6月15日蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)綜合人才現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)
蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào)
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)！
2016年06月15日(周三)綜合招聘會(huì) 上午場(chǎng)招聘會(huì) 08:00到12:00
攤位號(hào) A01 蘇州中德聯(lián)信汽車服務(wù)股份有限公司
客服專員 若干 崗位職責(zé)： 1、維護(hù)公司客戶關(guān)系，作好電話接待及回訪工作； 2、為客戶提供快速、準(zhǔn)確、專業(yè)的咨詢服務(wù)，辦理相關(guān)業(yè)務(wù)；薪資福利結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)任底薪2500元+提獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)+飯貼+個(gè)人/團(tuán)體獎(jiǎng)+年終紅包（試用期綜合薪資3500；半年以內(nèi)客服綜合薪資4500-5000元；一年以上客服專員6000元以上）上班時(shí)間：上五休二；周末雙休；長(zhǎng)白班；一天八小時(shí)制；按照國(guó)家法定節(jié)假日休息
銷售專員 若干 1、電話開(kāi)拓客戶，介紹推廣公司汽車服務(wù)相關(guān)產(chǎn)品（客戶資源由公司提供）； 2、通過(guò)電話方式進(jìn)行銷售跟進(jìn)，完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)。
應(yīng)屆畢業(yè)生 若干 任職資格：具有良好的職業(yè)精神和溝通能力。
儲(chǔ)備干部 若干 任職資格：具有良好的溝通能力；有上進(jìn)心和責(zé)任心
高級(jí)汽修技師 若干
平面設(shè)計(jì)師 1名
攤位號(hào) A03 深圳萬(wàn)乘聯(lián)合投資有限公司蘇州分公司
信控專員(電話客服） 若干 專業(yè)不限，善于溝通表達(dá)，有電話銷售或者同等崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
外訪專員 若干 僅限男性，中專以上學(xué)歷，具備良好的溝通能力，具有一年以上安全駕齡，持C1駕照。
儲(chǔ)備干部 若干 文科類金融類專業(yè)優(yōu)先，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的抗壓和執(zhí)行力，愿意從基層做起，愿意長(zhǎng)期在行業(yè)發(fā)展。 薪資福利： 1.寫(xiě)字樓工作環(huán)境。底薪＋高提成。綜合薪資5000以上；長(zhǎng)白班，周末單雙休綜合。 2.享受所有法定節(jié)假日 3.按照政策繳納社保、公司組織員工活動(dòng)、每年一至兩次員工旅游及不定期聚餐； 4.公司獎(jiǎng)勵(lì)：薦才獎(jiǎng)、優(yōu)秀新人獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)、銀行獎(jiǎng)勵(lì)、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等； 5.完善的培訓(xùn)制度：公司為員工提供專業(yè)帶薪培訓(xùn)； 6.完善的職稱考核晉升機(jī)制(法務(wù)助理-法務(wù)專員-法務(wù)主任-法務(wù)經(jīng)理-法務(wù)總監(jiān)) 7.廣闊的晉升空間：專員-組長(zhǎng)-主管-部門經(jīng)理-地區(qū)經(jīng)理。 工作地址： 蘇州市高新區(qū)獅山路76號(hào)華福大廈13樓1301室聯(lián)系電話：13771860024、0512-85669901（趙小姐）
攤位號(hào) A04 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司
人事助理 2名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，通過(guò)公司的現(xiàn)有資源負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招募、審核，需要良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開(kāi)拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
儲(chǔ)備干部 2名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的市場(chǎng)分析及開(kāi)拓能力。
組訓(xùn)講師 1名 年滿20周歲，全日制本科及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個(gè)人品質(zhì)，親和力強(qiáng)，有敬業(yè)精神和較強(qiáng)的分析和表達(dá)能力，有授課及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
保險(xiǎn)顧問(wèn) 5名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)宣傳保險(xiǎn)知識(shí)，解釋保險(xiǎn)條款；為客戶設(shè)計(jì)保險(xiǎn)方案，制訂保險(xiǎn)計(jì)劃；協(xié)助客戶辦理相關(guān)投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；定期回訪維護(hù)老客戶；客戶出險(xiǎn)后，協(xié)助其進(jìn)行理賠；具有較強(qiáng)溝通能力和良好的責(zé)任心。
銷售精英 5名 年滿20周歲，高中及以上學(xué)歷，根據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；管理維護(hù)客戶關(guān)系以及長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃，具有較強(qiáng)的溝通能力以及交際技巧和親和力。
攤位號(hào) A05 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營(yíng)銷服務(wù)部
社區(qū)服務(wù)代表 若干 25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。
電話服務(wù)助理 若干 20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先。
儲(chǔ)備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先。
綜合內(nèi)勤 若干 25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先。 以上各崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬政策，破格錄取。
攤位號(hào) A06 江蘇吉豐貴金屬有限公司
網(wǎng)絡(luò)客服 若干 試用期底薪2500（轉(zhuǎn)正綜合工資6000以上) 每天工作八小時(shí) 雙休享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日及公司不定期2次以上國(guó)內(nèi)外旅游崗位要求： 1.中專或以上學(xué)歷，20-28周歲，無(wú)專業(yè)限制，對(duì)金融行業(yè)感興趣 2.公司提供意向客戶資源，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)等方式給客戶介紹投資產(chǎn)品 3.具有團(tuán)隊(duì)精神，能承受一定的工作壓力, 工作經(jīng)驗(yàn)不限、男女不限
儲(chǔ)備干部 若干 試用期底薪2500 (轉(zhuǎn)正綜合工資8000以上) 每天工作八小時(shí) 雙休享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日及公司不定期2次以上國(guó)內(nèi)外旅游崗位要求： 1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，22-30周歲，對(duì)金融行業(yè)感興趣，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、主持銷售部門日常工作事務(wù)，合理調(diào)配人力、物力等資源。領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)價(jià)銷售人員的工作，對(duì)該職位人選提供撤換建議。 地址：蘇州高新區(qū)獅山路88號(hào)金河國(guó)際中心28樓整層 （中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行，中信銀行對(duì)面 渣打銀行頂樓28F整層）交通路線：333、2、308、31、33、38等，錦華苑站臺(tái)下車（金獅大廈站也可抵達(dá)）人事部電話： 張小姐18260109139 王小姐15851427637 簡(jiǎn)歷收件箱： 291134730 @qq.com
攤位號(hào) A07 蘇州量健生物技術(shù)有限公司
連鎖店導(dǎo)購(gòu) 5名 性格開(kāi)朗，樂(lè)觀自信，有親和力，樂(lè)于助人。愿意從事服務(wù)行業(yè)。（平均月薪3500以上）。
團(tuán)購(gòu)專員 5名 身體健康，性格開(kāi)朗，樂(lè)觀自信，吃苦耐勞，勤奮上進(jìn)，有團(tuán)隊(duì)精神，認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，對(duì)工作有激情，有上進(jìn)心。
體驗(yàn)專員 5名 具有親和力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。吃苦耐勞、為人坦誠(chéng)正直。
旅游專員 3名 熱愛(ài)旅游，勤奮踏實(shí)，努力積極，有工作熱情，工作主動(dòng)積極。
店面文員 2名 熱情接待 做好店面簡(jiǎn)單文職工作。 以上職位一經(jīng)錄用，即享受提供住宿，帶薪培訓(xùn)，年底獎(jiǎng)金，轉(zhuǎn)正交五險(xiǎn)。公司地址：姑蘇區(qū)干將東路和基廣場(chǎng)407室聯(lián)系人：黃小姐18013150031
攤位號(hào) A08 蘇州高創(chuàng)房地產(chǎn)投資咨詢有限公司
銷售精英 20名 1.要求年齡在20歲--30歲之間，學(xué)歷不限； 2.形象大方、口齒清晰、有良好的表達(dá)溝通能力、樂(lè)觀開(kāi)朗、有親和力； 3.對(duì)房產(chǎn)銷售充滿熱情，學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力強(qiáng)； 4.吃苦耐勞、勤奮好學(xué)、勇于挑戰(zhàn)高薪、超越自我、歡迎應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生亦可。
置業(yè)顧問(wèn) 10名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的客戶接待和客戶前期管理工作，維護(hù)客戶關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)客戶資料的整理，有效解決客戶提出的問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行客戶信息的反饋； 3、對(duì)客戶來(lái)訪后的持續(xù)跟蹤及聯(lián)系工作，并達(dá)成簽約意向； 4、熟練掌握銷售流程，并按規(guī)定完成銷售、簽約、回款等工作； 5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作，共同完成項(xiàng)目的銷售目標(biāo)。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，男女不限，形象氣質(zhì)佳； 2、具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力，有親和力； 3、能承受較強(qiáng)工作壓力，積極面對(duì)挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維； 4、性格開(kāi)朗、熱情、誠(chéng)懇，思維敏捷，有良好的個(gè)人修養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 5、1年以上銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
