(jié)日禮品發(fā)放 3、工資底薪+提成
昆山捷少華投資咨詢有限公司展位號：100
客服代表 10名
1.客服代表（10名）
主要通過對來電客戶的產(chǎn)品使用及功效等信息答疑和指導，達成顧客解除疑問并訂購公司產(chǎn)品，
學歷：中專/高中以上 年齡范圍：18――28歲 如果對銷售感興趣，想挑戰(zhàn)鍛煉自己的朋友以上條件可放寬！
公司待遇：底薪1700+500 +提成（3%--13%）+獎金（月獎金/日獎金）+工齡工資；月收入3500―6000元。
售后文員 2名
工作職責：負責處理老客戶的投訴及產(chǎn)品售后協(xié)調(diào)。
要求：
1.有一定的抗壓能力；
2.靈活應變能力強；
3.有一定的服務意識;
4.限女性。
客服代表 10名
1.客服代表（10名）
主要通過對來電客戶的產(chǎn)品使用及功效等信息答疑和指導，達成顧客解除疑問并訂購公司產(chǎn)品，
學歷：中專/高中以上 年齡范圍：18――28歲 如果對銷售感興趣，想挑戰(zhàn)鍛煉自己的朋友以上條件可放寬！
公司待遇：底薪1700+500 +提成（3%--13%）+獎金（月獎金/日獎金）+工齡工資；月收入3500―6000元。
售后文員 2名
工作職責：負責處理老客戶的投訴及產(chǎn)品售后協(xié)調(diào)。
要求：
1.有一定的抗壓能力；
2.靈活應變能力強；
3.有一定的服務意識;
4.限女性。
昆山市利華機械設備安裝有限公司展位號：106
管道焊工 10名
1.有管道焊經(jīng)驗者：
2.配合加班、出差；
3.每月到手工資不低于5500；
4.具體底薪需到廠試焊后決議
電焊學徒 10名
1.有意向?qū)W習電焊者；
2.配合加班、出差、穩(wěn)定性強；
3.包吃包住，另有15元/天的福利津貼；
4.每月到手工資不低于3500；
普工、裝配工 10名
1.工作為：輔助電焊工工作，打磨，鎖螺絲，切割，刷漆等
2.配合出差、加班；
3.包吃包住，不扣錢，另有15元/天的福利津貼，有社保；
4.每月到手工資不低于3500-4000
文員 3名
1.負責協(xié)助銷售部門的相關工作； 2.負責協(xié)助業(yè)務與工地上領班的一系列溝通工作； 3.負責協(xié)助業(yè)務與客戶的溝通工作； 4.學習并做好有關工程預算工作； 5.學習并操作CAD制圖工作。
業(yè)務助理 3名
1.負責整理客戶資料，與客戶溝通； 2.制作銷售訂單，并與財務對接； 3.協(xié)助主管一系列的業(yè)務工作，做好銷售的后臺支持； 4.相關的銷售協(xié)議、合同等存檔管理。
昆山市隆鑫躍通訊設備有限公司展位號：112
營業(yè)員 10名
營業(yè)員
鑫光熱處理工業(yè)（昆山）有限公司展位號：028
業(yè)務文員 2名
相關電腦操作熟練。
電工 2名
熟悉電路維護/維修，能及時排除電路故障。
繪圖員 1名
熟練操作繪制二、三圖紙產(chǎn)品工藝結(jié)構(gòu)。
采購文員 1名
熟練操作電腦辦公軟件
人事文員 2名
熟練操作辦公軟件
昆山順陽電子科技有限公司展位號：086
機構(gòu)工程師 2名
1、大專及其以上學歷，大專學歷要求工作經(jīng)驗為3年以上，本科1年以上機械、機電等相關專業(yè)背景 2、具有電子廠PE/ME工作經(jīng)驗者佳，有pack廠工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮 3、工作責任心強，愿意接受挑戰(zhàn)，能配合公司生產(chǎn)加班和輪夜班。 4、本職位視部門工作營運狀況，可能會轉(zhuǎn)調(diào)ME工作。 其它：已婚者優(yōu)先
業(yè)務副課長（男女不限） 1名
1、女，本科學歷，NB行�I�I�展ぷ鶻��5年(含)以上，管理š同等�Y�v2年(含)以上 ��位要求: 1、熟悉NB行�I��先考�] 2、具有�^��的؟任心，能承受工作�毫� 3、�f助主管管理�I�詹咳粘９ぷ� 4、�f助所�儺〗M成�T完成工作 5、保持客�裊己藐P�S 6、建立有效�炔��賢� 7、英�Z4��以上�K能��立�c客��賢�
