1月25日昆山人才市場綜合人才現(xiàn)場招聘會
昆山人力資源市場：江蘇省昆山市嶗山路9號
畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo) 0512-55137211 0512-55137212
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！ 時間：周一至周日上午（8：30-12：00）
2016年1月25日【周一】人才交流會（半價優(yōu)惠+積分兌換）
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中國人壽保險股份有限公司昆山支公司展位號：182 |
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儲備經(jīng)理人 |
10名 |
基本職責(zé)： 電話通知客戶繳納續(xù)期保費(fèi)，幫助客戶變更銀行賬號及家庭地址，完善客戶的聯(lián)系方式，給客戶送發(fā)票和紅利派發(fā)單，幫助客戶辦理保單保全，理賠等。 任職資格:年齡22-40歲，高中以上學(xué)歷，品貌端正，會說普通話，有較強(qiáng)的溝通理解能力，有責(zé)任心
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客服專員 |
6名 |
1、遵守法律、法規(guī)及保險代理合同約定的內(nèi)容；
2、掌握保單的服務(wù)功能以及服務(wù)區(qū)域客戶，有效管理客戶資料，做好保密工作；
3、建立客戶關(guān)系，及時開咱客戶服務(wù)工作，提高客戶滿意度；
4、負(fù)責(zé)續(xù)期保單續(xù)保工作，協(xié)助客戶對個人業(yè)務(wù)的咨詢、變更、給付等保單保全服務(wù)工作；
5、按時完成公司規(guī)定的客戶拜訪；
6、完成公司委托的其他事宜。
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售后專員 |
10名 |
1、為公司老客戶提供售后服務(wù)，包括續(xù)收、理賠、答疑、協(xié)助變更 2、建立客戶信息檔案 3、定期組織公司規(guī)定的活動與客戶互動，提高客戶對公司的滿意度 4、按客戶需求為客戶完善家庭保險保障 5、定期參加公司組織的會議、培訓(xùn)，通過不斷的學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)自我提升
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儲備干部 |
5名 |
1、協(xié)助經(jīng)理完成銷售管理工作 2、組織銷售人員開展會議活動 3、協(xié)助開展客戶活動 4、客戶信息管理 5、辦公一體化操作
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儲備網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理 |
3名 |
1、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌建銷售隊伍、管理隊伍 2、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo) 3、服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶 4、管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)資產(chǎn) 5、維護(hù)公司地方形象 6、代表公司參加各類鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府活動
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綜合內(nèi)勤 |
5名 |
1、單證交接處理 2、保險報價 3、計劃書制作 4、保單電子化處理 5、公司交辦的其他事務(wù)
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保險經(jīng)理人 |
3名 |
職位要求： 1、年齡在25周歲到40周歲之間 2、具有大專以上學(xué)歷（專業(yè)不限），有金融、營銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、品行端正，身體健康，儀表大方，談吐清晰，且具有完全民事行為能力 4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神，具備獨(dú)立開發(fā)市場的潛力； 5、有志于金融行業(yè)，具備善于學(xué)習(xí)、持之以恒、勇于挑戰(zhàn)的職業(yè)素質(zhì)
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仁寶電子科技(昆山)有限公司展位號：162 |
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制工機(jī)構(gòu)工程師 |
2名 |
工作內(nèi)容:
1.與RD/QC/MFG等Co-work解決廠商端及仁寶端產(chǎn)線日常問題,提高產(chǎn)線良率
2.新機(jī)種試產(chǎn)階段的各種Issue分析及解決,使之順利量產(chǎn)
3.訓(xùn)練MFG/QC新的作業(yè)員
4.與IE/MFG Co-work,優(yōu)化制程,提高產(chǎn)能
招募要求:
1.男,本科,CET-4
2.機(jī)械設(shè)計/機(jī)電一體化等機(jī)械類專業(yè)
3.熟悉機(jī)械制圖/機(jī)械設(shè)計,熟練運(yùn)用Pro-E /CAD軟件
4.有機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)佳(優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可)
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制工電子工程師 |
2名 |
工作內(nèi)容:
1.與RD /SQE /QC/MFG/等解決廠商及仁寶產(chǎn)線日常問題,提高產(chǎn)線良率
2.新機(jī)種試產(chǎn)階段的各種Issue分析及解決,使之順利量產(chǎn)
