蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區(qū)獅山路22號
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細招聘會現(xiàn)場！
2015年10月13日(周二)勞務(wù)招聘會
蘇州愛普電器有限公司
流水線裝配工 50名 年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，常白班，身體健康，吃苦耐勞，有團隊精神，服從管理，能適應(yīng)公司安排加班。免費提供工作餐
注塑操作工 50名 年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，有團隊精神，服從管理，能適應(yīng)倒班。免費提供工作餐。
蘇州旭光聚合物有限公司
作業(yè)員 10名 要求：男，22-36周歲，高中以上學(xué)歷，能讀寫26個英文字母，無色盲色弱，無紋身煙疤。，吃苦耐勞，身體健康，工作認真負責(zé)。公司繳納社會保險，及意外險（意外險費用由公司承擔(dān)）公司有年終獎，每年調(diào)兩次工資法定節(jié)假日發(fā)放節(jié)日費及實物，享受年假，及高溫費等。禮金：生日：100蛋糕券，結(jié)婚300，生育500
QC 若干 要求： 1、中專或大專學(xué)歷，一年以上相關(guān)質(zhì)量檢驗經(jīng)驗，了解塑料原材料相關(guān)知識，無色盲色弱。崗位職位： 1. 負責(zé)擠出車間生產(chǎn)的產(chǎn)品的首件檢驗、過程檢驗和最終檢驗。 2. 熟悉產(chǎn)品各項檢驗要求，確保各項檢驗工作按作業(yè)指導(dǎo)書的要求完成。 3. 及時向上級反饋不合格品的信息。對不合格品及時隔離。對檢驗后產(chǎn)品作好標(biāo)識。 4. 協(xié)助主管對質(zhì)量問題的分析，處理和改善效果驗證等。
銷售助理 若干 要求： 1、女性，大專以上學(xué)歷；2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。崗位職責(zé)： 1、負責(zé)接收客戶訂單，并且對訂單的價格及交貨期等問題進行確認及跟蹤； 2、對產(chǎn)品價格進行確認，協(xié)助財務(wù)跟蹤應(yīng)收帳款； 3、對生產(chǎn)過程進行監(jiān)控，對交付出現(xiàn)的問題要隨時與生產(chǎn)部進行溝通； 4、負責(zé)整理公司訂單，合同的執(zhí)行并歸檔管理； 5、負責(zé)與公司內(nèi)部其他相關(guān)部門協(xié)調(diào)聯(lián)系
設(shè)備維修 1名 要求：男，中專學(xué)歷，有低壓電工證，動手能力強，吃苦耐勞。熟悉雙螺桿擠出設(shè)備者優(yōu)先。
車間主任 1名 要求：大專以上學(xué)歷，有生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上者，負責(zé)生產(chǎn)車間的相關(guān)管理工作。
配色員 2名 要求： 1、1-2年改性工程塑料或塑膠顏料行配色經(jīng)驗； 2、并且同時具備2-3年改性塑料跟色配色經(jīng)驗及現(xiàn)場調(diào)配顏色的經(jīng)驗。
安速日用化學(xué)(蘇州)有限公司
生產(chǎn)線作業(yè)員 10名 職位要求：男性，30周歲以下，身高170，無色盲色弱，能吃苦耐勞，有團隊合作精神。
蘇州新銳電子工業(yè)有限公司
生產(chǎn)計劃主管 1名 本科以上學(xué)歷，五金沖壓制造行業(yè)生產(chǎn)計劃工作經(jīng)驗五年以上，出色的生管計劃推動能力，數(shù)據(jù)觀念強，優(yōu)秀的統(tǒng)籌管理能力及組織領(lǐng)導(dǎo)能力，熟悉ERP系統(tǒng)以及精益生產(chǎn)模式。良好的溝通、協(xié)調(diào)、控制能力，能承受一定的工作壓力。
品質(zhì)客服工程師（CS） 1名 大專以上學(xué)歷有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，品質(zhì)客服工作經(jīng)驗二年以上，有沖壓注塑行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
折彎技術(shù)員 1名 中專以上學(xué)歷折彎工作經(jīng)驗一年以上，熟悉小松、村田折彎機操作者優(yōu)先；
數(shù)控沖床技術(shù)員 1名 中專以上學(xué)歷機械類相關(guān)專業(yè)，會使用簡單的測量儀器，品質(zhì)經(jīng)驗一年以上，有沖壓注塑行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
線割技術(shù)員 1名 熟練操作三菱慢走絲機床，熟悉CAD繪圖軟件和統(tǒng)達編程軟件，沖壓模具線割加工經(jīng)驗二年以上；
品檢員 2名 中專以上學(xué)歷機械類相關(guān)專業(yè)，會使用簡單的測量儀器，品質(zhì)經(jīng)驗一年以上，有沖壓注塑行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
作業(yè)員 若干 18~35周歲， 初中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，配合公司加班及夜班，底薪1900元，全勤100元，交通補貼100元，生產(chǎn)獎金，崗位認證補貼，夜班津貼12元/天，無塵室津貼，每年發(fā)放兩次年終獎金。提供免費工作餐及加班餐，體檢費用由公司承擔(dān)、生日發(fā)放生日禮券以及節(jié)假日福利發(fā)放等； 公司地址：蘇州高新區(qū)華山路158-106，108號（馬澗路與湘江路交接口）
綠點(蘇州)科技有限公司
成型技術(shù)員 25名 中專以上學(xué)歷，機械類相關(guān)專業(yè)，需倒班及加班,需有注塑成型機臺操作經(jīng)驗,了解注塑成型流程及工藝，有注塑成型不良分析判斷能力,有注塑機維護保養(yǎng)能力.
維修電工 15名 中專或中技,機電一體化相關(guān)專業(yè),有1年以上工廠水電和機器維修(注塑成型機)的工作經(jīng)驗,肯吃苦,能配合倒班,需有低壓電工證.
量測員 32名 中專以上學(xué)歷, .中�；蛑屑籍厴I(yè)；熟悉塑料產(chǎn)品得不良；有一年以上品保量測得工作經(jīng)驗；可以熟練使用高度規(guī),千分尺等相關(guān)量測工具, 有三次元量測經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；具有一定識圖能力；可配合倒班。
班/線長 5名 中專以上學(xué)歷,制造企業(yè)2-3年工作經(jīng)驗,至少1年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗,可配合倒班,工作認真,較強的溝通協(xié)調(diào)能力
專案 4名 本科學(xué)歷,CET-4;機械類專業(yè),熟練使用質(zhì)量工具,有塑膠加工廠新產(chǎn)品開發(fā)/試制工作經(jīng)驗,有質(zhì)量管控經(jīng)驗優(yōu)先.溝通能力強.
帶班干部 2名 大專以上學(xué)歷，機械類相關(guān)專業(yè)，2-3年管理經(jīng)驗.有一定的管理能力。溝通協(xié)調(diào)能力強�？膳浜霞影嗪偷拱�。
自動化技術(shù)員 3名 大專以上學(xué)歷,1年以上產(chǎn)品調(diào)試/異常處理等相關(guān)工作經(jīng)驗.
