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5月9日太倉開發(fā)區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘會

時間:2018-05-07 16:27來源:太倉人力資源市場 作者:太倉人力資源市場 點(diǎn)擊:
5月9日太倉開發(fā)區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘會 太倉人才市場現(xiàn)場招聘信息 綜合招聘 展位圖 日期:2018/5/9 上午 公交路線: 暫無 招聘單位: 開發(fā)區(qū)人力資源市場 地 址: 江蘇省太倉市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)常勝北路16號 郵 箱: tcjg@mail.tchrss.gov.cn 電 話: 0512-53568826 說 明

5月9日太倉開發(fā)區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘會

太倉人才市場現(xiàn)場招聘信息
綜合招聘    展位圖 日期:2018/5/9   上午
公交路線:     暫無     招聘單位:     開發(fā)區(qū)人力資源市場
地    址:     江蘇省太倉市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)常勝北路16號     郵    箱:     tcjg@mail.tchrss.gov.cn
電    話:     0512-53568826     說    明:     


歐拓(重慶)防音配件有限公司太倉分公司   職位數(shù): 1
1.操作工  多人, 25~35歲之間 高中及以上
• 遵紀(jì)守法、遵守公司規(guī)章制度; • 壓制/水切/裝配/毛氈線生產(chǎn)操作; • 確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,不接受不良品/ 不制造不良品 /不傳遞不良品 ; • 保持責(zé)任區(qū)域整潔有序; • 達(dá)到部門制定的每日生產(chǎn)目標(biāo),良率,效率,安全等; • 及時反饋設(shè)備和質(zhì)量隱患; • 提出改善建議以減少報廢、提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量水平; • 及時正確地向上司反饋生產(chǎn)的任何異常情況; • 按時完成上司布置的其他工作。

蘇州華南印務(wù)有限公司   職位數(shù): 8
8.切紙學(xué)徒  3人, 18~25之間 高中及以上
中專及以上學(xué)歷,能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),熱衷學(xué)習(xí)機(jī)器操作,上進(jìn)心強(qiáng),悟性高,服從上級工作安排者。

興和電子(太倉)有限公司   職位數(shù): 2
2.設(shè)備維修  2人, 不限 高中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,能適應(yīng)翻班工作,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州艾邁實(shí)業(yè)有限公司   職位數(shù): 4
4.儲備干部  10人, 不限 大專及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州旭鴻金屬制品有限公司   職位數(shù): 4
4.操作工  10人, 25~35歲之間 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

椿中島機(jī)械(太倉)有限公司   職位數(shù): 3
3.倉庫操作工  2人, 25~35歲之間 高中及以上
負(fù)責(zé)倉庫出貨、理貨、盤點(diǎn)等工作。 有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

蘇州阿提申機(jī)械有限公司   職位數(shù): 9
9.生產(chǎn)助理  3人, 不限 中技及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

上海景瑞物業(yè)管理有限公司太倉分公司   職位數(shù): 1
1.維修工  5人, 不限 不限
工作職責(zé): 1. 具體負(fù)責(zé)自用部位、公共設(shè)施維修養(yǎng)護(hù)的組織、實(shí)施及監(jiān)控,確保維修工作正常有序展開; 2. 具體負(fù)責(zé)應(yīng)急突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理,確保及時、有效規(guī)范; 3. 制訂共用部位及公設(shè)施維修養(yǎng)護(hù)計劃,并組織實(shí)施,確保設(shè)施完整良好; 4. 建立與部門間的協(xié)作關(guān)系,保證辦事及溝通渠道暢; 5. 自用部位、公共設(shè)施維修養(yǎng)護(hù)記錄表單的審核、匯總,確保維修記錄準(zhǔn)確完整; 6. 負(fù)責(zé)維修人員工作量統(tǒng)計匯總,確保統(tǒng)計準(zhǔn)確,存檔齊全; 7. 負(fù)責(zé)對維修人員的培訓(xùn)及日常工作監(jiān)督指導(dǎo); 8. 負(fù)責(zé)本部門的考勤、排班工作,確保準(zhǔn)確合理; 9. 嚴(yán)格遵守公司環(huán)境及職業(yè)健康安全制度規(guī)定執(zhí)行,遇危害職業(yè)健康情況及時向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報,并知曉環(huán)境因素及危險源。 10. 認(rèn)真完成服務(wù)中心交辦的其它工作。 若有意向,可致電0512-53873517

太倉椿盟鏈傳動有限公司   職位數(shù): 12
12.電氣工程師  2人, 不限 不限
1、能獨(dú)立使用電腦對機(jī)械行業(yè)設(shè)備進(jìn)行PLC編程 2、能獨(dú)立使用電腦制作機(jī)械設(shè)備電路圖 3、對液壓、氣動、電氣有相關(guān)知識也可、現(xiàn)有師傅可協(xié)助、教導(dǎo)

