2月16日蘇州高新區(qū)人才市場勞務(wù)人才現(xiàn)場招聘會

蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號  
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米   
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會現(xiàn)場！

2016年02月16日(周二)勞務(wù)招聘會
 

 
蘇州佳世達(dá)電通有限公司

 
叉車司機(jī) 若干 1.中專或高中以上學(xué)歷，有叉車證 2.能熟練使用各類叉車進(jìn)行集裝箱裝卸貨；
倉庫/物料管理員 若干 1、 高中或中專畢業(yè)，會開叉車 2、 負(fù)責(zé)管賬和備料
SMT作業(yè)職技術(shù)員 若干 1、17-35歲，高中及以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
作業(yè)員 若干 1.男女不限，能提供本人真實(shí)之有效身份證件 2.能適應(yīng)站立式作業(yè)，能配合加班；
 

崇業(yè)(蘇州)精密工業(yè)有限公司

 
線切割 若干 職位要求： 1. 中專及以上學(xué)歷，機(jī)械或模具制造相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先； 2. 兩到三年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 熟悉了解AutoCAD； 4. 工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從管理； 職責(zé)描述： 1. 了解線切割加工的基本工作原理,能熟練操作線切割機(jī)臺； 2. 能對超精密模具零件進(jìn)行線切割加工； 3. 機(jī)器的維護(hù)保養(yǎng)； 4. 主管交代的其他事宜。
模具鉗工 若干 職位要求： 1. 高中或以上學(xué)歷，工作認(rèn)真，積極主動； 2. 有從事汽車五金模具8年以上的制作維修經(jīng)驗(yàn)； 3. 能獨(dú)立完成比較復(fù)雜的汽車模具組立、調(diào)試維修及對策； 4. 熟悉汽車零件加工工藝,熟練操作磨床、銑床。
磨床鉆床銑床 若干 職位要求： 1. 高中及以上學(xué)歷 2. 兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 能看懂圖紙； 4. 工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從管理； 職責(zé)描述： 1. 了解模具零件進(jìn)行加工; 2. 確實(shí)做好ERP數(shù)據(jù)采集器登錄； 3. 日常機(jī)臺維護(hù)保養(yǎng)； 4. 主管交代的其他事宜。
模具設(shè)計(jì)工程師 若干 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者更佳，具備扎實(shí)的專業(yè)及實(shí)踐基礎(chǔ)； 2.三年及以上五金汽車模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.品行端正，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，邏輯思維良好，責(zé)任心強(qiáng)； 職責(zé)描述： 1.熟練操作CAD、UG等繪圖軟件； 2.能獨(dú)立完成模具設(shè)計(jì)工作； 3.其他工作相關(guān)事宜。
修模技術(shù)員 若干 職位要求： 1.高中及以上學(xué)歷； 2.三年及以上拉伸模維修經(jīng)驗(yàn)； 3.工作積極主動，責(zé)任心強(qiáng)，能上夜班； 4.能看懂三視圖，會氬弧焊及磨床操作公司地址：蘇州高新區(qū)通安鎮(zhèn)興振路205號
 

江蘇省通信服務(wù)有限公司蘇州網(wǎng)盈分公司

 
設(shè)備維護(hù)工程師 若干 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)電信設(shè)備的維護(hù)工作，包括日常巡檢、設(shè)備故障處理、機(jī)房設(shè)備驗(yàn)收、跳纖等工作。任職條件：本科及以上學(xué)歷，通信類或計(jì)算機(jī)類專業(yè)，身體健康，有耐心，踏實(shí)，樂意接受新技術(shù)；在通信運(yùn)營商有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。轉(zhuǎn)正后綜合工資4000。
電信終端裝維工程師 若干 崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)電信家庭客戶和政企客戶的客戶端業(yè)務(wù)（寬帶、電話、itv）的安裝、維護(hù)工作。任職條件：中專及以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，身體健康無色盲；本地人優(yōu)先考慮。 
電信營業(yè)廳營業(yè)員 若干 崗位職責(zé)：辦理套餐、寬帶、充值繳費(fèi)及手機(jī)終端銷售等電信業(yè)務(wù)。任職條件：女，20-35周歲，要求普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，工作熱情禮貌，具有較強(qiáng)的溝通能力與服務(wù)意識；銷售類專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
 

蘇州恒鼎房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

 
一手房銷售顧問 10名 底薪2300+提成+獎(jiǎng)金+各項(xiàng)福利要求： 1、性別不限，年齡18-30歲，中專及以上學(xué)歷，口齒清楚，表達(dá)能力強(qiáng)； 2、熱愛銷售類工作，積極熱情，有團(tuán)結(jié)精神，有強(qiáng)烈的成功欲望； 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通能力。
現(xiàn)場接待人員 5名 底薪3000+提成+獎(jiǎng)金+各項(xiàng)福利要求： 1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)（女性優(yōu)先）； 2、思維敏捷，應(yīng)變能力強(qiáng)，具有一定的分析能力和談判技巧； 3、具有良好的客戶服務(wù)意識，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
市場部專員 2名 底薪3500+項(xiàng)目總提成+獎(jiǎng)金+各項(xiàng)福利要求： 1、20-35歲，本科及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)（女性優(yōu)先）； 2、品格優(yōu)秀； 3、思維敏捷，應(yīng)變能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的市場分析能力和溝通技巧； 4、責(zé)任心強(qiáng)，能承受大的工作壓力。
二手房門店銷售顧問 10名 底薪5000+提成（亦可選擇無底薪高提成）要求： 1、性別不限，年齡18-40歲，中專及以上學(xué)歷，口齒清楚，表達(dá)能力強(qiáng)； 2、熱愛銷售工作，能承受一定的工作壓力； 3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識，有責(zé)任心，做事有始有終； 4、工作地點(diǎn)為市區(qū)。
 

瑞儀光電(蘇州)有限公司

 
普工（裝配工） 若干 要求：年齡16—35周歲，男女不限，初中及以上學(xué)歷；會26個(gè)英文字母，煙疤紋身不要，身體健康無疾病！服從公司安排，配合加班；底薪1820+加班費(fèi)+生產(chǎn)獎(jiǎng)金 綜合3500以上；平時(shí)加班1.5倍、周末2倍、節(jié)假日3倍；免費(fèi)提供吃住，當(dāng)天安排住宿；
人事招募專員 5名 高中及大專以上學(xué)歷，形象好，溝通能力強(qiáng)，能服從公司的管理（上班在：瑞儀光電新區(qū)招募中心上班）
人事招聘主管/經(jīng)理 若干 高中及大專以上學(xué)歷，有相關(guān)的招聘經(jīng)驗(yàn)，形象好，溝通能力強(qiáng)，能服從公司的管理（上班在：瑞儀光電新區(qū)招募中心上班）公司優(yōu)勢：上市公司、空調(diào)車間、晉升空間大、包吃住、現(xiàn)場面試、當(dāng)天安排住宿！公司實(shí)行兩班制工作，夜班有補(bǔ)助津貼 公司地址：蘇州市江興東路與云梨路的交叉口
 

蘇州麥豐房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

 
客服文員 5名 底薪：3000
置業(yè)顧問 50名 底薪2500+提成
儲備干部 5名 底薪2500+總提
業(yè)務(wù)經(jīng)理 5名 底薪4000+總提 工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)和積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 2.負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，了解客戶需求，提供合適房源，陪客戶看房，促成房屋買賣 任職資格： 1.年齡：18-35歲，男女不限，形象氣質(zhì)好。 2.口齒清晰，普通話流利，語言富有感染力。 3.對銷售工作有較高的熱情。 4.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力，思維敏捷，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極地工作態(tài)度。 5.學(xué)歷要求：中專畢業(yè)或者高中畢業(yè)以上，無專業(yè)、經(jīng)驗(yàn)等限制。 工作時(shí)間：8:30-12:00 13:00-18:00 地址：平江區(qū)萬達(dá)廣場C座702室聯(lián)系電話：18136178508 王先生 18015512616 孫小姐
 

蘇州曹州投資管理有限公司

 
業(yè)務(wù)專員 20名 性別不限，年齡在18-25周歲，中專學(xué)歷以上，有一年銷售工作經(jīng)驗(yàn)，普通話好，口齒伶俐，肯吃苦耐勞，有房產(chǎn)、金融工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 1.對貸款申請者進(jìn)行評估、判斷是否符合公司放貸標(biāo)準(zhǔn)并做好宣傳、挑選、發(fā)展客戶的工作。在實(shí)現(xiàn)公司使命的前提下完成每月任務(wù)； 2負(fù)責(zé)審查客戶所提供的各項(xiàng)資料準(zhǔn)確性和完整性，對其生意進(jìn)行經(jīng)營的可行性分析并及時(shí)入戶調(diào)查； 3按時(shí)對其經(jīng)營活動進(jìn)行回訪，收集客戶成長信息及資料同時(shí)監(jiān)督匯款； 4.調(diào)查客戶及擔(dān)保人信息的真實(shí)性，如有異常即時(shí)上報(bào)； 5.與客戶及擔(dān)保人確認(rèn)還款及擔(dān)保責(zé)任，并強(qiáng)調(diào)在客戶出現(xiàn)逾期還貸時(shí)，擔(dān)保人立即承擔(dān)還款責(zé)任的必要性； 6.定期客戶回訪，與客戶保持良好的協(xié)助關(guān)系； 7.做好信息反饋，對工作遇到的問題及時(shí)向上級匯報(bào)并提出改進(jìn)意見。待遇：1800+(15%-30%)提成，社保，公司福利
信貸經(jīng)理 5名 性別不限，年齡在20-30周歲，大專以上學(xué)歷，有吃苦耐勞及良好品格和敬業(yè)精神，市場營銷或金融專業(yè)，有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有金融相關(guān)行業(yè)背景的優(yōu)先考慮，能夠通過準(zhǔn)確的市場定位識別客戶，理解客戶的需求，并通過對客戶及其業(yè)務(wù)發(fā)展的評估及判斷，做出可行性分析后推薦到公司，有良好的溝通能力，與客戶建立良好關(guān)系，并向客戶提供可持續(xù)性的服務(wù)，能快速識別資料的真?zhèn)�，具有敏銳的洞察力和準(zhǔn)確的判斷力。待遇：1800+每單500元提成，社保，公司福利。
 

蘇州飛華鋁制工業(yè)有限公司

 
長白班操作工 5名 男，18-45歲，做事靈活，勤快，能服從安排，有切割、拋光等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。
沖床工 5名 男女不限，18-45歲，能吃苦耐勞，做事認(rèn)真踏實(shí)認(rèn)真，有腳踩沖壓經(jīng)驗(yàn)，配合加班，服從安排，上班時(shí)間：上六休一，繳納社保，提供食宿。
切割工 4名 男女不限，年齡，18-50歲，做事踏實(shí)認(rèn)真，能服從安排，配合加班，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。
倉庫切棒工 3名 男，25-40歲，能吃苦耐勞，服從安排，做事踏實(shí)，長白班，接受每月休息2天，公司提供食宿，繳納社保，會開豎叉，無證也優(yōu)先考慮。
模具拋光工 2名 男，18-45歲左右，做事靈活，勤快，服從安排，無相關(guān)模具拋光工作經(jīng)驗(yàn)也可接受，工作時(shí)間，兩班倒，早8:00-晚20:00,12小時(shí)工作制，公司提供食宿，繳納社保。
兩班倒操作工 20名 男，20-45歲，能吃苦耐勞，適應(yīng)兩班倒工作時(shí)間，早8:00-晚20:00,12小時(shí)工作制，服從安排，公司提供食宿，繳納社保。
氬弧焊工 5名 男，有氬弧焊方面工作經(jīng)驗(yàn)，做事認(rèn)真，服從安排， 提供住宿，可當(dāng)天入住，計(jì)件工資，如無經(jīng)驗(yàn)愿意從事也可，上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。
架模工 2名 男，手腳靈活，做事踏實(shí)認(rèn)真，有五金模、注塑模相關(guān)架模經(jīng)驗(yàn)，服從安排，配合加班，上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。（儲備）
注塑倉入庫員 1名 25-45歲，男，略懂電腦操作，做事認(rèn)真踏實(shí)，對數(shù)字敏感，能服從安排，上班時(shí)間：上六休一，早上7：:0-晚上7:00,12小時(shí)制，薪資在2500以上，提供工作餐，繳納社保。
文員 2名 女，電腦操作熟練，做事認(rèn)真，配合生產(chǎn)主管完成相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作，有ERP相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。
機(jī)修 2名 男，25-45歲，中專以上學(xué)歷，有吃苦耐勞精神，2年以上鋁擠壓行業(yè)機(jī)修經(jīng)驗(yàn)，熟悉鋁型材生產(chǎn)設(shè)備的液壓、氣動和電器控制原理，能夠迅速的診斷和排除設(shè)備突發(fā)故障，懂得電焊、氣焊等機(jī)械技術(shù)的相關(guān)知識，接受12小時(shí)制兩班倒工作時(shí)間，早8:00-晚20:00,。提供食宿，繳納社保。
兩班倒檢驗(yàn)員 3名 男女不限，對鋁型材行業(yè)有一定的興趣，能識別圖紙，熟練運(yùn)用卡尺，有品質(zhì)意識。公司免費(fèi)提供住宿，空調(diào)、網(wǎng)線、獨(dú)立衛(wèi)生間等。上班制度：兩班倒，早8:00-晚20:00,薪資在3500以上，內(nèi)部有很好的晉升空間，檢驗(yàn)員→資深檢驗(yàn)員→領(lǐng)班→助理工程師→工程師。
長白班檢驗(yàn)員 1名 男女不限，能識別圖紙，熟練運(yùn)用卡尺，做事認(rèn)真仔細(xì)，品質(zhì)意識強(qiáng)，上班時(shí)間：上六休一，公司提供工作餐，繳納社保。
技術(shù)員 3名 男女不限，年齡22-35歲，大專學(xué)歷以上，有機(jī)械制造、機(jī)電一體化、模具設(shè)計(jì)、機(jī)械相關(guān)專業(yè)；熟悉SOP、樣品、制作，電腦操作熟練，能運(yùn)用2D、3D繪圖軟件；本地優(yōu)先，上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。
工程助理 2名 男女不限，年齡22-35歲，大專學(xué)歷以上，有機(jī)械制造、機(jī)電一體化、模具設(shè)計(jì)、機(jī)械相關(guān)專業(yè)；電腦操作熟練，能運(yùn)用三維軟件制圖，有相關(guān)產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書制作經(jīng)驗(yàn)，做事認(rèn)真踏實(shí)，上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐，繳納社保。本地優(yōu)先。
機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師 2名 男女不限，年齡25-45歲，本科學(xué)歷，有機(jī)械制造、機(jī)電一體化、模具設(shè)計(jì)等與機(jī)械相關(guān)的專業(yè)；有機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)3年以上；從事的行業(yè)：工具類、家電類、機(jī)械裝備類的優(yōu)先，薪資面談。熟練運(yùn)用3D設(shè)計(jì)軟件優(yōu)選（如：ProE UG SolidWork等等）上班時(shí)間;上六休一，提供食宿，繳納社保。上班時(shí)間：上六休一。
電氣設(shè)備調(diào)試及維護(hù) 1名 男，25-45歲，持有電工證，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，中專及以上學(xué)歷；從事過設(shè)備接線組裝或設(shè)備電氣維修工作，2-3年以上，有一定的機(jī)械相關(guān)知識，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范，熟悉電氣接線圖紙及工藝要求，能熟練識圖并獨(dú)立接線，熟練操作非標(biāo)設(shè)備，有設(shè)備制造企業(yè)電氣作業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。上班時(shí)間：上六休一，提供食宿，繳納社保。
品質(zhì)主管 1名 男，年齡25-45歲左右，熟悉塑膠、鋼材、模具、鋁材，通曉表面處理工藝，懂得機(jī)械制圖，有良好的溝通能力，在這個(gè)崗位上有管理經(jīng)驗(yàn)3年以上。上班時(shí)間：上六休一，提供食宿，繳納社保。
人事助理 2名 女，中專以上學(xué)歷，電腦操作熟練，從事過人事助理或相關(guān)文職類崗位，較強(qiáng)的親和力、善于與人溝通、有上進(jìn)心，可以配合加班，如優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。上班時(shí)間：上六休一，提供食宿，繳納社保。
宿舍管理員 1名 男：50-58歲，身體健康，手腳靈活，做事認(rèn)真，公司提供食宿，接受長期入住宿舍，認(rèn)真負(fù)責(zé)的老師傅，公司接受攜帶老伴一起入住，但本職工作必須完成。
保潔工 2名 女，50-55歲左右，能吃苦耐勞，手腳靈活，服從安排，上班時(shí)間：上六休一，提供工作餐。
貨車司機(jī) 1名 男，25-45歲，持有B2駕駛證及貨運(yùn)資格證，有開過2-3年貨運(yùn)車經(jīng)驗(yàn)，勤快老實(shí)，熟悉蘇州、常州、無錫、上海等地。上班時(shí)間：長白班，每月休息2天，提供食宿。
儲備崗位 若干 外貿(mào)、人力資源管理、財(cái)務(wù)、機(jī)電一體等相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆生。 地址：蘇州吳中區(qū)胥口鎮(zhèn)茅蓬路109號電話：0512-66315823。地址：蘇州吳中區(qū)胥口鎮(zhèn)東欣路588號電話：0512-66381703。
 