Cnc技術(shù)員 5名 中專以上學(xué)歷, 制作企業(yè)產(chǎn)品調(diào)試工作經(jīng)驗,熟悉法蘭克系統(tǒng),熟練手動編程. 可獨立處理異常.可倒班.
組裝技術(shù)員 5名 中專以上學(xué)歷, 有1-2年制造企業(yè)設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗.可獨立處理異常,可倒班.
檢驗員 15名 中專以上學(xué)歷,熟悉塑料產(chǎn)品得不良；有一年以上品保工作經(jīng)驗；可以熟練使用高度規(guī),千分尺等量測儀器. 聯(lián)系地址: 蘇州工業(yè)園區(qū)揚清路七號聯(lián)絡(luò)電話: 0512- 62556737
中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務(wù)部
社區(qū)服務(wù)代表 若干 25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。
電話服務(wù)助理 若干 20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達能力和溝通技巧者優(yōu)先。
儲備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團隊協(xié)作精神者優(yōu)先。
綜合內(nèi)勤 若干 25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團隊組訓(xùn) 若干 23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識者優(yōu)先。 以上各崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬政策，破格錄取。
蘇州市金閶區(qū)盈福聚鑫保健會館
健康顧問 10名 熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進心，敢于挑戰(zhàn)高薪。底薪2000+高額提成+豐厚獎金+福利旅游+帶薪培訓(xùn)+提供住宿。
客服代表 10名 普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強，善于與人溝通，有上進心，優(yōu)先蘇州本地人，會蘇州方言，提供住宿。
后勤文員 3名 勤奮刻骨，有上進心，協(xié)助營銷經(jīng)理做好客戶管理，底薪2500+豐厚獎金，提供住宿。
網(wǎng)絡(luò)招聘 2名 人力資源專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有經(jīng)驗者優(yōu)先。
蘇州樂園發(fā)展有限公司
商業(yè)服務(wù)員（歡樂世界） 3名 女，30歲以下，高中以上學(xué)歷，負責(zé)歡樂世界商店里商品零售服務(wù)工作。（底薪+提成）
游樂服務(wù)員（歡樂世界） 5名 男女不限，28歲以下，高中以上學(xué)歷，負責(zé)歡樂世界游樂項目服務(wù)接待工作。
餐飲服務(wù)員（歡樂世界） 5名 女，35歲以下，能吃苦耐勞，涉及出餐準(zhǔn)備、餐飲服務(wù)、收餐、打掃衛(wèi)生等。
游樂服務(wù)員（溫泉世界） 5名 男女不限，25歲以下，男身高1.72米以上，女身高1.60米以上，高中以上學(xué)歷，負責(zé)溫泉接待和游客服務(wù)。（包食宿，有加班）
餐飲服務(wù)員（溫泉世界） 5名 女，35歲以下，能吃苦耐勞，涉及出餐準(zhǔn)備、餐飲服務(wù)、收餐、打掃衛(wèi)生等。（包食宿，有加班）
電工（溫泉世界） 2名 男，35歲以下，能吃苦耐勞，有2年以上電工工作經(jīng)驗。
蘇州于福和電子科技有限公司
人事專員 5名 要求：男女不限（16-30歲），中專及以上學(xué)歷，熟悉基本辦公軟件，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。薪資待遇：底薪3000元+全勤獎200元+崗位津貼100元+績效考核。
人事主管 2名 要求：男女不限，20-30歲，大專學(xué)歷及以上有銷售經(jīng)驗的考核通過可優(yōu)先錄取。薪資待遇：底薪3500元+全勤獎200元+崗位津貼200元+獎金+績效考核。
經(jīng)理助理 2名 要求：女性，22歲以上，大專及以上學(xué)歷，熟悉辦公軟件，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。薪資待遇：底薪3000元+全勤獎+績效考核。
物流部門長期小時工 若干 要求：男女不限，16-40歲，無不良嗜好，有效身份證者即可。薪資待遇：15元/小時，工資每半月一結(jié)，做滿七個工作日可預(yù)支部分工資。 晉升途徑（每季度/次）人事專員--人事主管--經(jīng)理 福利待遇： 1.工作餐+住宿（舒適優(yōu)雅的辦公環(huán)境）； 2.轉(zhuǎn)正后繳納五險一金； 3.員工在職期間可享受免費通話。
蘇州祥龍嘉業(yè)電子科技有限公司
作業(yè)員 若干 職位要求：16-35周歲，男女不限，要求熟悉26個英文字母，能吃苦耐勞適應(yīng)兩班制，無傳染性疾病，男士身高160以上，女士身高150以上福利待遇：免費提供食宿，全勤獎200元，績效獎300元，平時加班1.5倍，雙休2倍，國假3倍，崗位輕松，訂單較多，加班自由選擇。面試成功后，當(dāng)天安排食宿。
人事招聘專員 3名 男女不限， 高中以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，責(zé)任心強，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊協(xié)作精神，薪資面談，崗位輕松，有獎金。
蘇州紫興紙業(yè)有限公司
生產(chǎn)作業(yè)員（涂布機操作） 若干 - 身體健康，能適應(yīng)三班工作；（三班8小時/天，四班三倒制2早2中2夜2休，底薪3000元，加班少不包住） - 工作態(tài)度端正，責(zé)任心強，吃苦耐勞； - 繳納5險1金； - 中技或以上學(xué)歷，男。
倉管員 若干 - 身體健康，能適應(yīng)三班工作；（三班8小時/天，四班三倒制2早2中2夜2休，底薪3000元，加班少不包�。� - 工作態(tài)度端正，責(zé)任心強，吃苦耐勞； - 繳納5險1金； - 中技或以上學(xué)歷，男。
化水脫硫操作 若干 - 身體健康，能適應(yīng)三班工作； - 有化水相關(guān)工作經(jīng)驗及鍋爐水處理證、�；纷C者佳； - 中技以上學(xué)歷。
迦豐商務(wù)咨詢(杭州)有限公司
攜程網(wǎng)客服（可兼職） 若干 根據(jù)公司提供客戶群，為各知名企業(yè)如：攜程/移動/電信提供品牌推廣，市場調(diào)研等服務(wù)。全程無銷售性質(zhì)。
人事專員 若干 對公司一線客服工作熟練掌握，能按照公司要求完成招聘任務(wù)。 以上崗位工作時間： 9:00-18:00 單雙休輪流固定休息。法定假日帶薪休假以上崗位工作地點：蘇州市高新區(qū)濱河路1358號韓星文創(chuàng)園2樓。距離人才市場走路10分鐘。
蘇州福田高新粉末有限公司
