蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區(qū)獅山路22號
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現(xiàn)場！
2015年09月08日(周二)勞務(wù)招聘會
中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司
人事助理 2名 年滿20周歲，高中及以上學歷，通過公司的現(xiàn)有資源負責團隊人員招募、審核，需要良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
儲備干部 2名 年滿20周歲，高中及以上學歷，責任心強，有較強的團隊協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的市場分析及開拓能力。
組訓講師 1名 年滿20周歲，全日制本科及以上學歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個人品質(zhì)，親和力強，有敬業(yè)精神和較強的分析和表達能力，有授課及團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。
保險顧問 5名 年滿20周歲，高中及以上學歷，負責宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設(shè)計保險方案，制訂保險計劃；協(xié)助客戶辦理相關(guān)投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協(xié)助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責任心。
銷售精英 5名 年滿20周歲，高中及以上學歷，根據(jù)營銷計劃，完成部門銷售指標；負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行；管理維護客戶關(guān)系以及長期戰(zhàn)略合作計劃，具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。
蘇州廣仁富精密模具有限公司
作業(yè)員 若干 18-35歲，男女不限，初中以上學歷。薪資構(gòu)架：底薪1850，轉(zhuǎn)正2050。夜班津貼15元/班。上六休一，加班費按1850算（平時加班1.5倍，雙休2倍，國假3倍）不穿無塵服，不看顯微鏡，坐立式作業(yè)，免費提供工作餐及住宿，入職繳納五險一金
蘇州晟成光伏設(shè)備有限公司
機械工程師 1名 1 男女不限，大專及以上學歷，機械制造及自動化等機電一體化專業(yè)。 2 兩年以上非標行業(yè)設(shè)計經(jīng)驗。 3 熟練應(yīng)用AutoCAD/Solidworks/ProE/Inventor及辦公自動化軟件，3D設(shè)計軟件至少熟練其中之一。 4 熟悉機械原理。機械結(jié)構(gòu)，機械加工工藝，熟悉氣動元件，各類電機，液壓元件，了解電氣控制原理。 5 有實際非標設(shè)備涉及及裝配經(jīng)驗，能夠承受工作壓力，服從管理，有團隊合作精神，能夠獨立完成非標設(shè)備的研發(fā)設(shè)計任務(wù)。注: 應(yīng)屆生,無此類相關(guān)工作經(jīng)驗者勿投.
工程部電工 10名 1 年齡20~35周歲 中技以上學歷 有電工證 。 2一年以上工作經(jīng)驗 熟悉各種低壓電器的工作原理，有外出電氣設(shè)備 工程安裝及維護經(jīng)驗者優(yōu)先。 3 有良好的團隊合作及溝通能力，誠實 守信 吃苦耐勞 適應(yīng)長期出差。
配線電工 10名 1 中專以上學歷，電氣自動化專業(yè)，20-35周歲 2 熟悉PLC，觸摸屏，伺服，變頻器等配線 3 能看懂控制系統(tǒng)原理圖 4 有一年以上設(shè)備電控系統(tǒng)配線經(jīng)驗 5 熟悉光電，接近，磁黃，編碼器等應(yīng)用 6 熟悉配電盤內(nèi)，外配線
機械裝配 10名 懂簡單機械圖紙，能吃苦耐勞。
倉管 1名 1、物料收發(fā)，整理，整頓 2、限男性 3、能配合加班，吃苦耐勞
檢驗 1名 1、負責來料檢驗 2、完成檢驗記錄填寫，輸入； 3、測量食品的維護； 4、其他工作事宜； 5、能配合加班，吃苦耐勞
蘇州路尊汽車服務(wù)有限公司
客服專員 10名 職位要求：1、中專學歷以上，熟練操作電腦，excel、word等辦公軟件，具有良好的合作溝通能力，普通話標準。2、喜歡與人交流，能承受一定的工作壓力。工作時間：每天8個小時，上五休二。長白班薪資福利結(jié)構(gòu)： 基本工資+績效獎+五險+滿勤獎+個人/團隊獎+年終獎職位說明： 1、電話維護公司現(xiàn)有客戶 2、進行客戶聯(lián)絡(luò)工作 3、解釋客戶提出的問題及信息的反饋和聯(lián)系
電話銷售 10名 中專1、具有較強的語言能力和溝通能力，普通話標準，性格開朗樂觀，心態(tài)積極向上。2、喜歡與人交流，能承受一定的工作壓力。工作時間每天8個小時，上五休二。長白班薪資福利結(jié)構(gòu)：基本工資+績效獎+五險+滿勤獎+個人/團隊獎+年終獎
保險收單員 2名 中專，蘇州有固定房產(chǎn)優(yōu)先，從事保險收單、送單業(yè)務(wù)，形象佳，口齒伶俐，身體健康，有吃苦耐勞的精神，有經(jīng)驗者優(yōu)先，須有駕駛證。
儲備干部 10名 大專及以上學歷（條件優(yōu)秀者可面議），普通話標準、表達流利，性格外向，有良好的團隊合作精神，接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生。需從基層做起。
中國人壽保險股份有限公司蘇州市吳中支公司
社區(qū)服務(wù)代表 若干 22-40周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優(yōu)先
電話服務(wù)助理 若干 22-40周歲，大專及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優(yōu)先
儲備干部 若干 22-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團隊協(xié)作精神者優(yōu)先
職場內(nèi)勤 若干 本科及以上學歷（應(yīng)屆畢業(yè)生），為人正直熱情，具有服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團隊組訓 若干 本科及以上學歷（應(yīng)屆畢業(yè)生）（全日制本科211工程），具有良好的表達能力，學習能力和創(chuàng)新意識者優(yōu)先 說明以上各崗位人員，均要求身體健康，五官端正，條件優(yōu)秀者可適當放寬政策，破格錄取。