見(jiàn)習(xí)主管 5名 1.男女不限，20-30歲，大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先； 2.有較強(qiáng)的語(yǔ)言組織能力、人員協(xié)調(diào)能力、親和力、為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重。 3.開(kāi)發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)客戶檔案； 4.通過(guò)與客戶的溝通交流，了解客戶需求，尋求銷售機(jī)會(huì)并挖掘意向客戶跟進(jìn)； 5.做好客戶信息的更新和維護(hù)；
招商助理 1名 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助招商工作和開(kāi)發(fā)客戶； 2、負(fù)責(zé)客戶資料的搜集與整理，積累客戶并建立客戶檔案； 3、負(fù)責(zé)定期回訪客戶，并及時(shí)反映客戶問(wèn)題； 4、做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析工作并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息； 5、協(xié)助完成各種招商說(shuō)明會(huì)及推薦會(huì)等活動(dòng)的召開(kāi)舉行； 6、協(xié)助完成客戶的簽約及收款； 7、協(xié)助完成客戶的服務(wù)性工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力； 3、細(xì)致、認(rèn)真、計(jì)劃性強(qiáng)，能夠有效按目標(biāo)推進(jìn)招商工作。
攤位號(hào) A09 蘇州市雅志迪裝飾五金材料有限公司
導(dǎo)購(gòu)員 4名 男2名，女2名。中專以上學(xué)歷。職位要求：語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng)，外貌端正，年齡18-35歲，身體健康，有工作1-2年經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
文員（女） 2名 中專以上學(xué)歷。職位要求：熟練運(yùn)用office等辦公軟件，工作認(rèn)真仔細(xì)，有耐心和責(zé)任心，已婚已育有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
儲(chǔ)備店長(zhǎng) 若干 男女不限，中專以上學(xué)歷。職位要求：1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，要有良好服務(wù)意識(shí)。
倉(cāng)庫(kù)收發(fā)員 若干 男性，學(xué)歷不限，年齡18-35歲。
攤位號(hào) A10 蘇州眾聯(lián)行營(yíng)銷策劃有限公司
置業(yè)顧問(wèn) 若干 崗位職責(zé)： 1．負(fù)責(zé)新樓盤(pán)售樓處的接待， 2．通過(guò)各個(gè)渠道開(kāi)發(fā)客戶如：派單，路演，展點(diǎn)等 3．帶客戶看房，促成房屋買賣交易任職要求: 1、年齡：18-30歲，年歷不限，男女不限； 2、良好的團(tuán)隊(duì)精神，優(yōu)秀的溝通技巧，執(zhí)行力強(qiáng)具有高度的工作熱情并勇于挑戰(zhàn)高薪； 3、表達(dá)能力強(qiáng)、做事踏實(shí)，認(rèn)真，肯吃苦，愿意從事房產(chǎn)銷售者。
二手房房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 若干 崗位職責(zé)： 主要負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢，幫助客戶完成買賣、租賃等合同的簽訂；任職要求: 1、年齡：18-30歲，年歷不限，男女不限； 2、良好的團(tuán)隊(duì)精神，優(yōu)秀的溝通技巧，執(zhí)行力強(qiáng)具有高度的工作熱情并勇于挑戰(zhàn)高薪； 3、表達(dá)能力強(qiáng)、做事踏實(shí)，認(rèn)真，肯吃苦，愿意從事房產(chǎn)銷售者。
案場(chǎng)文員/助理 若干 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)； 2、協(xié)助銷售部經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù)、 3、整理案場(chǎng)報(bào)表及考勤工作 4、定期與客戶溝通，維持良好的關(guān)系任職要求： 1、年齡在18-35周歲，男女不限， 2、善與溝通，思維敏捷，office軟件應(yīng)用熟練； 3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)； 4、人品端正，形象佳，親和
二手房門店店長(zhǎng) 若干 任職資格：1.高中以上學(xué)歷，一年以上門店管理經(jīng)驗(yàn)。 2、有良好的溝通能力，強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 3、能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。 4、熟悉二手房交易的各項(xiàng)流程。職位描述：1負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù)； 2、了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判； 3、帶客戶看房，促成業(yè)務(wù)成交； 4、負(fù)責(zé)公司客戶的開(kāi)發(fā)，并且保持與客戶良好關(guān)系 ，
案場(chǎng)經(jīng)理 若干 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)任務(wù)，制訂并落實(shí)項(xiàng)目整體和階段性銷售計(jì)劃； 2、配合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，制定并調(diào)整整體或各階段營(yíng)銷推廣策略，并實(shí)施和執(zhí)行； 3、制定并實(shí)施項(xiàng)目銷售價(jià)格策略及方案； 4、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場(chǎng)全面工作及團(tuán)隊(duì)建設(shè)； 5、參與銷售方案的編制、實(shí)施，促進(jìn)項(xiàng)目的銷售與回款工作； 6、履行銷售案場(chǎng)的日常管理職責(zé)，控制并反饋現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)問(wèn)題； 7、協(xié)調(diào)解決客戶投訴并及時(shí)轉(zhuǎn)交相關(guān)售后服務(wù)部門； 8、完成項(xiàng)目公關(guān)活動(dòng)的組織、客戶關(guān)系維護(hù)工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、1年以上房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有制定項(xiàng)目的銷售策略、銷售方案和價(jià)格策略的工作經(jīng)驗(yàn)，有策劃工作經(jīng)驗(yàn)； 4、有管理代理公司、銷售人員的經(jīng)驗(yàn)，熟悉銷售流程及銷售環(huán)境； 5、有良好的房地產(chǎn)銷售業(yè)績(jī)，有從事過(guò)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
攤位號(hào) A11 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司太倉(cāng)支公司
區(qū)域收展員 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；有較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力。工作地點(diǎn)：蘇州市。
電話服務(wù)助理 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；思維敏捷、具有良好表達(dá)能力和溝通技巧。工作地點(diǎn)：蘇州市。
人事助理 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力，親和力較強(qiáng)，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心。工作地點(diǎn)：蘇州市。
儲(chǔ)備干部 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。工作地點(diǎn)：蘇州市。
攤位號(hào) A12 蘇州祥龍嘉業(yè)電子科技有限公司
作業(yè)員 若干 男女不限18-35周歲，底薪1820元，全勤獎(jiǎng)金150元+年資金貼300元+技能津貼200元+崗位津貼200元，基本薪資：2670元，工資計(jì)算按照勞動(dòng)法規(guī)定，平時(shí)加班1.5倍，雙休加班2倍，法定假日3倍； 熟悉26個(gè)英文字母，無(wú)明顯紋身煙疤，能適應(yīng)白夜班工作，具有較強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)，吃苦耐勞。不穿無(wú)塵衣，不看顯微鏡，公司有24H恒溫空調(diào)，免費(fèi)提供工作餐及食宿。入職繳納五險(xiǎn)一金。
攤位號(hào) A13 美視伊汽車鏡控(蘇州)有限公司
全自動(dòng)/半自動(dòng)生產(chǎn)線操作員 若干 男女不限；一年及以上生產(chǎn)線操作經(jīng)驗(yàn)；愿意配合加班、輪班；要求視力和聽(tīng)力良好，質(zhì)量意識(shí)高。
PCB自動(dòng)線操作員 若干 男女不限；懂焊錫工藝優(yōu)先考慮；愿意配合加班、輪班；
注塑部作業(yè)員/物料員 若干 注塑生產(chǎn)工廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；愿意配合加班、輪班。福利待遇 1. 每年6月~ 9月，高溫費(fèi)每月200元（車間開(kāi)空調(diào)）； 2. 員工生日禮券100元/人，員工子女生日禮物：120元/人； 3. 節(jié)假日禮券：五一、端午、中秋、國(guó)慶、元旦各200；春節(jié)700，春節(jié)加班額外補(bǔ)助160元/天，春節(jié)給父母買禮物報(bào)銷200元。來(lái)回報(bào)銷車費(fèi)； 4. 每年帶薪休假10天；每月有不扣薪病假一天； 5. 入職即交社保和公積金； 6. 每年有旅游； 7. 有廠車接送； 8. 報(bào)銷體檢費(fèi)用。 公司為自動(dòng)化車間，有廠車，車間有空調(diào)，坐式工作，不穿無(wú)塵服，不看顯微鏡地址：蘇州高新區(qū)建林路666號(hào)，出口加工區(qū)配套工業(yè)園內(nèi)25號(hào)廠房。
攤位號(hào) A14 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司昆山支公司
區(qū)域收展員 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；有較強(qiáng)的責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力。工作地點(diǎn)：蘇州市。
電話服務(wù)助理 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；思維敏捷、具有良好表達(dá)能力和溝通技巧。工作地點(diǎn)：蘇州市。
人事助理 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力，親和力較強(qiáng)，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心。工作地點(diǎn)：蘇州市。