童韻游樂設(shè)備(蘇州)有限公司   職位數(shù): 6
6.生產(chǎn)主任  1人, 35~55歲之間 大專及以上
職位要求: 1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)部門的日常管理及團(tuán)隊(duì)管理; 2. 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立、管理、和完善; 3. 負(fù)責(zé)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)流程和工藝的編寫; 4. 負(fù)責(zé)公司量產(chǎn)品的技術(shù)保障及技術(shù)支持; 5. 負(fù)責(zé)公司工裝模具、設(shè)備的管理、 維修、及改造; 6. 負(fù)責(zé)對公司生產(chǎn)線的優(yōu)化和改造; 7. 負(fù)責(zé)公司部分產(chǎn)品的設(shè)計、研發(fā)和工藝改進(jìn); 8. 配合研發(fā)部的研發(fā)工作,包括:實(shí)驗(yàn)、新產(chǎn)品導(dǎo)入,工裝夾具的設(shè)計開發(fā),工藝調(diào)試等; 其他要求: 1. 機(jī)械類、工程類或管理類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2. 8年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上機(jī)械、家具制造等行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉機(jī)加工和木加工產(chǎn)品工藝; 3. 熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系和“5S”管理;了解FMEA,APQP等質(zhì)量管理工具; 4. 思維邏輯性強(qiáng),善于分析問題,良好的工作計劃和執(zhí)行能力; 5. 良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、和管理能力。

太倉市旅發(fā)世代大酒店有限公司   職位數(shù): 5
5.洗碗工  1人, 不限 不限
收臺、洗碗

高盟機(jī)械(太倉)有限公司   職位數(shù): 4
4.司機(jī)  1人, 25~45歲之間 高中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

瑞好聚合物(蘇州)有限公司   職位數(shù): 5
5.CNC操作工  2人, 25~35歲之間 大專及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉舒展機(jī)械設(shè)備有限公司   職位數(shù): 2
2.普工  5人, 25~45歲之間 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉瀧田金屬制品有限公司   職位數(shù): 3
3.折彎工  2人, 不限 初中及以上
熟悉數(shù)控折彎機(jī)編程及操作 有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

天迅金屬制品(太倉)有限公司   職位數(shù): 6
6.家政  1人, 35~55歲之間 初中及以上
為臺灣主管燒飯(4人),整理衣服,打掃房間。

蘇州太倉寶龍大酒店有限公司   職位數(shù): 7
7.中餐廳VIP接待  2人, 不限 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州國大置業(yè)有限公司太倉國際大酒店   職位數(shù): 5
5.管事部洗碗工  1人, 35~55歲之間 不限
吃苦耐勞,退休人員優(yōu)先

太倉成銘液壓機(jī)械有限公司   職位數(shù): 4
4.電子商務(wù)員  2人, 25~45歲之間 大專及以上
1.掌握電子商務(wù)運(yùn)作及網(wǎng)絡(luò)銷售各流程,熟悉各大B2B、B2C平臺,具有良好的市場銷售策略和能力; 2.負(fù)責(zé)公司的網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作,能強(qiáng)有力的將計劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果; 3.每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù),形成報表 4.電子商務(wù)營銷業(yè)務(wù)策劃、制定、實(shí)施; 5.電子商務(wù)營銷網(wǎng)站的更新、維護(hù);(具有一定的文字圖片處理能力) 6.通過網(wǎng)絡(luò)交流平臺等各網(wǎng)站平臺推廣公司產(chǎn)品。 :有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

玖龍紙業(yè)(太倉)有限公司   職位數(shù): 23
23.安保/消防員  10人, 不限 初中及以上
身體健康,責(zé)任心強(qiáng),有退伍證或保安證者優(yōu)先;人品正直,服從領(lǐng)導(dǎo)安排;高度認(rèn)同玖龍企業(yè)文化。

蘇州巨元紡織品有限公司   職位數(shù): 1
1.外貿(mào)業(yè)務(wù)  2人, 25歲以上 大專及以上
英語優(yōu)秀,做過業(yè)務(wù),有紡織品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 工作內(nèi)容:產(chǎn)品開發(fā),跟單,業(yè)務(wù)拓展。

蘇州裕豐塑膠科技有限公司   職位數(shù): 3
3.模具助理  1人, 25~35歲之間 中專及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

太倉經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)狼堡服裝店   職位數(shù): 5
5.優(yōu)秀導(dǎo)購  3人, 18~35歲之間 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

長富不銹鋼中心(蘇州)有限公司   職位數(shù): 1
1.操作工  多人, 25~35歲之間 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

翰備機(jī)械部件(太倉)有限公司   職位數(shù): 2
2.質(zhì)檢員(兩班倒)  2人, 不限 高中及以上
工作職責(zé): 1. 公司的計量管理--量具、工裝、檢具的檢測、發(fā)行、校驗(yàn)以及數(shù)據(jù)資料管理 2. 樣品跟蹤檢驗(yàn)、FAI的制作和錄入 3. 產(chǎn)品檢驗(yàn)及每日單據(jù)數(shù)據(jù)的錄入和匯總(NCR、日首檢、巡檢數(shù)據(jù)、IQC檢驗(yàn)數(shù)據(jù)等) 4. 檢驗(yàn)表單的歸檔 任職資格: 1. 中專以上機(jī)械相關(guān)專業(yè),3年以上機(jī)械行業(yè)品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2. 能適應(yīng)夜班及倒班工作安排; 3. 具備較完整的品質(zhì)觀念,熟悉品質(zhì)異常處理流程 4. 具備一定的現(xiàn)場分析能力,了解常用的品質(zhì)管理工具 5. 熟練掌握常規(guī)量具的使用,熟練掌握機(jī)械識圖能力 6. 良好的溝通和學(xué)習(xí)能力 7. 鈑金相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

