1月5日蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘會
蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息
招聘時間：上午8:00-12:00 招聘會地點：蘇州市高新區(qū)獅山路22號
預訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準！具體職位，詳細招聘會現(xiàn)場！
2017年01月05日(周四)機械、電子、IT、通訊類專場 上午場招聘會 08:00到11:30
攤位號 A01 蘇州高新區(qū)人力資源開發(fā)有限公司
項目經(jīng)理 1名 崗位描述： 1、負責所管轄項目的全面管理工作； 2、負責制訂部門工作目標和計劃，做好項目內(nèi)部工作協(xié)調(diào)、團隊建設等內(nèi)部管理工作； 3、負責與政府部門、開發(fā)商、運營商等外部單位建立良好的公共關系； 4、負責定期監(jiān)督、檢查各模塊的工作質(zhì)量和現(xiàn)場服務品質(zhì)，對項目安全管理負主要責任； 5、負責處理重大投訴和突發(fā)事件，定期開展調(diào)查訪問活動以不斷提高整體服務水平和服務質(zhì)量。 任職資格： 1、45周歲以下，物業(yè)管理、機電、電氣、行政管理、工商管理等相關專業(yè)大專及以上； 2、持有物業(yè)經(jīng)理上崗證，接受過專業(yè)物業(yè)管理、企業(yè)管理等方面的培訓； 3、8年以上大型綜合體項目管理經(jīng)驗，具有高端綜合型項目管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 4、熟悉物業(yè)管理操作流程，精通物業(yè)管理相關法律法規(guī)、條例政策，具有先進的物業(yè)管理理念和思路； 5、精通物業(yè)服務前、中、后期各項工作，具備獨立處理及跟進日常管理事務的能力； 6、富有強烈的進取心與高度的工作熱情，具有較好的親和力、良好的團隊合作精神以及較強的服務意識。
工程主管 1名 崗位描述： 1、負責所管轄項目的維修管理工作； 2、負責制訂工程維修工作目標和計劃，做好項目維修團隊內(nèi)部工作協(xié)調(diào)； 3、負責定期監(jiān)督、檢查工程維修的工作質(zhì)量和現(xiàn)場服務品質(zhì)； 4、負責妥善處理各類突發(fā)事件。任職資格： 1、45周歲以下，機電、電氣、工程等相關專業(yè)中專及以上學歷； 2、5年以上工程管理經(jīng)驗，具有高端項目工程管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 3、熟悉物業(yè)工程管理、承接查驗等操作流程； 4、精通物業(yè)工程管理相關技術要求； 5、精通物業(yè)服務前、中、后期各項工程管理工作，具備獨立處理及跟進日常管理事務的能力。
保潔主管 1名 崗位職責： 1、負責項目的衛(wèi)生清潔管理工作； 2、負責制訂清潔工作目標和計劃，做好團隊內(nèi)部工作協(xié)調(diào)工作； 3、負責定期監(jiān)督、檢查清潔的工作質(zhì)量和現(xiàn)場品質(zhì)，對項目清潔質(zhì)量負主要責任； 4、負責處理各類突發(fā)事件，定期開展各種培訓以不斷提高整體服務水平和服務質(zhì)量。 任職資格： 1、45周歲以下，中專及以上學歷，五年以上高端項目保潔管理經(jīng)驗； 2、熟悉物業(yè)保潔管理的工作流程和技術要求； 3、熟練操作各類保潔設備，并能夠?qū)茌犎藛T進行培訓； 4、熟悉各種清潔用品的使用和注意事項； 5、具有良好的吃苦耐勞的精神及自我約束能力。
秩序維護主管 1名 崗位職責： 1、負責項目的秩序維護管理工作； 2、負責制訂秩序維護團隊的工作和培訓計劃，做好團隊內(nèi)部工作協(xié)調(diào)工作； 3、負責定期監(jiān)督、檢查秩序維護工作的質(zhì)量和品質(zhì)，對項目秩序維護質(zhì)量負主要責任； 4、負責處理各類突發(fā)事件，定期開展各種培訓以不斷提高整體服務水平和服務質(zhì)量。 任職資格： 1、45周歲以下，中專及以上學歷，五年以上高端項目秩序維護管理經(jīng)驗； 2、熟悉物業(yè)秩序維護管理的工作流程和工作標準； 3、能夠?qū)茌犎藛T進行培訓和操練； 4、具有良好的吃苦耐勞的精神及自我約束能力； 5、退伍軍人優(yōu)先。
