4月8日太倉(cāng)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)

太倉(cāng)市合泰機(jī)械有限公司   職位數(shù): 2
2.鉗工  2人, 25~45歲之間 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州百獅騰電氣有限公司   職位數(shù): 5
5.沖壓主管  1人, 25~45歲之間 中技及以上
1、熟悉沖壓工序流程等一切事宜； 2、管理沖壓、氬焊、鑄鋁等車間事務(wù)； 3、按照生產(chǎn)計(jì)劃的指令安排生產(chǎn)，并每日審核統(tǒng)計(jì)員統(tǒng)計(jì)的生產(chǎn)數(shù)據(jù)； 4、進(jìn)行車間“5S”管理； 5、配合質(zhì)量工程部推行ISO質(zhì)量體系的建立、實(shí)施、審核； 6、進(jìn)行沖壓等設(shè)備、模具的點(diǎn)檢、保養(yǎng)工作； 6、積極主動(dòng)配合相關(guān)部門的工作及完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

太倉(cāng)品之尚家居有限公司   職位數(shù): 1
1.銷售代表  10人, 不限 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)億柯電子產(chǎn)品有限公司   職位數(shù): 1
1.制圖工程師  1人, 18~25之間 大專及以上
有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，或者優(yōu)秀的理工類應(yīng)屆畢業(yè)生，要求熟練使用制圖工具

蘇州紀(jì)梵投資咨詢有限公司   職位數(shù): 2
2.中心主任  1人, 25歲以上 大專及以上
1.制定本中心教學(xué)計(jì)劃和招生計(jì)劃，按計(jì)劃負(fù)責(zé)實(shí)施各項(xiàng)工作，努力實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，并對(duì)課程質(zhì)量負(fù)責(zé)； 2.嚴(yán)格執(zhí)行管理制度，組織教職員工完成教學(xué)中心的各項(xiàng)教學(xué)工作；進(jìn)行本中心的教學(xué)質(zhì)量管理和服務(wù)質(zhì)量管理，確保生源的鞏固率、增長(zhǎng)率、回頭率； 3.審核本教學(xué)中心的各項(xiàng)票據(jù)，做好本教學(xué)中心財(cái)務(wù)收支的管理工作。 4.負(fù)責(zé)本教學(xué)中心的日常管理、監(jiān)控與調(diào)度； 召開教務(wù)例會(huì)，布置、檢查、評(píng)估各項(xiàng)教學(xué)、教務(wù)工作。 5.負(fù)責(zé)中心教師的在崗培訓(xùn)、內(nèi)部培訓(xùn)以及課程研發(fā)工作。

林德納新型建筑材料（太倉(cāng)）有限公司   職位數(shù): 1
1.粉末噴涂員  1人, 不限 不限
1、認(rèn)真遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從車間及班組管理。 2、嚴(yán)格按照 “噴涂技術(shù)操作規(guī)程”作業(yè)。 3、保證噴涂產(chǎn)品的噴涂質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)或客戶要求。 4、負(fù)責(zé)噴涂機(jī)器的清潔, 日常維護(hù)及粉末倉(cāng)庫(kù)的控制。

太倉(cāng)迪泰科儀器有限公司   職位數(shù): 1
1.采購(gòu)  2人, 20~30之間 中專及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)市依戀商貿(mào)有限公司   職位數(shù): 2
2.維修兼物流  1人, 不限 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)市南豐汽車附件有限公司   職位數(shù): 5
5.體系工程師  1人, 25~35歲之間 大專及以上
負(fù)責(zé)公司質(zhì)量的建立和維護(hù)；負(fù)責(zé)產(chǎn)品審核、過程審核；負(fù)責(zé)企業(yè)質(zhì)量制度的建立和維護(hù)；負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的體系培訓(xùn)；生產(chǎn)制造行業(yè)從事3年以上

太倉(cāng)華鰲汽車貿(mào)易服務(wù)有限公司   職位數(shù): 1
1.銷售顧問  5人, 不限 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)市城廂鎮(zhèn)鳴珠愛嬰孕嬰用品商店   職位數(shù): 2
2.游泳師  5人, 25~45歲之間 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)狼堡服裝店   職位數(shù): 1
1.服裝店導(dǎo)購(gòu)  2人, 20~30之間 初中及以上
有吃苦耐勞，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

凡甲電子（蘇州）有限公司   職位數(shù): 2
2.研發(fā)助理工程師  5人, 18~25之間 大專及以上
機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，懂三視圖，會(huì)操作CAD和辦公軟件，有一定的責(zé)任心和較好的協(xié)調(diào)能力，能接受加班。