儲(chǔ)備干部 若干 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲；具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。工作地點(diǎn)：蘇州市。
攤位號(hào) A15 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營(yíng)銷服務(wù)部
區(qū)域收展員 若干 大專以上學(xué)歷，22~40周歲 1.身體健康，五官端正，談吐清新 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力 3.具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先
組訓(xùn)講師 若干 本科以上，22-40周歲； 1.具有良好的組織能力與語(yǔ)言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先； 2.有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具一定團(tuán)隊(duì)管理能力；具有銷售團(tuán)隊(duì)的輔導(dǎo)能力，有文藝類特長(zhǎng)者優(yōu)先。
電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲； 1.普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美； 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力； 3.身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲； 1.具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力； 2.有良好的人脈關(guān)系和溝通能力； 3.親和力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
攤位號(hào) A16 蘇州美裕盈資產(chǎn)管理有限公司
電銷主管 10名 綜合薪資：面議，工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年，最低學(xué)歷：不限崗位職責(zé)：1、組建自己的銷售團(tuán)隊(duì)，督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成銷售工作； 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月的銷售指標(biāo)； 3、組建自己的渠道銷售，并做好日常維護(hù)；能力要求：1、有8~10人的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、對(duì)意向客戶有較強(qiáng)的把握和追蹤能力； 3、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員有一定的培訓(xùn)能力； 4、25~28歲，蘇州本地人或至少在蘇兩年以上；任職要求：1、兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)；2、有團(tuán)隊(duì)管理能力；3、有客戶渠道、同行業(yè)者優(yōu)先
銷售儲(chǔ)備干部 10名 綜合薪資：面議，工作經(jīng)驗(yàn)：不限，最低學(xué)歷：大專崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，有金融從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、思路清晰，組織能力強(qiáng)，性格外向、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 3、對(duì)銷售工作有較高的熱情，能承受工作壓力，善于把控團(tuán)隊(duì)氛圍，勇于挑戰(zhàn)高薪者。崗位職責(zé)：1、通過(guò)公司提供的客戶資源，開(kāi)發(fā)新客戶；維護(hù)老客戶，挖掘客戶的最大潛力； 2、為客戶提供全面的信息業(yè)務(wù)服務(wù)； 3、建立相關(guān)資料庫(kù)，及時(shí)向上級(jí)負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作進(jìn)展及客戶維護(hù)現(xiàn)狀。 4、利用公司提供的意向客戶資源進(jìn)行深度開(kāi)發(fā)
《長(zhǎng)江聯(lián)合》客服專員 3名 無(wú)責(zé)任3K 綜合薪資：4000元以上，工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年，最低學(xué)歷：高中崗位要求：1、高中以上學(xué)歷，有電話銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、性格外向、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 3、對(duì)銷售工作有較高的熱情，能承受工作壓力，勇于挑戰(zhàn)高薪者。崗位職責(zé)：1、通過(guò)公司提供的客戶資源，開(kāi)發(fā)新客戶；維護(hù)老客戶，挖掘客戶的最大潛力； 2、為客戶提供全面的信息業(yè)務(wù)服務(wù)； 3、建立相關(guān)資料庫(kù)，及時(shí)向上級(jí)負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作進(jìn)展及客戶維護(hù)現(xiàn)狀。 4、利用公司提供的意向客戶資源進(jìn)行深度開(kāi)發(fā)
電話坐席員 20名 底薪3K 加提成綜合薪資：6000元以上，工作經(jīng)驗(yàn)：不限，最低學(xué)歷：中專崗位職責(zé)：公司提供客戶資源,根據(jù)業(yè)務(wù)內(nèi)容，負(fù)責(zé)接聽(tīng)撥打電話、負(fù)責(zé)按照話術(shù)咨詢和投訴、回訪、調(diào)研及產(chǎn)品推廣，建立和維護(hù)客戶關(guān)系，并提高客戶滿意度。 工作環(huán)境:室內(nèi)空調(diào)開(kāi)放、個(gè)人獨(dú)立坐席、電腦、耳麥。
銷售代表/辦公室銷售 20名 高提成綜合薪資：6000元以上，工作經(jīng)驗(yàn)：不限，最低學(xué)歷：中專崗位職責(zé)：公司提供客戶資源,根據(jù)業(yè)務(wù)內(nèi)容，負(fù)責(zé)接聽(tīng)撥打電話、負(fù)責(zé)按照話術(shù)咨詢和投訴、回訪、調(diào)研及產(chǎn)品推廣，建立和維護(hù)客戶關(guān)系，并提高客戶滿意度。工作環(huán)境:室內(nèi)空調(diào)開(kāi)放、個(gè)人獨(dú)立坐席、電腦、耳麥。 薪酬福利：1、薪資待遇：綜合薪資8000元以上；2、社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育）；3、上五休二，享受國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪假（年假、婚假、產(chǎn)假、病假、喪假等）；4、享受晉升調(diào)薪機(jī)會(huì)，系統(tǒng)化培訓(xùn)，為員工提供廣闊的發(fā)展空間；5、公司重視企業(yè)文化的落地，為員工舉辦各類文化活動(dòng)；6、公司重視人才培養(yǎng)與學(xué)習(xí)，不斷為員工提供各種金融類專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)
攤位號(hào) A17 蘇州萊特復(fù)合材料有限公司
操作工 若干 招聘要求： 1、職業(yè)高中或中專以上學(xué)歷，機(jī)械制造專業(yè)優(yōu)先 2、能上三班
機(jī)加工 若干 招聘要求： 1、職業(yè)高中或中專以上學(xué)歷，機(jī)械制造專業(yè)優(yōu)先 2、能上三班
倉(cāng)庫(kù)管理員（薪資面議） 若干 招聘要求： 1、職業(yè)高中或中專以上學(xué)歷，機(jī)械制造專業(yè)優(yōu)先 2、能上三班待遇：薪資構(gòu)成：基本工資+中、夜班補(bǔ)貼+加班費(fèi)+績(jī)效獎(jiǎng)金+其他各項(xiàng)補(bǔ)貼基本工資：2020元以上/月；倉(cāng)庫(kù)管理員薪資面議住房補(bǔ)貼：200元/月中、夜班補(bǔ)貼 中班補(bǔ)貼：20元/班；夜班補(bǔ)貼：42元/班加班費(fèi)：根據(jù)國(guó)家政策發(fā)放（平時(shí)1.5倍；周末2倍；法定假日3倍）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)個(gè)人績(jī)效，每月發(fā)放獎(jiǎng)金，包括試用期員工薪資增長(zhǎng)：滿一年的員工，根據(jù)公司業(yè)績(jī)情況與個(gè)人績(jī)效，每年進(jìn)行年度薪資增長(zhǎng)工齡工資 滿一年的員工，每年發(fā)放工齡工資（第1年加100元；第2至第5年，每年增長(zhǎng)50元） 福利待遇： 1、社保、公積金：按國(guó)家規(guī)定繳納社保和公積金 2、補(bǔ)充醫(yī)療待遇：提供補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)待遇（若員工的子女是蘇州戶口也可享受） 3、年休假：每年帶薪年休假10天（若休不完可折算現(xiàn)金） 4、員工活動(dòng)：每年安排員工旅游活動(dòng)；公司年會(huì)；生日禮物；節(jié)假日禮物等 5、健康保障：每年全面的健康體檢 6、免費(fèi)工作餐 公司地址：蘇州市高新區(qū)火炬路56號(hào)公司網(wǎng)址：www.netshapetech.com 招聘聯(lián)系電話：謝小姐0512-68050211
攤位號(hào) A18 蘇州吉豐恒利房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
市場(chǎng)總監(jiān)助理 若干 崗位職責(zé)： 1.在總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總監(jiān)的參謀助手 2.在總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況 3.協(xié)助總監(jiān)做好經(jīng)營(yíng)服務(wù)，整理好報(bào)表，及時(shí)呈報(bào) 4.負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，配合好總監(jiān)與同事之間的工作銜接 5.做好總監(jiān)交代的其他事宜任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，會(huì)使用辦公軟件 2.形象氣質(zhì)佳，溝通能力強(qiáng)，善于交流，身高160cm以上，21-25歲左右工資待遇：底薪2500+績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)福利待遇：五險(xiǎn)+法定節(jié)假日+節(jié)日禮品+帶薪培訓(xùn)
網(wǎng)絡(luò)在線客服 若干 工作職責(zé)： 1.公司客戶的回訪 2.幫助客戶辦理手續(xù) 3.及時(shí)回答客戶問(wèn)題 4.幫助分析師處理其他事宜 5.協(xié)助客服總監(jiān)處理客戶相關(guān)投訴等問(wèn)題任職資格： 1.身高162以上，形象氣質(zhì)佳 2.打字速度快，聲音甜美，語(yǔ)音標(biāo)準(zhǔn)，有良好的溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力。注：打字速度40個(gè)自以上，同時(shí)在線和5個(gè)人溝通 3.計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先福利待遇： 1.底薪+提成+飯貼+豐厚獎(jiǎng)勵(lì) 2.公司為員工提供帶薪培訓(xùn)，職業(yè)技能培訓(xùn)與從業(yè)資格培訓(xùn)，廣闊的職業(yè)發(fā)展與晉升空間 3.每年提供不定期的免費(fèi)外出旅游機(jī)會(huì)