江蘇德邦物流有限公司
裝卸工 若干 a. 崗位要求： 1) 初中及以上學歷，無紋身，無不良嗜好. 2) 性別：男，22-45周歲 3) 能適應(yīng)上夜班，能吃苦耐勞 b. 崗位職責： 1). 根據(jù)安排，領(lǐng)取工裝器具，對貨物進行及時的裝卸操作，并對貨物進行有序放置，保證貨物中轉(zhuǎn)時效。 2). 對貨區(qū)破損貨物進行修復(fù)，降低貨物破損率。 3). 根據(jù)公司6S標準，裝卸完畢后，對貨區(qū)進行6S.以及工裝器具的整理，保證貨區(qū)形象達到標準化。 c． 薪資待遇：底薪+提成，計件工資，多勞多得
電叉司機 若干 a． 崗位要求： 1) 初中及以上學歷 2) 男女不限，22-42周歲 3) 不需提供叉車證，公司提供專門培訓 b. 崗位職責： 1) 負責外場貨物內(nèi)部中轉(zhuǎn)，聽從組長安排,將貨物及時安全地運送至指定貨區(qū)，確保中轉(zhuǎn)時效及貨區(qū)的整潔.通暢。 2) 負責領(lǐng)取.歸還電動叉車，正常交接給保管人員。 c. 薪資待遇：底薪+提成 ，多勞多得
快遞分揀員 若干 a． 崗位要求： 1) 初中及以上，大專及以下學歷 2) 男女不限 22-45周歲 3) 能說普通話，能識字，無不良嗜好. b． 崗位職責： 1) 能夠依據(jù)公司標準操作流程進行日常分揀整理工作 2) 根據(jù)部門安排，認真、準時完成部門臨時任務(wù) c． 薪資待遇：多勞多得
快遞員 若干 a． 崗位要求： 1）年齡20-38周歲。 2）熟悉當?shù)氐匦巍?3）吃苦耐勞,人品端正,做事仔細認真。 4）自備交通工具。 b． 崗位職責： 1）能夠依據(jù)公司標準操作流程,進行日常收派件工作。 2）有針對性的發(fā)掘客戶。 3）能夠根據(jù)公司要求包裝快件、填寫運單。 c．薪資待遇：計件工資，多勞多得，補貼油費 薪酬福利 1、簽德邦物流公司正規(guī)合同，購買五險一金，提供高于同行業(yè)15%的薪資水平； 2、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等），每年中秋節(jié)都會為每一位員工的家人寄去一份月餅禮品包； 3、員工工作滿一年可享受每月"親情1+1"（公司補貼100元，員工自己提供100元，每月固定200元打入父母帳戶）；應(yīng)聘渠道裝卸工、電叉工、快遞分揀員，閆經(jīng)理：13814818785、13913581379；快遞員，孫經(jīng)理：13862581893；座機： 0512-80967143
蘇州東山精密制造股份有限公司
普工 若干 男女不限，18-40周歲，初中以上學歷，環(huán)境良好也輕松，加班比較穩(wěn)定（3個月經(jīng)考核薪資增300元）。
LED技術(shù)員、儲備干部，應(yīng)屆畢業(yè)生 若干 限男性，23-34周歲，大專以上學歷，電子機電專業(yè)，計算機偏電子專業(yè)方向，為企業(yè)重點培養(yǎng)帶線班組長，需在產(chǎn)線上實習，有能力者會提升�。�1-3個月經(jīng)考核薪資增300元）
電焊工 若干 限男性，23-45周歲會電焊工作，氬弧焊，氣保焊.
CNC操作工 若干 限男性，18-35周歲，有一相關(guān)的工作經(jīng)驗優(yōu)先！
文員 若干 薪資架構(gòu)：基本工資為1680元/月，夜班津貼（10元/班）等，上五休二，加班費另算（平時1.5倍；周末2倍；節(jié)假日3倍），加班按3小時計算，免費提供工作餐，吃飯時間為45分鐘，6-8人間，內(nèi)有空調(diào)、獨立衛(wèi)生間、大陽臺和獨立洗涮池等。車間內(nèi)部裝有中央空調(diào)，環(huán)境整潔。 當天面試完可安排住宿，當天安排醫(yī)院到公司為員工體檢，上班報道需帶身份證復(fù)印件4張，4張1寸藍底照片，2張2寸白底照片，黑色筆一支。 企 業(yè) 福 利廠車（園區(qū)吳中線、新區(qū)線、老廠線、永創(chuàng)線、陸巷線） 1. 宿舍（免費提供宿舍） 2. 食堂（免費提供工作餐、加班餐） 3. 活動室（活動器具：籃球、乒乓球、羽毛球、五子棋、象棋、軍棋） 4. 圖書館（豐富員工工作外生活） 5. 每月特色活動（例如：拔河比賽、籃球比賽和斗地主） 6. 旅游（為豐富員工生活每年至少一次旅游活動） 7. 每月績效 8. 員工心理輔導 9. 個人技能培訓（針對不同員工的需求免費對各項課程提供教育訓練） 10. 每月評選優(yōu)秀員工、優(yōu)秀助理和優(yōu)秀領(lǐng)班 公司地址：蘇州吳中區(qū)東山
富廣寶電子(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 18-40周歲，男女不限，初中及以上學歷，能適應(yīng)兩班制，有較強的品質(zhì)意識，吃苦耐勞，能適應(yīng)加班，穩(wěn)定性強，不穿無塵衣，不看顯微鏡，坐立式作業(yè)
儲備干部 15名 18-30周歲，男女不限，大專及以上學歷（機電一體化、電氣自動化、電子信息）專業(yè)優(yōu)先。
倉管、物料、QC、SMT、維修 若干 18-40周歲，有經(jīng)驗者優(yōu)先
蘇州雷風恒電子科技有限公司
作業(yè)員 若干 男女不限，18-35歲，不穿無塵衣，不看顯微鏡，能適應(yīng)兩班制，能吃苦耐勞，適應(yīng)加班，底薪1680，全勤獎150元，年資津貼150-300元，加班費按照國家規(guī)定支付（平時加班1.5倍,周末加班2倍，國定假日3倍）免費提供食宿，當天面試成功當天安排住宿。
文員 若干 限女性，18-28周歲，熟悉辦公軟件，服從管理，薪資面議。
蘇州福田高新粉末有限公司
操作工 5名 職位要求： 1.蘇州市戶口、男、高中/中專學歷。畢業(yè)證、離職證明等證件齊全。35歲以下，身體素質(zhì)良好，能吃苦耐勞，能翻班，無色盲色弱。 2.薪資結(jié)構(gòu)：底薪2300元（8小時工作制）+翻班津貼（4-15元不等）+晚餐補貼（8元）+四班三運轉(zhuǎn)津貼（8元/天）+交通補貼（100元/月）。滿一年后+100元精勤工資。每年保底發(fā)放獎金（4個月），加班費按國家規(guī)定計算。（每年上漲一次工資）免費體檢。福利待遇：員工子女醫(yī)藥費、入托費、獨生子女費等按公司規(guī)定的相關(guān)比例報銷。每年公司福利旅游，發(fā)放生日禮券、購物券等。按國家規(guī)定發(fā)放高溫費。交社保（五金）+住房公積金+團意險+雇主責任險+團體醫(yī)療保險。
綠點(蘇州)科技有限公司
成型技術(shù)員 25名 中專以上學歷，機械類相關(guān)專業(yè)，需倒班及加班,需有注塑成型機臺操作經(jīng)驗,了解注塑成型流程及工藝，有注塑成型不良分析判斷能力,有注塑機維護保養(yǎng)能力.
