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男，中專，機(jī)械/電子相關(guān)專業(yè)。

1、為公司老客戶提供售后服務(wù)，包括續(xù)收、理賠、答疑、協(xié)助變更 2、建立客戶信息檔案 3、定期組織公司規(guī)定的活動(dòng)與客戶互動(dòng)，提高客戶對(duì)公司的滿意度 4、按客戶需求為客戶完善家庭保險(xiǎn)保障 5、定期參加公司組織的會(huì)議、培訓(xùn)，通過不斷的學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)自我提升

1、協(xié)助經(jīng)理完成銷售管理工作 2、組織銷售人員開展會(huì)議活動(dòng) 3、協(xié)助開展客戶活動(dòng) 4、客戶信息管理 5、辦公一體化操作

1、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌建銷售隊(duì)伍、管理隊(duì)伍 2、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo) 3、服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶 4、管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)資產(chǎn) 5、維護(hù)公司地方形象 6、代表公司參加各類鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府活動(dòng)

1、單證交接處理 2、保險(xiǎn)報(bào)價(jià) 3、計(jì)劃書制作 4、保單電子化處理 5、公司交辦的其他事務(wù)

職位要求： 1、年齡在25周歲到40周歲之間 2、具有大專以上學(xué)歷（專業(yè)不限），有金融、營銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、品行端正，身體健康，儀表大方，談吐清晰，且具有完全民事行為能力 4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備獨(dú)立開發(fā)市場的潛力； 5、有志于金融行業(yè)，具備善于學(xué)習(xí)、持之以恒、勇于挑戰(zhàn)的職業(yè)素質(zhì)

基本職責(zé)： 電話通知客戶繳納續(xù)期保費(fèi)，幫助客戶變更銀行賬號(hào)及家庭地址，完善客戶的聯(lián)系方式，給客戶送發(fā)票和紅利派發(fā)單，幫助客戶辦理保單保全，理賠等。 任職資格:年齡22-40歲，高中以上學(xué)歷，品貌端正，會(huì)說普通話，有較強(qiáng)的溝通理解能力，有責(zé)任心

昆山丘鈦微電子科技有限公司主要生產(chǎn)手機(jī)和筆記本電腦使用的攝像頭模組等光電子器件，以及微電機(jī)系統(tǒng)(MEMS)等高科技產(chǎn)品。英資企業(yè)，注冊資本 2000萬美元，總投資2998萬美元。現(xiàn)有員工2000多人。 1. 男女不限，18-35周歲，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)無塵車間環(huán)境。 2. 薪資待遇：包吃住，月薪4000元--5000元/月，公司全年無淡季，2班倒，12小時(shí)一班。 3. 福利：免費(fèi)吃住，工作車間，辦公區(qū)域、全日空調(diào)、食堂各種風(fēng)味都有，宿舍有洗衣機(jī)、電視、網(wǎng)絡(luò)、熱水器，享受帶薪年假等 4. 每半年加一次薪資。

昆山丘鈦微電子科技有限公司主要生產(chǎn)手機(jī)和筆記本電腦使用的攝像頭模組等光電子器件，以及微電機(jī)系統(tǒng)(MEMS)等高科技產(chǎn)品。英資企業(yè)，注冊資本 2000萬美元，總投資2998萬美元�，F(xiàn)有員工2000多人。 1. 男女不限，18-35周歲，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)無塵車間環(huán)境。 2. 薪資待遇：包吃住，月薪4000元--5000元/月，2班倒，12小時(shí)一班。 3. 福利：免費(fèi)吃住，工作車間，辦公區(qū)域、全日空調(diào)、食堂各種風(fēng)味都有，宿舍有洗衣機(jī)、電視、網(wǎng)絡(luò)、熱水器，享受帶薪年假等 4. 每半年加一次薪資。

崗位要求： 1.有DB/WB/HM1種或1種以上相關(guān)設(shè)備維修、維護(hù)經(jīng)驗(yàn) 2.有手機(jī)攝像頭模組相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3.會(huì)autocad 、solidworks等繪圖軟件佳 4.有較強(qiáng)的設(shè)備專業(yè)技能 崗位職責(zé)： 1、設(shè)備維修、維護(hù) 2、設(shè)備改善 3、治工具設(shè)計(jì)制作 4、技術(shù)員培訓(xùn) 5、失效模式分析改善 6、其他主管交辦的事務(wù)

1.熟悉應(yīng)用辦公軟件 2.配合加班

主要工作是投料，包裝，上下貨架

負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣。維護(hù)老客戶，拓展市場， 愛崗敬業(yè),服從公司安排,樂觀,自信。 有責(zé)任心,樂于服務(wù)顧客,為客戶負(fù)責(zé),勇于開發(fā)新市場。 思想積極上進(jìn),工作積極主動(dòng),有創(chuàng)新精神 善于溝通協(xié)調(diào),有親和力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、維護(hù)老客戶，

1、負(fù)責(zé)報(bào)表的整理，資料入庫，排版。 2、對(duì)老客戶進(jìn)行售后服務(wù)，幫客戶解決問題。 3、輔助業(yè)務(wù)員的完成訂單。 4、輔助經(jīng)理處理一些會(huì)議資料。