太倉(cāng)市夢(mèng)佩絲化學(xué)品有限公司   職位數(shù): 1
1.銷售文員  2人, 25歲以上 大專及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)市韋博語言培訓(xùn)中心   職位數(shù): 7
7.市場(chǎng)主管  1人, 不限 不限
入職韋博八大福利與優(yōu)勢(shì)： 1、入職即為正式員工，享受正式員工待遇及福利； 2、薪資：無責(zé)任底薪+高獎(jiǎng)金提成+餐補(bǔ)+舒適員工宿舍（薪資7000-10000）； 3、福利：繳納五險(xiǎn)一金、月度及季度獎(jiǎng)勵(lì)、生日聚會(huì)、員工旅游、帶薪年假、節(jié)日福利； 4、福利：帶薪病假（不用擔(dān)心生病時(shí)沒有保障）、年度體檢（服務(wù)滿學(xué)校要求期限即可享有）； 5、免費(fèi)英語培訓(xùn)機(jī)會(huì)：入職后滿半年以上即可申請(qǐng)，價(jià)值15800元； 6、彈性上班時(shí)間：每天工作6小時(shí)，每周工作時(shí)間40小時(shí)； 7、帶薪培訓(xùn)：系統(tǒng)化、正規(guī)化的崗前、在職培訓(xùn)保證你的職業(yè)生涯發(fā)展； 8、發(fā)展途徑：市場(chǎng)經(jīng)理—區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)理（或中心校長(zhǎng)）； 工作內(nèi)容： 1、部門管理（團(tuán)隊(duì)建設(shè)、招聘培訓(xùn)、活動(dòng)策劃、談判及維護(hù)等）； 2、其他相關(guān)事宜；

恒豐銀行股份有限公司太倉(cāng)支行   職位數(shù): 1
1.大堂經(jīng)理  1人, 20~30之間 大專及以上
應(yīng)聘條件：年齡30周歲以下，大專（含）以上學(xué)歷，溝通能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)，具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力，能熟練掌握銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程。有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

太倉(cāng)泰坦體育用品有限公司   職位數(shù): 4
4.裁剪組長(zhǎng)  1人, 不限 不限
能獨(dú)立操刀，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)希拓自動(dòng)化設(shè)備有限公司   職位數(shù): 2
2.數(shù)控操作員(折彎、焊接等）  3人, 不限 大專及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)京和機(jī)電有限公司   職位數(shù): 3
3.機(jī)修電工  1人, 25歲以上 不限
1、掌握設(shè)備日常保養(yǎng)和檢查、設(shè)備拆卸和裝配知識(shí) 2、熟悉數(shù)控沖床、數(shù)控折彎?rùn)C(jī)、普沖、空壓機(jī)的工作原理和相關(guān)知識(shí) 3、有電工相關(guān)專業(yè)知識(shí)，有電工證 4、能獨(dú)立完成日常水、電、氣的維修工作 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州太倉(cāng)寶龍大酒店有限公司   職位數(shù): 4
4.保安  多人, 不限 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

廣州神崎壓鑄有限公司太倉(cāng)分公司   職位數(shù): 3
3.現(xiàn)場(chǎng)班長(zhǎng)  2人, 25~35歲之間 高中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)市匯豐農(nóng)業(yè)設(shè)施有限公司   職位數(shù): 1
1.生產(chǎn)主管  1人, 25~45歲之間 高中及以上
1.具有相關(guān)的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；受過生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、產(chǎn)品知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)等方便的培訓(xùn)。 2.2年以上一線生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；熟練使用辦公軟件，表達(dá)溝通能力強(qiáng)；承受較大的工作壓力。

蘇州奧美佳精密機(jī)械有限公司   職位數(shù): 2
2.數(shù)控車床技術(shù)員  3人, 25~35歲之間 不限
能熟練操作FANUC系統(tǒng)，能獨(dú)立完成看圖、設(shè)計(jì)、手動(dòng)編程、調(diào)試、加工等項(xiàng)目，有兩年以上數(shù)控車床實(shí)際編程操作經(jīng)驗(yàn)，有良好的團(tuán)隊(duì)精神

蘇州睿昕汽車配件有限公司   職位數(shù): 3
3.內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù)員  1人, 20~30之間 大專及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州隆祥電子有限公司   職位數(shù): 3
3.生產(chǎn)部錫爐  3人, 25~35歲之間 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)市博爾特物業(yè)管理有限公司   職位數(shù): 2
2.保安員  5人, 35~55歲之間 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