維修電工 15名 中�；蛑屑�,機電一體化相關(guān)專業(yè),有1年以上工廠水電和機器維修(注塑成型機)的工作經(jīng)驗,肯吃苦,能配合倒班,需有低壓電工證.
量測員 32名 中專以上學歷, .中�；蛑屑籍厴I(yè)；熟悉塑料產(chǎn)品得不良；有一年以上品保量測得工作經(jīng)驗；可以熟練使用高度規(guī),千分尺等相關(guān)量測工具, 有三次元量測經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；具有一定識圖能力；可配合倒班。
班/線長 5名 中專以上學歷,制造企業(yè)2-3年工作經(jīng)驗,至少1年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗,可配合倒班,工作認真,較強的溝通協(xié)調(diào)能力
QE 4名 本科學歷,CET-4;機械類專業(yè),熟練使用質(zhì)量工具,有塑膠加工廠質(zhì)量管控經(jīng)驗優(yōu)先.溝通能力強.
帶班干部 2名 大專以上學歷，機械類相關(guān)專業(yè)，2-3年管理經(jīng)驗.有一定的管理能力。溝通協(xié)調(diào)能力強。可配合加班和倒班。
專案管理 3名 大專學歷,機械類相關(guān)專業(yè),有兩年以上新產(chǎn)品開發(fā)/試制工作經(jīng)驗.有試模工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮.
治具技術(shù)員 5名 大專以上學歷,機械/自動化相關(guān)專業(yè),有1-2年自動化設(shè)備安裝調(diào)試和維護保養(yǎng)的經(jīng)驗,有異常分析及處理經(jīng)驗. 可配合倒班及加班.
自動化技術(shù)員 10名 大專以上學歷,1年以上產(chǎn)品調(diào)試/異常處理等相關(guān)工作經(jīng)驗.
Cnc技術(shù)員 5名 中專以上學歷, 制作企業(yè)產(chǎn)品調(diào)試工作經(jīng)驗,熟悉法蘭克系統(tǒng),熟練手動編程. 可獨立處理異常.可倒班.
高新區(qū)東渚龍逸溫泉館
主管 5名 男，25-35周歲，3500元+提成+獎金具備本行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗，有較強的管理、組織能力。
服務(wù)員 60名 男女不限，2600元+滿勤200元+提成+獎金能吃苦耐勞，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
吧員 8名 18-30周歲，2600元+滿勤200元+提成+獎金體態(tài)端正。能吃苦耐勞，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先地址：蘇州高新區(qū)科技城武夷山路時尚水岸E幢 電話：0512-66918288
達富電腦(常熟)有限公司
測試工程師 若干 本科，計算機相關(guān)專業(yè)，英語聽寫熟練，C，C++，PHP，Java，Objective-C語言至少熟悉一種，具備分析處理問題能力以及協(xié)調(diào)組織溝通能力。
蘇州方林科技股份有限公司
作業(yè)員 若干 （包裝、組裝、輔助性簡單工作崗位）招聘條件：年滿18周歲，無傳染性疾病，視力正常，身體健康等。待 遇：基本工資+夜班津貼+加班費。
操作員 若干 （沖壓工、背膠員、壓合、多能工、貼合、檢驗、點焊工等崗位）；招聘條件：年滿18周歲，無傳染性疾病，視力正常，身體健康，吃苦耐勞。待 遇：基本工資+崗位工資+技能工資+績效工資+夜班津貼+加班費工作時間： 白班：五天八小時，白班08:00~17:00 加班17:30開始 夜班：五天八小時，夜班20:00~04:30 加班05:00開始一個月輪班一次。公司部分福利：住宿、提供免費工作餐和加班餐 *公司地址：蘇州市新區(qū)鴻禧路136號。 *乘車路線：公交356/327鴻禧路石陽路東站臺下，338、442、443建林路站臺下， 300路石陽路東站臺下 *聯(lián)系方式：0512-67222710 ext 8626 手機：13862169536
蘇州新銳電子工業(yè)有限公司
技術(shù)開發(fā)工程師 1名 1、 技術(shù)開發(fā)工程師1名大專以上學歷機械類相關(guān)專業(yè)，五金沖壓&注塑部品開發(fā)工作經(jīng)驗二年以上，熟練使用CAD、PRO/E等繪圖軟件，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力；
生管擔當 1名 大專以上學歷 生產(chǎn)管理（計劃排班）工作經(jīng)驗一年以上，學習能力強，能承受一定的工作壓力；
模具維修技術(shù)員 1名 男， 中專以上學歷 ，熟悉沖壓模具結(jié)構(gòu)工藝，相關(guān)維修工作經(jīng)驗三年以上；
CNC技術(shù)員 1名 男中專以上學歷、熟悉五金沖壓模具結(jié)構(gòu)，熟練CNC機床，法蘭克操作系統(tǒng)，熟練使用PRO/E,CAD等編程繪圖軟件，能適應(yīng)兩班工作制，熟練使用搖臂鉆床進行攻牙倒角，能吃苦耐勞服從領(lǐng)導安排，二年以上工作經(jīng)驗；
線割技術(shù)員 1名 男，熟練操作三菱慢走絲機床，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟練線切割，統(tǒng)達編程軟件及CAD繪圖軟件，對沖壓模具有一定的了解
倉庫文員 1名 女，中專以上學歷，熟練使用辦公軟件、ERP系統(tǒng)，能看懂機械圖紙，了解模具相關(guān)五金、刀具知識，會使用AutoCAD軟件優(yōu)先；
作業(yè)員 若干 18~35周歲，初中以上學歷，能吃苦耐勞，配合公司加班及夜班，底薪1750元，全勤100元，交通補貼100元，崗位認證補貼，夜班津貼12元/天，無塵室津貼，季度績效獎金。提供免費工作餐及加班餐，體檢費用由公司承擔、生日發(fā)放生日禮券以及節(jié)假日福利發(fā)放等；
蘇州斯迪克威電子科技有限公司
作業(yè)員 15名 男女不限，16-35歲，能適應(yīng)兩班制，能配合公司加班，崗位為：插件、測試、打拔、組裝、包裝、倉管、物料、維修等，公司免費提供廠車、住宿，繳納社保。
半成品檢驗員 2名 男女不限，會基本電腦操作（Excel，Word）基本辦公軟件等。負責每天現(xiàn)場半成品測試工作、不合格產(chǎn)品測試以及統(tǒng)計。
辦公室文員 1名 負責來訪客戶的預(yù)約登記，備案，會議資料的整理，公司車輛使用登記，協(xié)助人事課入職離職手續(xù)辦理。
蘇州樂園發(fā)展有限公司