產(chǎn)線組長 5名
1.大專及以上學歷，電腦操作熟練； 2.具有生產(chǎn)管理3年以上工作經(jīng)驗，產(chǎn)線異常分析及處理能力佳； 3.良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，管理能力佳。
生管管理師 2名
1、男女不限，大專4年以上&本科2年以上PMC工作經(jīng)驗； 2、已婚已育者優(yōu)先考慮。 崗位職責： 1、成品出貨計劃編制和落實； 2、成品庫存控制； 3、MPS制定； 4、工單進度管理； 5、組裝生產(chǎn)計劃編制和落實。
采購管理師 2名
1、大專（含）以上學歷，專業(yè)不限、電子機械類優(yōu)先，4年以上相關工作經(jīng)驗； 2、供貨商季度議價； 3、新機種材料導入； 4、采購策略擬定； 5、異常處理。
高級業(yè)務跟單 2名
1、26~30歲，女生，CET-4； 2、熟練使用OFFICE軟件，抗壓性好，溝通協(xié)調(diào)技巧佳； 3、大專7年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先。 崗位職責： 1.負責公司下達任務及工作反饋，出貨通知單、報表等事項； 2.負責客戶接待及生產(chǎn)計劃安排等事宜 3.公司5天8小時工作制，提供住宿、包工作餐以及上下班廠車接送。
SQE工程師(電子/機構(gòu)) 2名
1、24-35佳，本科學歷，CET-4以上 2、有2年品保相關工作經(jīng)驗(具供貨商管理經(jīng)驗，熟悉材料制程及具備制程改善輔導能力) 崗位職責簡述： 1.Perform SPC Review 2.Manage Incidents 3.Follow up&Review Routine Report/SCAR 4.First Level FA
人事管理師（培訓） 2名
1、本科學歷，性別不限，CET-6，人力資源管理相關專業(yè) 2、熟悉HR六大模塊，人事經(jīng)驗2年以上 3、需有千人以上大廠經(jīng)驗且有獨立主導訓練計劃經(jīng)驗者優(yōu)先
環(huán)安衛(wèi)(EHS)課長 1名
1、本科學歷，性別不限，CET-6，環(huán)境工程/安全衛(wèi)生專業(yè)； 2、需有環(huán)安相關資質(zhì)證照&國際大廠受稽經(jīng)驗,有Apple受稽經(jīng)驗為佳, 崗位職責： 1、環(huán)安衛(wèi)管理； 2、6S活動推行； 3、客戶社會責任稽核應對 4、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和口頭表達能力；
機構(gòu)工程師 2名
1、大專及其以上學歷，大專學歷要求工作經(jīng)驗為3年以上，本科1年以上機械、機電等相關專業(yè)背景 2、具有電子廠PE/ME工作經(jīng)驗者佳，有pack廠工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮 3、工作責任心強，愿意接受挑戰(zhàn)，能配合公司生產(chǎn)加班和輪夜班。 4、本職位視部門工作營運狀況，可能會轉(zhuǎn)調(diào)ME工作。 其它：已婚者優(yōu)先
生管管理師 2名
1、男女不限，大專4年以上&本科2年以上PMC工作經(jīng)驗； 2、已婚已育者優(yōu)先考慮。 崗位職責： 1、成品出貨計劃編制和落實； 2、成品庫存控制； 3、MPS制定； 4、工單進度管理； 5、組裝生產(chǎn)計劃編制和落實。
采購管理師 2名
1、大專（含）以上學歷，專業(yè)不限、電子機械類優(yōu)先，4年以上相關工作經(jīng)驗； 2、供貨商季度議價； 3、新機種材料導入； 4、采購策略擬定； 5、異常處理。
SQE工程師(電子/機構(gòu)) 2名
1、24-35佳，本科學歷，CET-4以上 2、有2年品保相關工作經(jīng)驗(具供貨商管理經(jīng)驗，熟悉材料制程及具備制程改善輔導能力) 崗位職責簡述： 1.Perform SPC Review 2.Manage Incidents 3.Follow up&Review Routine Report/SCAR 4.First Level FA