操作工 5名 職位要求： 1.蘇州市戶口、男、高中/中專學(xué)歷。畢業(yè)證、離職證明等證件齊全。35歲以下，身體素質(zhì)良好，能吃苦耐勞，能翻班，無色盲色弱。 2.薪資結(jié)構(gòu)：底薪2300元（8小時工作制）+翻班津貼（4-15元不等）+晚餐補貼（8元）+四班三運轉(zhuǎn)津貼（8元/天）+交通補貼（100元/月）。滿一年后+100元精勤工資。每年保底發(fā)放獎金（4個月），加班費按國家規(guī)定計算。（每年上漲一次工資）免費體檢。福利待遇：員工子女醫(yī)藥費、入托費、獨生子女費等按公司規(guī)定的相關(guān)比例報銷。每年公司福利旅游，發(fā)放生日禮券、購物券等。按國家規(guī)定發(fā)放高溫費。交社保（五金）+住房公積金+團意險+雇主責(zé)任險+團體醫(yī)療保險。
蘇州福田金屬有限公司
男性操作工 若干 三班工作,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,有叉車證優(yōu)先。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。
女性操作工 若干 三班工作,初中以上學(xué)歷,18--35周歲，已婚已育優(yōu)先，本市戶口，有勞動手冊人事檔案。
電工 若干 男，3 5歲以下， 大專以上學(xué)歷，電氣自動化專業(yè)，有電器自控設(shè)備維修保養(yǎng)或電工經(jīng)驗，持有低壓維修電工證者優(yōu)先。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。
營業(yè) 1名 男，35歲以下。大專以上學(xué)歷，身體健康，適應(yīng)出差，能夠吃苦耐勞。頭腦靈活，善于交際。有相關(guān)工作經(jīng)驗或會日語者優(yōu)先。本市戶口,有勞動手冊人事檔案。
產(chǎn)品研發(fā)員 若干 男女不限，本科學(xué)歷，金屬材料或化學(xué)專業(yè)，需本市戶口，應(yīng)屆生可應(yīng)聘。
蘇州盛乾圓電子科技有限公司
FQC 20名 限女性，中專以上學(xué)歷，35歲以下，熟悉SMT外觀檢驗，會看顯微鏡，工作認真負責(zé)能配合加班適應(yīng)兩班倒，有FCB\\\\\\\\\\\\\\\\FPC檢驗經(jīng)驗。
FQA 20名 限女性，中專以上學(xué)歷，35歲以下，熟悉SMT外觀檢驗，會看顯微鏡，工作認真負責(zé)能配合公司加班適應(yīng)兩班倒，有PCB/FQA檢驗經(jīng)驗。
品質(zhì)工程師 1名 限女性，大專以上學(xué)歷，有三年以上SMT（FPCAS檢驗）相關(guān)工作經(jīng)驗，有一定客訴能力，熟悉ISO9001體系，了解品質(zhì)體系及管理方法。
SMT作業(yè)員 20名 限女性，中專以上學(xué)歷，工作認真細心負責(zé)，責(zé)任心強，服從管理聽從領(lǐng)導(dǎo)安排，適應(yīng)兩班倒，配合公司加班，有SMT相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)助理 2名 限女性，22-30周歲，大專以上學(xué)歷，熟練運用辦公軟件制作各種圖表，熟練日常辦公事務(wù)，有良好的語言組織能力和溝通能力，工作細心負責(zé)，有1年以上電子廠助理工作經(jīng)驗。
總務(wù)維修 1名 限男性，大專以上學(xué)歷，有電工證，有一年以上電子廠電工工作經(jīng)驗。
OQC檢驗員 2名 女性，35周歲以下，2年以上SMT顯微鏡檢驗工作經(jīng)驗，高中及以上學(xué)歷。
AOI測試員 2名 女性，35周歲以下，2年以上SMT顯微鏡檢驗工作經(jīng)驗，高中及以上學(xué)歷。
IPQC 2名 女性，年齡18-28周歲，能熟練使用LCR/錫膏測厚儀，能熟練分辨SMT貼裝元器件及其容阻值的換算，高中及以上學(xué)歷。
蘇州斯迪克威電子科技有限公司
作業(yè)員 15名 男女不限，16-35歲，能適應(yīng)兩班制，能配合公司加班，當(dāng)天面試，當(dāng)天安排住宿。崗位為：插件、測試、打拔、組裝、包裝、倉管、物料、維修等，公司免費提供廠車、住宿，繳納社保。
半成品檢驗員 2名 男女不限，會基本電腦操作（Excel，Word）基本辦公軟件。負責(zé)每天現(xiàn)場半成品測試工作、不合格產(chǎn)品測試以及統(tǒng)計。
辦公室文員 1名 負責(zé)來訪客戶的預(yù)約登記，備案，會議資料的整理，公司車輛使用登記，協(xié)助人事課入職、離職手續(xù)辦理。
蘇州廣聯(lián)電子科技有限公司
作業(yè)員 若干 男女不限，學(xué)歷初中以上，勤勞踏實，能配合加班，上六休一，不穿無塵服，不看顯微鏡，坐立式作業(yè)，組裝、測試、插件、包裝，提供食宿。平時加班1.5倍，雙休2倍，國假3倍，公司常年穩(wěn)生產(chǎn)，保證平時加班及周末加班。
江蘇快行線物流有限公司
貨車司機 5名 男性，年齡25-50周歲，B2證以上，3年駕齡以上，對蘇州道路熟悉，從事過冷藏食品到門店、超市配送者優(yōu)先、蘇錫常、南通等蘇州周邊線路熟悉者優(yōu)先。
倉管 2名 男性，年齡25-45周歲 1.負責(zé)倉庫貨物驗收、入庫、碼放、保管、盤點等工作 2.負責(zé)倉庫貨物分揀、復(fù)核、裝車、發(fā)運等工作 3.負責(zé)倉庫5S管理。有相關(guān)食品行業(yè)經(jīng)驗、從事過冷庫管理者優(yōu)先。
倉庫工人 3名 男性，年齡25-45周歲，吃苦耐勞，身體健康，有較強的安全意識。
倉庫助理 2名 男性，25-40周歲，熟悉蘇州及周邊道路，合理安排車輛，控制成本，能吃苦，責(zé)任心強。
蘇州諾斯達電子科技有限公司
作業(yè)員 若干 男女不限，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)兩班制，有較強的品質(zhì)意識，吃苦耐勞，能適應(yīng)加班，崗位津貼根據(jù)部門分配，平時加班1.5倍，雙休2倍，國假3倍，不穿無塵服，不看顯微鏡，坐立式作業(yè)，提供工作餐及住宿，當(dāng)天可入住公司宿舍，入職繳納五險一金。
人事招募專員 若干 限女性，18-30歲，高中以上學(xué)歷，畢業(yè)生亦可，形象氣質(zhì)佳，有較強的責(zé)任心，上進心，并具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊協(xié)作精神服從公司管理安排，長白班，上六休一，薪資面議。
姑蘇區(qū)生活壹周貿(mào)易商行
客服人員 5名 男女不限，親和力強，負責(zé)讀者報紙閱讀手續(xù)的辦理，讀者團購活動的整體參與和協(xié)調(diào)，及時跟蹤及處理訂報客戶問題的反饋，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
團購人員 6名 男女不限，積極的工作態(tài)度，執(zhí)行力強，具有良好的團隊協(xié)作精神，負責(zé)參加團購活動讀者數(shù)據(jù)的分析與篩選，團購活動組織和執(zhí)行，有著廣闊的晉升空間
文員 1名 女，形象氣質(zhì)佳，機敏靈活，做事認真、細心、負責(zé)，熟練使用office等辦公軟件
銷售代表 5名 男女不限，性格外向，自信勤奮，具有較強的團隊協(xié)作意識
儲備干部 2名 男女不限，具有踏實的工作作風(fēng)，勇于挑戰(zhàn)，善于學(xué)習(xí)，珍惜晉升機會，具有管理團隊的欲望，優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可
電子商務(wù)精英 5名 男女不限，性格開朗，積極向上，具有較強的應(yīng)變能力和優(yōu)秀的溝通能力，負責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)平臺線上線下的推廣應(yīng)用，負責(zé)其平臺的渠道銷售、品牌宣傳招商，開拓市場發(fā)展新客戶，增加團購網(wǎng)絡(luò)覆蓋范圍，有電子商務(wù)推廣經(jīng)驗者優(yōu)先