3.保證產(chǎn)線正常運(yùn)行及VLRR的良率,不良品分析及相關(guān)Issue的處理追蹤
4.維修Top issue feed back給PE進(jìn)行良率改善
5.與IE/MFG/ IPQC co-work 優(yōu)化制程
6.與PM/QA合作完成NPI projects導(dǎo)入
招募要求:
1.男,大專(含)以上學(xué)歷, CET-4
2.電子/計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)
3.熟悉計算機(jī)硬件知識及常用軟件,對電子元器件及電路有較深認(rèn)識
4.熟練應(yīng)用烙鐵,示波器,萬用表等常用分析設(shè)備
5.有筆記本電腦修護(hù)或制工電子相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者佳
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筆記本電腦修護(hù)工程師 |
2名 |
工作內(nèi)容:
1.維修筆記本電腦主板
2.分析并維修SMT/AP/SUB等站別電測出的不良品
3.及時反饋維修中遇到的集中不良及異常情況
4.協(xié)助PE/RD分析產(chǎn)線不良,改善產(chǎn)線良率
5.會運(yùn)用電路圖分析以及萬用表,示波器,烙鐵使用
招募要求:
1.大專(含)以上學(xué)歷,英語基本可讀
2.計算機(jī)/電子等相關(guān)專業(yè)
3.熟悉仿真電路知識,數(shù)字電路知識,電路分析和計算機(jī)應(yīng)用,能夠分析電路圖,會使用萬用表,示波器, 烙鐵等優(yōu)先
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SMT表面貼裝技術(shù)工程師 |
3名 |
工作內(nèi)容:
1.機(jī)器的檢修及保養(yǎng),提高機(jī)器的效率與產(chǎn)能
2.早晚班交接,解決發(fā)生的異常時刻關(guān)注M/B的質(zhì)量
3.釆取有效措施控制不良,改善生產(chǎn)良率及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備的異常狀況
4.實(shí)時監(jiān)控機(jī)臺的拋料率,搜集每條線存在的異常問題并作有效處理及匯報
招募要求:
1.男,本科,CET-4(含)以上
2.電子/機(jī)械/自動化相關(guān)專業(yè)
3.有從事SMT相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(大專學(xué)歷須有一到兩年SMT工作經(jīng)驗(yàn))
4.熟悉Panasonic CM402/602Dek等機(jī)臺設(shè)備,具備良好的SMT焊接不良分析能力
5.優(yōu)秀應(yīng)屆本科生亦可
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專案(項目)工程師 |
5名 |
工作內(nèi)容:
1.新產(chǎn)品的試投/量產(chǎn)導(dǎo)入
2.主持對料/產(chǎn)前會議及會后發(fā)會議記錄
3.試產(chǎn)/試投材料之準(zhǔn)備及量產(chǎn)異常材料的跟蹤處理
4.保持與各部門密切聯(lián)系,掌握即時信息
招募要求:
1.大專(含)以上,CET-4(含)以上
2.專業(yè)不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)佳
3.熟練掌握運(yùn)用SAP、ISPD、SFIS、Notes等系統(tǒng)
4.抗壓能力強(qiáng),擅于溝通與協(xié)調(diào)
5.具備很強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心,具有一定的判斷能力及良好的團(tuán)隊合作精神
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生產(chǎn)計劃管理師 |
5名 |
工作內(nèi)容：
1.擬定生產(chǎn)和出貨計劃，控制生產(chǎn)進(jìn)度
2.材料需求計劃，缺料，高庫存管控…
招募要求：
1.大專(含)以上，CET-4(含)以上
2.管理類相關(guān)專業(yè)，熟悉SAP系統(tǒng)
3.具有一年以上生管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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產(chǎn)銷管理師 |
2名 |
工作內(nèi)容：
1.接訂單、排出貨
2.處理客戶的要求，詢問維護(hù)報表
招募要求：
1.女，本科，CET-4(含)以上
2.英語或管理類相關(guān)專業(yè)，
3.口語良好，較好的中英文表達(dá)能力
4.有產(chǎn)銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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IT-MES工程師 |
5名 |
工作內(nèi)容：
1.各產(chǎn)線客戶需求分析，程序設(shè)計維護(hù)
2.客戶需求設(shè)計/程序撰寫等相關(guān)資訊工作
3.協(xié)助產(chǎn)線SFIS設(shè)備故障排除
招募要求：
1.大專(含)以上, 計算機(jī)相關(guān)專業(yè)
2.熟悉C# 軟件開發(fā)及SQL語句操作
3.有MES，工廠SFIS相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4.需配合加班及產(chǎn)線白、夜班
5.基本DB觀念、軟件開發(fā)
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品管工程師 |
10名 |
招募要求: 1.本科,CET-4(含)以上,電子/電器/計算機(jī)/機(jī)械相關(guān)專業(yè) 2.熟悉工廠生產(chǎn)流程,有一年(含)以上品管工作經(jīng)驗(yàn)者佳 3.了解電子電器基礎(chǔ)知識,QC七大手法,CPK, ISO等相關(guān)知識 4.有較強(qiáng)的邏輯分析能力,良好的溝通能力及抗壓力,英語聽說能力 5.優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可 工作內(nèi)容: 1.重大質(zhì)量問題的處理 2.質(zhì)量報表的撰寫 3.工作文件的撰寫 4.異常狀況反應(yīng) 5.不良品審核