蘇州正弘房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

 
一手房置業(yè)顧問 20名 （蘇州各城區(qū)）1、中專及以上學(xué)歷，年齡20-32歲，男女不限；2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，上進(jìn)勤奮,親和力強(qiáng)； 3、無需經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)一培訓(xùn)，公平晉升，發(fā)展空間大；4、富有激情，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)，敬業(yè)，愿意嘗試挑戰(zhàn)性任務(wù)；
二手房經(jīng)紀(jì)人 20名 (蘇州各城區(qū)） 1、中專及以上學(xué)歷，年齡20-35歲，男女不限，會簡單的電腦操作；2、統(tǒng)一帶薪培訓(xùn)，公平晉升，發(fā)展空間大；3、了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判；陪同客戶看房，促成二手房買賣；
儲備干部 10名 （蘇州各城區(qū)） 1、大專及以上學(xué)歷，年齡20-28歲，男女不限；2、應(yīng)屆生/實(shí)習(xí)生皆可，公司帶薪培訓(xùn)、發(fā)展空間大；薪資待遇： 1、試用期無責(zé)底薪2500+提成5% + 帶看獎(jiǎng)+成交獎(jiǎng)+每月營銷策劃獎(jiǎng)金=綜合工資5000以上不等！ 2、轉(zhuǎn)正底薪為3500+提成+帶看獎(jiǎng)+成交獎(jiǎng)+每月營銷策劃獎(jiǎng)金 3、業(yè)績>3萬底薪為3500+提成+帶看獎(jiǎng)+成交獎(jiǎng)+每月營銷策劃獎(jiǎng)金，+超出3萬的業(yè)績按10%計(jì)算做為獎(jiǎng)金現(xiàn)金發(fā)放！ 4、轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金！節(jié)日福利、生日福利、不定期聚餐、每月一次旅游，帶薪年假13天！公司地址： 工作地點(diǎn)就近安排蘇州市吳中區(qū)木瀆鎮(zhèn)金楓路216號（東創(chuàng)科技園B2號403 室）王主管：158-5021-9449 蘇州市金閶區(qū)南山金城1958商業(yè)街34幢101室張主管：186-6228-7717 蘇州市高新區(qū)東渚鎮(zhèn)財(cái)富廣場10幢124室（華潤萬家旁）張主管：130-5288-8006 蘇州市高新區(qū)蘇州科技城松花江路255號Max未來內(nèi)蘇州市高新區(qū)龍山路與科研路交匯處永新秀郡售樓處孫店長：186-0620-4226
 

蘇州祥龍嘉業(yè)電子科技有限公司

 
作業(yè)員 若干 職位要求：16-35周歲，男女不限，要求熟悉26個(gè)英文字母，能吃苦耐勞適應(yīng)兩班制，無傳染性疾病，男士身高160以上，女士身高150以上福利待遇：免費(fèi)提供食宿，全勤獎(jiǎng)200元，績效獎(jiǎng)300元，平時(shí)加班1.5倍，雙休2倍，國假3倍，崗位輕松，訂單較多，加班自由選擇。面試成功后，當(dāng)天安排食宿。
人事招聘專員 3名 男女不限， 高中以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，薪資面談，崗位輕松，有獎(jiǎng)金。
 

蘇州萬眾房地產(chǎn)營銷策劃有限公司

 
置業(yè)顧問 若干 20—35周歲，學(xué)歷不限，男女不限，沒有工作經(jīng)驗(yàn)可到公司接受培訓(xùn)。有良好的團(tuán)隊(duì)意識和溝通能力，強(qiáng)烈的企圖心，吃苦耐勞的精神。口齒清晰、表達(dá)能力強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)。
儲備干部 若干 20—30周歲，中專及中專以上文憑，男女不限，應(yīng)屆生亦可。沒有工作經(jīng)驗(yàn)可到公司接受培訓(xùn)。交際能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，愿意從基層干起。
銷售經(jīng)理助理 若干 20—30周歲，中專及中專以上文憑，男女不限，有1—2年的銷售工作經(jīng)驗(yàn)。吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)。
客戶助理 若干 20—30周歲，中專及中專以上文憑，男女不限，應(yīng)屆生亦可。為人熱情，愿意和客戶溝通，堅(jiān)持為客戶服務(wù)的理念。負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶和維護(hù)老客戶。
電話銷售 若干 年齡不限，學(xué)歷不限，男女不限，沒有工作經(jīng)驗(yàn)可到公司接受培訓(xùn)。有銷售熱情，口齒清晰、表達(dá)能力強(qiáng)。
 

蘇州聚拓貿(mào)易有限公司

 
業(yè)務(wù)代表 5名 要求：18-28周歲，有一定的抗壓及溝通能力，負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理工作，宣傳、推廣并銷售本公司產(chǎn)品。薪資：2500元/月+獎(jiǎng)金+提成。
業(yè)務(wù)學(xué)徒/實(shí)習(xí)生 15名 要求：18-28周歲，有上進(jìn)心，熱愛銷售，負(fù)責(zé)市場部產(chǎn)品推廣，提供主管一對一實(shí)踐培訓(xùn)，培養(yǎng)銷售能力，有無經(jīng)驗(yàn)均可。薪資：2000元/月+提成+獎(jiǎng)金
出差代表 5名 要求：18-28周歲，適應(yīng)出差，開拓新市場，推廣本公司新產(chǎn)品，可以出差江浙滬一帶考察作業(yè)，喜歡旅游者優(yōu)先。薪資：2500元/月+提成+獎(jiǎng)金
實(shí)習(xí)主管 3名 18-28周歲，良好的溝通能力，對銷售行業(yè)充滿興趣，想通過銷售鍛煉并發(fā)展自己的有志青年。薪資：2500元/月+獎(jiǎng)金+提成
銷售助理/行政文員 4名 18-26周歲，限女性，為人熱情，溝通能力良好，熟悉辦公自動化，形象氣質(zhì)佳。薪資：2000元/月+獎(jiǎng)金 以上職位均有晉升機(jī)會，公司直招，免費(fèi)提供住宿，無押金。
 

世聯(lián)汽車內(nèi)飾(蘇州)有限公司

 
維修技術(shù)員 若干 1． 男，大專及以上學(xué)歷，電氣自動化或機(jī)電相關(guān)專業(yè)，年齡在25-35歲； 2． 具備兩年以上大型設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，需持有維修電工證。 
化工技術(shù)員 若干 1.男,25-35歲,大專學(xué)歷,化工或材料相關(guān)專業(yè)； 2.主要負(fù)責(zé)量產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)保證及新產(chǎn)品研發(fā)； 3.優(yōu)秀應(yīng)屆生也可，有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
作業(yè)員（公司直招） 若干 1. 男女不限,20-45歲,高中及以上學(xué)歷； 2. 無色盲色弱,身上無煙疤或紋身，能適應(yīng)站立工作及兩班制工作,態(tài)度端正,無不良嗜好,能吃苦耐勞； 3. -底薪1900元/月，，加班基數(shù)1900元 -全勤獎(jiǎng)100元，不乘坐廠車有交通補(bǔ)貼100元，住房補(bǔ)貼100元 -夜班補(bǔ)貼12元/夜，公司提供用餐補(bǔ)貼（餐補(bǔ)需要個(gè)人預(yù)先充值） 兩班制，半個(gè)月一次倒班，上班時(shí)間：白班8:30-20:30 夜班20:30-8:30 公司地點(diǎn)：高新區(qū)鹿山路50號（能自己解決交通者優(yōu)先考慮） 
 

蘇州五湖珍珠展示體驗(yàn)中心有限公司

 
柜臺組長 1名 28-40歲：面議
商場營業(yè)員 20名 女，18-35歲
超市營業(yè)員 13名 女性 25-40歲
商場收銀員 3名 女性，18-30歲。
商場保安員 1名 男性，20-40歲 
商場保潔員 1名 性別不限，60歲以下。 1.工作滿一年，享受帶薪年假5天； 2.國家傳統(tǒng)節(jié)假日，公司分發(fā)節(jié)日禮品； 3.公司繳納五險(xiǎn)； 4.長白班，上六休一； 5.包工作餐，不包住宿。
 

蘇州市金閶區(qū)盈福聚鑫保健會館

 
健康顧問 8名 熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪。底薪+高額提成+豐厚獎(jiǎng)金+精品旅游福利+帶薪培訓(xùn)+提供住宿。 
客服代表 4名 普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，親和力強(qiáng)，善于與人溝通，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
儲備主管 2名 1年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，以及管理能力。
部門經(jīng)理 1名 2年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，以及較強(qiáng)的管理經(jīng)驗(yàn)。
文員行政 1名 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，普通話流利，協(xié)助營銷經(jīng)理做好的客戶管理，會基本的電腦的軟件操作。
主持人 1名 思維敏捷，口齒伶俐，善于溝通，有一定的主持經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 地址：蘇州市金閶區(qū)廣濟(jì)南路199號全景大廈B座101（石路新蘇天地）聯(lián)系人：張先生電話：0512—68365099 15862345023
 

蘇州廣仁富精密模具有限公司

 
作業(yè)員 若干 16-45歲，男女不限，初中以上學(xué)歷。薪資構(gòu)架：底薪1850，轉(zhuǎn)正2050。夜班津貼15元/班。上六休一，加班費(fèi)按1850算（平時(shí)加班1.5倍，雙休2倍，節(jié)假日3倍）不穿無塵服，不戴帽子，坐立式作業(yè)，免費(fèi)提供工作餐及住宿，入職繳納五險(xiǎn)一金
人事助理 若干 男女不限，中專以上學(xué)歷。工資面議
 

蘇州東山精密制造股份有限公司

 
電子車間 作業(yè)員 若干 1、崗位要求：18-45周歲，初中以上學(xué)歷，有無經(jīng)驗(yàn)均可。 2、薪資架構(gòu)：基本工資為1820元/月，夜班津貼（10元/班），上五休二，特殊崗位另有崗位補(bǔ)貼，加班費(fèi)另算（平時(shí)加班15.68元；周末加班20.91元；節(jié)假日加班31.37元），綜合工資在4200元以上，年終根據(jù)公司業(yè)績享有年終獎(jiǎng)，重大節(jié)日（如春節(jié)，中秋節(jié)等）享有節(jié)日福利金，免費(fèi)提供工作餐，外地員工提供住宿或房補(bǔ)，6-8人間，內(nèi)有空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間、大陽臺和獨(dú)立洗涮池等，水電費(fèi)自理，車間內(nèi)部裝有中央空調(diào)，環(huán)境整潔。 
第二事業(yè)部車間 作業(yè)員 若干 1、崗位要求：18-35周歲，初中以上學(xué)歷，有無經(jīng)驗(yàn)均可 2、薪資架構(gòu)：基本工資為1820元/月，績效獎(jiǎng)0-500元/月，年資獎(jiǎng)金按不同工位滿2個(gè)月即可享有補(bǔ)貼30-150元/月，夜班津貼（10元/班），上五休二，加班費(fèi)另算（平時(shí)加班15.68元；周末加班20.91元；節(jié)假日加班31.37元），綜合工資在4200元以上，年終根據(jù)公司業(yè)績享有年終獎(jiǎng)，重大節(jié)日（如春節(jié)，中秋節(jié)等）享有節(jié)日福利金，免費(fèi)提供工作餐，外地員工提供住宿或房補(bǔ)，6-8人間，內(nèi)有空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間、大陽臺和獨(dú)立洗涮池等，水電費(fèi)自理，車間內(nèi)部裝有中央空調(diào)，環(huán)境整潔。 
品檢，LED儲干 技術(shù)員 若干 男女不限 1、崗位要求：18-45周歲，高中或大專以上學(xué)歷，有無經(jīng)驗(yàn)均可，有坐著和站著的崗位，上班環(huán)境輕松，加班比較穩(wěn)定，為企業(yè)重點(diǎn)培養(yǎng)帶線班組長，需在產(chǎn)線上實(shí)習(xí)，有能力者會提升！ 2、儲以技術(shù)崗位為主，主要做測試，機(jī)器調(diào)試，機(jī)器為修等工種，其中我們也有做軌道系統(tǒng)，但必須從基礎(chǔ)做起！ 企 業(yè) 福 利 廠車（園區(qū)線、吳中線、老廠線、永創(chuàng)線、陸巷線）宿舍（免費(fèi)提供宿舍，宿舍有空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間，大陽臺、衣柜）食堂（免費(fèi)提供工作餐、加班餐）活動室、圖書館（豐富員工工作外生活）每月特色活動及旅游（為豐富員工生活每年至少一次旅游活動）個(gè)人技能培訓(xùn)（針對不同員工的需求提供教育訓(xùn)練）每月評選優(yōu)秀員工、優(yōu)秀助理和優(yōu)秀領(lǐng)班年終獎(jiǎng)金（根據(jù)公司當(dāng)年業(yè)績）優(yōu)秀員工晉升機(jī)制當(dāng)天面試完可安排住宿，當(dāng)天安排醫(yī)院到公司為員工體檢，上班報(bào)道需帶身份證復(fù)印件4張，4張1寸藍(lán)底照片，黑色筆一支。
 

蘇州諾斯達(dá)電子科技有限公司

 
作業(yè)員 若干 男女不限16-40歲，初中以上文化，無明顯紋身煙疤，能適應(yīng)兩班制工作，具有較強(qiáng)的品質(zhì)意識，吃苦耐勞。不穿無塵衣，不看顯微鏡，公司有24H恒溫空調(diào)，免費(fèi)提供工作餐及食宿。入職繳納五險(xiǎn)一金。工資計(jì)算按照勞動法規(guī)定，平時(shí)加班1.5倍，周末加班2倍，法定假日3倍；
QC品保、物料、SMT 10名 16-35周歲，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取，適應(yīng)兩班制，服從公司安排及管理；
人事招募專員 若干 限女性，年齡18-30歲，無不良記錄，高中及同等以上學(xué)歷，具備一定的文案功底，熱衷與人溝通，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，吃苦耐勞，有上進(jìn)心。薪資面議！ 
 

富廣寶電子(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 男18---37歲 女18---40歲 初中及以上學(xué)歷，能適應(yīng)兩班制，吃苦耐勞。能配合公司加班，穩(wěn)定性強(qiáng)
倉管、物料、SMT、QC 若干 18--40歲 男女不限 有相關(guān)工作者優(yōu)先
人事招募專員 若干 女18--30歲 初中及以上學(xué)歷，會電腦基本的操作，性格開朗、自信具備良好的表達(dá)能力與溝通技巧，善于與人交流，談吐清晰，思維活躍
 

蘇州康慈體育管理服務(wù)有限公司

 
銷售顧問 若干 1.善于與人溝通，具有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力。 2.男女均可，形象健康，性格開朗，專業(yè)不限。 3.吃苦耐勞，有責(zé)任感，具有一定的抗壓能力，勇于挑戰(zhàn)高薪。 4.帶薪培訓(xùn)，員工宿舍，繳納保險(xiǎn)，工作自由。 5.薪資5000以上 
前臺客服 若干 1.熱情大方，善于溝通，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和責(zé)任心。 2.形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，專業(yè)不限。 3.上一休一
客服主管 若干 1.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理對運(yùn)營工作進(jìn)行監(jiān)督。 2.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理執(zhí)行總部標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營流程及規(guī)章制度。 3.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理進(jìn)行會所庫存的管理以及運(yùn)營成本的管控。 4.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理核對每日銷售報(bào)表、每日營收賬目。 5.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理進(jìn)行會所賣品管理，完成會所運(yùn)營部業(yè)績指標(biāo)。 6.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理召開部門例會，傳達(dá)運(yùn)營經(jīng)理工作要求。 7.進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)，處理會員投訴等。運(yùn)營經(jīng)理不在的情況下履行運(yùn)行經(jīng)理職責(zé)
 