1、1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔； 2、報(bào)表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實(shí)工作； 3、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定，合理安排會(huì)議室的使用； 4、輔助經(jīng)理完成各方面工作，

1.日常事務(wù)的處理（接聽電話、整理資料等） 2、負(fù)責(zé)前臺(tái)的接待， 3.周報(bào)表，月報(bào)表的制作 要求： 1.電腦辦公軟件的熟練使用 2.語言表達(dá)能力良好，有一定的與人溝通能力 3.配合能力強(qiáng)，有良好的親和力

1.根據(jù)月度市場推廣方案實(shí)施推廣工作； 2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有效搜集意向客戶的信息，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)客戶的到訪； 3.區(qū)域推廣團(tuán)隊(duì)的構(gòu)建 4、分析市場的需求和客戶的類型，開發(fā)市場！ 要求：1、能吃苦耐勞，做事有責(zé)任心！ 2、有團(tuán)隊(duì)精神，善于與人合作 3、做事的目標(biāo)性比較強(qiáng)，有良好的邏輯思維

崗位職責(zé)：1、熟悉公司各方面的業(yè)務(wù)流程，以及客戶資料 2、管理銷售人員，對(duì)新成員進(jìn)行管理和培訓(xùn) 3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行訂單的談判， 任職資格： 1、具有良好的親和力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神； 2、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力； 3、具有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的個(gè)性； 4、有意向管理發(fā)展，責(zé)任心強(qiáng)； 5、勤奮好學(xué)，勇于接受挑戰(zhàn)，有自我創(chuàng)業(yè)的想法。

16—35歲之間，會(huì)26個(gè)英文字母，無大面積紋身，無特殊飲食習(xí)慣者。

崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)一手房屋市場推廣，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、 陪同客戶看房,促成一手房的成交 任職資格 1、年齡在18—40周歲,性別不限; 2、誠實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、有無經(jīng)驗(yàn)均可 薪資待遇： 1.2500元+高提成+月度業(yè)績獎(jiǎng)金+開單獎(jiǎng)金，一般綜合在10000元，甚至30000元，上不封頂。 2. 公司提供免費(fèi)住宿。做六休一

職位要求: 1、學(xué)歷不限，性 別 不 限， 戶 籍 不 限, 外 地 人 優(yōu) 先; 2、有 無 銷 售 經(jīng) 驗(yàn) 者 均 可; 3、有上進(jìn)心！有目標(biāo)！有堅(jiān)韌性！具有向高薪挑戰(zhàn)的態(tài)度;

任職資格: 1、年齡在18—40周歲,性別不限;能力重于學(xué)歷。 2、誠實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、有無經(jīng)驗(yàn)均可,本公司提供完整的房地產(chǎn)相關(guān)知識(shí)薪資待遇： 1、高底薪（2500元）+高提成+月度業(yè)績獎(jiǎng)金+開單獎(jiǎng)金，一般綜合在10000元，甚至30000元，上不封頂。 2、 公司提供免費(fèi)住宿。做六休一 帶看房屋，公司有5部小汽車接送客戶或打車報(bào)銷車費(fèi)。

有一定的市場營銷知識(shí)各技能，了解計(jì)量基礎(chǔ)知識(shí)與一般流程。

從事儀器儀表檢測計(jì)量

崗位描述： 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)項(xiàng)目的執(zhí)行情況，掌控進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)完成； 2、帶動(dòng)并追蹤項(xiàng)目的進(jìn)程，確保每一個(gè)項(xiàng)目在執(zhí)行期內(nèi)的良好運(yùn)行； 3、協(xié)調(diào)好客戶與公司各部門之間工作配合情況并監(jiān)督實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有大客戶的日常溝通與協(xié)調(diào)等維護(hù)工作，準(zhǔn)確理解客戶的要求與意圖；并匯報(bào)上級(jí)，協(xié)助完成大客戶的深度開發(fā)； 5、負(fù)責(zé)客戶或市場資料的收集、整理、歸檔等工作。

本公司主要負(fù)責(zé)承銷昆山、花橋、上海嘉定等地的新造樓盤；為綠地、萬科、香港建滔、鑫苑集團(tuán)等知名開發(fā)商指定代理。全年拓展招聘房產(chǎn)精英20名，保障底薪 2500-3000+高額提成40%-60%+住宿+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 2、了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判，促成房屋買賣業(yè)務(wù)成交。

本公司主要負(fù)責(zé)承接昆山、花橋、上海嘉定等地的新造樓盤；為綠地、萬科、香港建滔、鑫苑集團(tuán)等知名開發(fā)商指定代理。保障底薪3500+高額提成+住宿+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策，用能力和付出證明你可以月入過萬。 崗位職責(zé)： 1、招聘專員，負(fù)責(zé)通過各種渠道（比如媒體、網(wǎng)絡(luò)）發(fā)布和管理招聘信息，并進(jìn)行正式招聘前測試、簡歷甄別、組織招聘、員工人事手續(xù)辦理、員工檔案管理及更新 等 與招聘相關(guān)的工作。

職位描述：招兵買馬，全年拓展招聘房產(chǎn)精英30名，保障底薪2500-3000+高額提成40%-60%+住宿+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策，用能力和付出證明你可以月入過萬。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 2、了解客戶需求，促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù)，并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作； 3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。