客服主管 1名 崗位職責： 1、負責管理客服團隊，為團隊設立戰(zhàn)略和營運計劃，加以管理執(zhí)行，并對結(jié)果進行評估； 2、負責建立和管理客服方面的工作流程，確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)便捷的服務，以達成高質(zhì)量的服務目標； 3、負責安排員工專業(yè)知識的訓練，包括但不限于酒店管理、社交禮儀、服務質(zhì)量等； 4、負責進行員工的業(yè)績考核，審視各項客服質(zhì)量指標，不斷提高團隊的服務質(zhì)量； 5、及時妥善處理各項突發(fā)事件，做好危機公交，確保一流的客戶服務標準。 任職資格： 1、40周歲以下，大專以上學歷，五年以上酒店、高端項目客服工作經(jīng)驗，了解客戶需求，思維敏捷，具備對客戶心理活動的洞察力； 2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，有涵養(yǎng)，有禮貌，有較高較全面的知識，學習能力強； 3、具備豐富的培訓經(jīng)驗，熟悉各類培訓方式，能夠自行編制培訓教材并授課； 4、具備危機公關能力，語言表達能力強，能夠主動掌握話題并恰當解決問題； 5、星級酒店等一流服務企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
客服前臺 8名 崗位描述： 1、負責準確理解并受理客戶的咨詢，并能夠恰當?shù)拇饛涂蛻舾黝愖稍儯?2、負責及時妥善處理及匯報各項初級投訴； 3、負責完成各項會員接待及其他會務活動服務，確保一流的客戶服務標準； 4、高質(zhì)量高效率的完成上級交辦的其他工作。 任職資格： 1、大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理、行政管理等相關專業(yè)畢業(yè)； 2、1年以上相關工作經(jīng)驗，具有良好的溝通和應變能力，能夠熟練操作各類辦公軟件，語言文字表達能力強，能夠主動掌握話題并恰當解決問題，能適應倒班； 3、素質(zhì)要求：具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，形象氣質(zhì)佳，具備較強的責任心和敬業(yè)精神，具有良好的心理素質(zhì)和較好的抗壓能力，無不良嗜好； 4、可接受優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生，條件特別優(yōu)秀者可適當放寬上述要求。
內(nèi)勤 1名 崗位描述： 1、負責項目上文件和資料的收集、整理和保管工作； 2、負責項目上各類臺賬的建立和管理； 3、負責項目上來訪來電的接待和記錄工作，并及時告知責任人，督促落實； 4、負責項目上收費票據(jù)的管理工作； 5、負責項目上收支賬的記錄和各類報表的編制工作； 6、負責項目上各項收費管理并根據(jù)公司管理規(guī)定保管和移交相應款項。 任職資格： 1、45周歲以下，會計、經(jīng)濟學、財務管理等相關專業(yè)大專及以上； 2、3年以上相關工作經(jīng)驗，具有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 3、具有較好的財務基礎，能夠熟練操作各種軟件； 4、富有強烈的進取心與高度的工作熱情，具有較好的親和力、良好的團隊合作精神以及較強的服務意識。
維修工 （空調(diào)4、綜合方向6） 10名 崗位職責： 1、及時處理項目上收到的各類工程方面的報修； 2、按照年度保養(yǎng)計劃對各類小型設備進行保養(yǎng)； 3、嚴格按照相關操作規(guī)范實施維修； 4、及時妥善處理各類突發(fā)情況。 任職要求： 1、40周歲以下，中專及以上學歷； 2、熟悉相關工程方向的工作流程和技術要求； 3、熟練操作各類設備，并能夠及時發(fā)現(xiàn)并排除故障； 4、持有相關崗位的上崗證； 5、具有良好的吃苦耐勞的精神及抗壓能力； 6、可接受應屆畢業(yè)生。 以上崗位上五休二，五險一金全，一經(jīng)錄用，提供豐厚的薪資待遇和廣闊的發(fā)展空間。如有意向者，可直接發(fā)送簡歷至duan@sndhr.com
攤位號 A02 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務部
人事專員/助理 1名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專及以上學歷；（2）有人力資源專業(yè)或人力資源助理經(jīng)驗優(yōu)先；（3）身體健康，五官端正，談吐清晰。
區(qū)域客服 10名 具體要求：（1）年齡22-50周歲，大專及以上學歷；（2）有良好的服務意識和應變能力；（3）有意愿從事銷售行業(yè)。
銷售主管 2名 具體要求：（1）年齡25-40周歲，大專及以上學歷；（2）有意愿從事管理崗位；（3）上一年度年收入5萬以上；（4）有保險行業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先。
儲備經(jīng)理 3名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專及以上學歷；（2）愿意從基層做起，有意愿從事管理崗位；（3）具有一定的社會閱歷，有良好的語言溝通能力。