市場(chǎng)部接待 若干 崗位職責(zé)： 1、學(xué)習(xí)和掌握市場(chǎng)項(xiàng)目產(chǎn)品知識(shí)及洽談合作流程； 2、協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理處理客戶接待來(lái)訪或拜訪洽談合作事宜； 3、系統(tǒng)整合客戶資源，負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集和整理； 4、做好線索學(xué)員信息管理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，為市場(chǎng)部經(jīng)理提供參考； 5、對(duì)簽約合作客戶進(jìn)行后續(xù)不定期跟蹤，并達(dá)成后期的持續(xù)合作； 6、完成上級(jí)交待的其他任務(wù)；崗位要求： 1、年齡20-28周歲，�？萍耙陨蠈W(xué)歷（優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可）； 2、形象好，氣質(zhì)佳，聲音甜美； 3、工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力、組織能力和公關(guān)能力； 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
攤位號(hào) A19 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司張家港支公司
區(qū)域銷售專員 若干 薪資 3000+績(jī)效 1．職責(zé)：代表公司為新老客戶辦理售后服務(wù)、保險(xiǎn)銷售、業(yè)務(wù)拓展、渠道開(kāi)發(fā)、客戶關(guān)系維護(hù)等工作。 2.要求：具有較強(qiáng)的溝通能力、交際技巧及親和力，具有一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
儲(chǔ)備管理干部 若干 薪資6000+績(jī)效 1.職責(zé)：負(fù)責(zé)市場(chǎng)分析，推廣，為客戶制定完善的投資計(jì)劃；協(xié)助業(yè)務(wù)員開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)員周圍的保險(xiǎn)市場(chǎng)，協(xié)助業(yè)務(wù)員分析客戶的保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況；享受公司制定的完備晉升待遇，晉升業(yè)務(wù)主管后，根據(jù)全組的業(yè)績(jī)享受輔導(dǎo)津貼和晉升津貼。 2.要求：有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
組訓(xùn)講師 若干 薪資3000 1、職責(zé)：負(fù)責(zé)組織、實(shí)施所在機(jī)構(gòu)的職場(chǎng)訓(xùn)練工作；協(xié)助機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人策劃、組織與實(shí)施各種會(huì)議經(jīng)營(yíng)； 對(duì)各級(jí)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行銷售技能、增員技能等日常輔導(dǎo)工作。 2、要求：性格開(kāi)朗，思維敏捷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力；
人事助理 若干 薪資2000+績(jī)效 1.職責(zé)：協(xié)助主管負(fù)責(zé)招聘。 2.要求：熟練使用辦公軟件 ，且具有強(qiáng)烈的責(zé)任感、優(yōu)秀的溝通能力、耐心、細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。三、招聘條件 1．大專及以上，22周歲及以上，專業(yè)可不限（保險(xiǎn)、金融、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）； 2．全職或?qū)嵙?xí)生（實(shí)習(xí)生每周至少四天）； 3．具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力、五官端正、形象氣質(zhì)佳。
攤位號(hào) A20 島津儀器(蘇州)有限公司
折彎 3名 1．能熟練的看懂圖紙，尤其是第三角視圖 2．有連續(xù)2年以上的獨(dú)立操作折彎?rùn)C(jī)的經(jīng)驗(yàn)（會(huì)熟練操作AmadaFBD1253&RG100者更佳） 3．能服上級(jí)的安排。
焊接 3名 1．能看懂圖紙，尤其是第三角視圖 2．至少2年以上薄板焊接經(jīng)驗(yàn) 3．會(huì)氬弧焊和氣保焊（能熟練使用松下焊機(jī)者更佳） 4．有焊接證 5．能服上級(jí)的安排。福利待遇
作業(yè)員 (產(chǎn)線裝配、組裝) 10名 學(xué)歷： 高中以上年齡： 35周歲以下要求： 1、工作認(rèn)真、能吃苦耐勞 2、服從團(tuán)隊(duì)管理與安排，心態(tài)良好 3、身體健康、無(wú)不良嗜好 4、男女不限 5、女性：已婚已育優(yōu)先 說(shuō)明： 1、最低基本工資：試用期2430，試用期滿2989。具體工資根據(jù)個(gè)人情況調(diào)整。 2、長(zhǎng)日班8：30-17：00 ，加班另算。三班時(shí)間另議。 3、為每位新員工入社當(dāng)月足額繳納五險(xiǎn)一金：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷及生育保險(xiǎn)、住房公積金。 4、提供免費(fèi)班車，免費(fèi)工作餐。 5、公司為員工提供：每年旅游、每年體檢、每年忘年會(huì)、每月生日聯(lián)誼、定期羽毛球、足球、籃球、乒乓球活動(dòng)等。 6、公司地址：新區(qū)華山路145號(hào)，新區(qū)泰山路183號(hào)。
攤位號(hào) A21 達(dá)昌電子科技(蘇州)有限公司
消防工程師 1名 其它條件：男性，25-35歲，大專以上學(xué)歷，熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉安全管理各項(xiàng)法律法規(guī)。工作內(nèi)容(1)負(fù)責(zé)公司消防培訓(xùn)和新進(jìn)人員的安全教育 (2)消防系統(tǒng)日常運(yùn)行監(jiān)管，組織編寫(xiě)，審核消防設(shè)施工作計(jì)劃并推行計(jì)劃的實(shí)施 (3)消防設(shè)施供貨商協(xié)調(diào)管理和支持 (4)消防系統(tǒng)的各項(xiàng)申報(bào) (5)第三方對(duì)公司的稽查（包括政府部門），有消防員證書(shū)者優(yōu)先考慮。
采購(gòu)專員 若干 其他條件：性別不限，25-35歲，大專以上學(xué)歷，熟悉excel word辦公軟件，負(fù)責(zé)采購(gòu)內(nèi)相關(guān)事務(wù)等，有兩年以上外資電子&模具行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者。
設(shè)備助理 1名 其他條件：女性,年齡20-28歲, 高中或中專以上學(xué)歷, 熟練OFFICE辦公軟件,有部門助理及生產(chǎn)助理一年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
產(chǎn)品工程師 1名 其他條件：女性，20-35歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè)，熟練操作CAD軟件，依據(jù)客戶要求繪制產(chǎn)品圖，能處理新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，制程異常改善等，有兩年以下工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
產(chǎn)品繪圖員 1名 其他條件：性別不限，20-35歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè)，熟練操作CAD軟件，F(xiàn)FC類產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、繪圖，產(chǎn)品測(cè)試驗(yàn)證，制程異常的分析改善等。有機(jī)械、電子相關(guān)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
IE副課長(zhǎng) 1名 其他條件：性別不限，22-40歲，大�；虮究埔陨蠈W(xué)歷，工業(yè)工程或機(jī)械專業(yè)，能安排部門日常工作，審核各部門制造工藝、工時(shí)，能熟練規(guī)劃各部門區(qū)域，熟悉電子連接器制造工藝，有一年以上IE管理工作經(jīng)驗(yàn)，IE本科畢業(yè)者優(yōu)先。
IE助理工程師 1名 其他條件：性別不限，22-40歲，大�；虮究埔陨蠈W(xué)歷，工業(yè)工程或機(jī)械專業(yè)，熟練Windows中文操作，AutoCAD軟件操作，熟悉SOP制作，能獨(dú)立完成標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能制定，新產(chǎn)品試產(chǎn)及制程改善，有會(huì)議主持經(jīng)驗(yàn)?zāi)苤鲗?dǎo)試產(chǎn)到量產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
沖模設(shè)計(jì)工程師 1名 其他條件：性別不限，25-35歲，大專以上學(xué)歷，模具設(shè)計(jì)或制造專業(yè)，熟練office﹑CAD軟件及連接器模具設(shè)計(jì)，有5年以上連接器沖模開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上工程師工作經(jīng)驗(yàn)。
沖模組立工程師 1名 其他條件：性別不限，25-35歲，大專以上學(xué)歷，模具設(shè)計(jì)或制造專業(yè)，新開(kāi)發(fā)磨具的組模及試模，項(xiàng)目零件進(jìn)度追蹤，模具試產(chǎn)移轉(zhuǎn)等，熟練office﹑CAD軟件，有5年以上模具修配、組立經(jīng)驗(yàn)，2年以上工程師經(jīng)驗(yàn)。
設(shè)備電控工程師 若干 其他條件：性別不限，20-35歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)電專業(yè)，能獨(dú)立設(shè)計(jì)電氣原理圖；精通電路及PLC.會(huì)三菱，松下，奧姆龍PLC；會(huì)何服，步進(jìn)，變頻的應(yīng)用，對(duì)CCD機(jī)器視覺(jué)系統(tǒng)有一定的了解者，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉非標(biāo)設(shè)備流程者優(yōu)先。
設(shè)備助理工程師 若干 其他條件：男性，20-35歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)電專業(yè)，熟練CAD軟件與自動(dòng)化機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)/組裝/測(cè)試；新產(chǎn)品設(shè)備設(shè)計(jì)與研發(fā)負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及改善，有3~5年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
塑型修模技術(shù)員 若干 其他條件：男性，18-28歲，高中或中專以上學(xué)歷，機(jī)械或模具專業(yè)，塑料模具新模塊立修配，產(chǎn)品外觀檢驗(yàn)，尺寸量測(cè)，零件進(jìn)度追蹤檢驗(yàn)，一般磨具成型問(wèn)題的處理改善。從事連接器類塑料模具行業(yè)一年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 公司地址:新區(qū)楓橋工業(yè)園華山路158－86號(hào)。(湘江路和馬澗路交界口) 公司交通:（1）35、304、325、335、442路公交車至“楓橋工業(yè)園”站下車，對(duì)面即為公司北門，請(qǐng)繞行至西門等候面試。（2）44、308、324、325、338、353、400路公交車至“技泰精密部件”站下車往北200米，即為公司西門，請(qǐng)等候面試。
攤位號(hào) B01 蘇州廣仁富精密模具有限公司
作業(yè)員 若干 16-45歲，男女不限，初中以上學(xué)歷。薪資構(gòu)架：底薪1850，轉(zhuǎn)正2050。夜班津貼15元/班。上六休一，加班費(fèi)按1850算（平時(shí)加班1.5倍，雙休2倍，節(jié)假日3倍）不穿無(wú)塵服，不戴帽子，坐立式作業(yè)，免費(fèi)提供工作餐及住宿，入職繳納五險(xiǎn)一金.