區(qū)域主管 1名 男女不限，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，三年以上銷售管理從業(yè)經(jīng)驗，具有出色的組織、協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力，具有較強的事業(yè)心。
蘇州達方電子有限公司
作業(yè)員 若干 年滿18周歲，吃苦耐勞，任勞任怨，可配合加班，有責(zé)任心強，能適應(yīng)倒班。
倉管 若干 需有倉庫作業(yè)經(jīng)驗，可配合加班，有責(zé)任心強。能適應(yīng)倒班
軟件工程師 若干 本科,具相關(guān)學(xué)位,CET-4或以上,計算機相關(guān)專業(yè),SQL SERVER\\\\\\\\\\\\\\\\C\\\\\\\\\\\\\\\\C#\\\\\\\\\\\\\\\\Java\\\\\\\\\\\\\\\\ORACLE\\\\\\\\\\\\\\\\Dotnet至少懂一種編程語言和一種Data base, 優(yōu)秀計算機應(yīng)屆生亦可。
蘇州雷風(fēng)恒電子科技有限公司
作業(yè)員 若干 男女不限，18-35歲，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)兩班制，有較強的品質(zhì)意識，能吃苦耐勞，適應(yīng)加班，全勤獎150元，崗位津貼200元，平時加班1.5倍,周末加班2倍，國定假日3倍，不穿無塵服，不看顯微鏡，坐立式作業(yè)，提供工作餐及食宿，當(dāng)天可入住公司宿舍，入職繳納五險一金。
文員 5名 限女性，18-28周歲，熟悉辦公軟件，服從管理，薪資面議。
中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部
區(qū)域收展員 若干 大專以上學(xué)歷，22~40周歲 1.身體健康，五官端正，談吐清新 2.有較強的服務(wù)意識，良好的溝通能力 3.具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先
組訓(xùn)講師 若干 本科以上，22-40周歲； 1.具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先； 2.有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導(dǎo)能力，有文藝類特長者優(yōu)先。
電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲； 1.普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美； 2.有較強的服務(wù)意識，良好的溝通能力； 3.身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲； 1.具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力； 2.有良好的人脈關(guān)系和溝通能力； 3.親和力強，有銷售經(jīng)驗、保險同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司
人事助理 2名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，通過公司的現(xiàn)有資源負責(zé)團隊人員招募、審核，需要良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
儲備干部 2名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，責(zé)任心強，有較強的團隊協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的市場分析及開拓能力。
組訓(xùn)講師 1名 年滿20周歲，全日制本科及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個人品質(zhì)，親和力強，有敬業(yè)精神和較強的分析和表達能力，有授課及團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。
保險顧問 5名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，負責(zé)宣傳保險知識，解釋保險條款；為客戶設(shè)計保險方案，制訂保險計劃；協(xié)助客戶辦理相關(guān)投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；定期回訪維護老客戶；客戶出險后，協(xié)助其進行理賠；具有較強溝通能力和良好的責(zé)任心。
銷售精英 5名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，根據(jù)營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行；管理維護客戶關(guān)系以及長期戰(zhàn)略合作計劃，具有較強的溝通能力以及交際技巧和親和力。
富廣寶電子(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 男18-37歲，女18-40周歲，男女不限，初中及以上學(xué)歷，能適應(yīng)兩班制，吃苦耐勞。能配合公司加班，穩(wěn)定性強。
儲備干部 15名 18-35周歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷（機電一體化、電氣自動化、電子信息）專業(yè)優(yōu)先。
倉管、物料、SMT、QC 若干 18-40歲，男女不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，不看顯微鏡，不穿無塵衣，包吃住，當(dāng)天安排，坐式上班
蘇州華景微機電有限公司
品質(zhì)檢查員 若干 要求： 1.女性，18-35歲； 2.中專及以上學(xué)歷； 3.能適應(yīng)倒班，配合加班； 4.有品質(zhì)檢查工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
生產(chǎn)操作員 若干 要求： 1.男女不限，18-35歲； 2.中專及以上學(xué)歷； 3.能適應(yīng)倒班，配合加班； 4.有現(xiàn)場操作經(jīng)驗者優(yōu)先。
輝創(chuàng)電子科技(蘇州)有限公司
涂裝作業(yè)員 4名 女，18周歲以上；初中以上學(xué)歷，懂26個英文字母；有無經(jīng)驗均可，能配合加班 。工作時間： 白班早8點下午17點，17:30后計算加班；工作環(huán)境：空調(diào)、靜電車間、坐姿或站立作業(yè)； 薪資福利待遇：1875+車貼房帖150/50+夜班津貼20/天+技能津貼（30-200）+環(huán)境津貼（涂裝300）+月度績效+加班費；每年定期調(diào)薪；簽勞動合同，交社保、住房公積金；提供國家規(guī)定之假期，提供免費工作餐、年度體檢（普檢、職檢）、生日禮金、節(jié)日禮品/禮金等。