人事管理師（培訓） 2名
1、本科學歷，性別不限，CET-6，人力資源管理相關專業(yè) 2、熟悉HR六大模塊，人事經(jīng)驗2年以上 3、需有千人以上大廠經(jīng)驗且有獨立主導訓練計劃經(jīng)驗者優(yōu)先
環(huán)安衛(wèi)(EHS)課長 1名
1、本科學歷，性別不限，CET-6，環(huán)境工程/安全衛(wèi)生專業(yè)； 2、需有環(huán)安相關資質(zhì)證照&國際大廠受稽經(jīng)驗,有Apple受稽經(jīng)驗為佳, 崗位職責： 1、環(huán)安衛(wèi)管理； 2、6S活動推行； 3、客戶社會責任稽核應對 4、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和口頭表達能力；
物管管理�� 1名
1、有塑膠件或電子料相關采購/物管經(jīng)驗3年以上。 2、負責物料下單，計劃，請款。 3、懂塑膠成型模具或有PCB等電子元器件采購經(jīng)驗者佳。 4、抗壓能力強，邏輯思維清晰，對數(shù)字敏感。
測試工程師 2名
招聘條件： 1. 大�＃�計算機類專業(yè)； 2. 需有VB或其他計算機語言測試編程經(jīng)驗！ 主要職責： 1.電子產(chǎn)品測試軟體程序的開發(fā)驗證與應用維護； 2.測試文件的制作驗證與維護； 3.測試問題的分析與Debug； 該職位無夜班，非符合上述條件者勿投簡歷！
電子測試工程師 2名
招聘條件： 1. 大�＃�計算機類或電子信息類專業(yè)； 2. 須有電子測試相關工作經(jīng)驗(有VB語言測試編程經(jīng)驗者佳；)； 3. 符合以上條件，且能在1周左右時間內(nèi)報到者優(yōu)先考量錄用。 主要職責： 1.測試軟體程序的試產(chǎn)驗證與應用維護； 2.測試文件的制作驗證與維護； 3.產(chǎn)品測試問題的分析與改善； 該職位無夜班，非符合上述條件者勿投簡歷！
SQE工程師(電子/機構(gòu)) 2名
崗位要求： 1、24-35佳，大�ＱЮ�，CET-4以上，為人聰明伶俐，能吃苦，性格外向。 2、有3年品保相關工作經(jīng)驗(具供貨商管理經(jīng)驗，熟悉材料制程及具備制程改善輔導能力) 3、思維活躍，聰明機警，溝通能力強；
昆山人力資源派遣公司展位號：138
昆山嘉升精密電子工業(yè)有限公司展位號：078
設計 5名
大專以上學歷，三年五金沖壓模具設計經(jīng)驗
IPQC 2名
有沖壓IPQC經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，可配合公司加班制度，1年以上沖壓品管經(jīng)驗。
業(yè)務 2名
新產(chǎn)品的開發(fā)檢討，樣品的跟催、檢討、承認，交貨的管理，新客戶的開發(fā)及維護，有一定的機構(gòu)產(chǎn)品制作經(jīng)驗，有沖壓廠工作經(jīng)驗，語言表達能力強， 團隊的協(xié)作溝通能力強
成本會計 1名
核對K3系統(tǒng)中存貨進出單據(jù)，存貨成本核算，供應商對帳及制作傳票，對生產(chǎn)制造業(yè)材料、倉儲管理有一定的認識，掌握生產(chǎn)成本核算與分析。具備高度的工作責任心，優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，良好的溝通表達能力，并能承受一定的工作壓力
出納會計 1名
中專以上學歷，熟悉金蝶財務軟件，熟練Excel,Word等辦公軟件,有一年以上出納會計經(jīng)驗
南通中集特種運輸設備制造有限公司展位號：079
普工 10名
要求男性，身高1.63米，體重60KG,身上無煙疤、紋身、刺青、手術疤，眼睛無色盲、色弱、閃光，裸視視力達到0.5以上，可以佩戴眼鏡作業(yè)，手指靈活無殘缺，工作認真、能吃苦耐勞。
互聯(lián)時代(昆山）網(wǎng)絡科技有限公司展位號：080
電話銷售 10名