人事助理 若干 男女不限，中專以上學(xué)歷。工資面議。
攤位號(hào) B05 蘇州森保利投資管理有限公司
網(wǎng)絡(luò)銷售 30名 任職條件：市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；有無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司統(tǒng)一帶薪培訓(xùn)；反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。薪資待遇：無(wú)責(zé)薪資 3000 +提成+獎(jiǎng)金，提供住宿
行政人事 2名 任職條件：女，形象好，氣質(zhì)佳，年齡20-28歲。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，熟練使用電腦辦公軟件；具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，性格活潑開(kāi)朗，具有親和力，團(tuán)結(jié)、有愛(ài)。薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪3000+獎(jiǎng)金+福利，可提供住宿
形象客服 3名 任職條件：女，形象氣質(zhì)佳；大專以上文憑，具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)，性格活潑開(kāi)朗，具有親和力；較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，熟練使用電腦辦公軟件；普通話準(zhǔn)確流利；具備一定商務(wù)禮儀知識(shí)。薪資待遇：綜合薪資5000+獎(jiǎng)金+福利，提供住宿
文員 2名 任職條件：良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，具有一定的協(xié)調(diào)、溝通能力；誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、有親和力，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪3000+獎(jiǎng)金+福利，提供住宿 福利待遇：提供住宿；帶薪年假；優(yōu)秀員工獎(jiǎng)；年終獎(jiǎng)金；不定期室外拓展、國(guó)內(nèi)外旅游。公司地址：蘇州高新區(qū)獅山路199號(hào)新地中心8F 805室 聯(lián)系電話:人事部17768030221 17768043736
攤位號(hào) B06 蘇州水年華貿(mào)易有限公司
銷售 若干 ①中專及以上學(xué)歷， 1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先； ②反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； ③有責(zé)任心，性格堅(jiān)韌，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 ④銷售年薪6萬(wàn)以上
家裝設(shè)計(jì)師 若干 職位要求 ①3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； ②年薪5萬(wàn)以上 ③有責(zé)任心，性格堅(jiān)韌，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
軟裝設(shè)計(jì)師 若干 職位要求 ①有責(zé)任心，性格堅(jiān)韌，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 ②三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年薪8萬(wàn)以上
設(shè)計(jì)總監(jiān) 若干 職位要求 ①要有8年的工作設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)； ②有2年的管理經(jīng)驗(yàn)； ③職責(zé)負(fù)責(zé)整個(gè)設(shè)計(jì)的運(yùn)轉(zhuǎn)； ④年薪10萬(wàn)以上 ⑤有責(zé)任心，性格堅(jiān)韌，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 福利：①交五險(xiǎn)②生日當(dāng)天有生日party③每個(gè)月有集體的戶外活動(dòng)地址：蘇州市木瀆凱馬廣場(chǎng)中山東路111號(hào)蘇州市桐涇北路8號(hào)月星家居B007 聯(lián)系人：15295621081 孫經(jīng)理
攤位號(hào) B07 億和精密工業(yè)(蘇州)有限公司
設(shè)計(jì)工程師 4名 1、男女不限，�？埔陨希＞咴O(shè)計(jì)類專業(yè)；2、熟練使用CAD、PRO-E或UG設(shè)計(jì)軟件；3、從事過(guò)塑膠模具或金屬模具設(shè)計(jì)三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
塑膠項(xiàng)目工程師 3名 1.男，23-45歲;2.大專或本科學(xué)歷，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)一年以上;3.熟悉項(xiàng)目工作流程，了解塑膠模具之工藝和特點(diǎn);4.有OA行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，對(duì)應(yīng)過(guò)日系、韓系客戶優(yōu)先。塑膠項(xiàng)目工程師要求會(huì)一門外語(yǔ)，英語(yǔ)、韓語(yǔ)、日語(yǔ)。
金屬修模/調(diào)模 10名 1.中專/高中以上學(xué)歷；25-40歲，男，3年以上金屬精密模具制造經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，熟悉打印機(jī)、復(fù)印機(jī)周邊產(chǎn)品五金模具制造。技師、工程師均招。
金屬試模/組立 5名 1.中專/高中以上學(xué)歷；23-45歲，男，熟悉五金精密模具制造，能看懂圖紙，熟悉打印機(jī)、復(fù)印機(jī)周邊產(chǎn)品，五金模具試模、組立工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。技師、工程師均招。
成型技師 5名 1、需根據(jù)生產(chǎn)需要高效調(diào)試出合格產(chǎn)品，讓生產(chǎn)迅速進(jìn)行；2、2年以上同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，成型技術(shù)能力突出，熟悉模具結(jié)構(gòu)；3、熟悉住友、東芝、德馬格注塑機(jī)的使用調(diào)教和保養(yǎng)，可用雙臂機(jī)械手；4、大小機(jī)臺(tái)均可。(小機(jī)臺(tái)50-280T,大機(jī)臺(tái)280-1500T)
塑膠鉗工 5名 1.中專以上學(xué)歷；2.男，22-50歲；3.從事塑膠模具鉗工3年以上同業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
修模技師 3名 1.中專/高中以上學(xué)歷；25-45歲，男，3年以上塑膠精密模具制造經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，熟悉打印機(jī)、復(fù)印機(jī)周邊產(chǎn)品塑膠模具制造。
改善工程師 1名 1、中專含以上學(xué)歷；2、熟悉住友、東芝、德馬格注塑機(jī)；3、熟練掌握塑膠成型加工工藝；4、會(huì)制作SOP作業(yè)流程書(shū)；5、對(duì)成型加工工藝有改進(jìn)建議，并能獨(dú)立操作。
包裝工程師 1名 1.有兩年以上包裝工作經(jīng)驗(yàn)；2.對(duì)產(chǎn)品包裝的要求，作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)書(shū)的制作有較強(qiáng)的認(rèn)識(shí)；3.熟悉使用機(jī)械繪圖CAD，并對(duì)包裝產(chǎn)品的要求進(jìn)行評(píng)估，呆滯包材的使用及同客戶包裝檢討。
PIF助理工程師 1名 1、男女不限，�？埔陨蠈W(xué)歷；2、熟練辦公自動(dòng)化軟件，會(huì)CAD制圖；3、了解沖壓生產(chǎn)工藝3、服從工作安排，能吃苦耐勞；4、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)二年以上。
銑鉆技工 1名 1、男性，高中以上學(xué)歷；2、熟悉操作銑床或鉆床；3、熟練模具件加工三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
磨床技工 1名 1.高中或中專學(xué)歷；2.22-40歲；3.三年以上大水磨\手搖磨五金\塑膠模具操作經(jīng)驗(yàn)。
體系工程師 1名 1、男女不限，專科/本科含以上學(xué)歷；2、熟悉制造企業(yè)流程，特別是沖壓制造、塑膠成型；3、熟悉ISO9001、14001、RoHS、TS16949(含五大工具實(shí)操)體系認(rèn)證；4、從事公司體系管理五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
塑膠主任生技工程師 1名 1、�？坪陨蠈W(xué)歷；2、熟悉住友、東芝、德馬格注塑機(jī)；3、熟練掌握塑膠成型加工工藝；4、對(duì)成型加工工藝有改進(jìn)建議，并能獨(dú)立操作；5、塑膠現(xiàn)場(chǎng)改善五年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
品質(zhì)改善工程師 2名 1、男女不限，25-40歲；2、專科以上學(xué)歷，專業(yè)不限；3、熟悉塑膠產(chǎn)品品質(zhì)管理，懂ISO9001,TS16949，QC七大手法，SPC等體系和品質(zhì)手法；4、五年以上塑膠產(chǎn)品品質(zhì)改善以上工作經(jīng)驗(yàn)。
QC 2名 1、男女不限，20-40歲；2、中專高中含以上學(xué)歷；3、熟悉金屬鈑金或塑膠產(chǎn)品檢測(cè)工作，卡尺、賽規(guī)、色差儀等；4、能看懂圖紙；5、熟悉鈑金件或塑膠件產(chǎn)品檢測(cè)一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。6、能上兩班倒。
塑膠QA工程師 1名 "1.熟悉品質(zhì)管理流程；2.熟悉客戶及公司內(nèi)品質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)；3.良好的客戶及人際溝通技巧；4.熟悉抽樣標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容和運(yùn)用方法；5.QC七大手法：熟悉統(tǒng)計(jì)方法及應(yīng)用；6.8D報(bào)告；7.SPC統(tǒng)計(jì)制程管理：CPK統(tǒng)計(jì)知識(shí)及控制圖的運(yùn)用方法須熟悉；8.MSA測(cè)量系統(tǒng)分析：重復(fù)性、再現(xiàn)性、安定性、偏倚等知識(shí)的了解；9.測(cè)量?jī)x器的使用方法及相關(guān)校正知識(shí) "