電子研發(fā)工程師（技術(shù)處/二輪專案） 3名 本科、電子信息相關(guān)專業(yè)。 1、良好的模擬電路基礎(chǔ)及電路設(shè)計能力； 2、熟練使用各種儀器； 3、了解及能夠?qū)Ξa(chǎn)品的EMC、可靠性試驗進行改善優(yōu)先； 4、了解車輛總線網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用者優(yōu)先； 5、有產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先； 6、熟悉APQP流程優(yōu)先。
系統(tǒng)工程師（技術(shù)處） 2名 本科、電子信息相關(guān)專業(yè)。 1.熟悉模擬數(shù)字電路的設(shè)計及開發(fā)； 2.對電路圖與PCBA Layout熟悉； 3.有完整電子產(chǎn)品設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗2年以上； 4.具有獨立完成制作提案數(shù)據(jù)且與客戶1對1交流能力; 5、汽車電子產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先； 6、熟悉TS16949優(yōu)先； 7、熟悉汽車網(wǎng)絡(luò)總線優(yōu)先。
軟體工程師（技術(shù)處） 4名 本科，電子相關(guān)專業(yè)。 1、精通匯編語言或C語言； 2、能夠看懂硬件電路原路圖； 3、至少1年以上單片機嵌入式軟件設(shè)計經(jīng)驗； 4、熟悉Microchip、Freescale、瑞薩其中任一種以上單片機軟件開發(fā)，熟悉CAN-BUS車身總線技術(shù)； 5、有汽車配件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 6、熟悉TS16949等質(zhì)量體系、APQP文件優(yōu)先。
機構(gòu)工程師（技術(shù)處/二輪專案） 2名 男女不限，本科學(xué)歷,機械設(shè)計、模具設(shè)計、材料等專業(yè)。 1、對塑料、鈑金材料特性和模具結(jié)構(gòu)比較熟悉； 2、熟悉塑件產(chǎn)品、鈑金件產(chǎn)品的設(shè)計及開發(fā); 3、熟悉電子產(chǎn)品開發(fā)流程、生產(chǎn)流程、熟悉TS16949質(zhì)量體系佳; 4、熟練使用CAD、CATIA等3D設(shè)計軟件。
錫爐技術(shù)員（工程部） 1名 中專以上學(xué)歷，相關(guān)經(jīng)驗2年以上.主要針對設(shè)備：勁拓波峰焊、吉電波峰焊、及DIP周邊設(shè)備（銑板機/ICT/插件線體）
自動化工程師（工程部） 1名 大專以上學(xué)歷，自動化相關(guān)專業(yè)，電腦操作熟練； 有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有生產(chǎn)線自動測試經(jīng)驗佳； 熟悉模擬、數(shù)字電路設(shè)計； 熟悉單片機電路設(shè)計，至少熟悉單片機、Labview\\\\\\\\\\\\\\\\PLC中的一種編程； 熟悉TS16949規(guī)范，熟悉APQP流程。
IE工程師（工程部） 1名 男女不限，大專學(xué)歷，工業(yè)工程專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。 1、2年以上電子廠IE工作經(jīng)驗； 2、電子產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程規(guī)劃較為了解。
外銷業(yè)務(wù)（國外營業(yè)部） 2名 男女不限，本科學(xué)歷，英語/德語/日語任一精通，電腦熟練；有國外留學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先；有國際貿(mào)易經(jīng)驗者佳，有汽車或汽車電子行業(yè)工作經(jīng)驗者佳，有項目管理經(jīng)驗佳。
QE工程師（品保部） 2名 男女不限，大專以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，英語熟練，電腦熟練。 1、了解質(zhì)量保證的流程佳； 2、了解TS16949質(zhì)量體系佳； 3、有從事電子行業(yè)產(chǎn)品/過程設(shè)計經(jīng)驗者佳； 4、熟悉電子產(chǎn)品組裝流程佳； 5、熟悉8D報告等異常分析流程； 6、有一定電子零件和機構(gòu)零件知識； 7、熟悉MSA、SPC、APQP等工具佳。
MES工程師（資訊室） 1名 大專以上，計算機相關(guān)專業(yè)。 1、1年以上.net(#)開發(fā)經(jīng)驗； 2、參與過1年以上MES系統(tǒng)的開發(fā)或?qū)耄?3、精通SQL Server 2008數(shù)據(jù)庫開發(fā) 。
ERP工程師（資訊室） 1名 本科以上，計算機相關(guān)專業(yè)。 1、具有 titop或WorkFlow ERP 相關(guān)經(jīng)驗； 2、有一定的 .net(C#)軟件開發(fā)能力； 3、精通sql server數(shù)據(jù)庫開發(fā)，熟悉Oracle數(shù)據(jù)庫開發(fā)。
服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)管理（資訊室） 1名 大專以上，計算機相關(guān)。 1.對AD、Exchange服務(wù)器有較豐富的經(jīng)驗 ； 2.熟悉cisco交換機的配制 ； 3.熟悉Windows Server 2003、Windows Server 2008及主流的Linux服務(wù)器系統(tǒng)。
倉管（資材部） 2名 女,高中學(xué)歷以上，電腦熟練，會ERP操作優(yōu)先，熟悉倉庫作業(yè)流程經(jīng)驗優(yōu)先。
蘇州儀元科技有限公司
FPC現(xiàn)場領(lǐng)班 2名 大專及以上學(xué)歷，男女不限，有現(xiàn)場帶班經(jīng)驗二年，了解FPC或PCB經(jīng)驗佳，有現(xiàn)場前工程管理經(jīng)驗二年以上，能適應(yīng)導(dǎo)班與加班。
現(xiàn)場品管 1名 中專及以上學(xué)歷，熟練運用卡尺，千分尺等，熟練運用辦公軟件，熟悉ISO9000管理方法。熟練進行現(xiàn)場品質(zhì)管控、異常處理工作。責(zé)任心強，具有團隊協(xié)作精神，2年以上品管相關(guān)工作經(jīng)驗。能配合導(dǎo)班與加班。
化學(xué)分析員 若干 男性，化學(xué)相關(guān)專業(yè)，愿意從事基層藥液的分析，責(zé)任心強，有團隊協(xié)作意識，能配合導(dǎo)班與加班。
瓦錫蘭船用設(shè)備(蘇州)有限公司
油漆工 若干 崗位職責(zé)： 1.噴涂前處理，打磨、預(yù)涂、包扎等；金屬件噴涂 2.噴漆有厚度作業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，會無氣噴涂工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3.工作區(qū)域5S保證、維護與提高 4.安全 5.個人工具、設(shè)備維護與保管 6.及時完成主管給出的其它合理性任務(wù) 工作要求： 1. 身體健康，符合本工種要求 2. 男性（年齡20~38之間） 3.有兩年以上工作經(jīng)驗 4.有相關(guān)油漆噴涂工作經(jīng)驗，有金屬噴漆工作經(jīng)驗的優(yōu)先
埃格霍夫調(diào)節(jié)技術(shù)(蘇州)有限公司