寶名達(dá)電子(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 18-35周歲，男女不限，身體健康，身高1.60米以上，免費(fèi)住宿和工作餐。薪資待遇：基本工資（1820元）+加班費(fèi)另計(jì)
叉車工 10名 男，18-40周歲，具備叉車證；身體健康，1.60米以上，免費(fèi)提供住宿和工作餐薪資待遇：基本工資（1750元）+叉車工崗位津貼（1100元）+加班費(fèi)另計(jì)
 

東泰精密模具(蘇州)有限公司

 
絲印技工 若干 初中以上文化，二年以上塑膠產(chǎn)品手工絲印經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)倒班。
噴油技工 若干 初中以上文化，二年以上塑膠產(chǎn)品手工噴涂經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)倒班。
品檢員 若干 高中學(xué)歷，一年以上塑膠產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)。
產(chǎn)品測量員 若干 高中以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會看產(chǎn)品圖，熟練使用測量儀器。
生產(chǎn)計(jì)劃員 若干 大專以上學(xué)歷，二年以上制造業(yè)物料計(jì)劃經(jīng)驗(yàn)，熟悉SAP系統(tǒng)者佳，有注塑行業(yè)同職工作經(jīng)驗(yàn)者佳�？箟盒詮�(qiáng)。
夾具設(shè)計(jì)員 若干 大專以上學(xué)歷，模具設(shè)計(jì)專業(yè)，一年以上夾具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用UG、CAD繪圖軟件。
線切割（慢走絲）技術(shù)員 若干 高中學(xué)歷，有塑膠模具慢走絲經(jīng)驗(yàn)2年以上，會操作三光機(jī)者佳。
車床技術(shù)員 若干 初中以上學(xué)歷，二年以上普通車床加工經(jīng)驗(yàn)，有塑膠模具制造經(jīng)驗(yàn)者佳。
注塑成型技術(shù)員 若干 高中以上文化，四年以上精密注塑成型經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立解決成型問題。
清潔工 若干 40-45歲，身體健康，工作踏實(shí)。 公司地址：蘇州新區(qū)長江路663號（與鹿山路交叉口）
 

蘇州新寧公共保稅倉儲有限公司

 
倉庫文員 若干 職位描述： 1、負(fù)責(zé)入庫資料的接收、整理、分發(fā)、歸檔，確保資料處理準(zhǔn)確及時(shí)、歸檔準(zhǔn)確； 2、負(fù)責(zé)出庫資料的接收、整理、分發(fā)、歸檔，確保資料處理準(zhǔn)確及時(shí)、歸檔準(zhǔn)確； 3、負(fù)責(zé)回單的接收、整理、歸檔，確保回單整理及時(shí)，歸檔準(zhǔn)確； 4、依據(jù)供應(yīng)商、中心廠商送貨要求，制作各類作業(yè)單證； 5、準(zhǔn)確、及時(shí)反饋工作中的異常事項(xiàng)，確保異常及時(shí)處理； 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作；任職資格： 1、中專/高中及以上學(xué)歷，年齡30周歲以下，工作經(jīng)驗(yàn)不限； 2、能熟練使用EXCEL，WORD等相關(guān)辦公軟件，良好的學(xué)習(xí)能力，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排 3、身體健康，能夠吃苦耐勞,能配合公司加班和夜班; 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極性高，作風(fēng)踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，作態(tài)度積極主動，有高度責(zé)任心。良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
一線操作員/倉管員 若干 職位描述： 1、負(fù)責(zé)出入庫貨物料號、規(guī)格、數(shù)量的清點(diǎn)、核對，定倉定位，確保處理及時(shí)準(zhǔn)確； 2、負(fù)責(zé)庫存貨物的盤點(diǎn)，確保庫存準(zhǔn)確； 3、負(fù)責(zé)出入庫貨物、在庫貨物的搬運(yùn)、整理； 4、負(fù)責(zé)落實(shí)庫區(qū)5S工作； 5、負(fù)責(zé)出入庫、在庫貨物異常報(bào)告的填寫、信息的反饋。任職資格： 1、男性、高中（中專）以上學(xué)歷；年齡35周歲以下； 2、工作經(jīng)驗(yàn)不限，有物流企業(yè)倉儲經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、良好的學(xué)習(xí)能力，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排；具有初級電腦操作能力，簡單的英文識別能力； 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極性高，作風(fēng)踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，態(tài)度積極主動，有高度責(zé)任心，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、身體健康，能吃苦耐勞，能積極配合公司加班。
業(yè)務(wù)客服專員 若干 職位描述： 1、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)等客戶信息的新增與維護(hù)； 2、客戶進(jìn)出庫預(yù)報(bào)的收集整理，貨物進(jìn)出庫的跟蹤與回饋； 3、客戶增值服務(wù)的接受與處理； 4、當(dāng)月收費(fèi)清單的確認(rèn)與發(fā)票寄送，回款的跟催分析與管控； 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)； 6、每月賬單制作，應(yīng)收款對賬與跟催。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，物流、國貿(mào)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有相關(guān)物流企業(yè)及業(yè)務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)考慮； 3、做事認(rèn)真、頭腦靈活、有較強(qiáng)的溝通能力，個(gè)性靈活，沉穩(wěn)踏實(shí)，抗壓力強(qiáng)； 4、英語四級及以上者優(yōu)先、熟悉office基本操作
叉車工 若干 職位描述： 1、按照要求及時(shí)完成設(shè)備貨物的叉運(yùn)裝卸工作； 2、協(xié)助庫管員對設(shè)備材料配件完成叉運(yùn)工作； 3、負(fù)責(zé)叉車的日常保養(yǎng)、維護(hù)及衛(wèi)生清理工作； 4、保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作任務(wù)。任職資格： 1、男性、高中（中專）及以上學(xué)歷；年齡35周歲以下； 2、要有叉車證，熟練掌握叉車的基本原理和操作性能； 3、工作經(jīng)驗(yàn)不限，有物流企業(yè)倉儲經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、其它要求：良好的學(xué)習(xí)能力，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排；具有初級電腦操作能力，簡單的英文識別能力；認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極性高，作風(fēng)踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，態(tài)度積極主動，有高度責(zé)任心，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；身體健康，能吃苦耐勞；能積極配合公司加班。工作地點(diǎn)：昆山出口加工區(qū)內(nèi)
人事專員 1名 人力資源或相關(guān)大專以上學(xué)歷，工作認(rèn)真、仔細(xì)、有責(zé)任心。能夠熟練使用相關(guān)辦公軟件。工作職責(zé)：1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)； 5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 6、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)，辦理相應(yīng)的社會保險(xiǎn)等；工作地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)珠江路515號，靠近康佳花園
行政助理 1名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)收、發(fā)文等文檔整理，文件擬寫、打印、復(fù)��； 2、負(fù)責(zé)檔案資料收集、整理、編目、保存、借閱等； 3、負(fù)責(zé)安排各種差旅事宜，如行政安排、機(jī)票與酒店預(yù)訂、相關(guān)文件準(zhǔn)備； 4、負(fù)責(zé)車輛安排； 5、負(fù)責(zé)部門內(nèi)辦公用品采購計(jì)劃的制定、落實(shí)、領(lǐng)用與倉庫管理； 6、負(fù)責(zé)來往訪客接待，電話接聽； 7、協(xié)助人事行政經(jīng)理做好公司對外聯(lián)絡(luò)、合作單位來訪接待工作； 8、協(xié)助人事行政經(jīng)理做好公司行政管理工作； 9、上級交辦的其他工作。
 

蘇州方位無菌包裝有限公司

 
作業(yè)員 若干 1、男女不限，中專技校學(xué)歷，身體健康，適應(yīng)兩班制生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)； 2、思維敏捷、動作麻利。（公司提供住宿及工作餐。） 3、綜合薪資3500元以上
電工/機(jī)修工 若干 1、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上，有電工證； 2、以設(shè)備為主，做好設(shè)備的保養(yǎng)、維修、配件儲備等工作； 3、公司其他后勤事宜、水電等工作處理； 4、思維敏捷、動手能力強(qiáng)。
行政專員 若干 1、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建設(shè)和宣導(dǎo)，負(fù)責(zé)宣傳平臺的運(yùn)作與維護(hù) 2、負(fù)責(zé)公司年會、員工活動、各類會議活動的策劃及籌備組織工作 3、負(fù)責(zé)員工用餐管理及廠區(qū)環(huán)境維護(hù) 4、負(fù)責(zé)公司日常7S稽核管理 5、跟蹤、協(xié)調(diào)辦公區(qū)域設(shè)備設(shè)施運(yùn)行及維修狀況 6、工作細(xì)致認(rèn)真、負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞 7、有較強(qiáng)的溝通及組織協(xié)調(diào)能力 8、有良好的文學(xué)功底
生產(chǎn)班長 若干 1、男女不限，大專以上學(xué)歷； 2、產(chǎn)線帶班管理經(jīng)驗(yàn)一年以上，有一定的現(xiàn)場組織管理能力； 3、需跟線，能適應(yīng)無塵環(huán)境，無塵服作業(yè)，有潔凈車間工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力、動手能力強(qiáng)，有良好的溝通能力； 5、有一定的機(jī)修功底，能解決簡單的設(shè)備故障。
吸塑成型技工、技師 若干 1、從事成型設(shè)備操作，身體健康，技�；蛲�等學(xué)歷； 2、有意成為藍(lán)領(lǐng)精英者可從學(xué)徒開始。
品檢員 若干 1、男女不限，大專，已婚已育者優(yōu)先 2、有豐富的QC工作經(jīng)驗(yàn)，有塑料或電子廠QC工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、身體健康，會使用基本的檢驗(yàn)工具，能看懂簡單圖紙； 4、有責(zé)任心、服從公司工作安排，能配合加班；
倉管員 若干 1、男性，30-40歲，有倉管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持有叉車證； 2、身體健康，能吃苦耐勞，服從公司管理，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
營業(yè)工程師/銷售代表 若干 1、男，本科及以上學(xué)歷，懂英語者佳。 2、具有較強(qiáng)的市場敏感度和分析能力，或具有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可）； 3、有激情和開拓精神，敢于挑戰(zhàn)高薪。有較強(qiáng)的工作責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、有較強(qiáng)的溝通能力，可獨(dú)立與客戶洽談業(yè)務(wù)； 5、 有駕照者優(yōu)先。
品質(zhì)工程師 若干 1、男女不限，大專及以上學(xué)歷； 2、三年以上制造工廠品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，一年以上無塵室（凈化房）管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)療類產(chǎn)品要求優(yōu)先； 3、獨(dú)立進(jìn)行品質(zhì)月報(bào)的分析、準(zhǔn)備及匯報(bào)工作，熟悉品保管控體系及QC七大手法，熟悉使用電腦辦公軟件； 4、跟進(jìn)客戶端品質(zhì)狀況，客戶品質(zhì)系統(tǒng)稽查的對應(yīng)，客戶投訴對策報(bào)告回復(fù)能力，英語良好，有親和力； 5、細(xì)致，思維敏捷，對數(shù)據(jù)敏感，記憶力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力以及工作協(xié)作能力，主動上進(jìn)，責(zé)任心強(qiáng)，可承受工作壓力，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識。
生產(chǎn)主管 若干 1、30歲以上，男性，大專及以上學(xué)歷； 2、5年以上生產(chǎn)制造工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉設(shè)備管理維護(hù)，有凈化房管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌策劃能力、指導(dǎo)能力、綜合協(xié)調(diào)能力、組織管理能力和生產(chǎn)現(xiàn)場管控能力，提高生產(chǎn)效率，降低成本； 4、具備高度的責(zé)任心和事業(yè)心，為人誠信、敬業(yè)，有人格魅力和非權(quán)力影響力。身體健康，精力充沛，可承受較強(qiáng)的工作壓力； 5、善于團(tuán)隊(duì)建設(shè)，良好的語言及文字表達(dá)能力。
 

蘇州森保利投資管理有限公司

 
銷售經(jīng)理 5名 任職條件： 1、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、有無經(jīng)驗(yàn)者公司統(tǒng)一帶薪培訓(xùn)；3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 薪資待遇：底薪 5000 +提成+績效獎(jiǎng)金+其他 薪資待遇：底薪2500+提成+績效獎(jiǎng)金+其他
企劃 2名 任職條件：1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的定位與策劃報(bào)告的撰寫；2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣與執(zhí)行及公司網(wǎng)站、報(bào)刊、雜志等撰寫策劃印刷一應(yīng)事項(xiàng)；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品創(chuàng)意與推廣策略的制定；4、根據(jù)公司有關(guān)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，制訂年度、季度、月度推廣方案，呈報(bào)總經(jīng)理；5、制定各個(gè)階段的推廣計(jì)劃，制訂相應(yīng)的推廣策劃方案；6、根據(jù)公司有關(guān)推廣工作的要求，實(shí)施各項(xiàng)推廣方案及措施；7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的服務(wù)管理工作，制訂相關(guān)服務(wù)措施及相應(yīng)的管理制度；8、負(fù)責(zé)與廣告公司的溝通工作，直接對廣告公司負(fù)責(zé)；薪資待遇：試用期2個(gè)月 底薪3000+福利待遇+其他
文員客服 5名 任職條件：表達(dá)能力強(qiáng)，具有相關(guān)客服經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。 薪資待遇：底薪2500+提成30%-40%+績效獎(jiǎng)金+其他
招商專員 10名 任職條件：1負(fù)責(zé)招商工作和開發(fā)客戶，完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù)；2負(fù)責(zé)客戶的拜訪及回訪，做好客戶問題的回答；3、負(fù)責(zé)招商、記錄客戶檔案、整理客戶資料。 薪資待遇：底薪2500+提成+績效獎(jiǎng)金+其他
投資顧問 30名 任職條件：幫助客戶理解財(cái)務(wù)知識和投資常識，了解專戶理財(cái)業(yè)務(wù)；幫助客戶理解投資機(jī)會和一般的投資誤區(qū)；引導(dǎo)客戶理解和評價(jià)風(fēng)險(xiǎn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。薪資待遇：底薪2500+提成+績效獎(jiǎng)金+其他
行政人事 2名 任職條件：良好的語言表達(dá)能力，普通話良好，具有一定的協(xié)調(diào)、溝通能力；誠實(shí)敬業(yè)、工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、開朗熱情，有親和力，完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。 薪資待遇：試用期2個(gè)月 底薪3000+福利待遇+其他 公司地址：蘇州高新區(qū)獅山路199號新地中心2108 聯(lián)系人:程女士 0512-68137765
 

蘇州華之杰電訊有限公司

 
高級研發(fā)工程師 若干 大專及本科以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)；有馬達(dá)調(diào)速控制、鋰電保護(hù)類產(chǎn)品研發(fā)3年以上經(jīng)驗(yàn)，熟悉馬達(dá)特性，能熟練應(yīng)用電子繪圖軟件Actium Designer Dxp、Auto CAD；熟悉匯編語言、C語言；有一年以上MCU編程經(jīng)驗(yàn)； 熟悉ST、ATMEL.TI等單片機(jī)應(yīng)用環(huán)境；英語讀寫能力較好，可以主導(dǎo)與客人進(jìn)行順利溝通，電話會議；溝通能力，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；有強(qiáng)烈的產(chǎn)品成本意識，及方案優(yōu)化能力。
電子研發(fā)工程師 若干 大專及以上學(xué)歷，電子類專業(yè)；調(diào)速控制類產(chǎn)品3年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉馬達(dá)特性；英語讀寫能力較好，可以主導(dǎo)與客戶進(jìn)行溝通；有強(qiáng)烈的產(chǎn)品成本意識及方案優(yōu)化能力；熟悉Auto CAD等軟件。
充電器研發(fā)工程師 若干 大專及以上 電子類專業(yè) 有3年以上獨(dú)立適配器/充電器的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 熟悉適配器/充電器電源行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及電源工作原理；溝通表達(dá)能力強(qiáng)，責(zé)任感強(qiáng), 有團(tuán)隊(duì)合作精神
模具、自動機(jī)采購員 若干 大專及以上 機(jī)械類專業(yè)或其它 熟悉模具結(jié)構(gòu)及生產(chǎn)加工工藝，自動機(jī)設(shè)備采購經(jīng)驗(yàn)
電子采購員 若干 大專及以上 電子類專業(yè) 負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品廠商資源sourcing，有較強(qiáng)的溝通、談判、成本控制能力及工作協(xié)調(diào)能力，有對供應(yīng)商審核和評估能力；具備豐富的供應(yīng)商管控經(jīng)驗(yàn)和大量的供應(yīng)商資源，熟悉一線品牌、工廠產(chǎn)品的資訊，熟悉優(yōu)秀的代理渠道 公司地址：蘇州市吳中區(qū)胥口鎮(zhèn)孫武路1031號
 