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采購管理師 |
5名 |
工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)電子/機(jī)構(gòu)類材料、塑膠件、電機(jī)、事務(wù)等相關(guān)采購 2.依據(jù)客戶訂單及Forecast結(jié)合生產(chǎn)能力進(jìn)行廠商端產(chǎn)能評估和分析 3.將交貨計劃下達(dá)供貨商，跟催生產(chǎn)進(jìn)度及處理異常，有效管控保證產(chǎn)能平衡； 4.不良品&Slowmoving處理等相關(guān)工作 招募要求： 1.大專(含)以上，CET-4 2.管理類及營銷類相關(guān)專業(yè)，熟悉ERP/SAP系統(tǒng) 3.有大型NB廠采購工作經(jīng)驗(yàn)者佳
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材料管理師 |
3名 |
工作內(nèi)容： 1.掌握材料進(jìn)度并處理異常 2.追蹤生產(chǎn)狀況及出貨的達(dá)成率 招募要求： 1.本科，專業(yè)不限 2.具有一到兩年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，會SAP者優(yōu)先
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手機(jī)軟件測試工程師 |
10名 |
工作內(nèi)容: 1.根據(jù)Test Case進(jìn)行手機(jī)軟件測試 2.提交bug并抓取log，配合RD解決問題 招募要求: 1.大專學(xué)歷,英語佳 2.專業(yè)不限，熟悉Office軟件操作 3.有相關(guān)軟件測試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4.實(shí)習(xí)生或應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
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彩晶光電科技（昆山）有限公司展位號：159 |
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技術(shù)員 |
100名 |
能吃苦耐勞，適應(yīng)站立式作業(yè)
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AOI技術(shù)員 |
20名 |
1.能操作 V200 檢查機(jī) 2.能判定電子零件空焊/短路/移位/少錫/極性反能力 3.能配合加班及站立作業(yè) 無經(jīng)驗(yàn)，能吃苦，愛學(xué)習(xí)，能加班者亦可
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2016年應(yīng)屆畢業(yè)生 |
30名 |
工程師/生產(chǎn)儲備干部/管理師（2016屆畢業(yè)生） 專業(yè)：機(jī)電類、電子類、光學(xué)光電類、機(jī)械類、自動化類、行政管理、國際貿(mào)易、物流管理、人力資源、日語、財會類、文秘類 說明： 會安排統(tǒng)一培訓(xùn)學(xué)習(xí)，待培訓(xùn)1.5月結(jié)束后依工作能力分配工作崗位。 工程師分為：PE工程師、SMT工程師、QA工程師 管理師分為：財務(wù)管理師、采購管理師、人力資源管理師、關(guān)務(wù)管理師、前臺 生產(chǎn)儲備干部：產(chǎn)線班長、組長方向
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品保技術(shù)員 |
2名 |
１. 女性， ２. 高中以上文化 ３. 較有ＩＱＣ經(jīng)驗(yàn)１年以上或機(jī)械自動化專業(yè)畢業(yè)生
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世碩電子（昆山）有限公司展位號：163 |
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操作員 |
50名 |
16—35歲之間，會26個英文字母，無大面積紋身，無特殊飲食習(xí)慣者。
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蘇州貝茵醫(yī)療器械有限公司展位號：156 |
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QA醫(yī)療工程師 |
1名 |
崗位職責(zé) 1、有IOS13485:2003體系推行經(jīng)歷、能編制文件； 2、有對應(yīng)二、三方審核經(jīng)歷，有對應(yīng)地方藥監(jiān)部門的飛行檢查、持有ISO13485內(nèi)審證書。 任職資格 1、熟練掌握體系認(rèn)證工作 2、有ISO9001、ISO13485：2003等內(nèi)審員資格證書 3、熟悉質(zhì)量管理體系 ISO9000 TS16949 3C GB14000 GB18000 ISO13485
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檔案資料管理員 |
1名 |
1.學(xué)歷： 大專以上 最低學(xué)歷： 高中 性別：不限 年齡： 22~40歲 2.有接受ISO標(biāo)準(zhǔn)講解，特別是對標(biāo)準(zhǔn)4.2能夠熟練理解和運(yùn)用。 ISO9001:2015內(nèi)審員證書 3.1年以上文件、檔案資料管理工作經(jīng)驗(yàn) 4.熟悉文件管理辦法、熟練運(yùn)營辦公自動化 5.責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、耐心細(xì)心 6.熟悉公司運(yùn)營情況，有良好的的溝通與協(xié)調(diào)能力；較強(qiáng)的分析問題、解決問題和組織實(shí)施的能力
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(責(zé)任編輯：admin) |