操作工 若干 要求如下：男，初中以上學(xué)歷，從事機械行業(yè)1年以上的工作經(jīng)驗，會使用游標(biāo)卡尺，能上三班及能吃苦耐勞。女，初中以上學(xué)歷，年齡24-41歲，已婚已育�？炭嗄蛣�，動手能力強,頭腦靈活，思維敏捷，能上三班優(yōu)先，有較強的團隊精神。 薪資待遇： ①基本工資：1800元(底薪)、加班費以底薪基數(shù)計算；（加班費按國家規(guī)定給付,平日延長加班1.5倍,休息日加班2倍,法定節(jié)假日加班3倍。工作滿一年享有1個月的年終獎） ②車貼（按里程算）： 50-350元/月； 全勤獎金每月： 150 ； 績效考核獎金每月:170 元 ；工齡工資：按工齡計算每月3-4元 計算 。 ③夜班津貼：20元/班，（夜班不提供晚餐）補餐貼：10元/班。中班津貼：10元 ④公司為員工繳納社會保險、住房公積金。 ⑤每年有一次旅游。 ⑥每年有一次調(diào)薪
住友電工(蘇州)光電子器件有限公司
作業(yè)員 若干 年齡：35歲以下性別：女生為主學(xué)歷：初中以上工作環(huán)境：無塵室，需穿連體防塵服(補貼80元)、戴口罩；站立作業(yè)；兩班倒。要 求：能適應(yīng)以上工作環(huán)境；能接受焊錫及顯微鏡崗位；薪資待遇：底薪（1850元/月）+技能工資（焊錫技能認證考核后補貼工資50元/月、顯微鏡崗位津貼100元/月）+夜班津貼20元/天+交通補貼每月100元（不乘廠車情況下）+加班費-社保。福利待遇：1、免費提供廠車； 2、免費提供宿舍（水電費自理）； 3、免費提供工作餐； 4、繳納社會保險； 5、防暑降溫津貼200元/月（6月-9月）； 6、一年一次健康體檢；一年一次員工旅游;生日餐加生日券；節(jié)日禮品（過年、3.8婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋、夏季飲品等等）；工會聚餐；忘年會；每年一次漲薪，年終獎；員工家庭日活動。員工活動：文藝團、乒乓球俱樂部、瑜伽娛樂部、桌球俱樂部、足球俱樂部、籃球俱樂部、自行車俱樂部。上班方式：上五天休二天，白班08：15～20：30；夜班20：15～08:30【其中含3小時加班】；周末因產(chǎn)量需要，可能需要配合公司加班，但基本保證一周休息一天。 公司地址：蘇州新區(qū)普陀山路199號
艾柯電器(蘇州)有限公司
焊接檢驗員—變壓器 1名 1、 至少有一年焊接檢驗方面的工作經(jīng)驗 2、 熟悉氣保焊、氬弧焊、釬焊、手工焊. 3、 熟悉相關(guān)的國家焊接檢驗標(biāo)準(zhǔn). 4、 熟悉各種測量工具，如千分尺，游標(biāo)卡尺，角度尺等等. 5、 能夠讀懂電路圖.如果能認識一些機械圖紙。技能加分 6、 熟練操作計算機和Office軟件. 7、 良好的溝通能力，認真勤奮的工作態(tài)度 8、 有PT 或 VT 焊接檢驗證書者優(yōu)先。
電器柜操作工 8名 男，中專/高中學(xué)歷，40歲以下，工作細心，責(zé)任心強，肯吃苦耐勞，主要負責(zé)接線和裝配工作/ 能看懂電器柜裝備圖紙及接線表，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取，綜合工資在3000元以上
作業(yè)員—電器柜（正式工） 4名 薪資福利： 1、試用期底薪1900元/月，2個月試用期后底薪1950元/月，績效獎金400元，加班工資按照底薪計算。 2、入職滿6個月后考核調(diào)薪 3、13月薪、生日福利、年度旅游、部分法定假日過節(jié)費、額外投保商業(yè)醫(yī)療保險 4、免費班車、工作餐、工作服，公司員工享有培訓(xùn)機會 5、繳納五險一金 6、能上夜班 公司地址：蘇州新區(qū)陽山工業(yè)園銀燕路66號
63963部隊蘇州招待所
總臺服務(wù)員 若干 年齡18-30歲，女性，五官端正，表達能力好。初中以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
客房服務(wù)員 若干 18-45周歲，男女不限 初中以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，工資面談，工作時間：8:00-17:00，原則上實行上二休一提供免費食宿
蘇州萬隆華宇物流有限公司
駕駛員 若干 任職要求： 1、年齡：21-44周歲； 2、學(xué)歷不限，會說普通話，識字，能夠獨立填寫個人信息登記表； 3、駕照要求：駕駛證A2、B2，同時擁有道路運輸從業(yè)資格證； 4、經(jīng)驗要求:至少3年以上駕齡(包括3年)。薪酬福利： 1、基本工資+補貼+計件提成，提供同行業(yè)具有競爭力的薪資水平； 2、公司免費提供一日三餐，有宿舍免費提供住宿，配有空調(diào)； 3、工齡獎，滿6個月100，滿1年200，滿2年300；
營業(yè)員 若干 任職要求： 1.大專及以上畢業(yè)生（畢業(yè)3年以內(nèi))。 2.專業(yè)不限。 3.有較強的抗壓能力.溝通能力佳，有上進心。 4.熟練運用OFFICE辦公軟件�！� 5.認同企業(yè)文化及發(fā)展方向，愿意從基層開始。 6.優(yōu)秀學(xué)生干部優(yōu)先。
業(yè)務(wù)員 若干 崗位要求： 1、性別：男，年齡：18-35周歲； 2、高中及以上學(xué)歷，會說普通話，能夠獨立進行數(shù)學(xué)運算； 3、具備服務(wù)意識和溝通表達能力，能吃苦耐勞，具有一定應(yīng)變能力； 4、具有相關(guān)的物流工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
銷售經(jīng)理 若干 崗位要求： 1）大專以上學(xué)歷、專業(yè)不限； 2）良好的溝通能力，出色的表達能力，思維活躍，善于溝通，有強烈銷售意識和上進心，有韌勁； 3）認同天地華宇的企業(yè)文化。
收銀員 若干 任職要求： 1.高中及以上學(xué)歷畢業(yè)生（大專及以上畢業(yè)3年內(nèi)）。 2.專業(yè)不限，有財務(wù)工作背景更佳。 3.有較強的抗壓能力.溝通能力佳，有上進心。 4.熟練運用OFFICE辦公軟件�！� 5.認同企業(yè)文化及發(fā)展方向，愿意從基層開始。 6.優(yōu)秀學(xué)生干部優(yōu)先。 薪酬福利： 1、工資：3000元，每周休息一天，提供同行業(yè)具有競爭力的薪資水平； 2、公司免費提供一日三餐，有集體宿舍免費提供住宿； 3、公司為員工提供各種培訓(xùn)機會，培訓(xùn)中心根據(jù)員工的崗位類別，組織各種業(yè)務(wù)、工作、能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)與戶外拓展，如：新員工入職培訓(xùn)，儲備經(jīng)理、高級經(jīng)理培訓(xùn)、會計培訓(xùn)，專業(yè)業(yè)技能培訓(xùn)等相關(guān)脫產(chǎn)帶薪培訓(xùn). 聯(lián)系人：李先生手機：18621388030
蘇州佳世達電通有限公司
SMT作業(yè)員 若干 1、學(xué)歷：中專學(xué)歷。 2、職位要求：吃苦耐勞；能配合加班和上夜班. 3、男女不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
作業(yè)員 若干 1、男女不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、職位要求：吃苦耐勞；能配合加班和上夜班。 3、嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，按照公司的規(guī)章制度做事。 4、具備團隊合作精神。