蘇州恒銘達(dá)電子科技有限公司

 
作業(yè)員 若干 男女不限，16-35周歲，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)兩班制，有較強(qiáng)的品質(zhì)意識，吃苦耐勞，能適應(yīng)加班。全勤獎(jiǎng)150，崗位津貼根據(jù)部門分配，平時(shí)加班1.5倍，雙休2倍，國家3倍，不穿無塵服，不看顯微鏡，坐立式作業(yè)，提供工作餐及住宿，當(dāng)天可入住公司宿舍，入職繳納五險(xiǎn)一金。
文員 5名 限女性，18-28周歲，熟悉辦公室軟件，服從管理，薪資面議。
 

蘇州樂軒科技有限公司

 
ME技術(shù)員 2名 1、 大專學(xué)歷，機(jī)構(gòu)/機(jī)械專業(yè)背景 ，男性，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 2、 1年以上工廠組裝經(jīng)驗(yàn)，有顯示器/TV經(jīng)驗(yàn)最佳； 3、 會使用PRO/CAD軟件 ； 4、 具備一定的機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)知識；具備一定塑膠成型和組配理論經(jīng)驗(yàn)及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)理念； 5、 具備一定溝通、協(xié)調(diào)能力； 6、 能適應(yīng)倒夜班； 7、 主導(dǎo)量產(chǎn)線異常問題的處理，負(fù)責(zé)量產(chǎn)機(jī)種結(jié)構(gòu)異常狀況。
測試技術(shù)員 1名 1.18-38周歲，中專及以上學(xué)歷； 2.信號發(fā)生器類設(shè)備操作保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.能吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 4.行動敏捷，有極強(qiáng)的時(shí)間觀念及責(zé)任感。
助理軟件工程師 1名 1.全日制本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆生亦可； 2.掌握數(shù)據(jù)庫原理及應(yīng)用（SQL SERVER 2008），會使用C#語言； 3.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
產(chǎn)品工程師 1名 1.年齡25-35周歲，限男生； 2.正規(guī)大學(xué)院校本科學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)背景； 3.有新機(jī)種承接工作經(jīng)歷，具有相關(guān)電子工作經(jīng)驗(yàn)至少一年以上，無經(jīng)驗(yàn)者請勿投遞簡歷。 
機(jī)構(gòu)研發(fā)工程師 1名 1.全日制,機(jī)構(gòu)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（整機(jī)組裝）； 3.了解塑膠成型、模具及五金沖壓模； 4.了解包裝相關(guān)知識； 5.了解表面處理(噴漆/電鍍/陽極處理)相關(guān)技術(shù)與應(yīng)用。 
IE工程師 1名 1.全日制大學(xué)本科學(xué)歷,工業(yè)工程專業(yè)背景; 2.有至少一年相關(guān)IE工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉新產(chǎn)品導(dǎo)入的基本流程; 4.熟悉AutoCAD制圖; 5.有相關(guān)的車間線體的Layout經(jīng)驗(yàn); 6.積極性好，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
采購管理師 1名 1.正規(guī)全日制本科學(xué)歷； 2.有2-3年電子行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn),有機(jī)構(gòu)采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3.溝通能力強(qiáng)，邏輯性佳； 4.辦公軟件操作熟練，office&ERP； 5.能承受較大的工作壓力，可配合出差。
PM工程師 1名 1.大學(xué)本科學(xué)歷，英語口語佳； 2.有至少三年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉電子產(chǎn)品開發(fā)流程； 4.熟悉電子ODM工廠運(yùn)作流程； 5.溝通能力強(qiáng)，積極性好，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 6.較強(qiáng)文檔處理能力； 7.PMP優(yōu)先。
 

蘇州科瑞機(jī)械有限公司

 
非標(biāo)自動化機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 5名 要求：從事非標(biāo)自動化設(shè)備3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。熟練應(yīng)用Solid works、auto CAD 等相關(guān)繪圖軟件，年齡不限，大專以上學(xué)歷，有獨(dú)立設(shè)計(jì)成套自動化設(shè)備的能力，電子行業(yè)和電機(jī)行業(yè)有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
機(jī)械設(shè)計(jì)技術(shù)員 10名 要求：大專以上學(xué)歷，自動化、機(jī)械設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，從事非標(biāo)自動化設(shè)計(jì)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。能獨(dú)立完成簡單的機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)任務(wù)及工程圖繪制，了解簡單的標(biāo)準(zhǔn)件運(yùn)用方法。
電氣工程師 5名 要求：電氣及自動化專業(yè)，大專以上學(xué)歷；從事非標(biāo)自動化或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；會E-PLAN優(yōu)先；熟悉電氣控制原理、CAD制圖、熟悉PLC編程及觸摸屏的運(yùn)用，能獨(dú)立設(shè)計(jì)控制電路；精通常用伺服和步進(jìn)電機(jī)的選型和使用；熟悉工控組態(tài)王方面的技能優(yōu)先。
電氣技術(shù)員 10名 要求：電氣及自動化專業(yè)，大專以上學(xué)歷；從事非標(biāo)自動化相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)，懂的基本的設(shè)備程序調(diào)試，動手能力要強(qiáng)。
項(xiàng)目主管 1名 要求：男性，大專以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，有豐富的自動化設(shè)備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。良好的表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)能力，擅長人員的管理，非標(biāo)自動化項(xiàng)目進(jìn)度的把控。
網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營助理 2名 要求：女性，中專以上學(xué)歷，二年以上助理經(jīng)驗(yàn)，有一定的方案功底，能進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)宣傳、推廣活動的策劃及制作；負(fù)責(zé)公司多個(gè)網(wǎng)站日常維護(hù)、關(guān)鍵詞廣告、微博轉(zhuǎn)發(fā)、郵件群發(fā)、論壇營銷等工作。 
生產(chǎn)管理 1名 要求：男性，中專以上學(xué)歷，3年以上精密機(jī)械加工生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，精通機(jī)械加工工藝及圖紙，優(yōu)秀的管理能力，抗壓力能強(qiáng)，擅長車、銑、磨等機(jī)床，動手能力強(qiáng)。
精密加工技術(shù)員 1名 要求：男性，中專以上學(xué)歷，五年以上精密機(jī)加工技能。精通精密散件加工工藝，擅長車、銑、磨等機(jī)床，對精密零件的精度有較高的控制水準(zhǔn)。有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
銑床師傅 5名 要求：男性，三年以上機(jī)加工零散件工作經(jīng)驗(yàn)（炮塔銑床）。
車床師傅 5名 要求：男性，三年以上機(jī)加工零散件工作經(jīng)驗(yàn)（6140型）。
內(nèi)外圓磨師傅 2名 要求：男性，三年以上750機(jī)床操作經(jīng)驗(yàn)，做精密散件，需識圖能力強(qiáng)。
拋光師傅 2名 要求：男性，有二年經(jīng)驗(yàn)
CNC操作學(xué)徒、拋光學(xué)徒、銑床學(xué)徒、裝配學(xué)徒 8名 要求：男性，初中以上學(xué)歷，18-25周歲，吃苦耐勞，配合性好。
司機(jī) 1名 要求：男性，持C1以上駕照，安全駕齡二年以上，懂電腦簡單操作，配合性好，溝通能力佳。 地址：木瀆堯峰東路19號家明工業(yè)園內(nèi)聯(lián)系人：祁女士 電話：0512-66369502-817 18913544483 
設(shè)計(jì)工程師 2名 要求：從事自動化設(shè)備2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。熟練應(yīng)用Solid works、auto CAD 等相關(guān)繪圖軟件，年齡不限，大專以上學(xué)歷。有鈑金行業(yè)、超聲波行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
 

科德寶.寶翎無紡布(蘇州)有限公司

 
生產(chǎn)操作工 20名 1. 崗位要求：（A）認(rèn)真負(fù)責(zé)、穩(wěn)定性佳；吃苦耐勞，愿意倒班；愿意配合加班，積極完成上級安排的工作。（B）工作時(shí)間：早班：6：00-14：00；中班：14:00-22:00；晚班：22:00 - 次日6:00 （C） 工作環(huán)境：工廠不穿無塵服，不看顯微鏡，工作環(huán)境良好；（D） 1年以上數(shù)控設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn) 2. 薪資：每月綜合工資：3500元/月以上基本工資：1820元/月；月度目標(biāo)獎(jiǎng)金：700元/月；派遣補(bǔ)貼：150元/月津貼補(bǔ)助：中班補(bǔ)助8元/天，夜班補(bǔ)助18元/天社保：按照法定要求繳納五險(xiǎn)* 3.福利： 1）年假：6天起 2）節(jié)假日禮金：1200元/年 3）旅游補(bǔ)助：1500元/年（員工憑借旅游發(fā)票報(bào)銷） 4）生日福利：公司每月為藍(lán)領(lǐng)員工舉行生日會，并發(fā)放100元/人（蛋糕券） 5）提供免費(fèi)工作餐，健康年檢，健身房，醫(yī)務(wù)室（提供各類常見病、多發(fā)病的免費(fèi)診療及藥品）……
倉庫管理員 5名 崗位要求： 1. 一年以上倉管相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有叉車證；認(rèn)真負(fù)責(zé)、穩(wěn)定性佳、吃苦耐勞，年齡35周歲以下。 2 工作時(shí)間：常白班 8:30 ~ 17:00 薪資：基本工資：1900元/月；月度目標(biāo)獎(jiǎng)金：500元/月；加班會按照國家政策規(guī)定發(fā)放加班費(fèi)；派遣補(bǔ)貼：150元/月 社保：按照法定要求繳納五險(xiǎn)公司地址： 蘇州市高新技術(shù)開發(fā)區(qū) 濱河路1588號
 

仁寶電子科技(昆山)有限公司

 
作業(yè)員 若干 16-43周歲，男女不限，初中以上學(xué)歷。底薪1850，轉(zhuǎn)正調(diào)整為2050。工作環(huán)境空調(diào)車間，不穿無塵服，不戴帽子，坐立式作業(yè)。免費(fèi)提供工作餐及住宿。入職繳納五險(xiǎn)一金。工資計(jì)算按照勞動法規(guī)定，平時(shí)加班1.5倍，周末加班2倍，法定假日3倍。
人事助理 若干 男女不限，中專以上學(xué)歷
 

蘇州雅泛迪鋁業(yè)有限公司

 
機(jī)電維修工 1名 男，23-40周歲，大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、維修相關(guān)專業(yè)，有機(jī)械廠維修工作經(jīng)驗(yàn)，需有電工證。
品檢員 2名 男女不限20-40周歲.能吃苦耐勞，可以配合公司加班。
勤雜工 2名 男，有水電維修、綠化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有電工證優(yōu)先。
作業(yè)員 若干 男女不限，20-40周歲，能吃苦耐勞，配合公司加班。薪資待遇： 1.基本工資1970元/月，（底薪1820元+住房津貼100元/月+全勤50元/月），加班另計(jì)； 2.崗位津貼：環(huán)境津貼（鑄造、噴漆、研磨）：6元/每班，住房津貼100元/月（當(dāng)月入職滿15天以上），高溫費(fèi)200元/月（每年6.7.8.9四個(gè)月），倒班津貼：中班10元/班，小夜班15元/班（8小時(shí)），大夜班25元/班（12小時(shí)），浮動獎(jiǎng)金：500-3000元不等/月。公司提供免費(fèi)工作餐及加班餐。 廠址：新區(qū)鴻禧路138號（臨近馬澗、陽山），包食宿。
 

蘇州鴻麥餐飲有限公司

 
外場儲備干部 50名 學(xué)歷要求：大專以上；工資待遇：綜合工資2800元以上；提供員工住宿(水、電、煤氣及網(wǎng)絡(luò)費(fèi)由所有用戶共同分?jǐn)?或住房補(bǔ)貼，供二餐具體要求： 1) 熱情招呼客人，帶位，點(diǎn)餐，桌邊服務(wù)等從基層服務(wù)做起 2) 配合公司的發(fā)展方針，全力進(jìn)行； 3) 有英語、日語等基礎(chǔ)者優(yōu)先錄用； 4) 協(xié)助直營店業(yè)務(wù)推廣、人事管理； 5) 對餐飲服務(wù)業(yè)有極高的興趣及熱忱，喜愛服務(wù)人群； 6) 不怕吃苦，不計(jì)較，能接受嚴(yán)格的要求，但未來有極大的升遷發(fā)展空間。
西餐廚房儲備干部 50名 學(xué)歷要求：高中以上；工資待遇：綜合工資2800元以上；提供員工住宿(水、電、煤氣及網(wǎng)絡(luò)費(fèi)由所有用戶共同分?jǐn)?或住房補(bǔ)貼，供二餐具體要求： 1) 有無經(jīng)驗(yàn)皆可，廚房備料，切配，打荷，清潔等從基層做起，不怕炎熱及潮濕的工作環(huán)境； 2) 對餐飲業(yè)有極高的興趣及熱忱，并樂于謙遜學(xué)習(xí)及服從公司規(guī)定； 3) 不怕吃苦，不計(jì)較，能接受嚴(yán)格的要求，愿意學(xué)習(xí)改變，未來有極大的升遷發(fā)展空間； 4) 口齒表達(dá)清晰，動作敏捷體力佳者優(yōu)先考慮。 聯(lián)系人：劉小姐18261016355 、18913153624 公司電話：0512-66655909 公司地址：江蘇省蘇州市高新區(qū)獅山路35號金河國際大廈4樓（金色三麥）辦公地址：江蘇省蘇州市高新區(qū)獅山路35號金河國際大廈6樓613室。
 

星恒電源股份有限公司

 
機(jī)臺操作員、質(zhì)檢員 若干 機(jī)臺操作，不穿無塵衣、不看顯微鏡、空調(diào)車間 招聘要求：男、女，18--35周歲，中專、技�；蚵殬I(yè)學(xué)校均可，身體健康，手指靈巧，有吃苦耐勞精神，能配合公司安排加班，適應(yīng)倒班工作。 薪資待遇：基本工資1820元/月，全勤獎(jiǎng)100元/月，崗位津貼，獎(jiǎng)金。年終獎(jiǎng)金在公司工作滿1年，金額為其1個(gè)月固定工資，入職報(bào)銷體檢費(fèi)，正常繳納社保綜合薪資：3800/月以上（繳納社保后） 公司地址：蘇州新區(qū)科技城金沙江路181號
 

蘇州華紗服飾有限公司

 
導(dǎo)購 6名 (急招)形象氣質(zhì)較佳，具備門店銷售技巧，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力。 
設(shè)計(jì)師助理 3名 （急招）熱愛服裝行業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，不拖延，熟悉office辦公軟件；精通繪圖軟件；邏輯思維縝密，抗壓力強(qiáng)、創(chuàng)新精神、有良好的溝通能力。
銷售經(jīng)理 2名 三年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)、兩年以上營銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；具有親和力，具備一定的市場分析及判斷能力，適應(yīng)能力和抗壓能力強(qiáng)。
銷售 2名 具有一年以上直銷經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，能承受較大的工作壓力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
銷售助理 2名 具備優(yōu)秀的溝通技巧、良好的合作意識、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)力，應(yīng)屆生優(yōu)先。
儲備店長 5名 三年以上門店銷售工作經(jīng)驗(yàn)、兩年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，有高端服裝品牌專賣店經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
市場推廣 1名 熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣渠道、方式，具有市場分析、策劃能力，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
市場美編 1名 兩年以上市場宣傳、美術(shù)編輯、網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)等經(jīng)驗(yàn)，熟練操作相關(guān)平面設(shè)計(jì)和排版軟件。
設(shè)計(jì)師 3名 三年以上服飾設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)、婚紗禮服設(shè)計(jì)優(yōu)先。
生產(chǎn)助理 2名 有一定的服裝知識，熟悉操作電腦；做事細(xì)心，考慮問題全面，具備強(qiáng)有力的執(zhí)行力；二年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。
生產(chǎn)主管 1名 有一定的服裝知識，熟悉操作電腦；會使用ERP系統(tǒng)，對數(shù)字敏感，二年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。
倉庫主管 若干 管理好面料倉，有一定的相關(guān)知識，做好出入庫的登記；負(fù)責(zé)組織倉庫盤點(diǎn)工作，確保物帳相符；能吃苦耐勞，適應(yīng)加班。
制版 1名 婚紗、禮服制版
車位 10名 
縫珠 5名 
裝飾 5名 
 