商業(yè)服務(wù)員（歡樂世界） 5名 女，30歲以下，高中以上學歷，負責歡樂世界商店里商品零售服務(wù)工作。（底薪+提成）
游樂服務(wù)員（歡樂世界） 10名 男女不限，28歲以下，高中以上學歷，負責歡樂世界游樂項目服務(wù)接待工作
倉庫配送員（歡樂世界） 2名 男，35歲以下，高中以上學歷，負責樂園倉庫物料的管理、配送工作
游樂服務(wù)員（糖果世界） 5名 女，28歲以下，高中以上學歷，負責糖果樂園游客接待服務(wù)工作
游樂服務(wù)員（溫泉世界） 10名 男女不限，25歲以下，男身高1.72米以上，女身高1.60米以上，高中以上學歷，負責溫泉接待和游客服務(wù)（包食宿，有加班）
餐飲服務(wù)員（溫泉世界） 5名 女，35歲以下，能吃苦耐勞。涉及出餐準備，餐飲服務(wù)、收餐、打掃衛(wèi)生等。（包食宿，有加班）
水暖工（溫泉世界） 2名 男，35歲以下，能吃苦耐勞。有2年以上水暖工工作經(jīng)驗。
天津金裕道貴金屬經(jīng)營有限公司
行政、文員 若干 （底薪3000+福利） 1、身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳；2、熟練辦公軟件，做事踏實認真。
售后客服 若干 （底薪3500+福利） 1、限女性，大專以上學歷，年齡22-29歲；2、對客戶服務(wù)工作感興趣，擅長溝通；3、想挑戰(zhàn)自己，目標性明確。
客戶經(jīng)理/銷售 若干 （無責任底薪3500+高額提成+獎金+福利） 1、大專以上學歷，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2、公司提供客戶資源，負責開發(fā)客戶；3、吃苦耐勞，抗壓性強，善于溝通，善于挑戰(zhàn)。
儲備干部 若干 （無責底薪4000+高額提成+獎金+福利） 1、大專以及以上學歷，在學校任職過班干部優(yōu)先考慮；2、樂于挑戰(zhàn)，敢于拼搏，對未來有明確的規(guī)劃；3、有上進心，學習新知識的能力，抗壓能力強；
人事 若干 1、年齡20歲-27歲，大專以上學歷；2、已婚已育優(yōu)先考慮；3、形象氣質(zhì)佳，能吃苦耐勞；
培訓講師 若干 1、23-35歲，有兩年以上給銷售培訓經(jīng)驗；2、對人力資源管理工作有一定的處理能力 公司地址：蘇州市金閶區(qū)廣濟南路19號西城永捷25、26樓交通路線： 70路東線， 88路， 332路， 333路， 921路， 932路在廣濟南路下車即到。或者乘坐地鐵1號線、2號線在廣濟南路站下，9號/4號出站口即可。聯(lián)系方式：岳小姐 18951109101； 18915537757 ； 0512-65350919
江蘇圓泰貴金屬有限公司
行政前臺 1名 1、年齡：18歲至24歲 2、教育背景:行政文秘類相關(guān)專業(yè)大專以上學歷。 3、能熟練操作辦公軟件，excel能力佳者優(yōu)先。 4、外形氣質(zhì)佳，有良好的溝通能力。 5、2015屆應(yīng)屆生優(yōu)先考慮
人事助理 2名 1、年齡：20歲至26歲 2、教育背景:人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷。 3、有一年左右的招聘以及培訓工作經(jīng)驗 4、能熟練操作辦公軟件，excel能力佳者優(yōu)先。 5、能獨立工作，抗壓能力較強。
電話銷售（客戶代表） 10名 1、中專以上學歷，金融、經(jīng)濟或財經(jīng)院校營銷專業(yè)優(yōu)先； 2、3個月以上P2P、信托、證券基金等行業(yè)或1年以上其他行業(yè)銷售經(jīng)驗；有一定客戶資源或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉金融、信托業(yè)務(wù)，具有扎實的金融、財務(wù)、投資等知識，了解國內(nèi)外理財發(fā)展概況，熟悉行業(yè)管理的法律、法規(guī)和其他相關(guān)政策； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、敏銳快捷的市場反應(yīng)能力及較強的風險意識，良好的家庭背景和個人職業(yè)形象、為人正直誠信，具備較強的團隊協(xié)作精神；能承受工作壓力。
理財顧問 5名 1、 中專學歷以上，市場營銷和金融專業(yè)優(yōu)先 2、 對白銀等金融投資有一定認識和較高的溝通談判能力 3、 至少半年相關(guān)工作經(jīng)驗
儲備主管 3名 1、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，電子商務(wù)、財務(wù)、市場營銷、金融、經(jīng)濟管理等專業(yè)優(yōu)先； 2、對金融投資有濃厚興趣，并渴望在此行業(yè)長久發(fā)展 3、吃苦耐勞，能承受銷售類工作壓力 4、能從基礎(chǔ)崗位做起，3-6個月后晉升為經(jīng)理
網(wǎng)絡(luò)銷售 10名 1、�？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、具有網(wǎng)絡(luò)銷售渠道者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可； 3、精通各種網(wǎng)絡(luò)銷售技巧，有網(wǎng)上開店等相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉各大門戶網(wǎng)站及各網(wǎng)購網(wǎng)站； 4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件； 5、有較強的溝通能力。
市場主管 2名 1、年齡：22歲至32歲 2、教育背景:市場營銷等專業(yè)大專科以上學歷。 3、2年以上銷售、金融市場營銷管理工作經(jīng)驗。 4、自身有很強的業(yè)務(wù)能力，能激發(fā)團隊業(yè)務(wù)人員的工作能力 5、愿意持續(xù)在金融行業(yè)服務(wù) 福利待遇： 1、內(nèi)部培訓，外部拓展訓練 2、每年升職，加薪機會 3、每年公司集體旅游 4、節(jié)日獎金，年終獎金
江蘇華潤萬家超市有限公司蘇州綠寶店
服務(wù)臺主管 若干 男女不限，主要負責超市服務(wù)臺管理工作，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，待遇面議
收銀主管 若干 男女不限，主要負責收銀線管理工作，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，待遇面議
收銀員 若干 男女不限，18-45歲，初中及以上學歷，身體健康，形象良好、責任心強，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