塑膠QE工程師 1名 3年以上塑膠品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉客戶機(jī)公司內(nèi)品質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)；良好的客戶及人際溝通技巧；熟悉8D報(bào)告，SPC統(tǒng)計(jì)制程管理，CPK統(tǒng)計(jì)知識(shí)及控制圖的運(yùn)用方法；了解MSA測(cè)量系統(tǒng)分析，熟悉測(cè)量?jī)x器的使用方法及相關(guān)校正知識(shí) 。
塑膠改善工程師 1名 "機(jī)電專業(yè)畢業(yè)；從事注塑制造生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)自動(dòng)化改善3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；有制作沖切、熱熔治具工作經(jīng)驗(yàn)；有對(duì)塑膠件手印、移印、絲印工作經(jīng)驗(yàn)；能調(diào)墨，會(huì)對(duì)印刷機(jī)器進(jìn)行調(diào)試與安裝, 能夠解決印刷過(guò)程中的常見(jiàn)問(wèn)題;熟悉塑膠件產(chǎn)品的印刷質(zhì)量要求； "
塑膠機(jī)修 1名 1、男性，高中含以上學(xué)歷；2、持電工證；3、熟練住友、東芝、德瑪格成型機(jī)臺(tái)及周邊設(shè)備維修；4、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
CNC編程 1名 "1、男，25歲以上；2、大專以上學(xué)歷；3、2年以上編程工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用UG或mastercam等軟件，熟悉三菱、法蘭克等系統(tǒng) "
塑膠模保技工 2名 1、男性，中專含以上學(xué)歷；2、誠(chéng)實(shí)認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)；3、有塑膠模具保養(yǎng)和簡(jiǎn)單維修經(jīng)驗(yàn)三年以上經(jīng)驗(yàn)；4、能開(kāi)行車。
文員 1名 1、女性，高中含以上學(xué)歷；2、系統(tǒng)操作熟練；3、白班，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
三次元測(cè)量 1名 "1、中專以上學(xué)歷；2、從事塑膠件產(chǎn)品測(cè)量、三次元測(cè)量三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；3、對(duì)樣板測(cè)量有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；4、能熟練使用投影儀、卡尺、高度尺、三次元等；5、最好帶領(lǐng)過(guò)小組工作，有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 "
制程品質(zhì)工程師（沖壓） 1名 "1、熟練了解沖壓模具工藝；2、會(huì)使用CAD/PPT等各種辦公軟件；3、同等行業(yè)、職位至少2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；4、了解客訴8D流程；5、大專以上。 "
金屬項(xiàng)目工程師 1名 1、大專以上學(xué)歷，模具設(shè)計(jì)類專業(yè)；2、具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通能力；3、熟悉五金模具結(jié)構(gòu)及工藝流程；4、3年以上五金模具項(xiàng)目進(jìn)度跟進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；5、熟悉汽車模具項(xiàng)目管理。
塑膠修模技工 2名 熟悉模具加工流程,看圖能力強(qiáng),熟練操作磨床、放電、銑床等其它加工機(jī)器。有打印機(jī)，復(fù)印機(jī)周邊模具維修經(jīng)驗(yàn)，3-5年以上塑膠模具維修經(jīng)驗(yàn)。工作能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，具有良好的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神者優(yōu)先。
絲印技師 1名 "1.三年以上塑膠件手印、移印、絲印經(jīng)驗(yàn)；2.能夠解決印刷過(guò)程中的常見(jiàn)問(wèn)題，掌握調(diào)油技術(shù)；3.熟悉塑膠件產(chǎn)品的印刷質(zhì)量要求；4.熟練操作移印、絲印機(jī)臺(tái)并進(jìn)行常規(guī)性保養(yǎng)維護(hù)。 "
會(huì)計(jì) 1名 "1、成本理論&實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，對(duì)數(shù)字有敏感性，善于自財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)成本差異；2、豐富的工廠交流溝通能力，能獨(dú)立完成成本項(xiàng)目分析；3、善于成本分析，能將差異分析轉(zhuǎn)為流程設(shè)計(jì)，及時(shí)將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題總結(jié)報(bào)告并合理規(guī)范流程；4、專科含以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)類專業(yè)；5、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，持有效會(huì)計(jì)證。 "
物控專員 1名 "1、男女不限，中專含以上學(xué)歷；2、熟悉計(jì)劃工作流程，工作細(xì)致，有耐心；3、計(jì)劃或物料相關(guān)工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。"
叉車司機(jī) 1名 1、男性，20-40歲；2、高中以上學(xué)歷；3、持有效叉車證；4、熟練操作站立式電瓶叉車。
倉(cāng)管員 1名 1、有倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能吃苦耐勞，服從主管相關(guān)工作安排； 3、有責(zé)任心，負(fù)責(zé)收發(fā)貨物等相關(guān)工作；4、有叉車證（電瓶或柴油叉車），開(kāi)過(guò)堆高機(jī)。
攤位號(hào) B08 蘇州納克斯投資管理有限公司
銷售代表/客戶經(jīng)理 若干 職務(wù)描述： 1、底薪3500+提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金； 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品月度銷售計(jì)劃。與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求。根據(jù)公司產(chǎn)品及客戶自身?xiàng)l件，提供合適的產(chǎn)品方案。積極完成公司規(guī)定及承諾的銷售指標(biāo)，認(rèn)真貫徹并執(zhí)行公司的管理制度，努力提升自身業(yè)務(wù)水平。任職要求：對(duì)金融或銷售行業(yè)感興趣者（無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)）。工作認(rèn)真仔細(xì)，談吐清晰，善于溝通，勤奮好學(xué)，思維活躍，有一定的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師 1名 職務(wù)描述： 1、負(fù)責(zé)公司旗下網(wǎng)站平臺(tái)的策劃、設(shè)計(jì)、切圖、排版、改版，對(duì)網(wǎng)頁(yè)的風(fēng)格、色彩、布局設(shè)計(jì)工作，圖片美化處理； 2、負(fù)責(zé)公司自媒體平臺(tái)產(chǎn)品界面圖片進(jìn)行創(chuàng)意設(shè)計(jì)、美化、排版； 3、協(xié)助程序開(kāi)發(fā)人員的頁(yè)面設(shè)計(jì)等工作、負(fù)責(zé)網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)站專題、網(wǎng)絡(luò)推廣等美術(shù)創(chuàng)意制作工作； 4、全面支持網(wǎng)站建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)推廣過(guò)程中所需要的各種圖片和網(wǎng)絡(luò)廣告制作工作； 5、不斷豐富和提高自身的美術(shù)設(shè)計(jì)能力，為網(wǎng)站建設(shè)、專題建設(shè)提供更好的服務(wù)。任職要求： 1、美術(shù)、設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)�？苹蛞陨蠈W(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、能夠熟練運(yùn)用Photoshop、illustrator、fivework、flash等設(shè)計(jì)軟件。熟悉Dreamweaver軟件，HTML語(yǔ)言及DIV+CSS布局，對(duì)JavaScript有一定的了解，熟練處理CSS與IE6、IE7、IE8、Firefox等瀏覽器兼容問(wèn)題； 3、思想敏銳活躍，具有豐富的視覺(jué)創(chuàng)作經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到的審美修養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作效率高，責(zé)任心強(qiáng)，有超強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
總經(jīng)理助理 2名 職務(wù)描述： 1、底薪4000+績(jī)效+獎(jiǎng)金； 2、負(fù)責(zé)辦理各類文件的登記、歸檔及保密工作。負(fù)責(zé)收集和撰寫(xiě)有關(guān)信息，向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考和建設(shè)意見(jiàn)。任職要求： 1、女20-28周歲，形象氣質(zhì)佳，品行端正，有親和力，大專及以上學(xué)歷； 2、有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備，工作認(rèn)真仔細(xì)，有責(zé)任心，主動(dòng)性強(qiáng)，善于溝通，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 工作時(shí)間：8:30-12:00 13:00-17:30 周末雙休基本待遇： 1、享受國(guó)家法定節(jié)假日及五險(xiǎn)一金； 2、每月一次旅游或聚餐； 3、公司另設(shè)多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)和補(bǔ)助基金。公司地址：高新區(qū)鄧尉路9號(hào)潤(rùn)捷廣場(chǎng)南樓1803室（地鐵1號(hào)線濱河路站出站即到）聯(lián)系人：吳主管 15950047557 0512-66674142