江蘇樂天瑪特商業(yè)有限公司太倉(cāng)店   職位數(shù): 1
1.收銀員  2人, 不限 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)市科力培訓(xùn)中心   職位數(shù): 2
2.招生主管/校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)  3人, 20~30之間 高中及以上
科高英博教育以“幫助學(xué)生成長(zhǎng)，推動(dòng)世界進(jìn)步”為使命，圍繞“以學(xué)生為中心”為宗旨開展工作，經(jīng)過科高英博全體人員十六年的努力，已初步建成獨(dú)有的“科高英博模式”。網(wǎng)站：www.inboedu.com 科高英博自創(chuàng)立之初，科高英博就流淌著博大、高尚的血液，有著自己獨(dú)特的文化。 科高英博教育是一個(gè)正在積極向上，穩(wěn)步發(fā)展的機(jī)構(gòu)，本著幫助與服務(wù)的理念，我們?nèi)�力幫助您�?shí)現(xiàn)人生財(cái)富和物質(zhì)財(cái)富的成長(zhǎng)，我們已初步建成精良的團(tuán)隊(duì)，有著良好的工作作風(fēng)和輕松而活潑的工作氛圍， 我們的業(yè)務(wù)范圍如下： 1、成人職業(yè)教育：模具設(shè)計(jì)技術(shù)培訓(xùn)、數(shù)控編程技術(shù)培訓(xùn)、電腦it技術(shù)培訓(xùn)、會(huì)計(jì)培訓(xùn)、PLC培訓(xùn)、電工培訓(xùn)等。 2、成人大專學(xué)歷、本科學(xué)歷進(jìn)修。 職位要求： 1、只限女性，形象氣質(zhì)佳；身高1.60cm及以上，體重55kg以下； 2、聲音甜美，語言表達(dá)能力強(qiáng)！ 3、積極向上，充滿自信！ 4、有意向銷售、營(yíng)銷方向發(fā)展的人士，有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮！ 工作內(nèi)容： 1、現(xiàn)場(chǎng)接待、熱線接聽、課程推介。 2、電話回訪等。 3、資料整理，學(xué)員學(xué)習(xí)跟進(jìn)。 4、無需外出。 5、工作時(shí)間：6天8小時(shí)，工作時(shí)間：固定周一休息，周二至周日：白班8:30-17:30 晚班12：00-21：00（只能上白天班的也可協(xié)商） 薪資待遇： 1、試用期2個(gè)月，試用期薪資：基本工資2050-3000元+獎(jiǎng)金 2、試用期滿，基本工資+提成（綜合工資一般在4000-6000元/月） 3、不提供吃住，外地員工有住房補(bǔ)貼。 4、有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取 注： 1、希您閱讀完上面的信息，符合條件，并對(duì)工作時(shí)間等都沒有異議，再聯(lián)系我！ 2、為節(jié)約時(shí)間，須先進(jìn)行電話面試，雙方有意向在面談！ 　 3、工作地可以選擇 工作地1：太倉(cāng)市人民南路30-1號(hào)四樓！ 工作地2：北門路3699號(hào)（優(yōu)德路站） 工作地3、靖江車站路30號(hào)。

蘇州溫橡特種橡膠有限公司   職位數(shù): 1
1.模具鉗工  2人, 20~30之間 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州創(chuàng)泰電子有限公司   職位數(shù): 3
3.銷售工程師  多人, 20~30之間 大專及以上
1、客戶端現(xiàn)場(chǎng)問題分析；2、客戶技術(shù)問題的解決方案設(shè)計(jì)； 3、產(chǎn)品的安裝調(diào)試

太倉(cāng)明島包裝服務(wù)有限公司   職位數(shù): 1
1.叉車  3人, 20~30之間 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)和悅金屬制品表面處理有限公司   職位數(shù): 2
2.生產(chǎn)助理  1人, 20~30之間 中專及以上
1、固定資產(chǎn)的保管及管理； 2、每日、周、月等生產(chǎn)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)； 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)于其他部門進(jìn)行工作上的溝通、協(xié)商； 4、協(xié)助人事進(jìn)行新員工登記、考勤等工作； 5、主管交待的其他工作。

上海東湖物業(yè)管理太倉(cāng)分公司   職位數(shù): 1
1.綠化工（代招）  2人, 35~55歲之間 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

環(huán)琪（太倉(cāng)）塑膠工業(yè)有限公司   職位數(shù): 4
4.專案制圖員  1人, 20~30之間 大專及以上
1.機(jī)械零件測(cè)繪，按提供的樣品或原物測(cè)量并繪圖； 2.根據(jù)需求設(shè)計(jì)零件及機(jī)械構(gòu)件； 3.改善現(xiàn)有各種不合理或已損壞的零部件； 4.配合完成各類需求部門制圖或相關(guān)的工作； 5.配合本部門完成日常工作。