防損員 若干 男女不限，40歲以下，初中及以上學歷，身體健康，視力佳，形象良好，責任心強，無不良嗜好，退伍軍人優(yōu)先
理貨員 若干 男女不限，18-45歲，初中及以上學歷，主要負責超市休閑食品，日配，生鮮崗位的理貨工作，要求身體健康，責任心強，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
小時工 若干 主要安排在收銀崗上 經(jīng)我公司錄用的正式員工，享受清涼補助、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、獎金等具有競爭力的薪資福利待遇，以及提供系統(tǒng)的培訓和廣闊的發(fā)展空間。 聯(lián)系電話：0512-68186071 面試地址：蘇州市高新區(qū)長江路436號綠寶廣場負一樓公交：302、304、322、325、327、329、333路龍池專線、816、報關(guān)報檢2號線等到綠寶廣場站下車即可
蘇州諾斯達電子科技有限公司
作業(yè)員 若干 男女不限，初中以上學歷，能適應(yīng)兩班制，有較強的品質(zhì)意識，吃苦耐勞，能適應(yīng)加班，崗位津貼根據(jù)部門分配，平時加班1.5倍，雙休2倍，國假3倍，不穿無塵服，不看顯微鏡，坐立式作業(yè)，提供工作餐及住宿，當天可入住公司宿舍，入職繳納五險一金。
人事招募專員 若干 限女性，18-30歲，高中以上學歷，畢業(yè)生亦可，形象氣質(zhì)佳，有較強的責任心，上進心，并具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊協(xié)作精神服從公司管理安排，長白班，上六休一，薪資面議。
蘇州市杜三珍餐飲管理有限公司
燒制工 1名 主要工作職責：牛肉、咸水鵝的戳水；醬耳朵、麻辣雞、咸水鵝、牛肉川香系列等鹵菜的燒制，鹵菜的調(diào)味、調(diào)色，燒制時間的嚴格把控，包干區(qū)域衛(wèi)生等；崗位要求：有較強的責任心，吃苦耐勞，喜歡鹵菜行業(yè)；高中學歷，有廚師背景佳，男性，年齡30-40歲，作息時間：08:00-16:00，上六休一。
油鍋工 1名 主要工作職責：梅干菜、燒麥、咸菜、三丁等餡心的燒制，叉燒、醬鴨的掛鹵等，開炸麻辣雞、鮑魚等，包干區(qū)域衛(wèi)生；崗位要求：高中學歷，有廚師背景佳，男性，年齡30-40歲，作息時間：08:00-16:00，上六休一。
營業(yè)員 1名 公司直營店，南環(huán)（南環(huán)大街209號），上二休一，06:30-18:30，女性，30-40歲。 福利待遇： 1.提供中午工作餐；法定節(jié)假日3倍加班費； 2.繳納社會保險，養(yǎng)老、醫(yī)療、工商、失業(yè)、生育； 3.節(jié)假日發(fā)放禮品；夏季高溫費； 4.做滿一年50元/月工齡工資； 5.季度、年度評選優(yōu)秀員工； 6.公司為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展路徑。聯(lián)系方式：65518878-8023 常小姐地址：蘇州市前橋路85號
蘇州愛利信企業(yè)管理有限公司
作業(yè)員 若干 男女不限，初中以上，兩班制，能配合加班，上六休已，正常的工作日加班1.5倍，雙休2倍，國假3倍，不穿無塵服，不看顯微鏡，坐立式作業(yè)，提供住宿。
倉管、物料 5名 熟悉倉庫工作流程，會簡單操作倉儲軟件，負責出入貸的分揀和盤點。
銷售主管 1名 大專及以上學歷，了解電子商務(wù)，具有2年以上銷售及團隊管理經(jīng)驗，擁有高度責任感和事業(yè)心。
蘇州聯(lián)寶電子科技有限公司
作業(yè)員（組裝、測試、包裝、插件） 50名 學歷：不限 年齡：16-40周歲，男女不限要求：能適應(yīng)兩班制，有較強的品質(zhì)意識，吃苦耐勞；底薪1850/月；月獎金200元/月，全勤獎200元/月，崗位津貼500元/月。加班基數(shù)：1850元。不穿無塵服、不戴帽子、坐立式作業(yè)、免費提供工作餐及住宿。入職即繳納社保、商業(yè)醫(yī)療保險、年度旅游、生日餐、蛋糕券、年終獎等。
物料員 2名 高中或中專畢業(yè)，認真刻苦，限男生，有相關(guān)工作經(jīng)驗
倉庫管理員 2名 高中或中專畢業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗
儲備干部 5名 大專及以上學歷，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
技術(shù)員 2名 中專及以上學歷，機電一體化/機電工程/電氣自動化相關(guān)專業(yè)；踏實肯干，不怕吃苦，不怕臟，有責任心，有團隊合作精神，喜愛本行業(yè)工作。
質(zhì)量管理部檢驗員（IQC） 2名 1.有1年以上電子廠IQC相關(guān)的工作經(jīng)驗 2.會簡單操作電腦者優(yōu)先 3.較強的分析判斷能力、溝通能力、執(zhí)行力 4.熟悉電子料件的檢驗標準 5.高中或中專以上學歷（含）
文員 2名 年齡：16-28周歲，上六休一制，長白班，要求：高中及以上學歷，能遵守公司的規(guī)章制度，服從公司的管理，善于溝通，形象良好，有無經(jīng)驗均可。福利待遇： 1.公司為每位合同制員工繳納五險一金：基本養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金及住房公積金 2.免費提供工衣，工作鞋，免費交通車 3.公司制定住宿點有獨立的衛(wèi)生間，洗浴，衣柜，陽臺，電話機，桌子，凳子，風扇等 4.公司設(shè)有職工福利委員會，舉辦豐富多彩的大型活動，豐富員工的業(yè)余生活 5.公司為符合補助管理條件之員工提供如下福利金：結(jié)婚喜慶禮金，生育禮金，喪葬禮金，急難救助金，獨生子女補助金，生日禮品
歐姆龍精密電子(蘇州)有限公司
品檢員（OQC檢查員） 若干 招聘要求：1.能適應(yīng)凈化房工作，適應(yīng)白夜班輪班工作 2.視力10.以上（矯正視力可）、色覺正常，使用黑點校準、離開30CM判斷無模糊不清，有不能判斷的地方，檢查員可使用眼鏡。（該項不滿足則不能作為檢查員采用） 3.能服從領(lǐng)導安排工作，工作認真，能遵從公司規(guī)章制度 4.有背光板工作經(jīng)驗及OQC工作經(jīng)驗優(yōu)先 5.初中以上學歷公司基本福利： 1.基本工資（底薪）：2030元（加班按照2030元計算） 2.綜合津貼350元（ 全勤津貼50元/月，車貼50元/月，夜班津貼15元/天，無塵室津貼80元/月，崗位津貼20、40、60不等） 3.其他津貼（熟練度津貼）（入社滿半年50元/月、入社滿1年100元/月、入社滿2年200元/月、入社滿3年及以上者300元/月） 4.招聘女性公司地址：蘇州高新區(qū)泰山路南、建林路東、旺米街118號（靠近馬澗小區(qū)）