招聘崗位：電話銷售 專業(yè)及特殊要求： 溝通能力強 學歷：高中 人數(shù)：10
銷售代表 5名
招聘崗位：銷售代表 專業(yè)及特殊要求： 溝通能力強 學歷：高中 人數(shù)：5 薪資2400，轉(zhuǎn)正之后3000，交5險1金
大客戶銷售 5名
招聘崗位：大客戶銷售 專業(yè)及特殊要求：溝通能力強 學歷：高中 人數(shù)：5 薪資待遇：2400 轉(zhuǎn)正之后3000，交5險1金
大金盾安保隊展位號：073
世碩電子（昆山）有限公司[A]展位號：102
作業(yè)員 100名 不限
經(jīng)營管理者有限公司展位號：137
中吳財富投資管理(上海)有限公司展位號：094
理財顧問 19名
1. 負責開發(fā)拓展財富管理客戶，向客戶提供專業(yè)理財規(guī)劃與投資建議； 2. 負責銷售理財公司產(chǎn)品，根據(jù)客戶需求提供量身定做的理財建議及規(guī)劃； 3. 負責進行各團隊經(jīng)理對客戶經(jīng)理和高級客戶經(jīng)理的招募與甄選、輔導與管理； 4. 負責配合市場部開展各項推廣活動，并為客戶提供詳細的解釋和說明
理財顧問 19名
1. 負責開發(fā)拓展財富管理客戶，向客戶提供專業(yè)理財規(guī)劃與投資建議； 2. 負責銷售理財公司產(chǎn)品，根據(jù)客戶需求提供量身定做的理財建議及規(guī)劃； 3. 負責進行各團隊經(jīng)理對客戶經(jīng)理和高級客戶經(jīng)理的招募與甄選、輔導與管理； 4. 負責配合市場部開展各項推廣活動，并為客戶提供詳細的解釋和說明
理財顧問 19名
1. 負責開發(fā)拓展財富管理客戶，向客戶提供專業(yè)理財規(guī)劃與投資建議； 2. 負責銷售理財公司產(chǎn)品，根據(jù)客戶需求提供量身定做的理財建議及規(guī)劃； 3. 負責進行各團隊經(jīng)理對客戶經(jīng)理和高級客戶經(jīng)理的招募與甄選、輔導與管理； 4. 負責配合市場部開展各項推廣活動，并為客戶提供詳細的解釋和說明
蘇州慈峰培原商務咨詢有限公司展位號：087
高級銷售代表 20名
一、崗位職責： 1、普通話標準，口齒清晰、良好的傾聽技巧和語言組織表達能力； 2、態(tài)度親切、有很高的熱忱度； 3、組織能力強，有一定的抗壓能力和團隊合作精神 4、根據(jù)公司的業(yè)務需要，維護新老客戶的合作關系 工作時間：5天8小時，周末雙休 二、招聘條件： 年齡：18~26周歲，男女不限 文員程度：中專及以上學歷，有無經(jīng)驗均可
核單員 2名
1、核對銷售員線上成交1小時左右的單子； 2、所有成交的單子100%核對，姓名、具體地址、包裝清單； 3、對遞送中的單子實時查詢配送進展并反饋； 4、對未妥投的單子進行跟蹤。
電銷主管 1名
1，負責完成公司規(guī)定的團隊業(yè)績 2，團隊的KPI統(tǒng)計 3，協(xié)助公司進行團隊成員的招募 4，定期匯報工作情況，并設定新目標 5，向上級提出需要哪些幫助，以便更好的完成指標
高級銷售代表 20名
1、普通話標準，口齒清晰、良好的傾聽技巧和語言組織表達能力； 2、態(tài)度親切、有很高的熱忱度； 3、組織能力強，有一定的抗壓能力和團隊合作精神 4、根據(jù)公司的業(yè)務需要，維護新老客戶的合作關系
核單員 1名
1、核對銷售員線上成交1小時左右的單子； 2、所有成交的單子100%核對，姓名、具體地址、包裝清單； 3、對遞送中的單子實時查詢配送進展并反饋； 4、對未妥投的單子進行跟蹤
銷售主管 1名
1，負責完成公司規(guī)定的團隊業(yè)績 2，團隊的KPI統(tǒng)計 3，協(xié)助公司進行團隊成員的招募 4，定期匯報工作情況，并設定新目標 5，向上級提出需要哪些幫助，以便更好的完成指標
昆山和協(xié)榮威精密機械有限公司展位號：108
CNC 操機 10名
CNC操作經(jīng)驗2年以上，熟悉法蘭克、三菱等操作系統(tǒng)， 按照圖紙要求磨刀，進行機臺的操作
雕銑機操機 8名
熟悉鉆工機臺的操作， 按照圖面要求，磨刀，
銑工 8名
熟悉銑床操作， 吃苦耐勞，2年以上銑床操作經(jīng)驗