銷售專員 8名 具體要求：（1）年齡22-40周歲，大專及以上學歷；（2）具有良好的組織能力和語言表達能力；（3）有意愿從事銷售行業(yè)。
社區(qū)服務代表 10名 具體要求：（1）年齡22-35周歲，大專及以上學歷；（2）本地戶籍優(yōu)先；（3）有較強的服務意識，良好的溝通能力；（4）身體健康，五官端正，談吐清晰。 電子郵箱：602675543@qq.com 公司地址：蘇州市廣濟南路19號西城永捷1920室
攤位號 A04 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務部
區(qū)域收展員 若干 大專以上學歷，22~40周歲 1.身體健康，五官端正，談吐清新 2.有較強的服務意識，良好的溝通能力 3.具有本地戶口（或居住在服務區(qū)域）優(yōu)先。
組訓講師 若干 本科以上，22-40周歲； 1.具有良好的組織能力與語言表達能力，取得相關資質(zhì)者優(yōu)先； 2.有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關壽險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具一定團隊管理能力；具有銷售團隊的輔導能力，有文藝類特長者優(yōu)先。
電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲； 1.普通話標準，聲音甜美； 2.有較強的服務意識，良好的溝通能力； 3.身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專以上學歷，22-40周歲； 1.具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力； 2.有良好的人脈關系和溝通能力； 3.親和力強，有銷售經(jīng)驗、保險同業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 聯(lián)系人：劉先生 聯(lián)系電話：15050471750 地址：蘇州市滄浪區(qū)民治路235號二樓中國人壽
攤位號 A05 住友電工(蘇州)電子線制品有限公司
作業(yè)員 若干 男女若干20-35周歲，初中以上學歷，雙眼裸視0.5以上，無色盲色弱，兩班制，男性身高1.70以上\女性身高1.60以上，能夠服從公司安排、配合加班。
檢查員 若干 男女若干20-35周歲，初中以上學歷，雙眼裸視0.5以上，無色盲色弱，兩班制，能夠服從公司安排、配合加班。
設備保全 若干 男性 20-35周歲，中技以上學歷，矯正視力0.6以上，無色盲色弱；了解電氣，機械的基本原理，有1年以上生產(chǎn)現(xiàn)場設備維修組裝保養(yǎng)經(jīng)驗；須有低壓電工證，同時擁有進網(wǎng)電工證或高壓電工證者優(yōu)先；責任心強，能適應夜班作業(yè)，配合加班。
攤位號 A06 科德寶.寶翎無紡布(蘇州)有限公司
生產(chǎn)操作工 30名 1. 崗位要求：（A）認真負責、穩(wěn)定性佳；吃苦耐勞，愿意倒班；愿意配合加班，積極完成上級安排的工作。（B）工作時間：早班：6：00-14：00；中班：14:00-22:00；晚班：22:00 - 次日6:00 （C） 工作環(huán)境：工廠不穿無塵服，不看顯微鏡，工作環(huán)境良好；（D） 1年以上數(shù)控設備操作經(jīng)驗 2. 薪資： 每月綜合工資：4000元/月以上基本工資：1820元/月；月度目標獎金：700元/月；派遣補貼：400元/月津貼補助：中班補助8元/天，夜班補助18元/天社保：按照法定要求繳納五險* 3. 福利： 1）年假：6天起 2）節(jié)假日禮金：1200元/年 3）旅游補助：1500元/年（員工憑借旅游發(fā)票報銷） 4）生日福利：公司每月為藍領員工舉行生日會，并發(fā)放100元/人（蛋糕券） 5）提供免費工作餐，健康年檢，健身房，醫(yī)務室（提供各類常見病、多發(fā)病的免費診療及藥品）…… 4. 殘疾人招聘要求：（A）部分聽力喪失（聽力3~4級）（B）能適應正常倒班（三班倒）、加班且能夠讀寫漢字
前臺文員（派遣） 1名 崗位要求： 1. 中專及以上學歷，良好的溝通能力，積極樂觀 2. 工作時間：常白班 8:30 ~ 17:00 3. 薪資:面議 社保：按照法定要求繳納五險
品檢員（派遣） 5名 崗位要求： 1. 中專及以上學歷，會電腦基本操作。 2. 會使用游標卡尺進行測量和讀數(shù)，有品檢相關工作經(jīng)驗，有進料檢驗經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.工作時間：兩班制，后期也有可能要求三班；穩(wěn)定性佳、吃苦耐勞。薪資面議 公司地址： 蘇州市高新技術開發(fā)區(qū) 濱河路1588號（何山花園正對面）/大潤發(fā)沿濱河路向南走/地鐵1號線濱河路站3號出入口可乘公交：31、33、308、313、321、325、328、415、622、游3到何山花園站