SMT技術(shù)員 若干 產(chǎn)品不良處理與反饋；設(shè)備維護與保養(yǎng)；ICT程式調(diào)試及不良分析；Reject Rate控制與NPL處理。 1、學(xué)歷：大�；蛞陨蠈W(xué)歷。 2、職位要求：熟悉FUJI與PANA SMT設(shè)備，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、男女不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 免費提供工作餐和加班餐。公司自建宿舍樓，獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、24小時熱水。
蘇州百姓之家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
置業(yè)顧問 30名 要求：年齡18-40周歲，身體健康，吃苦耐勞，無需工作經(jīng)驗，無需高學(xué)歷，只要你熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，有一顆不甘平淡，敢于挑戰(zhàn)高薪的心！我們將提供：試用期無責(zé)底薪3500元每月；完善的培訓(xùn)體系幫助新人盡快上手并快速成長；入股分紅制度讓你成為百姓之家合作伙伴；幫助你實現(xiàn)從置業(yè)顧問--儲備店長--銷售主管（有總提）--部門經(jīng)理（有總提）--股東（分紅）的財富夢想！
銷售助理 5名 要求：年齡18-30周歲，一至兩年工作經(jīng)驗，有房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 公司坐落于蘇州市高新區(qū)長江路491號（建鑫大廈一樓），何山路與長江路交叉口。隨時歡迎有識之士或是有房產(chǎn)需求的各界友人來店指導(dǎo)和垂詢！垂詢熱線：13913547235 1377188552
蘇州雅泛迪鋁業(yè)有限公司
機電維修工 2名 男，40歲以下，有電工證，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
品檢 2名 男，30-35周歲，有工作經(jīng)驗優(yōu)先。
作業(yè)員 若干 男女不限，30-36周歲，兩班或三班工作制。 薪資待遇： 1.基本工資1830元/月，（底薪1680元+住房津貼100元/月+全勤50元/月），加班另計； 2.崗位津貼：環(huán)境津貼（鑄造、噴漆、研磨）：6元/每班，住房津貼100元/月（當(dāng)月入職滿15天以上），高溫費200元/月（每年6.7.8.9四個月），倒班津貼：中班10元/班，小夜班15元/班（8小時），大夜班25元/班（12小時）。公司提供免費工作餐及加班餐 廠址：新區(qū)鴻禧路138號（臨近馬澗、陽山）
靖能精密機械(蘇州)有限公司
CNC工程助理 1名 1.大專以上學(xué)歷并有3年以上從事CNC調(diào)試加工經(jīng)驗，能獨立的完成調(diào)試任務(wù)； 3.對刀具的加工性能有一定的了解；對三菱，法蘭克的系統(tǒng)有一定的了解。 4.有較強的團隊協(xié)作意識；對工作比較認證，負責(zé)。 5.薪資面議。
CNC技術(shù)員 若干 1.高中以上學(xué)歷；2年以上從事CNC機械加工行業(yè)并能夠獨立完成調(diào)試機器工作； 2.熟悉三菱，法蘭克的系統(tǒng)者優(yōu)先； 3.能夠適應(yīng)二班制，工作認真、負責(zé)；服從安排，團隊協(xié)作能力強。 4.薪資面議
CNC操作人員 若干 1.男女不限,學(xué)歷不限,工作態(tài)度認真,二班制,吃苦耐勞,熟悉三菱和法蘭克系統(tǒng); 2.如在半年至一年內(nèi)勤奮,塌實表現(xiàn)不錯的話,將提升儲備干部或技術(shù)員; 3.薪資待遇：基本工資1920元（8小時計算），加班費按照國家規(guī)定支付加班費，夜班津貼10元/天，公司福利發(fā)放生日禮券等，按國家規(guī)定交社保（五險）.有經(jīng)驗者優(yōu)先。 4. 績效獎金：一個月四周連續(xù)累計最高拿到2400元，每周是以現(xiàn)金形式發(fā)放。
品質(zhì)檢測員 若干 1.會看機械圖紙，會用千分尺，游標(biāo)卡尺，投影儀等基本檢測工具； 2.薪資待遇：二班制，加班費按照國家規(guī)定支付加班費，夜班10元/天.每年公司福利發(fā)放生日禮券等； 按國家規(guī)定交納社保（五險），提升機會較大。有經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.薪資面議。
IT/系統(tǒng)管理員 1名 1. 計算機及體系文件管理相關(guān)專業(yè)（有1年IT工作經(jīng)驗）。 2. 熟悉維護服務(wù)器和電腦設(shè)備，具備故障診斷及處理能力。 3. 熟悉ERP軟件操作，并對ISO體系文件管理，產(chǎn)品詢價和內(nèi)部審核有一定的了解。 4. 具有良好的工作態(tài)度，能克服困難及工作壓力。 5. 薪資面議 蘇州市新區(qū)湘江路101號（鄰近金山路）聯(lián)系 電話 68084933-11
蘇州松下半導(dǎo)體有限公司
普工若干名（正式工） 若干 要求：初中學(xué)歷（男女不限）年齡在18~35歲，有電子廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先 福利待遇： 1、 基本薪資：1830，全勤獎50，廠車津貼4元/天，每年兩次年終獎實行兩班制，白班津貼3元/天，夜班津貼12元/天。 2、 入職三個月可參加工資評定，通過評定者每次加薪100元到基本工資里面。 3、 加班工資均按兩倍計算，國假加班三倍計算。 4、 公司為每位新員工入社當(dāng)月足額繳納五險一金：基本養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，失業(yè)保險，工傷及生育保險，公積金。 5、 為每位員工免費提供廠車，免費工作餐及生日禮券 6、 公司為每位員工提供豐富多彩的業(yè)余活動：卡拉OK，知識競賽，拓展運動，以及新員工懇談會、中秋晚會，忘年會等各項活動 7、 公司設(shè)有圖書館、醫(yī)務(wù)室、健身房等各項設(shè)施。公司正在發(fā)展中，期待您的加入。
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組裝作業(yè)員 若干 有組裝經(jīng)驗，吃苦耐勞，有責(zé)任心
QC作業(yè)員 若干 2年以上QC經(jīng)驗，會基本QC操作，會看機械圖紙
加工中心調(diào)機技術(shù)員 若干 男，2年以上加工中心調(diào)機經(jīng)驗，會簡單編程
FCT項目工程師 若干 男，3年以上測試設(shè)備程序開發(fā)及項目經(jīng)驗
高級電子工程師 若干 男，7年以上電子研發(fā)經(jīng)驗
電子硬件工程師 若干 男，基礎(chǔ)好，C/C++/C#/labview/VB熟悉其中一種即可
測試工程師 若干 男，2年以上測試研發(fā)經(jīng)驗
機構(gòu)設(shè)計工程師 若干 男，3年以上機構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗
機械設(shè)計工程師 若干 3年以上非標(biāo)設(shè)備機構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗
實習(xí)生-電子 若干 本科以上學(xué)歷，專業(yè)基礎(chǔ)扎實，英文好