銑工 6名
銑床操作2年以上經(jīng)驗， 熟悉自動化零件的加工
昆山日比鑫機械有限公司展位號：105
CNC操作員 4名
根據(jù)程式聯(lián)絡單完成指定工作的準確加工，使每個工件都能達到公差要求成為合格品。
歌爾聲學股份有限公司展位號：053
試模工程師 15名
1：主責所在班組新項目的新模具試模技術工作以及每套模具T0工藝參數(shù)制定； 2：主責試模過程中產(chǎn)品問題點的修護方案分析并與模具共同檢討修模方案的制定； 3：主責項目過程中樣品供樣階段產(chǎn)生的各種不良原因進行分析和后續(xù)改善工作； 4：對所在班組員工進行注塑專業(yè)技能的相關培訓； 5：主責項目前期產(chǎn)品工藝評審中流程的制定； 6：輔助高級工程師對試模、樣品階段中技術難點的攻克與處理；
產(chǎn)品開發(fā)工程崗 5名
1：負責開發(fā)處各項業(yè)務工作的管理，主導項目難點的專案改善及推進，確保部門KPI指標的達成； 2：負責日常管理及團隊建設，確保組織正常運行； 3：負責上級和部署之間的信息傳遞,保證部門各級間的有效溝通； 4：負責對部門人員培訓，提升技術與管理水平； 5：負責了解內(nèi)外部客戶行業(yè)標準，提升新技術、新工藝、新材料的運用，有效降低Bom成本；
塑模/沖模設計工程師 10名
1：負責注塑/沖壓模具的設計、評審、設變、修護； 2: 負責注塑/沖壓模具生產(chǎn)制作過程中問題的檢討、改善及處理； 3：負責注塑/沖壓模具所需工裝檢具的設計及物料的請購。
注塑/沖壓模具鉗工崗 10名
1：負責模具組立工作，保證模具交期按時完成； 2：負責模具維修工作，保證模具維修交期及時完成； 3：負責模具問題改善，提升模具效率，降低生產(chǎn)成本。
品質(zhì)工程師（注塑/沖壓） 5名
1.負責新品導入過程相關標準的制定與傳遞； 2.客訴異常處理以及品質(zhì)改善與跟進； 3.熟悉注塑/沖壓過程問題點的處理。
LDS工程師 2名
兩年以上1500/160i操作經(jīng)驗
采購課長崗 1名
1：按照公司要求，整體負責模具物料降價率達成； 2：根據(jù)模具部需求及時有效開發(fā)相應外協(xié)和物料供方； 3：每月考核供方并輸出考核結(jié)果，月度計劃淘汰不合格供方； 4：協(xié)助SQA和采購處處理品質(zhì)異常處理； 5：日常管理工作及BOM成本降價率統(tǒng)計匯總； 6：按照上級交辦工作的要求執(zhí)行。
艾捷舒爾物德包裝（昆山）有限公司展位號：084
印刷四手 1名
18周歲，吃苦耐勞，無色盲色弱
昆山市樂博食品貿(mào)易有限公司展位號：118
促銷主管/督導 10名
崗位職責： 1、按照公司促銷計劃實施促銷活動 2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售 3、及時向主管人員匯報銷售情況； 崗位要求： 1、有較強的服務意識和良好的溝通表達能力； 2、具有親和力,較強的執(zhí)行能力和責任心; 3、配合公司促銷活動，能適應出差,能吃苦; 4、專業(yè)不限，年齡不限。
市場專員 5名
崗位職責: (1) 負責的樂博奶粉的市場營銷工作 (2.)規(guī)劃并執(zhí)行年度及月度主題促銷方案及會員活動 (3) 協(xié)調(diào)公司相關部門落實促銷方案并監(jiān)督執(zhí)行 (4 對品類的分銷比進行分析，并提出優(yōu)化方案 (5) 與區(qū)域負責人溝通分析品類產(chǎn)品銷售情況，提出優(yōu)化建議
客服專員 1名
崗位職責： 1. 透過優(yōu)質(zhì)的電訪服務與客戶建立及加強良好的關系，提升品牌的忠誠度； 2. 定期關懷客戶，提供專業(yè)的嬰幼兒喂養(yǎng)、護理指導及產(chǎn)品使用和相關咨詢； 3. 具備良好的溝通技巧，了解客戶的需求，為客戶提供增值服務； 4. 開展市場調(diào)研，活動邀請、確認和跟進工作； 5. 快捷、準確及專業(yè)地處理有關客戶的投訴。
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