蘇州美德樂思精密機(jī)械有限公司

 
生產(chǎn)文員 1名 1、大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷； 2、3-4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有生產(chǎn)協(xié)調(diào)及類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、能熟練運(yùn)用辦公室軟件、能看懂CAD圖紙的優(yōu)先。 
司機(jī) 2名 1.持有B級駕照以上，開六坐以上的車； 2.無重大違章交通事物，熟悉蘇州大市范圍及周邊城市路線者； 3.能配合公司貨物的搬進(jìn)搬出，配合公司加班者優(yōu)先考慮； 4.負(fù)責(zé)車輛的日常清潔及保養(yǎng)； 5.負(fù)責(zé)接送公司的客戶及物品，協(xié)助行政人員一些外勤工作等。 備注：熟悉江鈴全順的優(yōu)先考慮，非誠勿擾！ 
銑床師傅 3名 1、按時(shí)完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù)； 2、嚴(yán)格按照機(jī)床操作規(guī)程和機(jī)床使用說明書的要求使用機(jī)床； 3、嚴(yán)格按照工藝文件和圖紙加工工件，正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質(zhì)量記錄； 4、負(fù)責(zé)機(jī)床的日常維護(hù)保養(yǎng)； 5、工作中，改進(jìn)自我水平并且就生產(chǎn)過程中的問題提出建議。 
車工 2名 1、相關(guān)專業(yè)科系畢業(yè)； 2、能夠看懂機(jī)械加工的相關(guān)圖紙，并依照圖紙施工； 3、具有最少三年或者以上操作手動或數(shù)控車床、磨床、鉆床、銑床等機(jī)械加工設(shè)備。 
機(jī)加工主管 1名 1.機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2.八年以上機(jī)械加工管理及現(xiàn)場規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)，具備良好的語言溝通和應(yīng)變能力，責(zé)任心 3.熟悉機(jī)械加工原理和機(jī)械加工工藝流程； 4.對加工效率的提高，工藝改進(jìn)能提出有快速有效的解決方法； 5.精通機(jī)械圖紙，對設(shè)備進(jìn)行日常清潔維護(hù)； 6.能快速能入團(tuán)隊(duì)，根據(jù)員工技能合理安排工作計(jì)劃，提高工作效率。 
氬弧焊工 10名 1.35歲以下，身體健康。 2.具備機(jī)械加工的基本常識，熟悉機(jī)械加工圖紙知識。 3.持有焊接上崗證優(yōu)先考慮。 
電氣工程師 4名 1、電子、電氣或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；英語四級或同等讀寫水平； 2、兩年以上電氣產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)； 3、具備EMC方面的知識及經(jīng)驗(yàn)，熟悉ISO9000體系與設(shè)計(jì)開發(fā)流程； 4、熟悉電氣布線、電氣控制柜設(shè)計(jì)、電氣部件選型； 5、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。 
裝配鉗工 10名 1.具備5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2.負(fù)責(zé)自動化設(shè)備及其工裝夾具的安裝調(diào)試。 3.能熟練看懂機(jī)械加工零件及裝配圖。 4.熟練掌握各種機(jī)械零件如（軸承、絲杠、聯(lián)軸器、氣缸和油缸等）的安裝原則和技巧 5.善于分析和化解機(jī)械中出現(xiàn)的問題。 6.能夠熟練操作常用鉗工工具及普通機(jī)床（車、銑床、磨.鉆床）。 7.穩(wěn)重、踏實(shí)、認(rèn)真、有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識。 8.能快速有效的完成生產(chǎn)主管安排的各項(xiàng)任務(wù)。 
售前/售后技術(shù)支持工程師 若干 1、專業(yè)人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2、要求機(jī)電一體化專業(yè)，熟悉自動化設(shè)備的組裝及調(diào)試，熟悉機(jī)械工藝流程，動手能力強(qiáng)；3、參與培訓(xùn)用戶，提供現(xiàn)場指導(dǎo)等售后技術(shù)支持工作； 4、有駕照熟練駕駛者優(yōu)先。 
機(jī)械工程師 若干 1、機(jī)械制造專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、5年以上相關(guān)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷； 3、熟悉機(jī)械原理；熟悉液壓系統(tǒng)和氣壓系統(tǒng)；熟悉機(jī)械加工工藝；精通計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)； 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神。 
采購員 1名 1、大專及以上學(xué)歷,持有駕照者優(yōu)先; 2、2年以上自動化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉CDA圖紙，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 3、熟悉采購流程，熟悉ERP系統(tǒng)； 4、熟練使用Word, excel等辦公軟件，電腦操作熟練； 5、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 
產(chǎn)品質(zhì)檢員 若干 1.35-40歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)； 2.從事檢驗(yàn)工作4-5年以上，能適應(yīng)加班； 3.能看懂CAD技術(shù)圖紙，熟練使用卡尺、千分尺、百分表等測量工具； 4.能協(xié)助車間進(jìn)料檢驗(yàn)、過程檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)； 5.根據(jù)公司加工工藝，對每道工序進(jìn)行抽檢或全檢，并出示合格的質(zhì)檢報(bào)告； 6.能適應(yīng)立即上崗。 
CNC編程工程師 若干 1.熟悉新代系統(tǒng)和北京EN3D精雕控制系統(tǒng)； 2.會獨(dú)立編程，使用Mastercam 和Jdpaaint5.5軟件； 3.能獨(dú)立審圖、編程、加工非標(biāo)零部件及生產(chǎn)者優(yōu)先考慮； 4.能吃苦，有上進(jìn)心和責(zé)任心，配合生產(chǎn)進(jìn)行加班。 
 

蘇州普源精電科技有限公司

 
SMT作業(yè)員 若干 1.3年以上電子廠工作經(jīng)驗(yàn)。 2.懂得SMT操作流程，了解SMT檢驗(yàn)規(guī)范。 3.會基本的手工焊接操作。 4.男女不限，18-30歲，經(jīng)驗(yàn)豐富者年齡可適當(dāng)放寬。
IQC檢驗(yàn)員 若干 1．負(fù)責(zé)原材料的檢驗(yàn) 2．不良原材的處理 3．有電子廠進(jìn)料檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn) 4.具有較強(qiáng)的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)處理突發(fā)事件能力；
EMD作業(yè)員-備料 若干 1.按照公司的運(yùn)作程序及相關(guān)SOP作業(yè) 2. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場物料整理 3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品零部件組裝 4. 制程問題記錄及反饋； 5. 可應(yīng)對夜班 6. 有產(chǎn)品包裝或成品檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 7.具有較強(qiáng)的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)處理突發(fā)事件能力
EMD作業(yè)員-測試 若干 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品性能檢測 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品外觀檢驗(yàn) 3.測試設(shè)施點(diǎn)檢、保養(yǎng) 4.制程問題記錄及反饋
EMD作業(yè)員-裝配 若干 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場物料整理 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品零部件組裝 3、制程問題記錄及反饋
倉庫管理員 若干 1.中專、高中以上經(jīng)驗(yàn)； 2.2年以上元器件倉庫管理經(jīng)驗(yàn)； 3.對電子材料特性有清楚了解； 4.有叉車證，能夠熟練操作叉車； 5.有電子廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 待遇：做五休二，有加班。試用期：2000元/月，加班基數(shù)2000元；正式工：2500元/月，加班基數(shù)1750元。 地址：高新區(qū)科技城科靈路8號
 

雅馬哈電子(蘇州)有限公司

 
注塑作業(yè)員 6名 女，年齡18～35歲，初中及以上學(xué)歷；吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能配合佩戴各類勞動防護(hù)用品；服從公司安排；有注塑工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；基本工資2009元，全勤獎(jiǎng)200元，住房津貼200元，加班基數(shù)2009元，早班津貼12元，夜班津貼20元，公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時(shí)兩班（早班7：00～19：00，夜班19：00～７：00，3小時(shí)算1.5倍加班），服從公司排班安排。 
注塑檢驗(yàn)員 2名 女，年齡18～35歲，初中及以上學(xué)歷；吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能配合佩戴各類勞動防護(hù)用品；服從公司安排；有注塑品質(zhì)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；基本工資2009元，全勤獎(jiǎng)200元，住房津貼200元，加班基數(shù)2009元，早班津貼12元，夜班津貼20元，公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時(shí)兩班（早班7：00～19：00，夜班19：00～７：00，3小時(shí)算1.5倍加班），服從公司排班安排。
倉庫作業(yè)員 3名 男女不限，年齡18～35歲，初中及以上學(xué)歷；吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能配合佩戴各類勞動防護(hù)用品；服從公司安排；有原材料倉庫發(fā)料工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；基本工資2009元，全勤獎(jiǎng)200元，住房津貼200元，加班基數(shù)2009元，早班津貼12元，不坐廠車車貼100元；公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時(shí)長白班（7：00～19：00，3小時(shí)算1.5倍加班）。
完成品檢驗(yàn)作業(yè)員 1名 男女不限，年齡18～35歲，初中及以上學(xué)歷；吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能配合佩戴各類勞動防護(hù)用品，服從公司安排，有1年以上完成品檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；基本工資2009元，全勤獎(jiǎng)200元，住房津貼200元，加班基數(shù)2009元，早班津貼12元，不坐廠車車貼100元；公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時(shí)長白班（7：00～19：00，3小時(shí)算1.5倍加班）。
 

蘇州愛普電器有限公司

 
流水線裝配工 50名 月薪約2500以上,年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，常白班，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，能適應(yīng)公司安排加班。免費(fèi)提供工作餐。
注塑操作工 50名 月薪約2500，年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，能適應(yīng)倒班。免費(fèi)提供工作餐。
 

天津金裕道貴金屬經(jīng)營有限公司

 
行政、文員 若干 （底薪3000+福利） 1、身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳；2、熟練辦公軟件，做事踏實(shí)認(rèn)真。 
售后客服 若干 （底薪3500+福利） 1、限女性，大專以上學(xué)歷，年齡22-29歲；2、對客戶服務(wù)工作感興趣，擅長溝通；3、想挑戰(zhàn)自己，目標(biāo)性明確。 
客戶經(jīng)理/銷售 若干 （無責(zé)任底薪3500+高額提成+獎(jiǎng)金+福利） 1、大專以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、公司提供客戶資源，負(fù)責(zé)開發(fā)客戶；3、吃苦耐勞，抗壓性強(qiáng)，善于溝通，善于挑戰(zhàn)。 
儲備干部 若干 （無責(zé)底薪4000+高額提成+獎(jiǎng)金+福利） 1、大專以及以上學(xué)歷，在學(xué)校任職過班干部優(yōu)先考慮；2、樂于挑戰(zhàn)，敢于拼搏，對未來有明確的規(guī)劃；3、有上進(jìn)心，學(xué)習(xí)新知識的能力，抗壓能力強(qiáng)；
人事 若干 1、年齡20歲-27歲，大專以上學(xué)歷；2、已婚已育優(yōu)先考慮；3、形象氣質(zhì)佳，能吃苦耐勞； 
培訓(xùn)講師 若干 1、23-35歲，有兩年以上給銷售培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；2、對人力資源管理工作有一定的處理能力
 

中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務(wù)部

 
社區(qū)服務(wù)代表 若干 25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。
電話服務(wù)助理 若干 20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先。
儲備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先。
綜合內(nèi)勤 若干 25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識者優(yōu)先。 以上各崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬政策，破格錄取。
 

歌拉瑞電梯有限公司

 
商務(wù)接待專員 1名 崗位職責(zé) 1. 協(xié)助主管做好企業(yè)商務(wù)接待工作，包括客戶、供應(yīng)商等外來人員來訪； 2. 外來人員來訪時(shí)，能夠熟練介紹相關(guān)產(chǎn)品；任職要求 1. 形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)； 2. 大專以上學(xué)歷，2年以上大中型企業(yè)行政、商務(wù)接待工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 性格外向活潑，有過酒店業(yè)、旅游業(yè)、房地產(chǎn)、汽車行業(yè)銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4. 有駕照優(yōu)先； 5. 優(yōu)秀的旅游、酒店相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
前臺 1名 崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)公司日常來訪客戶的接待工作； 2. 負(fù)責(zé)日常表單錄入及匯總工作； 3. 負(fù)責(zé)電話轉(zhuǎn)接、收發(fā)傳真、收發(fā)快遞； 4. 負(fù)責(zé)工作餐預(yù)定； 5. 負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任職要求 1. 文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)，大專學(xué)歷； 2. 一年以上行政前臺類工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生； 3. 良好的文字處理能力，熟練使用基本的辦公軟件； 4. 有責(zé)任心，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 5. 形象好氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 6. 蘇州本地人優(yōu)先考慮。
廠檢 2名 崗位職責(zé) 1. 熟悉特種設(shè)備的各項(xiàng)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、要求； 2. 熟悉公司各項(xiàng)政策、流程，遵守和執(zhí)行各項(xiàng)政策、流程的實(shí)施。 3. 對安裝、維修保養(yǎng)工地進(jìn)行安全、質(zhì)量稽查； 4. 提高服務(wù)員工，安裝員工的安全、質(zhì)量意識，對其進(jìn)行相關(guān)知識培訓(xùn)； 5. 在安全、質(zhì)量稽查時(shí)；對屢教不改的人員進(jìn)行上報(bào)，并做相應(yīng)的處罰； 6. 工作現(xiàn)場，向用戶代表了解工作人員的態(tài)度方面情況，了解客戶滿意度； 7. 提交項(xiàng)目檢察過程執(zhí)行報(bào)告，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)報(bào)告； 8. 協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系，完成相關(guān)的輔助性工作，促進(jìn)各個(gè)部門工作的配合和推進(jìn)等；任職要求 1. 高職、大�；蛲�等學(xué)歷以上（有豐富的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬）機(jī)電等相關(guān)專業(yè) 2. 具備電、扶梯安裝、服務(wù)現(xiàn)場管理工作3年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，普通話流利 4. 擁有電梯安裝與維修特種設(shè)備證書 5. 能適應(yīng)經(jīng)常出差，工地環(huán)境 6. 工作認(rèn)真細(xì)致，有條理性、邏輯性，良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守； 7. 熟練使用辦公軟件； 8. 良好的組織、自我激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)合作精神以及良好的工作態(tài)度。
操作工 9名 崗位職責(zé)剪板/焊接/裝箱/裝配/折彎任職要求 ? 通用條件： 1. 男性，年齡25~35，機(jī)械專業(yè)，中專及以上學(xué)歷； 2. 能夠吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)； 3. 現(xiàn)已經(jīng)或者可以居住在公司附近； ? 崗位條件： 1. 機(jī)器人焊接：對自動化操作設(shè)備比較感興趣，有過鈑金或者電梯行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，需持有焊工證； 2. 數(shù)控剪板/折彎/裝箱/裝配：至少有過2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心較強(qiáng)，能夠熟練識別機(jī)械、鈑金設(shè)計(jì)/工藝圖紙；
招聘主管 1名 崗位職責(zé) 1. 根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助公司確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃； 2. 協(xié)助各部門完成需求崗位的職位說明書； 3. 發(fā)布職位信息，做好公司形象宣傳； 4. 搜集簡歷，對簡歷進(jìn)行分類、篩選，安排聘前測試，確定面試候選人，對應(yīng)聘者進(jìn)行初步面試（筆試），給出綜合評價(jià)意見； 5. 組織相關(guān)部門人員協(xié)助完成復(fù)試工作，確保面試工作的及時(shí)開展及考核結(jié)果符合崗位需求； 6. 對擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查，與擬錄用人員進(jìn)行入職溝通，協(xié)助完成錄用offer； 7. 維護(hù)和招聘渠道的關(guān)系，及時(shí)發(fā)布招聘廣告，管理招聘信息 ； 8. 建立企業(yè)人才儲備庫，做好簡歷管理與信息保密工作； 9. 搜集各地區(qū)人才市場信息，熟悉相關(guān)地區(qū)人事法規(guī)； 10. 跟蹤和搜集同行業(yè)人才動態(tài)，吸引優(yōu)秀人才加盟公司； 11．管理和優(yōu)化公司的員工關(guān)系管理體系，建立和諧、愉快、健康的勞資關(guān)系； 12. 負(fù)責(zé)公司離職管理，分析離職面談記錄和離職數(shù)據(jù)； 13. 處理員工沖突，解決員工投訴和勞動糾紛； 14. 制定員工獎(jiǎng)勵(lì)、激勵(lì)和懲罰措施，并監(jiān)督實(shí)施； 15. 參與公司企業(yè)文化建設(shè)工作，營造符合企業(yè)文化的員工工作環(huán)境和氛圍； 16. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作，積極配合其他部門的工作。任職要求： 1. 教育背景：人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。熟悉現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動法律法規(guī)基本知識。 2. 工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上機(jī)械制造企業(yè)招聘工作經(jīng)驗(yàn)，電梯行業(yè)背景優(yōu)先；對人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、甑別與篩選等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；熟悉企業(yè)的招聘流程及各種招聘渠道；熟悉office辦公軟件； 3. 工作態(tài)度：工作細(xì)致、認(rèn)真，具備很強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心；較強(qiáng)的敏感度及一定的判斷能力；性格外向，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，擅于溝通與協(xié)調(diào)，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。任職資格 公司地址：蘇州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園滸青路9號
 