攤位號(hào) B09 蘇州名碩新能源科技有限公司
操作工 若干 工作內(nèi)容包括測(cè)試、組裝、檢驗(yàn)等，操作簡(jiǎn)單易學(xué)，工作輕松，不穿無(wú)塵服，無(wú)任何危險(xiǎn)。薪資待遇：底薪1820元，年資津貼300元（滿一個(gè)月100元，滿兩個(gè)月200元，滿三個(gè)月250元，滿四個(gè)月及以上300元），夜班津貼8元/天，兩班制，日夜輪班，全勤獎(jiǎng)150元，22天滿勤。加班費(fèi)按國(guó)家規(guī)定支付。平時(shí)加班15.7元/小時(shí)，周末加班20.9元/小時(shí)，節(jié)假日加班31.4元/小時(shí)。加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)：1820元，小時(shí)加班費(fèi)算法：1820÷21.75÷8×加班費(fèi)系數(shù)。生產(chǎn)獎(jiǎng)金年終獎(jiǎng)金根據(jù)工作績(jī)效及整體貢獻(xiàn)發(fā)放。每月10號(hào)發(fā)工資（節(jié)假日提前）。 公司提供住宿當(dāng)天安排，有廠車接送；招工標(biāo)準(zhǔn)：男女不限，18-35周歲，熟練掌握26個(gè)英文字母，身體健康，無(wú)傳染性疾病。
攤位號(hào) B10 蘇州金龍大酒店有限責(zé)任公司
商務(wù)中心文員 1名 女，20-35歲，職高以上學(xué)歷。長(zhǎng)相甜美，精通計(jì)算機(jī)，熟練操作辦公軟件，上一休一，提供食宿。
服務(wù)員 3名 性別不限，18-35歲，初中以上學(xué)歷。形象好，溝通能力好，吃苦耐勞，底薪+提成，提供食宿。
門童/行李員 1名 男，35歲以下，初中以上學(xué)歷。形象好，身高175以上，吃苦耐勞，底薪+提成，提供食宿。
中廚房學(xué)徒工 3名 性別不限，18-35歲，初中以上學(xué)歷。認(rèn)真好學(xué)，吃苦耐勞，服從安排，提供食宿。
餐飲部領(lǐng)班 2名 性別不限，35歲以下，初中以上學(xué)歷。協(xié)調(diào)溝通能力好，有責(zé)任心，有酒店餐飲部工作經(jīng)驗(yàn)者，基本功扎實(shí)。
IT網(wǎng)管員 1名 性別不限，45歲以下，中專以上學(xué)歷。計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，有計(jì)算機(jī)軟硬件運(yùn)行維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心。
客房部領(lǐng)班 2名 性別不限，45歲以下，初中以上學(xué)歷。有酒店客房部工作經(jīng)驗(yàn)者，基本功扎實(shí)。
互聯(lián)網(wǎng)美工編輯 1名 性別不限，20-35歲，職高以上學(xué)歷。工作踏實(shí)，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)微信運(yùn)營(yíng)方面有一定的了解，有互聯(lián)網(wǎng)思維，會(huì)微官網(wǎng)的搭建，公眾號(hào)的日常維護(hù)，粉絲的增長(zhǎng)，會(huì)做微信活動(dòng)。
餐飲部客戶經(jīng)理 2名 女，35歲以下，初中以上學(xué)歷。160以上，形象好，氣質(zhì)佳，有營(yíng)銷能力，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者。
營(yíng)銷經(jīng)理 2名 性別不限，40歲以下，中專以上學(xué)歷。形象好，氣質(zhì)佳，有酒店?duì)I銷部工作經(jīng)驗(yàn)，有營(yíng)銷能力，最好有一定客戶。 地址：蘇州高新區(qū)玉山路28號(hào)總機(jī)號(hào)碼：68253538 聯(lián)系電話：13962373752/68259992
攤位號(hào) B11 北京銀海之星商貿(mào)有限公司蘇州分公司
加盟商儲(chǔ)備 若干 往自動(dòng)售貨機(jī)添加飲料要求：35歲以下男性，有駕照，蘇州大市范圍能長(zhǎng)期居住者優(yōu)先。工資情況： 1、試用期1800元（1-2月）； 2、轉(zhuǎn)正后2400+提成； 3、加盟后七千以上。 以上崗位福利： 1、工作時(shí)間：早八晚五，雙休，按照國(guó)家規(guī)定享受節(jié)假日及帶薪年假； 2、發(fā)放季節(jié)性勞保用品及節(jié)假日福利，體檢及旅游； 3、年終獎(jiǎng)（入職第二個(gè)年終享受公司分紅）； 4、五險(xiǎn)一金及員工意外險(xiǎn)。 工作地點(diǎn)：新區(qū)珠江路與鹿山路交叉口往北300米，銅墩街99號(hào)公司地址：蘇州高新區(qū)銅墩街99號(hào)（珠江路/金楓路與鹿山路高架交叉口向北300米）公交站臺(tái)：珠江路泰山路南、金楓路泰山路南公交車：326、319、335、報(bào)關(guān)2等電話：66901966
攤位號(hào) B12 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市吳中支公司
社區(qū)服務(wù)代表 若干 22-40周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先
電話服務(wù)助理 若干 22-40周歲，大專及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先
儲(chǔ)備干部 若干 22-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先
職場(chǎng)內(nèi)勤 若干 本科及以上學(xué)歷（應(yīng)屆畢業(yè)生），為人正直熱情，具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 本科及以上學(xué)歷（應(yīng)屆畢業(yè)生）（全日制本科211工程），具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先 說(shuō)明以上各崗位人員，均要求身體健康，五官端正，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬政策，破格錄取。
攤位號(hào) B13 蘇州高新區(qū)信達(dá)雅房產(chǎn)中介服務(wù)部
文員 3名 職位要求： 1. 有自信、親和力好；無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn) 2. 服從管理，注重團(tuán)隊(duì)合作精神，有耐力！ 3. 有敢于挑戰(zhàn)高薪的欲望，吃苦耐勞 薪資待遇： (1) 無(wú)責(zé)任底薪3000元+500元租房補(bǔ)貼 (2) 另+ 獎(jiǎng)金+ 提成 （上不封頂 ） (3) 轉(zhuǎn)正后可以交社保 + 公司集體旅游+年底年終獎(jiǎng)�。�
業(yè)務(wù)員 5名 職位要求： 1. 有自信、親和力好；無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn) 2. 服從管理，注重團(tuán)隊(duì)合作精神，有耐力！ 3. 有敢于挑戰(zhàn)高薪的欲望，吃苦耐勞 薪資待遇： (1) 無(wú)責(zé)任底薪3000元+500元租房補(bǔ)貼 (2) 另+ 獎(jiǎng)金+ 提成 （上不封頂 ） (3) 轉(zhuǎn)正后可以交社保 + 公司集體旅游+年底年終獎(jiǎng)！！ （公司地址：高新區(qū)獅山路淮海街35號(hào) 信達(dá)雅房產(chǎn)） TEL：0512 - 68092676 E-mail：120596865@qq.com
攤位號(hào) B14 北京搜房網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司蘇州分公司
置業(yè)顧問(wèn) 若干 要求：中專、高中以上學(xué)歷、無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求。
高級(jí)置業(yè)顧問(wèn) 若干 要求：大專以上學(xué)歷無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求；中專高中學(xué)歷，半年二手房買賣工作經(jīng)驗(yàn)或2年銷售工作經(jīng)驗(yàn)。
資深置業(yè)顧問(wèn) 若干 要求：高中以上學(xué)歷，2年以上二手房買賣工作經(jīng)驗(yàn)
商圈經(jīng)理 若干 要求：無(wú)學(xué)歷要求；多年二手房買賣經(jīng)驗(yàn)及1年以上二手房店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)；有自己團(tuán)隊(duì)者多多歡迎。 職責(zé)：負(fù)責(zé)二手房屋買賣，運(yùn)用公司資源找到購(gòu)房客戶促成成交；負(fù)責(zé)簽定合同，回款等；協(xié)助其它部門開(kāi)展工作。 薪資福利：底薪3500以上或更高+80%提成！ 現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)很豐厚！五險(xiǎn)一金月月繳！帶薪年假必須有！晉升機(jī)制不用愁！月薪過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)！ 蘇州總部地址：蘇州工業(yè)園區(qū)東環(huán)路東環(huán)時(shí)代廣場(chǎng)19樓
攤位號(hào) B15 蘇州佳世達(dá)電通有限公司
作業(yè)員 若干 1.男女不限，18-35歲能提供本人真實(shí)之有效身份證件（無(wú)煙疤紋身） 2.能適應(yīng)站立式作業(yè)，白夜班制
庫(kù)房作業(yè)員 6名 男：2名、女：4名
叉車工 4名 持有叉車證
SMT作業(yè)員 10名 有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
攤位號(hào) B16 中比啤酒(蘇州)有限公司
吹瓶/灌裝技術(shù)員 1名 高/中專及以上學(xué)歷； 18-35周歲，無(wú)經(jīng)驗(yàn)可，上班時(shí)間8:00-17:00，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。負(fù)責(zé)充填包裝廠日常操作。公司免費(fèi)提供工作餐及加班餐。繳納社保、公積金、公司提供免費(fèi)的工作服和安全鞋。提供免費(fèi)廠車。公司承擔(dān)體檢費(fèi)，通過(guò)試用期后報(bào)銷。公司配有醫(yī)務(wù)室，為員工提供較好的醫(yī)療服務(wù)及咨詢，為員工建立健康檔案。