實習(xí)生-機械 若干 本科以上學(xué)歷，專業(yè)基礎(chǔ)扎實，英文好
嵌入式軟件工程師 若干 本科以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗 公司地址：蘇州高新區(qū)科技城昆侖山路189號（靠近東渚鎮(zhèn)）
蘇州板硝子電子有限公司
陽山分廠操作工 若干 男女不限，20周歲以上，身體健康，無不良嗜好，能吃苦耐勞，服從管理、適應(yīng)12小時倒班，上4休2，住陽山附近為佳。（此崗位工作地點為陽山分廠，鴻禧路121號）待遇：基本工資：試用期1908元，2個月轉(zhuǎn)正后1976元（以此為加班基數(shù)），有廠車，不乘廠車者交通補貼150元/月、衛(wèi)生補貼250~350元/月、全勤獎100元/月、夜班補貼24元/班、提供免費工作餐，并設(shè)醫(yī)務(wù)室供日常就診，公司設(shè)有員工活動室（籃球場、羽毛球場、乒乓球室、電子閱覽室、圖書室）供員工在指定時間免費使用。根據(jù)公司經(jīng)營狀況，每半年計發(fā)一個月本人名義工資作為獎金。公司另有其他醫(yī)療、教育、生日、節(jié)日福利。
仁寶電子科技(昆山)有限公司
作業(yè)員 若干 16-43周歲，男女不限，初中以上學(xué)歷。底薪1850，轉(zhuǎn)正調(diào)整為2050。工作環(huán)境空調(diào)車間，不穿無塵服，不戴帽子，坐立式作業(yè)。免費提供工作餐及住宿。入職繳納五險一金。工資計算按照勞動法規(guī)定，平時加班1.5倍，周末加班2倍，法定假日3倍。
羅技科技(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資2000元（底薪1800元+生產(chǎn)獎金100元+全勤獎100元）入職滿兩個月符合公司晉升規(guī)定，考核合格，基本工資上調(diào)為2150（底薪1810+生產(chǎn)獎金200元+全勤獎140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費、生產(chǎn)獎金、全勤獎金、年終獎
自動化技術(shù)員 4名 1. 大專及以上學(xué)歷 2. 機械電子、自動化、機電一體化相關(guān)專業(yè) 3. 基本計算機和英語讀寫能力 4. 有電控或者機構(gòu)調(diào)試經(jīng)驗者尤佳
自動化技術(shù)員—產(chǎn)線 16名 1. 大專及以上學(xué)歷，機電一體化相關(guān)專業(yè) 2 對氣動或元器件有基本的了解 3. 有組裝類自動化設(shè)備維護保養(yǎng)經(jīng)驗優(yōu)先 4. 能適應(yīng)倒班
人事專員 若干 1.大學(xué)本科學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.1年以上直接人員招聘相關(guān)工作經(jīng)驗； 3.工作積極主動，有責(zé)任心； 4.有親和力，樂于接受挑戰(zhàn)； 5.熟練使用辦公軟件； 6.有一定的計劃、組織、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力。職責(zé)： 1.協(xié)助人才市場直接員工的招聘及門招； 2.協(xié)助新進員工及在職員工的培訓(xùn)實施； 3.統(tǒng)計報表的制作及整理； 4.協(xié)議間接員工的招聘； 5.配合完成上級交代的其他事宜。
品質(zhì)部實驗室工程師 1名 1.全日制本科畢業(yè)，工程類相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2.2年以上3C成品的可靠性測試，如環(huán)境實驗，跌落，冷熱沖擊，切片測試等經(jīng)驗 3.較強溝通能力，良好的人際關(guān)系，團隊合作精神 4.基本英語讀寫能力
供應(yīng)商開發(fā)工程師（電子件或機構(gòu)件） 2名 1.大學(xué)本科畢業(yè)，機械或電子類相關(guān)專業(yè)畢業(yè) 2.5年以上注塑模具或電子類供應(yīng)商管理的經(jīng)驗，熟悉注塑產(chǎn)品的生產(chǎn)制造流程 3.能配合出差 4.良好的英語聽說讀寫能力
SMT 工程師 2名 1. 至少3年以上SMT FUJI NXT 設(shè)備經(jīng)驗； 2. 大專以上文化程度； 3. 英語4級，讀寫無障礙； 4. 熟悉SMT制程并能單獨解決產(chǎn)線不良； 5 配合12小時工作制，每月轉(zhuǎn)班；
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作業(yè)員 若干 16-35歲，男女不限，初中以上學(xué)歷。薪資構(gòu)架：底薪1850，轉(zhuǎn)正2050。夜班津貼15元/班。上六休一，加班費按1850算（平時加班1.5倍，雙休2倍，節(jié)假日3倍）不穿無塵服，不戴帽子，坐立式作業(yè)，免費提供工作餐及住宿，入職繳納五險一金
蘇州樂軒科技有限公司
PQA工程師 2名 1、全日制大專及以上學(xué)歷，CET-4； 2、3~4年以上制造業(yè)工作經(jīng)驗，如有PE/QE工作經(jīng)歷更佳； 3、熟悉ISO或TS16949質(zhì)量體系及工廠品保運作流程； 4、具有運用基本的品管工具能力如:SPC/QC7 tools,PFMEA/MSA等； 5、具有客戶關(guān)系處理/客戶抱怨處理經(jīng)驗佳，成功主導(dǎo)推行QIT/QCC經(jīng)驗者佳。
SQA工程師 1名 1.全日制大學(xué)本科學(xué)歷，機械類專業(yè)背景者佳； 2.了解塑膠類、沖壓類及相關(guān)材料的流程及制程管控； 3.有塑膠類機構(gòu)類廠商工作經(jīng)驗，有從事電子系統(tǒng)廠SQE工作優(yōu)先； 4.熟悉ISO相關(guān)體系要求及實際作業(yè)； 崗位職責(zé)：機構(gòu)類廠商管理。
ME工程師 1名 1、大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷，機構(gòu)/機械專業(yè)； 2、2年以上工廠組裝經(jīng)驗，有顯示器/TV經(jīng)驗最佳.； 3、熟悉新機種移轉(zhuǎn)流程； 4、熟悉工程變更流程及工程變更檢討； 5、能熟練使用PRO/CAD等軟件； 6、機構(gòu)內(nèi)部各專案的推動,能跨部門溝通/協(xié)調(diào)； 7、量產(chǎn)機種的工程問題對策及市場不良改善； 8、了解塑膠成型、沖壓成型。
光學(xué)工程師 1名 1.新機種開發(fā)階段，光學(xué)相關(guān)問題的確認和分析； 2.協(xié)助工廠端光學(xué)相關(guān)的C/R導(dǎo)入； 3.協(xié)助新機種開發(fā)階段的光學(xué)相關(guān)驗證； 4.協(xié)調(diào)各相關(guān)單位解決system match issue。
EE工程師 1名 1.24-35周歲，電子類相關(guān)專業(yè)背景； 2.新機種承接工作經(jīng)歷，具有相關(guān)電子工作經(jīng)驗至少一年以上。
IE工程師 1名 1.24-35周歲，工業(yè)工程專業(yè)背景； 2.熟悉新機種導(dǎo)入流程，制定新機種UPH和標(biāo)準(zhǔn)工時； 3.SOP的編寫，線平衡率的分析改善，生產(chǎn)力，生產(chǎn)效率的計算； 4.會應(yīng)用AUTOCAD畫圖，進行線體的Layout。
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