蘇州樂園發(fā)展有限公司

 
商業(yè)服務(wù)員（歡樂世界） 10名 女，30歲以下，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)歡樂世界商店里零售服務(wù)工作。（底薪+提成）
游樂服務(wù)員（歡樂世界） 10名 男女不限，28歲以下，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)歡樂世界游樂項(xiàng)目服務(wù)接待工作。
廚師（歡樂世界） 2名 男，40歲以下，高中以上學(xué)歷，有初級廚師證書，負(fù)責(zé)歡樂世界餐廳、員工食堂烹飪工作。
倉庫配送員（歡樂世界） 2名 男，35歲以下，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)樂園倉庫無聊的管理、配送工作。
游樂服務(wù)員（糖果世界） 10名 女，28歲以下，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)糖果樂園游客接待服務(wù)工作。
商業(yè)服務(wù)員（糖果世界） 5名 女，30歲以下，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)歡樂世界商店里商品零售服務(wù)工作。（底薪+提成）
游樂服務(wù)員（溫泉世界） 10名 男女不限，25歲以下，男身高1.72米以上，女身高1.60米以上，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)溫泉接待和游客服務(wù)。（包食宿，有加班）
 

范羅士辦公用品(蘇州)有限公司

 
操作工 若干 美國范羅士公司（Fellowes）是一家有90多年歷史的美國企業(yè)，是全球最具盛名的碎紙機(jī)供應(yīng)商之一。 范羅士辦公用品（蘇州）有限公司為員工提供良好的工作和生活環(huán)境，全面的福利保障（5險(xiǎn)1金），有競爭力的薪資待遇，公司實(shí)施人性化管理并且提供良好的培訓(xùn)發(fā)展機(jī)會。公司地址：蘇州新區(qū)石林路1號公交路線：302或327至石陽路石林路北下現(xiàn)公開誠聘以下職位：【工資架構(gòu)】：基本工資（2100），月度考核獎(jiǎng)基數(shù)（500），加班費(fèi)（加班費(fèi)按照2100計(jì)算，平時(shí)1.5倍，周末2倍，節(jié)假日3倍），交通補(bǔ)貼（150），【基本要求】 -具有一定的流水線組裝裝配工作經(jīng)驗(yàn)，會使用一般的機(jī)械工具，如電動螺絲批，扳手等。 -具有基本的機(jī)械知識和物料識別技能 -初中以上學(xué)歷，具有一定的閱讀和理解能力。 -身體健康，誠實(shí)可信，吃苦耐勞，工作積極主動，并具有團(tuán)隊(duì)合作精神。 
倉管員 若干 【工資架構(gòu)】：基本工資（2300），月度考核獎(jiǎng)基數(shù)（500），加班費(fèi)（加班費(fèi)按照2300計(jì)算，平時(shí)1.5倍，周末2倍，節(jié)假日3倍），交通補(bǔ)貼（150），【基本要求】： 1）負(fù)責(zé)庫存物料的數(shù)量維護(hù)。 2）負(fù)責(zé)庫存物料的合理存放及標(biāo)識。 3）負(fù)責(zé)物料的先進(jìn)先出。 4）負(fù)責(zé)產(chǎn)線第二天生產(chǎn)的備料 5）高中以上學(xué)歷，兩年以上工作經(jīng)歷 6）具有叉車證優(yōu)先考慮 
 

蘇州歐立通自動化科技有限公司

 
設(shè)備售后工程師 5名 適合男性，20~45周歲，大專以上文化，要求懂簡單的電路氣路。能適應(yīng)出差需要。有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
自動化機(jī)械設(shè)計(jì)高級工程師 3名 （蘇州公司）大專及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)與工業(yè)自動化及相關(guān)專業(yè)。三年以上非標(biāo)自動化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。精通AutoCAD、SoliWorks等專業(yè)軟件。精通各種加工工藝者及材料者或者電氣相關(guān)的或者熟悉非標(biāo)自動化設(shè)計(jì)的優(yōu)先考慮。
自動化軟件開發(fā)高級工程師 2名 （蘇州公司）大專及以上學(xué)歷，電子、測控技術(shù)與儀器、自動化等專業(yè)；三年以上機(jī)器視覺檢測功能測試工作經(jīng)歷，熟悉相機(jī)及光源的運(yùn)用，精通各種運(yùn)動控制板卡運(yùn)用；熟練掌握LabView程序開發(fā)；熟悉常見四六軸機(jī)器人編程，如YAMAHA,EPSON,DENSO機(jī)器人等，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)；適應(yīng)出差
電氣工程師 2名 電氣自動化專業(yè)大專以上學(xué)歷，熟練掌握三菱，AB，西門子中大型PLC編程，熟悉伺服系統(tǒng)，掌握上位機(jī)軟件開發(fā)（Wonderware,Wincc），能配置工業(yè)網(wǎng)絡(luò)及儀器儀表通訊。從事該行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，
助理電氣工程師 1名 中專以上學(xué)歷，機(jī)電，機(jī)械一體化相關(guān)專業(yè)。一年以上電路配線經(jīng)驗(yàn)，要求根據(jù)電控線路圖配線；能配合加班，有基本的PLC基礎(chǔ)者優(yōu)先
采購專員 1名 大專以上學(xué)歷，懂外協(xié)加工、表面處理、板材類采購、熟悉鈑金加工件；熟悉ERP管理系統(tǒng)；具備計(jì)劃采購（非標(biāo)件）、應(yīng)急采購（非標(biāo)件）管控經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)加工；具備開發(fā)外協(xié)商合作能力
CNC操作員 8名 適合男性，20~45周歲，熟悉法蘭克、三菱、兄弟系統(tǒng)。能適應(yīng)兩班制，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或CNC操作證書者優(yōu)先
IQC 2名 熟練使用三次元編程,測量。熟練使用常測量設(shè)備如：投影儀、硬度計(jì)、千分尺、卡尺、高度尺等； 熟悉品質(zhì)異常處理流程，了解ISO9001:2008質(zhì)量管理體系要求； 了解供應(yīng)商產(chǎn)品檢驗(yàn)流程； 待 遇：一經(jīng)錄用簽訂勞動合同，辦理養(yǎng)老、醫(yī)療等各項(xiàng)社會保險(xiǎn)，加班工資按勞動法執(zhí)行，免費(fèi)提供食宿。單位地址：常熟市謝橋鎮(zhèn)毛橋村蘇州路6號
 

中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部

 
區(qū)域收展員 若干 大專以上學(xué)歷，22~40周歲 1.身體健康，五官端正，談吐清新 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識，良好的溝通能力 3.具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先
組訓(xùn)講師 若干 本科以上，22-40周歲； 1.具有良好的組織能力與語言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先； 2.有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具一定團(tuán)隊(duì)管理能力；具有銷售團(tuán)隊(duì)的輔導(dǎo)能力，有文藝類特長者優(yōu)先。
電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲； 1.普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美； 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識，良好的溝通能力； 3.身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲； 1.具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力； 2.有良好的人脈關(guān)系和溝通能力； 3.親和力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
 

均強(qiáng)機(jī)械(蘇州)有限公司

 
客服工程師 12名 1. 男，22-30周歲，大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化專業(yè) 2. 2-5年工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可 3. 熟練操作Word、Excel、Power Point、Outlook 、Auto CAD、三菱PLC 4. 態(tài)度端正、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)精神，溝通及協(xié)調(diào)能力強(qiáng) 5. 配合工作調(diào)度，異地出差。 6. 主要負(fù)責(zé)：機(jī)臺的裝測機(jī)，協(xié)助RD裝測機(jī)、并與客戶溝通協(xié)調(diào)裝機(jī)相關(guān)事宜；機(jī)臺售后維修及24小時(shí)on call服務(wù)，處理機(jī)臺在生產(chǎn)過程中隨時(shí)出現(xiàn)的異況；機(jī)臺殘件處理及AR應(yīng)收賬款，處理User提出或內(nèi)部發(fā)現(xiàn)機(jī)臺之異�；蚋脑旒案�催機(jī)臺尾款驗(yàn)收 7. 客服2名：重慶工作，五險(xiǎn)一金交繳蘇州區(qū) 8. 客服10名：蘇州昆山工作，五險(xiǎn)一金交繳蘇州區(qū)
業(yè)務(wù)專員 1名 1. 男女不限，本科學(xué)歷 2. 熟練英語或日語，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可 3. 配合出差。
業(yè)務(wù)助理（均菘） 1名 1. 女，本科學(xué)歷 2. 熟練英語或日語，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可 3. 有助理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
 

蘇州卓越房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

 
儲備店長 5名 高中及以上學(xué)歷，誠實(shí)守信、吃苦耐勞、對工作有熱情、具有良好的溝通能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心。
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 60名 初中及以上學(xué)歷，具有吃苦耐勞、團(tuán)隊(duì)合作精神，較好的溝通能力、語言組織能力，能承受較強(qiáng)的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪，普通話流利，有無經(jīng)驗(yàn)均可，上六休一。薪資待遇：底薪+高提成+獎(jiǎng)金+top=8000元，廣闊的晉升空間。每月豐厚獎(jiǎng)項(xiàng) ，轉(zhuǎn)正繳納社保，員工生日公司買生日蛋糕慶生，公司每月組織旅游。免費(fèi)提供住宿。
權(quán)證專員 3名 �？茖W(xué)歷，女性，善于溝通，有責(zé)任心，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
 

碩點(diǎn)電子(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 18(周歲)～35歲（以身份證為準(zhǔn)），初中以上學(xué)歷，能配合加班、輪班，吃苦耐勞、身體健康崗位薪資待遇：基本工資：1,820元+月績效獎(jiǎng)金+加班費(fèi)兩節(jié)：中秋、端午，發(fā)放購物券，每季度開展生日會社保&公積金：員工交繳五險(xiǎn)一金住宿：公司免費(fèi)提供宿舍配備空調(diào)、置物柜用餐：公司免費(fèi)提供工作餐和加班餐廠車：沿線---楓津新村、馬澗小區(qū)、陽山花園、華通花苑車間環(huán)境：工作環(huán)境溫、濕度適中，無粉塵污染，無須穿無塵服，照明條件良好。 地址：蘇州高新區(qū)滸關(guān)陽山工業(yè)園大同路20號1區(qū)30號
 

百碩電腦(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 30名 男女不限，初中及以上學(xué)歷，無煙疤、紋身，身體健康。兩班制輪班，公司提供食宿公司廠車線路：馬澗、楓津新村、新獅新苑、康佳、華通、陽山花園
IPQC技術(shù)員 3名 中專及以上學(xué)歷，化學(xué)/化工/電子類相關(guān)專業(yè)，2年以上IPQC相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有PCB制程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
儀器校驗(yàn)技術(shù)員 1名 1.大專及以上學(xué)歷，理工類相關(guān)專業(yè) 2.制造型企業(yè)1年以上儀器校驗(yàn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有校驗(yàn)證書者優(yōu)先"
維護(hù)技術(shù)員 10名 男，中專及以上學(xué)歷，電子/ 機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，1年以上PCB企業(yè)設(shè)備維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞
廠務(wù)技術(shù)員 3名 男，中專以上學(xué)歷，機(jī)電一體化專業(yè)，具有電焊工（氬弧焊、電焊等）/鍋爐工/電工/暖通/空調(diào)工等工種工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
MIS工程師 2名 1、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或電機(jī)、電子、機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè) 2、熟悉 VB.NET 或 C#.NET 及T-SQL，大型企業(yè)MIS軟件開發(fā)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；　 3、具獨(dú)立開發(fā)及架構(gòu)網(wǎng)站經(jīng)驗(yàn)者佳；　 4、懂愉進(jìn) ERP 或 財(cái)務(wù)系統(tǒng)流程者佳； 5、應(yīng)屆生亦可。
研發(fā)工程師 2名 1、大專以上學(xué)歷，化工類相關(guān)理工專業(yè)； 2、5年以上PCB行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有鐳射、鉆孔、防焊經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、邏輯思維清晰，抗壓力強(qiáng)； 4、優(yōu)秀的表達(dá)、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神； 公司地址：蘇州高新區(qū)大同路20號
 

羅技科技(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資2020元（底薪1820元+生產(chǎn)獎(jiǎng)金100元+全勤獎(jiǎng)100元）入職滿兩個(gè)月符合公司晉升規(guī)定，考核合格，基本工資上調(diào)為2170（底薪1830+生產(chǎn)獎(jiǎng)金200元+全勤獎(jiǎng)140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費(fèi)、生產(chǎn)獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)
自動化技術(shù)員 13名 1、 機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè) 2、 對氣動或電動元器有基本的了解 3、 有組裝類自動化設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、 優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可 5、 能適應(yīng)倒班
ADM餐廳管理員 若干 1、 有良好的溝通能力 2、 熟悉電腦操作，制作圖表 3、 能配合公司倒班 4、 能簡單的英文讀寫 5、 大專學(xué)歷
宿舍管理員 2名 1、 女，中�；蛞陨蠈W(xué)歷 2、 有宿舍管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、 適應(yīng)宿舍作息時(shí)間，上二休二 4、 適應(yīng)倒班
 

美視伊汽車鏡控(蘇州)有限公司

 
全自動/半自動生產(chǎn)線操作員 若干 1.男女不限；一年及以上生產(chǎn)線操作經(jīng)驗(yàn)；愿意配合加班、輪班； 2.要求視力和聽力良好，質(zhì)量意識高。 
注塑部技術(shù)員 若干 1. 從事注塑技術(shù)員工作3年以上，懂上下模，注塑機(jī)調(diào)試。 
IPQC/ IQC質(zhì)檢員 若干 1.女性，會使用相關(guān)測量工具，愿意配合加班輪班。 福利待遇 1. 每年6月~ 9月，高溫費(fèi)每月200元（車間開空調(diào)）； 2. 員工生日禮券100元/人，員工子女生日禮物：120元/人； 3.節(jié)假日禮券：五一、端午、中秋、國慶、元旦各200；春節(jié)700，春節(jié)加班額外補(bǔ)助160元/天，春節(jié)給父母買禮物報(bào)銷200元。來回報(bào)銷車費(fèi)； 4. 每年帶薪休假10天；每月有不扣薪病假一天； 5. 入職即交社保和公積金； 6. 年終獎(jiǎng)3000-5000元，每年4月調(diào)薪； 7. 每年有旅游，有聚餐； 8. 有廠車接送； 9. 報(bào)銷體檢費(fèi)用。不穿無塵服，不看顯微鏡地址：蘇州高新區(qū)建林路666號，出口加工區(qū)配套工業(yè)園內(nèi)25號廠房。 
 