太倉裕盛體育用品有限公司   職位數(shù): 3
3.物流倉儲主管  1人, 25~45歲之間 大專及以上
1、團(tuán)隊(duì)建設(shè),人力培養(yǎng),對團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性&持續(xù)發(fā)展&執(zhí)行力負(fù)責(zé); 2、進(jìn)出貨管理&庫內(nèi)操作標(biāo)準(zhǔn)流程&設(shè)施設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)使用的超級管理員; 3、監(jiān)控設(shè)施設(shè)備&資產(chǎn)管理 4、完全厘清商品流向服務(wù)范圍并培訓(xùn)&落實(shí)組內(nèi)責(zé)任人,在此范圍內(nèi)檢核第三方計劃的合理性; 5、第三方每日工作計劃的檢核&異常時的要求調(diào)整并追蹤執(zhí)行達(dá)到業(yè)務(wù)之要求; 6、主導(dǎo)追蹤年/季/月/周/日工作任務(wù)與帳務(wù)組/運(yùn)輸組制定本部門計劃方案&追蹤執(zhí)行結(jié)論提供數(shù)據(jù)資料匯總提醒與解讀; 7、稽核第三方的任務(wù)執(zhí)行情況&預(yù)警,主導(dǎo)并整合RDC帳務(wù)&運(yùn)輸組完成RDC各類必須定時定點(diǎn)執(zhí)行完成之工作任務(wù); 8、新業(yè)務(wù)或不同于商品流向管理之要求的預(yù)警并核實(shí)反饋(個案數(shù)據(jù)舉證); 9、定期定時準(zhǔn)確交付各類管理報表&解讀; 10、維護(hù)物流中心的安全&保全 11、其它交辦事項(xiàng)。

蘇州凱通工程機(jī)械有限公司   職位數(shù): 4
4.普工  3人, 不限 不限
能吃苦耐勞,配合加班者優(yōu)先

昊誠光電(太倉)有限公司   職位數(shù): 1
1.質(zhì)檢員  5人, 18~35歲之間 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,吃苦耐勞,視力良好,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

江蘇中南物業(yè)服務(wù)有限公司太倉分公司   職位數(shù): 2
2.維修電工  3人, 不限 不限
崗位職責(zé): 1.二次供水泵房、供水管路各類閥門工作、維修 2.小區(qū)排污泵保養(yǎng)維修工作 3.供配電工作原理及保養(yǎng)維修工作 4.電工操作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行工作程序 任職要求: 18-45周歲,必須持有IC卡電工證及相關(guān)專業(yè)崗位資格證書 工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、善于創(chuàng)新、有團(tuán)隊(duì)精神 有水電工作經(jīng)驗(yàn)、物業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

太倉阿爾派電子有限公司   職位數(shù): 2
2.技術(shù)擔(dān)當(dāng)  2人, 20~30之間 大專及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州巖谷金屬制品有限公司   職位數(shù): 2
2.倉庫管理員  2人, 25~35歲之間 高中及以上
有叉車證,并有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

和承汽車配件(太倉)有限公司   職位數(shù): 1
1.操作工  10人, 18~35歲之間 初中及以上
十二小時兩班倒,吃苦耐勞,有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有汽配行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉泰坦體育用品有限公司   職位數(shù): 5
5.樣衣工  3人, 不限 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州銳特爾模具有限公司   職位數(shù): 5
5.CAD繪圖員  5人, 18~35歲之間 高中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉久信精密模具股份有限公司   職位數(shù): 4
4.鉗工  2人, 20~30之間 大專及以上
能吃苦耐勞,樂于學(xué)習(xí)

太倉置田鍛壓有限公司   職位數(shù): 3
3.操作工  5人, 不限 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

阿普拉(江蘇)塑料制品有限公司   職位數(shù): 5
5.檢驗(yàn)員  1人, 不限 高中及以上
有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),會使用基本檢驗(yàn)設(shè)備,適應(yīng)倒班,服從管理

江蘇通領(lǐng)科技有限公司   職位數(shù): 2
2.沖壓  5人, 25歲以上 中專及以上
有沖壓工作經(jīng)驗(yàn)者有限考慮,有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

紅壹佰照明有限公司   職位數(shù): 7
7.操作工  多人, 不限 不限
能吃苦,能加班,長期做

蘇州育龍科教設(shè)備有限公司   職位數(shù): 2
2.技術(shù)工  多人, 不限 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
 
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