實(shí)驗(yàn)室分析員 1名 高/中專及以上，有實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，化工、食品、檢驗(yàn)、醫(yī)藥專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；可接受12小時(shí)輪班工作。負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室微生物、理化分析工作。
釀造技術(shù)員 1名 高/中專及以上學(xué)歷； 18-35周歲，無(wú)經(jīng)驗(yàn)可，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。負(fù)責(zé)釀造廠日常操作。
機(jī)械技術(shù)員 2名 中專及以上相關(guān)學(xué)歷；蘇州本地人優(yōu)先，熟悉管路、泵及模具等相關(guān)維護(hù)，能熟練操作繪圖軟件繪制各類機(jī)械零件者優(yōu)先。常日班工作，負(fù)責(zé)機(jī)臺(tái)設(shè)備維護(hù)。
雜工 2名 初中以上學(xué)歷，50周歲以下，身體健康，工作積極主動(dòng)，負(fù)責(zé)廢水站污泥排放、隔柵機(jī)清理、現(xiàn)場(chǎng)整理、油漆修補(bǔ)等日常操作。
攤位號(hào) B17 蘇州上銳精密工具有限公司
傳統(tǒng)（萬(wàn)能工具）磨床作業(yè)員 若干 要求：男，18-28周歲，高中以上學(xué)歷，身體健康，能夠吃苦耐勞，配合公司生產(chǎn)加班，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。環(huán)境：工作環(huán)境舒適，空調(diào)恒溫車間（不穿無(wú)塵服、靜電服）。待遇：底薪1820元，住房津貼200元，伙食津貼300元，交通津貼100元，滿一個(gè)月即享有全勤獎(jiǎng)金200元，滿三個(gè)月后增加技術(shù)津貼300元，責(zé)任津貼150元。
CNC工具磨床作業(yè)員 若干 要求：男，滿18-28周歲，高中以上學(xué)歷，身體健康，能夠吃苦耐勞，配合公司生產(chǎn)加班，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。環(huán)境：工作環(huán)境舒適，空調(diào)恒溫車間（不穿無(wú)塵服、靜電服）。采用德國(guó)進(jìn)口機(jī)床，全自動(dòng)化操作。作業(yè)員前期學(xué)習(xí)上下料，中期學(xué)習(xí)校正機(jī)器，后期學(xué)習(xí)編程。待遇：底薪1820元，住房津貼200元，伙食津貼300元，交通津貼100元，滿一個(gè)月即享有全勤獎(jiǎng)200元，滿三個(gè)月后增加技術(shù)津貼150元。
品檢 2名 要求： 男女不限，滿18-28周歲，高中以上學(xué)歷，會(huì)操作基本電腦，兩班倒，應(yīng)屆生亦可，能服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。環(huán)境： 五天八小時(shí)（需配合加班），兩班倒，空調(diào)恒溫車間（不穿無(wú)塵服、靜電服）。
倉(cāng)管 1名 要求：男女皆可，滿18-30周歲，高中或中專以上學(xué)歷，會(huì)操作基本電腦，應(yīng)屆生皆可。 注：公司不提供廠車住宿。公司電話：0512-66901829-29 公司地址：高新區(qū)珠江路銅墩街77號(hào)（中國(guó)靈璧石研究院內(nèi)）
攤位號(hào) B19 蘇州合佳電子有限公司
作業(yè)員 50名 入職要求： 1、男女不限，18-35周歲（需提供二代身份證原件且有磁）； 2、熟悉26個(gè)英文字母，適應(yīng)白夜兩班制。薪資待遇：底薪1820元（加班基數(shù)），基本薪資：2520元（全勤獎(jiǎng)金150元+技能津貼200元+崗位津貼150元+生產(chǎn)獎(jiǎng)金200元）工資計(jì)算按照勞動(dòng)法規(guī)定，平時(shí)加班1.5倍，周末加班2倍，法定假日3倍計(jì)算，入職繳納五險(xiǎn)一金。具有較強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)，吃苦耐勞，不穿無(wú)塵衣，不看顯微鏡，公司有24H恒溫空調(diào)，免費(fèi)提供工作餐及食宿。
攤位號(hào) C02 蘇州工業(yè)園區(qū)建屋物業(yè)發(fā)展有限公司
客服 若干 1、女性,年齡18-30歲 2、身高1.63米以上 3、文化要求：大專以上文化（條件優(yōu)秀者高中學(xué)歷也可） 4、五官端莊，形象嬌美有氣質(zhì)，語(yǔ)言組織能力良好，會(huì)電腦一般應(yīng)用，有酒店或會(huì)務(wù)接待為佳。 5、具有良好的團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí)和溝通能力。
搬運(yùn)工 若干 男性，50周歲以下，身體健康，能吃苦耐勞 ，有良好的服務(wù)意識(shí)及溝通能力.能服從公司的安排。以上職位哉高新區(qū)濱河路靠近獅山路附近
攤位號(hào) C03 蘇州置信保安服務(wù)有限公司
物業(yè)客服 20名 （張家港、甪直、新區(qū)、吳中區(qū)）崗位要求：性別不限，大專以上學(xué)歷，女身高162CM以上，男身高175CM以上，具有良好的溝通能力，形象佳（年齡20-35歲），能吃苦耐勞，負(fù)責(zé)處理業(yè)主提出的報(bào)修、投訴，并做好處理情況登記工作，責(zé)及時(shí)與相關(guān)責(zé)任人溝通，追蹤工程遺留、業(yè)主投訴、裝修監(jiān)管等問(wèn)題的處理（歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入），有住宿。待遇：上六休一，交完社保后，月到手薪資3550元。
保安 20名 （張家港、甪直、新區(qū)廠房）崗位要求：男性，身高180左右，身體健康，五官端正，無(wú)紋身，無(wú)不良記錄，住宿。待遇：上六休一，餐費(fèi)208元/月，月綜合工資4000以上。夜班。
保安主管 2名 崗位要求：高中以上學(xué)歷，年齡25-35周歲，身高1.72米以上，5年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)（退伍軍人優(yōu)先）；熟悉電腦，消防、治安、法律等專業(yè)知識(shí)和技能。
保潔主管 2名 崗位要求：高中或中專以上學(xué)歷。2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。具有與保潔工作范圍相適應(yīng)的保潔專業(yè)知識(shí)和技能。熟悉保潔工作的使用及保養(yǎng)。
儲(chǔ)備干部 若干 （歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入）任職條件：本科以上學(xué)歷，男女不限，能吃苦耐勞，溝通能力出色，愿意長(zhǎng)期從事服務(wù)行業(yè)，主動(dòng)服務(wù)意識(shí)良好，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于承擔(dān)責(zé)任。1年左右安全、接待、清潔、維護(hù)等一線崗位輪崗；輪崗期間接受公司人才培養(yǎng)計(jì)劃；輪崗結(jié)束集中競(jìng)聘，確立工作崗位（中層主管崗位）。
平面設(shè)計(jì) 1名 任職條件：大專以上學(xué)歷，熟練操作設(shè)計(jì)軟件AI、Coreldraw、Photoshop等軟件，有較強(qiáng)的創(chuàng)作與執(zhí)行能力,美術(shù)功底好,思想活躍,能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)及完稿，責(zé)任心強(qiáng),工作積極高效,具有良好溝通技巧及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
攤位號(hào) C13 羅技科技(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資2020元（底薪1820元+生產(chǎn)獎(jiǎng)金100元+全勤獎(jiǎng)100元）入職滿兩個(gè)月符合公司晉升規(guī)定，考核合格，基本工資上調(diào)為2170（底薪1830+生產(chǎn)獎(jiǎng)金200元+全勤獎(jiǎng)140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費(fèi)、生產(chǎn)獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)
自動(dòng)化技術(shù)員 3名 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè) 2、對(duì)氣動(dòng)或電動(dòng)元器有基本的了解 3、有組裝類自動(dòng)化設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可 5、能適應(yīng)倒班
財(cái)務(wù)部實(shí)習(xí)生 1名 1、大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理類相關(guān)職業(yè)； 2、2017年畢業(yè)生； 3、積極主動(dòng)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、基本電腦操作及英語(yǔ)閱讀能力；
包裝設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生 1名 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，包裝工程或工業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)； 2、2017年畢業(yè)生； 3、積極主動(dòng)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、基本電腦操作及英語(yǔ)閱讀能力；
測(cè)試技術(shù)員 1名 1、大專及以上學(xué)歷 2、熟練使用辦公軟件 3、有一定的計(jì)算機(jī)或電子學(xué)光學(xué)經(jīng)驗(yàn) 4、長(zhǎng)白班
倉(cāng)庫(kù)管理員 1名 1．男，有叉車證 2．有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)倒班要求
IQC檢驗(yàn)員 2名 1、女，中專學(xué)歷 2、長(zhǎng)白班，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
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