蘇州三都光學(xué)電子有限公司

 
檢驗(yàn)員 若干 1、年齡18-28周歲，持有效身份證。 2、初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)倒班及出差。 3、有背光源檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者佳，視力良好，身體健康無紋身和不良嗜好。 4、具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng)、有良好的理解能力和溝通能力。 5、基本工資1820+全勤獎(jiǎng)100+績效+夜班補(bǔ)貼10元/天含加班在內(nèi)綜合工資約3500以上，公司提供廠車及住宿。
現(xiàn)場儲備干部 4名 1、大專以上學(xué)歷，或有相關(guān)現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)的可適度放寬學(xué)歷要求，日語相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、有一定的溝通協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場管控能力。 3、薪資待遇面議。
組裝操作工 若干 5、年齡18-28周歲，持有效身份證。 6、初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)倒班及出差。 7、有電子產(chǎn)品組裝經(jīng)驗(yàn)者佳，視力良好，身體健康無紋身和不良嗜好。 8、具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng)、有良好的理解能力和溝通能力。 5、基本工資1820+全勤獎(jiǎng)100+績效+夜班補(bǔ)貼10元/天含加班在內(nèi)綜合工資約3500以上，公司提供廠車及住宿。
 

科瑪化妝品(蘇州)有限公司

 
包裝線操作工 30名 性別：女，學(xué)歷：初中及以上學(xué)歷。 > 1.長白班8:30-21:30，每天工作12小時(shí)，170元/天。上六休一。 > 2.廠址：高新區(qū)向陽路88號。 > 3.不穿無塵服，不看顯微鏡，流水線作業(yè)
 

新美亞通訊設(shè)備(蘇州)有限公司

 
裝配工 10名 為人踏實(shí)，穩(wěn)重，穩(wěn)定性強(qiáng)，有很強(qiáng)的動手能力。 基本工資2030(即加班費(fèi)基數(shù)) 
數(shù)控沖床工/技師 2名 熟練操作AMADA數(shù)控沖床（型號2510C，357復(fù)合機(jī)），會操作百超激光機(jī)優(yōu)先
折彎技工 2名 技�；蚋咧袑W(xué)歷，有兩年以上鈑金加工經(jīng)驗(yàn)，能熟練操作Amada數(shù)控折彎機(jī)
鉗工 1名 技�；蚋咧袑W(xué)歷，會鉆床、打孔，手工成孔
質(zhì)檢員 2名 技�；蚋咧袑W(xué)歷，1年以上機(jī)械行業(yè)質(zhì)量檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，鈑金加工行業(yè)優(yōu)先
生產(chǎn)部文員 1名 中專以上學(xué)歷，有1年以上制造行業(yè)文員經(jīng)驗(yàn)
PCBA焊接技術(shù)員 1名 中專以上學(xué)歷，熟悉基本電子電路及電子元器件，能夠看懂原理圖和PCB圖，有半年以上PCBA焊接經(jīng)驗(yàn)
污水處理技術(shù)員 1名 中專以上學(xué)歷，熟悉污水處理的相關(guān)流程以及污水處理的藥劑配制，有污水處理資格證書者優(yōu)先 福利待遇：提供五險(xiǎn)一金，一年13薪， 10天的帶薪年假生日券，節(jié)日福利券，年度旅游提供工作餐交通補(bǔ)貼：100元（沒有廠車）地址：蘇州新區(qū)金楓路299號 
 

蘇州東億起重吊裝有限公司

 
文員 2名 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)日常文案整理，追蹤。公司日常政策貫徹和工作落實(shí)；任職資格：女，18—30周歲，外表靚麗，能服從管理，有經(jīng)驗(yàn)者安排員工帶；熟悉操作office辦公軟件操作；有責(zé)任心，能長期發(fā)展的員工優(yōu)先。
業(yè)務(wù)助理 1名 女，崗位職責(zé)：協(xié)助處理業(yè)務(wù)訂單及合同；并根據(jù)訂單，排配工程計(jì)劃，合理安排進(jìn)度，保證合同按期交貨，跟蹤工程動態(tài)，及時(shí)與客戶溝通，確保訂單按合同執(zhí)行。
銷售主管 1名 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助銷售部經(jīng)理負(fù)責(zé)具體銷售工作。 2、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標(biāo)，參與制定銷售計(jì)劃。 3、定期組織匯報(bào)銷售情況，編制銷售報(bào)表，定期報(bào)送經(jīng)理。 4、主持周會和每日例會。 5、每日確認(rèn)各業(yè)務(wù)員當(dāng)日業(yè)績。 6、根據(jù)銷售計(jì)劃，參與制定和調(diào)整銷售方案（策略），并負(fù)責(zé)具體銷售方案實(shí)施。 7、銷售現(xiàn)場日常管理工作。 8、根據(jù)公司規(guī)定，定期對業(yè)務(wù)員進(jìn)行考核。 9、參與并制定現(xiàn)場銷售工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，組織員工研究確定。 10、組織銷售培訓(xùn)，支持員工對新的工作方法或流程的實(shí)踐。 11、負(fù)責(zé)對銷售代表的日常管理。 14 負(fù)責(zé)培訓(xùn)及市場調(diào)研，收集業(yè)內(nèi)信息并進(jìn)行分析、評估，提交市場調(diào)查報(bào)告。 15、完成老板交辦的臨時(shí)性任務(wù)。 任職資格：專科及以上學(xué)歷，本職工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及服務(wù)意識，具有流暢的表達(dá)能力和較好的行文能力，并具備一定水平的溝通銷售技巧。
電話銷售 5名 崗位職責(zé)：1、通過電話與客戶進(jìn)行溝通了解客戶需求，做好相關(guān)記錄及后期的維護(hù)工作。任職資格：1、主動積極，性格開朗，有責(zé)任心，對工作有激情，有意愿在公司長期發(fā)展。2、擁有永不言敗,永不服輸?shù)膱?jiān)韌性格和明確的目標(biāo)感。
網(wǎng)絡(luò)營銷 5名 崗位職責(zé)：1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司業(yè)務(wù)的營銷及推廣；收集客戶資料，在網(wǎng)站上尋找資源為公司提供業(yè)務(wù)來源。2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站及各電子商務(wù)平臺產(chǎn)品信息的發(fā)布及維護(hù)；3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息；反饋客戶需求。4、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展；同時(shí)負(fù)責(zé)客戶咨詢工作。5、積極拓展和開發(fā)客戶，維護(hù)、跟蹤、反饋客戶需求，并協(xié)調(diào)處理客戶反饋。按照企業(yè)計(jì)劃和程序開展產(chǎn)品推廣活動。6、及時(shí)更新公司網(wǎng)站動態(tài)及博客，使客戶在第一時(shí)間內(nèi)知道我們的新活動新項(xiàng)目。
出納 1名 
叉車司機(jī) 若干 崗位職責(zé)：1、安全駕駛叉車車輛，快速有效地完成工作任務(wù)。 2、維護(hù)保養(yǎng)叉車車輛。 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。任職資格：1、有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有叉車證 。 2、能獨(dú)立操作,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,身體健康。 3、熱愛本職工作，遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
吊裝/安裝/包裝技術(shù)人員 若干 任職資格：1、男性，18 -40歲，初中以上學(xué)歷。 2、吃苦耐勞，有責(zé)任心，具有良好的溝通能力。 3、可接收無工作經(jīng)驗(yàn)者，如有意向加入我們團(tuán)隊(duì)，我們會進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。表優(yōu)秀者，待遇從優(yōu)。 地點(diǎn)：蘇州市相城區(qū)黃橋鎮(zhèn)陽澄湖東路28號（與澄陽路交叉口）。
 

蘇州市歐陸杰電器有限公司

 
操作工 若干 注塑車間：9名作業(yè)員，男女不限，40歲以內(nèi)，二班倒涂裝車間：4名作業(yè)員，男女不限，40歲以內(nèi)，長白班 機(jī)加工/焊管： 6名作業(yè)員， 4男2女，45歲以內(nèi)，長白班總裝車間：9名作業(yè)員，男女不限，會焊錫者優(yōu)先，40歲以內(nèi)，長白班注塑組裝車間：3名作業(yè)員，男女不限，40歲以內(nèi)，長白班
鉗裝工 1名 大專以上學(xué)歷，35歲以內(nèi)，會車、銑、磨工作認(rèn)真積極，能吃苦耐勞，應(yīng)屆生也可工作職責(zé)：配合領(lǐng)導(dǎo)完成工作，模具組裝、維修、定期保養(yǎng)、異常處理 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的打樣制作工作。
注塑技術(shù)員 1名 要求： 1.大專以上學(xué)歷， 2、三年以上注塑廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉單色優(yōu)先； 3、能夠全面了解塑料特性，對模具結(jié)構(gòu)原理及操作熟練，責(zé)任感強(qiáng)；職責(zé)： 1、生產(chǎn)相關(guān)表單記錄及時(shí)填寫； 2、完成領(lǐng)班交待的各項(xiàng)任務(wù)； 3、生產(chǎn)機(jī)臺的異常處理及匯報(bào)、上下模； 4、品質(zhì)效率的提高改善； 5、工作區(qū)域5S維持； 6、吃苦耐勞，二班倒。 地址：蘇州高新區(qū)長江路與鹿山路交界處往北100米（高新區(qū)長江路699號）
 

蘇州富邦房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

 
新房銷售業(yè)務(wù)員 50名 
二手房銷售經(jīng)紀(jì)人 50名 任職要求： 1、年齡在18周歲至35周歲，無技術(shù)及學(xué)歷要求，有積極向上的心態(tài)。 2、有團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞！ 3、不滿足于現(xiàn)狀，想挑戰(zhàn)高薪和成功的決心！公司待遇： 1、帶薪假、月度聚餐娛樂、季度旅游等 2、每周休息一天，工作時(shí)間（09：00-11:30；13：30-18:00） 3、底薪3000元+高提成+帶看獎(jiǎng)+成交獎(jiǎng)金+月度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金+商業(yè)保險(xiǎn) 4、業(yè)績突出者每月有現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 5、去遠(yuǎn)地方看房或者惡劣天氣有專車接送。
 

廣東心怡科技物流有限公司蘇州分公司

 
倉儲作業(yè)員 100名 男女不限，免費(fèi)住宿和工作餐。 1895元（底薪）+473元（績效）+加班費(fèi)
分揀員 100名 男女不限，免費(fèi)吃住。 1895元（底薪）+473元（績效）+計(jì)件工資
包裝員 100名 男女不限，免費(fèi)住宿和工作餐。 1895元（底薪）+473元（績效）+計(jì)件工資
叉車司機(jī) 100名 有叉車證，會高叉者優(yōu)先，男女不限，免費(fèi)住宿和工作餐。 1895元（底薪）+473元（績效）+500~1000元（技術(shù)津貼）+加班費(fèi) 地址：蘇州新區(qū)陽山科技園，金燕路9號（金燕路和石陽路交叉口）。
 

住友電工(蘇州)超效能高分子有限公司

 
作業(yè)員（直招--正式工） 若干 性別不限,18-35歲，中專以上學(xué)歷，雙眼裸視0.3以上，無色盲色弱，兩班制，吃苦耐勞，工作細(xì)心負(fù)責(zé)，能夠服從公司安排,配合加班,不穿無塵服。
設(shè)備保全（直招--正式工） 若干 男性，18-35歲，中專以上學(xué)歷，雙眼裸視0.3以上，有低壓證，無色盲色弱，兩班制，吃苦耐勞，工作細(xì)心負(fù)責(zé)，有設(shè)備保全經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；能夠服從公司安排, 配合加班，不穿無塵服。 (B)工資標(biāo)準(zhǔn): 1)基本工資：1850元/月 2)職務(wù)津貼：基本工資的18%（333元/月） 3)績效獎(jiǎng)金：每月根據(jù)部門及公司的業(yè)績調(diào) 整,不超過20%，個(gè)人休假缺勤等情況發(fā)生時(shí)參照公司規(guī)定予以計(jì)算) 4)車貼補(bǔ)助：80元/月（不乘坐班車人員）　 　 5)全勤獎(jiǎng)： 60元/月　　 6)夜班補(bǔ)助：15元/次 　　 合計(jì)：2650元以上/月 7)加班工資：平時(shí)1.5倍（15.95元/時(shí)） 雙休2倍（21.26元 /時(shí)） 　　　　 節(jié)假日3倍（31.90元/時(shí)）　 ※到手工資：3700元/月 左右（依據(jù)加班時(shí)間） 8)2014年度年終獎(jiǎng)金實(shí)際：1.2個(gè)月基本工資 (C)福利相關(guān)： 1)公司負(fù)擔(dān)公積金：繳費(fèi)基數(shù)的12% 2) 社保繳納(養(yǎng)老,醫(yī)療,失業(yè),工傷,生育) 3)公司旅行（1晩2天） 4)各種節(jié)日補(bǔ)助 5)班車（指定線路） 6)社保繳納的基礎(chǔ)上再購買了商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn) 7)公司聚餐(3回/年) 8)工會各種福利（生日，旅游，節(jié)假日）公司地址:蘇州新區(qū)金楓路232號
 

蘇州萊特復(fù)合材料有限公司

 
機(jī)加工 若干 
操作工 若干 招聘要求： 1、 職業(yè)高中或中專以上學(xué)歷，機(jī)械制造專業(yè)優(yōu)先 2、 能上三班 待遇：薪資構(gòu)成 基本工資+中、夜班補(bǔ)貼+加班費(fèi)+績效獎(jiǎng)金+其他各項(xiàng)補(bǔ)貼基本工資 2020元以上/月住房補(bǔ)貼 200元/月中、夜班補(bǔ)貼 中班補(bǔ)貼：20元/班；夜班補(bǔ)貼：42元/班加班費(fèi) 根據(jù)國家政策發(fā)放（平時(shí)1.5倍；周末2倍；法定假日3倍）績效獎(jiǎng)金 根據(jù)個(gè)人績效，每月發(fā)放獎(jiǎng)金，包括試用期員工薪資增長 滿一年的員工，根據(jù)公司業(yè)績情況與個(gè)人績效，每年進(jìn)行年度薪資增長工齡工資 滿一年的員工，每年發(fā)放工齡工資（第1年加100元；第2至第5年，每年增長50元） 福利待遇： 1、 社保、公積金：按國家規(guī)定繳納社保和公積金 2、 補(bǔ)充醫(yī)療待遇：提供補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)待遇（若員工的子女是蘇州戶口也可享受） 3、 年休假：每年帶薪年休假10天（若休不完可折算現(xiàn)金） 4、 員工活動：每年安排員工旅游活動；公司年會；生日禮物；節(jié)假日禮物等 5、 健康保障：每年全面的健康體檢 6、 免費(fèi)工作餐
 

光榮電子工業(yè)(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 （公司直招）性別：男 年齡：18-38周歲 學(xué)歷： 初中以上 > 要求：能適應(yīng)站立式作業(yè)；有較強(qiáng)的品質(zhì)意識，吃苦耐勞；服從調(diào)配； 有流水線組裝、打螺絲經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 常白班8小時(shí)工作制 > 免費(fèi)提供工作餐 入職即繳納社保、公積金 > 基本薪資：1950元/月；住房貼津200 元/月，全勤獎(jiǎng)200元/月 加班基數(shù)：1950元（平時(shí)16.81 元/小時(shí)，周末22.41元/小時(shí)） > 不穿無塵服、不戴帽子、站立式作業(yè)、常白班8小時(shí)工作制（8：30-17:30） > 免費(fèi)提供工作餐 乘坐廠車同時(shí)享有車貼 入職即繳納社保、公積金 > 商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、年度旅游、生日餐、結(jié)婚 補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)、忘年會抽獎(jiǎng)等。
IQC（來料檢驗(yàn)） 若干 性別：女 學(xué)歷：初中以上 年齡：18-35周歲 負(fù)責(zé)來料檢查（站立式作業(yè)）；完成上司安排的其它工作 ；有鈑金、塑膠檢查經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 能根據(jù)工作量配合加班有以下經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮： 已婚已育者優(yōu)先 能看懂機(jī)械圖紙，會使用萬能表、卡 尺、高度尺、千分尺、投影儀、會3次元等 優(yōu)先考慮 > 公司地址：蘇州市高新區(qū)湘江路1458號 馬澗附近
 