蘇州康誠倉儲有限公司
駕駛員 20名 職責：負責車輛（掛車）駕駛及定期維護保養(yǎng)條件： 1.年齡：25-40周歲 2.駕齡5年以上，熟悉華東地區(qū)的路線，持有A2照 3.有運輸貨物資格證及年檢回執(zhí) 4.零交通事故記錄，無違法記錄底薪1680+績效工資+油耗獎金
叉車工 20名 條件： 1.高中（職高）以上學歷，年齡20歲以上 2.要有叉車證，有一定的工作經(jīng)驗 3.具一定的計算機運用能力并對英文有基本的認識 4.身體健康，吃苦耐勞底薪2500+加班費+叉車津貼+績效獎金+品質(zhì)獎金
課員 60名 類別：理貨、運輸、收貨、退貨、稽核條件： 1.高中（職高）以上學歷，年齡20歲以上 2.具一定的計算機運用能力并對英文有一定的認知 3.身體健康，吃苦耐勞底薪：理貨、運輸：2500+加班費+績效獎金+品質(zhì)獎金；退貨：2300+加班費+績效獎金+品質(zhì)獎金；收貨、稽核：2100+加班費+績效獎金+品質(zhì)獎金作息時間：08:00-19:30、20:00-07:30兩班倒班，夜班津貼23元/天福利待遇： 1.繳納新區(qū)社保（五險一金） 2.免費班車接送（東環(huán)線：機場路西-東環(huán)大潤發(fā)-化肥廠-長青立交-公司）（何山線：朝紅路-楓橋醫(yī)院-馬浜花園-何山大潤發(fā)-新莊新村北-惠豐花園-公司）（陽山縣：華通花園-陽山花園-公司）（黃埭線：潘陽小區(qū)-亞太小區(qū)-東橋加油站）（通安線：新滸花園-滸關(guān)派出所-滸關(guān)大潤發(fā)-陽山花園-華通花園-公司） 3.享受工作餐 4.在公司服務(wù)滿一年的員工享受大潤發(fā)的“認股計劃”
蘇州高創(chuàng)房地產(chǎn)投資咨詢有限公司
文案 1名 崗位職責和任職要求： 1.大專及以上學歷，1年以上房地產(chǎn)文案或相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.具有良好的文字功底和扎實的專業(yè)廣告知識，對廣告創(chuàng)意有深入認識和獨特見解，了解市場營銷、品牌推廣； 3.能獨立撰寫策劃報告，有獨立完成項目文案的能力； 4.有豐富的文案經(jīng)驗，能夠同時進行多個個案的企劃文案作業(yè)； 5.踏實敬業(yè)，具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神； 6.有一定的提案解說創(chuàng)意能力，能夠協(xié)助團隊進行部分的提案溝通。
銷售精英 20名 1.要求年齡在20歲--30歲之間，學歷不限； 5.形象大方、口齒清晰、有良好的表達溝通能力、樂觀開朗、有親和力； 6.對房產(chǎn)銷售充滿熱情，學習領(lǐng)悟能力強； 7.吃苦耐勞、勤奮好學、勇于挑戰(zhàn)高薪、超越自我、歡迎應(yīng)屆生、實習生亦可。
置業(yè)顧問 10名 1.現(xiàn)場接待，樓盤推薦講解，完成銷售目標； 2.客戶資料建檔接待以及服務(wù)情況的記錄匯總； 3.銷售合同的執(zhí)行和完成；參加市場調(diào)查，做好信息收集及反饋工作。有一年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
見習主管 5名 1.男女不限，20-30歲，大專以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先； 2.有較強的語言組織能力、人員協(xié)調(diào)能力、親和力、為人誠實穩(wěn)重。 3.開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護客戶檔案； 4.通過與客戶的溝通交流，了解客戶需求，尋求銷售機會并挖掘意向客戶跟進； 5.做好客戶信息的更新和維護；
蘇州祥龍嘉業(yè)電子科技有限公司
作業(yè)員 若干 職位要求 16-35周歲，男女不限要求熟悉26個英文字母，能吃苦耐勞適應(yīng)兩班制，無傳染疾病男士身高160以上，女士身高150以上福利待遇免費提供食宿全勤獎200元，績效300元平時加班1.5倍，雙休2倍，國假3倍，崗位輕松，訂單較多，加班自由選擇。面試成功后，當天安排食宿。
人事招聘專員 3名 男女不限， 高中以上學歷，應(yīng)屆畢業(yè)生即可，責任心強，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊協(xié)作精神，薪資面談，崗位輕松，有獎金。
高新區(qū)獅山旺千耀貿(mào)易商行
客服 若干
商務(wù)代表 若干
儲備干部 若干
培訓專員 若干 試用期2800+獎金+提成工作地點：吳中區(qū)木瀆珠江南路368號木瀆科技創(chuàng)業(yè)園2號樓2212 聯(lián)系人：王小姐 15995934229 丁經(jīng)理 13451659507
琳得科(蘇州)科技有限公司
操作工 10名 男性，30歲以下，上3班，身體健康,能服從領(lǐng)導安排，蘇州本地人。
倉庫出貨 6名 要求：男性，3 0歲以下，中專，有叉車證，有開夾抱車經(jīng)驗者優(yōu)先，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗. 福利待遇： 1．按國家規(guī)定繳納五險一金。公司另外為全體員工投保公眾責任險和雇主責任險。 2．安全全勤獎：500元/月，綜合補貼：300元/月. 3．按國家規(guī)定給予有薪休假，每年另給三天有薪病假，連續(xù)工作滿十年的員工給以獎金并獎勵一天有薪假。 4.有免費廠車和工作餐（餐標10元/餐）。年終忘年會及抽獎；每半年一次部門聚餐。 5.有結(jié)婚禮金、生育禮金、子女入學禮金、喪事慰問金、傷病補助金等，子女養(yǎng)育費100元/月，高溫費(6月至9月)。 6.端午節(jié)、中秋、國慶節(jié)及春節(jié)發(fā)放現(xiàn)金或超市禮券。 7.每年一次加薪、年終獎及晉升。 8.多種定期或不定期的培訓。 9.公司每2年組織一次旅游（往年去過：三亞、西安、廈門、北京、浙江、桂林、香港等地） 。 公司地址：蘇州新區(qū)泰山路30號
中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務(wù)部
社區(qū)服務(wù)代表 若干 25-45周歲，大專及以上學歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。
電話服務(wù)助理 若干 20-40周歲，高中及以上學歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優(yōu)先。