新中聯(lián)物流設(shè)施（蘇州）有限公司   職位數(shù): 5
5.物業(yè)管理人員  1人, 25~35歲之間 大專及以上
1、全面掌握物業(yè)公司管轄的各物業(yè)情況，協(xié)調(diào)、安排各下屬人員的工作。 2、定期或不定期地對(duì)所管轄的樓宇、廠房進(jìn)行巡查和抽查，并通報(bào)檢查結(jié)果，以確保巡樓質(zhì)量和效果； 3、收集、填寫的各種樓宇檔案資料，并做好歸檔工作，以便隨時(shí)進(jìn)行查閱；對(duì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未處理并已上報(bào)的疑難投訴問題進(jìn)行跟蹤處理； 4、了解園區(qū)的水、電分布情況和水電費(fèi)收支的基本情況； 5、做好與外單位，如供電局、自來水公司、房管國(guó)土局等的聯(lián)系與溝通工作； 6、按照物業(yè)服務(wù)合同約定，完成物業(yè)管理區(qū)域的房屋及配套設(shè)施設(shè)備和相關(guān)場(chǎng)地的維修、養(yǎng)護(hù)和管理，維護(hù)相關(guān)區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生和秩序，協(xié)助做好物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的安全防范工作； 7、全面落實(shí)園區(qū)內(nèi)各項(xiàng)安全管理工作，保障園區(qū)內(nèi)治安安全和消防安全； 8、有計(jì)劃組織和實(shí)施園區(qū)各類工程設(shè)施設(shè)備的維保工作，確保園區(qū)設(shè)施設(shè)備安全和可靠的運(yùn)行； 9、專業(yè)化提供保潔、保綠等各項(xiàng)服務(wù)，保持園區(qū)環(huán)境的衛(wèi)生、整潔和美化；

太倉(cāng)市凱豐置業(yè)有限責(zé)任公司華旭假日酒店   職位數(shù): 2
2.銷售經(jīng)理  多人, 25歲以上 大專及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)優(yōu)居房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司   職位數(shù): 1
1.二手房銷售  6人, 20~30之間 大專及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)市凱福士機(jī)械有限公司   職位數(shù): 4
4.倉(cāng)庫(kù)  1人, 25~45歲之間 中專及以上
2年以上倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)用倉(cāng)庫(kù)軟件 對(duì)工量具、刀具有一定的認(rèn)識(shí) 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

上海連成集團(tuán)蘇州股份有限公司   職位數(shù): 4
4.測(cè)試員  1人, 25~45歲之間 不限
男，25歲以上，大專以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)，會(huì)電腦操作，泵性能參數(shù)了解，熟練使用儀器儀表，主要負(fù)責(zé)測(cè)試泵的相關(guān)技能，有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

中國(guó)太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司太倉(cāng)支公司   職位數(shù): 2
2.籌備主管  2人, 25~45歲之間 大專及以上
崗位職責(zé)： 1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù)； 2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度； 3、負(fù)責(zé)從事組織的發(fā)展、訓(xùn)練、管理工作。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，年齡在25-45周歲，男女不限； 2、具有良好的語言表達(dá)能力及分析判斷能力； 3、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格； 4、具有良好的責(zé)任心、有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 5、負(fù)責(zé)為參�？蛻籼峁┧�銷售保險(xiǎn)的一切服務(wù)。 6、 要求外向性性格,具有良好的溝通能力,理解能力和表達(dá)能力,對(duì)市場(chǎng)開拓積極、樂觀、主動(dòng),能堅(jiān)決服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理工作,對(duì)工作團(tuán)隊(duì)能起到表率作用. 7 、本地戶口有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(或者在蘇工作滿2年以上,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者)

太倉(cāng)諾曼樓光電科技有限公司   職位數(shù): 3
3.質(zhì)檢員  1人, 25歲以上 高中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉(cāng)眾鑫磊精密電子有限公司   職位數(shù): 2
2.工藝技術(shù)員  1人, 25~35歲之間 大專及以上
1、機(jī)械或數(shù)控類專業(yè)，精通CAD等相關(guān)繪圖軟件，有激光加工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。 2、工作地點(diǎn)：昆山開發(fā)區(qū)。 3、轉(zhuǎn)正后公司提供房補(bǔ)、餐補(bǔ)。