中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州工業(yè)園區(qū)支公司

 
收展員/大客戶服務(wù)專員 若干 崗位職責(zé)： 1. 老客戶維護(hù)/服務(wù)，市場再次開拓； 2. 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，親和力強(qiáng)； 3. 愿意挑戰(zhàn)高薪，有自我創(chuàng)業(yè)精神。
銷售助理 若干 職位描述 1.負(fù)責(zé)行政公文、會議紀(jì)要、工作報(bào)告等起草及日常文秘、信息報(bào)送工作； 2.協(xié)助部門做好其他的輔助服務(wù)工作； 3.做好部門和其他部門的協(xié)調(diào)工作。
招聘助理 若干 崗位職責(zé)：協(xié)助經(jīng)理完成招聘工作，包括電話招聘和市場招聘，以及進(jìn)行初步面試。
銷售經(jīng)理 若干 崗位職責(zé)： 1.熟悉銷售流程，協(xié)助經(jīng)理完成各項(xiàng)銷售輔助工作； 2.客戶維系、市場分類等相關(guān)業(yè)務(wù)事宜； 3.方案計(jì)劃制定，協(xié)同完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)等。
拓展部經(jīng)理 若干 崗位職責(zé)： 1.熟悉銷售流程，可獨(dú)立完成各項(xiàng)銷售工作； 2.客戶維系、市場分類等相關(guān)業(yè)務(wù)事宜； 3.方案計(jì)劃制定，帶領(lǐng)完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)等。
拓展區(qū)域經(jīng)理 若干 崗位職責(zé)： 1.熟悉銷售流程，可獨(dú)立完成各項(xiàng)銷售工作； 2.客戶維系、市場分類等相關(guān)業(yè)務(wù)事宜； 3.方案計(jì)劃制定，協(xié)同完成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)等。 以上崗位需符合下列條件：學(xué)歷要求：大專及以上年齡要求：22-45周歲工作地點(diǎn)：蘇州市工業(yè)園區(qū)星海街星海大廈11樓，12樓面試要求：帶好身份證、學(xué)歷證、1寸免冠照5張
 

江蘇全程物流有限公司

 
財(cái)務(wù)出納 若干 
財(cái)務(wù)會計(jì) 若干 
物流客服專員 若干 
業(yè)務(wù)經(jīng)理 若干 
現(xiàn)場經(jīng)理 若干 
現(xiàn)場叉車工 若干 
裝卸工 若干 
 

普萊斯沖壓部件(蘇州)有限公司

 
沖壓兼搬運(yùn)工 3名 男，35歲以下，初中或中專以上學(xué)歷;主要工作內(nèi)容為沖壓產(chǎn)品的搬運(yùn)以及外觀的檢查，有沖壓工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。公司為以上職位繳納社保及住房公積金，提供免費(fèi)班車及工作餐，享受公司年假等各項(xiàng)福利 
 

特新電子(蘇州)有限公司

 
司機(jī) 2名 要求：男性，身體健康，江蘇省內(nèi)戶籍，A2或B照，有貨運(yùn)資格證，35周歲左右，5年以上實(shí)際駕車經(jīng)驗(yàn)，能吃苦，會車輛基本維修，熟悉滬寧線及蘇州本地線路，退伍軍人優(yōu)先考慮。
作業(yè)員 10名 要求：男女不限，年齡18-34歲，身體健康，無色盲，無紋身、煙疤。視力要求0.8以上，中技等學(xué)歷以上，工作態(tài)度端正，細(xì)心、有責(zé)任感，能從事輪班工作，公司直招，地址：新區(qū)火炬路42號。 公司提供工作餐，免費(fèi)體檢，年終雙薪，提供國家規(guī)定之假期。社會保險(xiǎn)：按國家規(guī)定繳納，住房公積金：按10%比例繳納。
 

蘇州亞瑪達(dá)機(jī)械有限公司

 
噴漆工 2名 男，45歲以下，有噴漆經(jīng)驗(yàn)，薪資面議。
包裝工 4名 男，40歲左右，無須經(jīng)驗(yàn)，能吃苦，薪資面議。
沖床工 2名 男，30-45歲，有沖床工經(jīng)驗(yàn)。
普工 2名 男，45歲以下，薪資面議。
 

埃維爾汽車部件(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 10名 年齡18-35歲，初中以上學(xué)歷，身心健康，有在塑膠廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。試用期底薪1820元，轉(zhuǎn)正后底薪1900元，工資計(jì)算按照勞動法規(guī)定，加班時(shí)間穩(wěn)定；夜班補(bǔ)助10元/班；入職滿一個(gè)月后，每月全勤獎(jiǎng)50元，交通補(bǔ)貼150元，績效獎(jiǎng)金100元；包兩餐，交五險(xiǎn)。每月綜合工資3700-4200元。 
QC 若干 1.女，齡20至35歲，中專以上學(xué)歷，同職位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上； 2.能夠識別產(chǎn)品2D圖，會使用游標(biāo)卡尺； 3.熟悉注塑件檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)先考慮； 4.責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 
生產(chǎn)物料員 若干 1.男，20-35歲，熟悉塑膠料和塑膠產(chǎn)品； 2.注塑廠同職位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上； 3.對數(shù)字敏感，頭腦靈活； 4.責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 
倉庫理貨員 若干 1. 男，22-35歲，初中以上學(xué)歷； 2. 熟悉倉庫基本流程，熟練操作辦公軟件及了解ERP系統(tǒng)； 3. 服從領(lǐng)導(dǎo)安排，任勞任怨； 4. 數(shù)字觀念強(qiáng)，工作積極主動、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)； 5. 有塑膠廠工作經(jīng)驗(yàn)2年以上者優(yōu)先錄用。 
文控文員 若干 1.22-30周歲，高中以上學(xué)歷； 2.制造業(yè)文職工作一年以上工作經(jīng)歷，有文控工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.了解文控基本概念及流程； 4.細(xì)心、耐心以及較強(qiáng)的理解能力、溝通能力。 
上下模 若干 1、男性，25歲至35歲，初中以上學(xué)歷；有1年以上的上下模工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟練掌握注塑機(jī)操作，有大型注塑機(jī)上模經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、能吃苦耐勞，服從安排；對塑膠原料及調(diào)機(jī)有一定的認(rèn)識，能獨(dú)立完成上下模工作。公司地址：高新區(qū)泰山路6號和楓產(chǎn)業(yè)園23幢（靠近長江路，博濟(jì)科技產(chǎn)業(yè)園旁）
 

蘇州博優(yōu)達(dá)精密機(jī)械有限公司

 
數(shù)控龍門加工中心師傅 6名 崗位要求： 1、能獨(dú)立操機(jī)、調(diào)機(jī)，熟練掌握CNC各項(xiàng)指令代碼； 2、熟悉圖紙各項(xiàng)標(biāo)注，對加工工藝有一定的了解，會使用精密量具和自檢； 3、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取精神，能根據(jù)公司生產(chǎn)需要配合加班； 4、能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)的生產(chǎn)安排。
加工中心學(xué)徒 2名 崗位要求： 1、數(shù)控或機(jī)械類專業(yè)畢業(yè)生； 2、能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)的生產(chǎn)安排。
鉗工 1名 崗位要求： 1、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過精密零部件裝配維修工作，技術(shù)熟練且能夠熟練操作搖臂鉆，45周歲以下男性； 2、能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)的生產(chǎn)安排。
 

意迪特壓鑄科技(蘇州)有限公司

 
測量員 若干 1.高中或以上學(xué)歷 2.愿意上夜班 3.有壓鑄行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4.會使用測量工具，如：投影儀，三坐標(biāo)等 5.有測量員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 
 

蘇州三星電子有限公司

 
作業(yè)員 若干 1.男女不限，正式工（組裝、品質(zhì)、倉庫）主要從事洗衣機(jī)、冰箱、空調(diào)、壓縮機(jī)的組裝。 2.工資待遇：底薪：3210元（前2個(gè)月底薪3000元）加班按底薪計(jì)算，全勤100元，夜班津貼22元/班，特殊崗位和重要崗位津貼100—400元�？冃И�(jiǎng)0-450元。 3.福利待遇：為員工繳納園區(qū)乙類社保+住房公積金（公積金離職后可一次性全額提�。�，年終有年終獎(jiǎng)，提供免費(fèi)工作餐、免費(fèi)廠車接送（廠車到新區(qū)、吳中區(qū)、市區(qū)、園區(qū)）。上班時(shí)間：上五休二，兩班倒，八小時(shí)以外算加班。雙休配合加班。廠址：蘇虹路501號。注：錄用人員免費(fèi)參加體檢。
 

中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司

 
人事助理 2名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，通過公司的現(xiàn)有資源負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招募、審核，需要良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
儲備干部 2名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的市場分析及開拓能力。
組訓(xùn)講師 1名 年滿20周歲，全日制本科及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個(gè)人品質(zhì)，親和力強(qiáng)，有敬業(yè)精神和較強(qiáng)的分析和表達(dá)能力，有授課及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
保險(xiǎn)顧問 5名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)宣傳保險(xiǎn)知識，解釋保險(xiǎn)條款；為客戶設(shè)計(jì)保險(xiǎn)方案，制訂保險(xiǎn)計(jì)劃；協(xié)助客戶辦理相關(guān)投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；定期回訪維護(hù)老客戶；客戶出險(xiǎn)后，協(xié)助其進(jìn)行理賠；具有較強(qiáng)溝通能力和良好的責(zé)任心。
銷售精英 5名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，根據(jù)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行；管理維護(hù)客戶關(guān)系以及長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃，具有較強(qiáng)的溝通能力以及交際技巧和親和力。
 

蘇州圣潔保安服務(wù)有限公司

 
保安員 若干 男身高1.70以上，女身高1.55以上，年齡18-45歲，初中以上學(xué)歷。身體健康，無紋身刺青煙疤刀疤，無違法犯罪記錄。有保安員經(jīng)驗(yàn)或保安員證，退伍軍人優(yōu)先。
保潔員 若干 男女不限，年齡在55歲以下，8小時(shí)制，單休。身體健康，做事麻利，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，有過保潔經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
 

蘇州斯迪克威電子科技有限公司

 
作業(yè)員 若干 （QA、QC、PE、物料、倉管、SMT、組裝、測試）年齡16-35周歲，能熟練背誦26個(gè)英文字母，品行端正、兩班制、能配合公司加班。薪資福利待遇：底薪：2200元（加班基數(shù)）；全勤獎(jiǎng)150元；技能獎(jiǎng)200元；績效獎(jiǎng)200元；夜班津貼400元；崗位津貼：50-800元；基本工資：3260元（不加班）。五險(xiǎn)一金（工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)、養(yǎng)老保險(xiǎn)和住房公積金）。當(dāng)天面試，當(dāng)天免費(fèi)安排住宿，六至八人間，獨(dú)立空調(diào)、衛(wèi)生間、浴室、WiFi。免費(fèi)提供工作餐。不穿無塵服，不看顯微鏡。
 

蘇州康慈體育管理服務(wù)有限公司

 
客服主管 若干 1.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理對運(yùn)營工作進(jìn)行監(jiān)督。 2.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理執(zhí)行總部標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營流程及規(guī)章制度。 3.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理進(jìn)行會所庫存的管理以及運(yùn)營成本的管控。 4.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理核對每日銷售報(bào)表、每日營收賬目。 5.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理進(jìn)行會所賣品管理，完成會所運(yùn)營部業(yè)績指標(biāo)。 6.協(xié)助運(yùn)營經(jīng)理召開部門例會，傳達(dá)運(yùn)營經(jīng)理工作要求。 7.進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)，處理會員投訴等。運(yùn)營經(jīng)理不在的情況下履行運(yùn)行經(jīng)理職責(zé)
前臺客服 若干 1.熱情大方，善于溝通，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和責(zé)任心。 2.形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，專業(yè)不限。 3.上一休一
銷售顧問 若干 1.善于與人溝通，具有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力。 2.男女均可，形象健康，性格開朗，專業(yè)不限。 3.吃苦耐勞，有責(zé)任感，具有一定的抗壓能力，勇于挑戰(zhàn)高薪。 4.帶薪培訓(xùn)，員工宿舍，繳納保險(xiǎn)，工作自由。 5.薪資5000以上 
 

泰康人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州中心支公司

 
儲備經(jīng)理 2名 年齡25-45周歲，有一定管理能力，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、營銷專業(yè)、有從事保險(xiǎn)經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。
經(jīng)理助理 2名 年齡25-30周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
客戶服務(wù)專員 10名 年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷，為人誠信，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，品貌端正。
業(yè)務(wù)代表 8名 25-35周歲，大專及以上學(xué)歷，有營銷經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的工作能力者優(yōu)先錄用
綜合內(nèi)勤 2名 25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有良好的服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先錄用，電腦操作熟練。
 

蘇州森保利投資管理有限公司

 
銷售經(jīng)理 5名 任職條件： 1、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；2、有無經(jīng)驗(yàn)者公司統(tǒng)一帶薪培訓(xùn)；3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 薪資待遇：底薪 5000 +提成+績效獎(jiǎng)金+其他 薪資待遇：底薪2500+提成+績效獎(jiǎng)金+其他
企劃 2名 任職條件：1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的定位與策劃報(bào)告的撰寫；2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣與執(zhí)行及公司網(wǎng)站、報(bào)刊、雜志等撰寫策劃印刷一應(yīng)事項(xiàng)；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品創(chuàng)意與推廣策略的制定；4、根據(jù)公司有關(guān)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，制訂年度、季度、月度推廣方案，呈報(bào)總經(jīng)理；5、制定各個(gè)階段的推廣計(jì)劃，制訂相應(yīng)的推廣策劃方案；6、根據(jù)公司有關(guān)推廣工作的要求，實(shí)施各項(xiàng)推廣方案及措施；7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的服務(wù)管理工作，制訂相關(guān)服務(wù)措施及相應(yīng)的管理制度；8、負(fù)責(zé)與廣告公司的溝通工作，直接對廣告公司負(fù)責(zé)；薪資待遇：試用期2個(gè)月 底薪3000+福利待遇+其他
文員客服 5名 任職條件：表達(dá)能力強(qiáng)，具有相關(guān)客服經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。 薪資待遇：底薪2500+提成30%-40%+績效獎(jiǎng)金+其他
招商專員 10名 任職條件：1負(fù)責(zé)招商工作和開發(fā)客戶，完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù)；2負(fù)責(zé)客戶的拜訪及回訪，做好客戶問題的回答；3、負(fù)責(zé)招商、記錄客戶檔案、整理客戶資料。 薪資待遇：底薪2500+提成+績效獎(jiǎng)金+其他
投資顧問 30名 任職條件：幫助客戶理解財(cái)務(wù)知識和投資常識，了解專戶理財(cái)業(yè)務(wù)；幫助客戶理解投資機(jī)會和一般的投資誤區(qū)；引導(dǎo)客戶理解和評價(jià)風(fēng)險(xiǎn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。薪資待遇：底薪2500+提成+績效獎(jiǎng)金+其他
行政人事 2名 任職條件：良好的語言表達(dá)能力，普通話良好，具有一定的協(xié)調(diào)、溝通能力；誠實(shí)敬業(yè)、工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、開朗熱情，有親和力，完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。 薪資待遇：試用期2個(gè)月 底薪3000+福利待遇+其他 公司地址：蘇州高新區(qū)獅山路199號新地中心2108 聯(lián)系人:程女士 0512-68137765
 

蘇州富邦房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

 
新房銷售業(yè)務(wù)員 50名 
二手房銷售經(jīng)紀(jì)人 50名 任職要求： 1、年齡在18周歲至35周歲，無技術(shù)及學(xué)歷要求，有積極向上的心態(tài)。 2、有團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞！ 3、不滿足于現(xiàn)狀，想挑戰(zhàn)高薪和成功的決心！公司待遇： 1、帶薪假、月度聚餐娛樂、季度旅游等 2、每周休息一天，工作時(shí)間（09：00-11:30；13：30-18:00） 3、底薪3000元+高提成+帶看獎(jiǎng)+成交獎(jiǎng)金+月度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金+商業(yè)保險(xiǎn) 4、業(yè)績突出者每月有現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 5、去遠(yuǎn)地方看房或者惡劣天氣有專車接送。

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