儲備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學歷，具有強烈的責任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團隊協(xié)作精神者優(yōu)先。
綜合內(nèi)勤 若干 25-50周歲，高中及以上學歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團隊組訓 若干 23-35周歲，本科及以上學歷，具有良好的表達能力，學習能力和創(chuàng)新意識者優(yōu)先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。
華寶通訊(南京)有限公司
作業(yè)員 若干 男女不限，16-35周歲，基本工資為2800元/月。夜班津貼10元/班，上六休一，加班費按1680算（平時1.5倍，周末2倍，節(jié)假日3倍），平時加班按3小時計算，免費提供工作餐，免費提供住宿，6-8人間，內(nèi)有空調(diào)、獨立衛(wèi)生間，大陽臺金額獨立洗涮池等，車間內(nèi)部裝有中央空調(diào)，環(huán)境整潔，不穿無塵服。不看顯微鏡，坐立式作業(yè)。當天面試完可安排住宿。
人事招聘專員 若干 女，中專及以上學歷，有人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，具備強烈的責任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細致，以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力，有斗志，愿意挑戰(zhàn)高薪。
名碩電腦(蘇州)有限公司
作業(yè)員 30名 1）工作要求：年滿16周歲，不限男女 2）工作崗位:組裝、測試、包裝、插件等一線生產(chǎn)崗位 3）工作環(huán)境：恒溫車間，舒適干凈，不穿無塵服、不看顯微鏡，白夜兩班倒 4）宿舍環(huán)境：6-10人間，內(nèi)設(shè)獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、24小時熱水、烹飪間、電視房、洗衣機（面試當天可優(yōu)先安排在公司或景山公寓住宿）薪資福利 1）基本薪資：2110元/月=起薪1680+全勤150+餐補280（工資于每月10號發(fā)放，遇節(jié)假日提前） 2）加班費計算：平時1.5倍，周末2倍，法定假日3倍 3）其他津貼：年資津貼150元（工資滿1、3、6個月各加50元底薪）+夜班津貼8元/天+技能津貼150元（50元/次*3次） 4）公司福利：公司為每位合同制員工繳納五險：基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及生育保險（公積金可選交）崗位福利管理崗：員工→分組長→組長→資深組長→課長技術(shù)崗：員工→技術(shù)員→助理工程師→工程師→專員
蘇州市金閶區(qū)盈福聚鑫保健會館
健康顧問 10名 熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進心，敢于挑戰(zhàn)高薪。底薪2000+高額提成+豐厚獎金+福利旅游+帶薪培訓+提供住宿。
客服代表 10名 普通話標準，親和力強，善于與人溝通，有上進心，優(yōu)先蘇州本地人，會蘇州方言，提供住宿。
后勤文員 3名 勤奮刻骨，有上進心，協(xié)助營銷經(jīng)理做好客戶管理，底薪2500+豐厚獎金，提供住宿。
網(wǎng)絡(luò)招聘 2名 人力資源專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有經(jīng)驗者優(yōu)先。
中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部
區(qū)域收展員 若干 大專以上學歷，22~40周歲身體健康，五官端正，談吐清新有較強的服務(wù)意識，良好的溝通能力具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先
組訓講師 若干 本科以上，22-40周歲； 1.具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先； 2.有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導能力，有文藝類特長者優(yōu)先。
電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲；普通話標準，聲音甜美；有較強的服務(wù)意識，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專以上學歷，22-40周歲； 1.具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力； 2.有良好的人脈關(guān)系和溝通能力； 3.親和力強，有銷售經(jīng)驗、保險同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
仁寶電子科技(昆山)有限公司
作業(yè)員 若干 16-35周歲，男女不限，初中以上學歷，能適應(yīng)兩班制，有較強的品質(zhì)意識，吃苦耐勞，能適應(yīng)加班。不穿無塵服，不戴帽子，坐立式作業(yè)。免費提供工作餐及住宿。入職繳納五險一金。工資計算按照勞動法規(guī)定，平時加班1.5倍，周末加班2倍，法定假日3倍。加班時間穩(wěn)定。
QE 若干 現(xiàn)場巡視稽核，責任心強，一年以上IPQC工作經(jīng)驗，會使用辦公軟件，溝通能力強，具有一定的抗壓能力，性格外向，責任心強，能適應(yīng)夜班作業(yè)，無色盲色弱。
倉庫管理 若干 有制造業(yè)成品倉庫管理工作經(jīng)驗，能夠熟練使用WORD\\\\\\\\\\\\\\\\EXCEL等辦公軟件，工作積極主動，有責任心。
國巨電子(中國)有限公司
事務(wù)員(生管類) 若干 大專,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,數(shù)字概念強,電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先.
業(yè)務(wù)助理 若干 大專(2年以上企業(yè)業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作經(jīng)驗),電腦操作熟練,善于溝通,反應(yīng)敏捷.已婚已育佳.