太倉(cāng)市沃爾得語言培訓(xùn)中心   職位數(shù): 9
9.英語教師（可收應(yīng)屆生）  2人, 不限 本科及以上
加入沃爾得的優(yōu)勢(shì)及福利（Choose World Win the World ）： 1.薪資：無責(zé)任底薪+高獎(jiǎng)金提成+餐補(bǔ) 2.福利：繳納保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）、帶薪年假、每月部門聚餐、豐厚的年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、專屬生日Party、戶外拓展和員工旅游 3.入職滿半年，免費(fèi)提供一個(gè)學(xué)期英語學(xué)習(xí)機(jī)會(huì) 4.帶薪培訓(xùn)：系統(tǒng)化、正規(guī)化的崗前、在職培訓(xùn)，保證你的職業(yè)生涯發(fā)展 5.發(fā)展途徑：普通級(jí)--高級(jí)--資深級(jí)--教學(xué)經(jīng)理 我們立志提供最舒適工作環(huán)境，最佳學(xué)習(xí)平臺(tái)，以及免費(fèi)英語學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)！我們?nèi)�力打造太倉(cāng)最優(yōu)質(zhì)最高端英語培訓(xùn)學(xué)校！

太倉(cāng)沛波電子有限公司   職位數(shù): 2
2.前臺(tái)收銀  1人, 不限 不限
形象氣質(zhì)佳，主要負(fù)責(zé)前臺(tái)收銀、快遞接收等領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的其他工作。

太倉(cāng)麥騰資訊科技有限公司   職位數(shù): 1
1.客服專員  20人, 18~35歲之間 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州鑫點(diǎn)石精密機(jī)械制造有限公司   職位數(shù): 5
5.CNC操作  1人, 不限 不限
熟悉機(jī)械圖紙 可根據(jù)編好的程序及圖紙獨(dú)立調(diào)試操作cnc加工中心 熟悉三菱或哈斯系統(tǒng) 有鋁產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)尤佳

馬勒雷瑞卡（蘇州）汽車電器有限公司   職位數(shù): 1
1.裝配工  10人, 25~35歲之間 初中及以上
吃苦耐勞，服從安排，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

太倉(cāng)華悅汽車銷售服務(wù)有限公司   職位數(shù): 3
3.服務(wù)顧問  4人, 20~30之間 大專及以上
有駕照，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)汽車4S店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司太倉(cāng)支公司   職位數(shù): 2
2.服務(wù)專員  5人, 不限 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

辛柏機(jī)械技術(shù)（太倉(cāng)）有限公司   職位數(shù): 6
6.檢驗(yàn)員  2人, 不限 高中及以上
1、負(fù)責(zé)公司所有原材料的進(jìn)廠檢驗(yàn)。 2、負(fù)責(zé)公司外加工的外協(xié)件的進(jìn)廠檢驗(yàn)。 3、負(fù)責(zé)公司所有工序產(chǎn)品的在線檢驗(yàn)。 4、對(duì)關(guān)鍵、特殊工序品質(zhì)的控制、檢驗(yàn)與監(jiān)督。 5、填制相應(yīng)記錄，上報(bào)相應(yīng)部門。 6、發(fā)生不合格品及時(shí)隔離并上報(bào)處理。 7、正確使用和維護(hù)保養(yǎng)所用的計(jì)量器具，儀表和檢測(cè)設(shè)備。 8、做好產(chǎn)品檢驗(yàn)或試驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識(shí)和不合格品標(biāo)識(shí)。 9、認(rèn)真完成所承擔(dān)的檢驗(yàn)任務(wù)。 10、領(lǐng)導(dǎo)布置的其他相應(yīng)的工作。 崗位要求： 高中或中技學(xué)歷，兩年以上質(zhì)量檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉鈑金行業(yè)的工藝和質(zhì)量檢驗(yàn)要求，能吃苦耐勞，有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，積極樂觀。

蘇州建萊機(jī)械工程技術(shù)有限公司   職位數(shù): 2
2.銑工  3人, 25~45歲之間 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州隆閣新材料有限公司   職位數(shù): 1
1.操作工  5人, 18~35歲之間 中專及以上
有改性塑料行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

舍弗勒（中國(guó)）有限公司   職位數(shù): 3
3.數(shù)控操作工（車床/磨床/沖壓）  15人, 18~35歲之間 高中及以上
-根據(jù)生產(chǎn)訂單操作數(shù)控車床，確保生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品 -管理所負(fù)責(zé)區(qū)域的設(shè)備、安全生產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生等 -控制質(zhì)量，熟悉常用檢具 -檢查日常生產(chǎn)，完成相應(yīng)的文件記錄

• 蘇州人才網(wǎng)                                                                                                                         返回