業(yè)務(wù)代表 若干 大專以上學歷,商業(yè)及管理學科/市場行銷相關(guān)專業(yè),2年以上業(yè)務(wù)行銷經(jīng)驗.
設(shè)備維護技術(shù)員 若干 中專/大專,機械/機電/電氣專業(yè),1年以上自動化機器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗,動手能力強,需12H輪班.
水處理技術(shù)員 若干 中專/大專,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,做過純/廢水處理,有電工/空調(diào)/水務(wù)等廠務(wù)專業(yè)證照者優(yōu)先
廠務(wù)技術(shù)員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關(guān)經(jīng)驗1年以上,工作認真負責,做事積極主動,熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機,真空泵,抽風機等設(shè)備,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能夠保證在節(jié)假日正常輪班,持有空調(diào)操作證。
化學分析技術(shù)員 若干 中專/(應(yīng)屆畢業(yè)生).化工相關(guān)專業(yè), 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉一般化學材料的物理性及化學性；熟悉化學滴定分析操作；會使用PH計，AA,UV，等常見化學儀器的操作,12小時輪班.
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、機電、化學、材料相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗.主要負責: 1.外觀異常模式分析.2.目檢機退貨模式分析與程序管理.3.電測條件分析管理.4.對制程能力進行定期分析并不斷提高5. 對新進作業(yè)人員進行訓練并考核.
工程師(工程部) 若干 本科,電子、無機化學、無機材料專業(yè),3年以上制程相關(guān)工作經(jīng)驗或電子行業(yè)項目開發(fā)經(jīng)驗.
現(xiàn)場工程師 若干 本科,3年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗,電阻行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉現(xiàn)場人員管理,品質(zhì)改善,成本控制,5S管理,產(chǎn)量達成責任感強,能領(lǐng)導50人以上的團隊,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負責: 1.組織產(chǎn)品的生產(chǎn),達成產(chǎn)量目標;;2.改善產(chǎn)品的品質(zhì),良率和成本改善,以達成工廠目標.
制程工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，4年（含）以上電子制造業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉制程/制造工程師相關(guān)職責，熟悉生產(chǎn)異常分析邏輯及處理方法，具備豐富制程改善經(jīng)驗，治工具開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先，具備筆記本天線行業(yè)或無線射頻行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
設(shè)備工程師(電容廠) 若干 本科, 機械、電氣、自動化相關(guān)專業(yè),1年以上精密機械設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，5天8小時工作制。
測包設(shè)備工程師 若干 大專以上, 機械、電子相關(guān)專業(yè),3年以上測包設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗，負責維修,保養(yǎng),改機以及升級，稼動提升的專案改善，品質(zhì)提升的專案改善。
品保資深工程師 若干 本科，工程學科相關(guān)，電機電子工程相關(guān)，機電工程相關(guān)，4年以上品保相關(guān)工作經(jīng)驗，大學英語四級以上。
鐳切資深工程師 若干 本科以上，電子, 自動化控制,機械相關(guān)，3年以上鐳切設(shè)備管理相關(guān)工作經(jīng)驗。主管鐳切機器的維修保養(yǎng)工作,不斷提高機臺的維修保養(yǎng)水平,提升稼動率,提高產(chǎn)品質(zhì)量。
電鍍工程師 若干 大專以上，化工相關(guān)專業(yè)，2年以上滾鍍相關(guān)工作經(jīng)驗。
設(shè)備工程師(電阻廠) 若干 大專以上，機械、電氣、自動化相關(guān)專業(yè), 至少3年以上電子行業(yè)設(shè)備維護和現(xiàn)場管理經(jīng)驗。
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作業(yè)員 若干 年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資2000元（底薪1800元+生產(chǎn)獎金100元+全勤獎100元）入職滿兩個月符合公司晉升規(guī)定，考核合格，基本工資上調(diào)為2150（底薪1810+生產(chǎn)獎金200元+全勤獎140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費、生產(chǎn)獎金、全勤獎金、年終獎
Foreman生產(chǎn)主管 3名 1.大專及以上學歷，機械或工程類相關(guān)專業(yè) 2.5年及以上電子廠現(xiàn)場管理或生產(chǎn)管理經(jīng)驗，具有自動化、精益生產(chǎn)線工作經(jīng)驗最佳 3.負責產(chǎn)品品質(zhì)、生產(chǎn)制程、設(shè)備效率持續(xù)改善、提升 4.管制現(xiàn)場生產(chǎn)線作業(yè)秩序，并不斷改善，跟蹤生產(chǎn)線不良品及QA退貨，找出解決問題方法 5.督促生產(chǎn)線的Productivity和Efficiency達成目標，并作出改善 6.能配合白夜班輪班(1次/月)
品質(zhì)部實驗室工程師 1名 1.全日制本科畢業(yè)，工程類相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2.2年以上3C成品的可靠性測試，如環(huán)境實驗，跌落，冷熱沖擊，切片測試等經(jīng)驗 3.較強溝通能力，良好的人際關(guān)系，團隊合作精神 4.基本英語讀寫能力
設(shè)備工程師 1名 1.產(chǎn)線設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)、調(diào)試和維修 2.對現(xiàn)有設(shè)備功能進行優(yōu)化及持續(xù)完善 3.優(yōu)化設(shè)備的架構(gòu)提高設(shè)備的可靠性 4.支持新產(chǎn)品投產(chǎn)，保證新設(shè)備的順利架設(shè) 5. 能配合白夜班輪班(1次/月)
供應(yīng)商開發(fā)工程師（電子件或機構(gòu)件） 2名 1.大學本科畢業(yè)，機械或電子類相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2.5年以上注塑模具或電子類供應(yīng)商管理的經(jīng)驗，熟悉注塑產(chǎn)品的生產(chǎn)制造流程 3.能配合出差 4.良好的英語聽說讀寫能力
測試工程師 2名 1.大學本科畢業(yè)，電子或通信類相關(guān)專業(yè) 2.3年以上制造企業(yè)組裝的測試維護、維修的工作 3.工作積極主動有責任心，良好的團隊合作精神 4 能配合白夜班輪班(1次/月)
SMT 工程師 2名 1. 至少3年以上SMT FUJI NXT 設(shè)備經(jīng)驗； 2. 大專以上文化程度； 3. 英語4級，讀寫無障礙； 4. 熟悉SMT制程并能單獨解決產(chǎn)線不良； 5 配合12小時工作制，每月轉(zhuǎn)班；
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