攤位號 A07 蘇州市安平保安服務有限公司
保安人員 若干 招聘條件 1.思想進步，品行端正，有良好的道德素質(zhì)，對從事保安服務工作有榮譽感和較強的責任感，無違法犯罪記錄，蘇州本地人。 2.有較強的觀察問題和發(fā)現(xiàn)問題的能力，應變能力強，吃苦耐勞。 3.具有初中及以上文化程度，有一定的社會知識和經(jīng)驗。 4.年齡一般在男：20至35歲之間，品貌端正，身體健康，無紋身，無生理缺陷，雙眼裸視1.0以上、身高170以上。（退伍軍人，蘇州本地人優(yōu)先） 薪酬待遇 1.見習期為二個月，月工資為3000元，包吃包住。 2.見習期考核合格后正式錄用，月工資為3800元。上班時間：7：30—16：30 （一周休一天） 3. 地址：三山島5A景區(qū)。觀前街樂鄉(xiāng)飯店、拙政園停車場 報名地點和聯(lián)系方式地 點 ：蘇州市桃花塢大街89號2號樓3樓聯(lián) 系 人 ：朱大隊長聯(lián)系電話 ：18151786563 13771871294
攤位號 A08 國巨電子(中國)有限公司
操作工 50名 (本公司不穿無塵服) 1. 總體要求: (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業(yè)證),(臨時身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: （1）工作方式：12小時站立,主要工作為操作機臺 （2）工作時間: 輪班工作制(上6休1) （3）合同方式：國巨合同工 3. 薪資福利待遇: 底薪1820元,全勤獎60元,月獎金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,全部繳納社保公積金. 4. 公司地址：新區(qū)竹園路10號（一廠）、新區(qū)長江路179號（二廠）
設備維護技術員 若干 中專/大專,機械/機電/電氣專業(yè),1年以上自動化機器設備維修/組裝經(jīng)驗,動手能力強,需12H輪班.
品檢員 若干 中專以上學歷, 有品檢員相關工作經(jīng)驗(女性佳).
廠務技術員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關經(jīng)驗1年以上,工作認真負責,做事積極主動,熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機,真空泵,抽風機等設備,能夠適應輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等,能夠適應輪班作業(yè),并能夠保證在節(jié)假日正常輪班,持有空調(diào)操作證。
事務員(生管類) 若干 大專,1年以上相關工作經(jīng)驗,數(shù)字概念強,電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先.
業(yè)務助理 若干 大專(2年以上企業(yè)業(yè)務助理相關工作經(jīng)驗),電腦操作熟練,善于溝通,反應敏捷.已婚已育佳.
業(yè)務代表 若干 大專以上學歷,商業(yè)及管理學科/市場行銷相關專業(yè),2年以上業(yè)務行銷經(jīng)驗.
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、機電、化學、材料相關專業(yè),應屆畢業(yè)生或1年以上相關工作經(jīng)驗.主要負責: 1.外觀異常模式分析.2.目檢機退貨模式分析與程序管理.3.電測條件分析管理.4.對制程能力進行定期分析并不斷提高5. 對新進作業(yè)人員進行訓練并考核.
工程師(工程部) 若干 本科,電子、無機化學、無機材料專業(yè),3年以上制程相關工作經(jīng)驗或電子行業(yè)項目開發(fā)經(jīng)驗.
現(xiàn)場工程師 若干 本科,3年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗,電阻行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉現(xiàn)場人員管理,品質(zhì)改善,成本控制,5S管理,產(chǎn)量達成責任感強,能領導50人以上的團隊,熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負責: 1.組織產(chǎn)品的生產(chǎn),達成產(chǎn)量目標;;2.改善產(chǎn)品的品質(zhì),良率和成本改善,以達成工廠目標.
設備工程師 若干 本科, 機械、電氣、自動化相關專業(yè),1年以上精密機械設備相關工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可，5天8小時工作制。
測包設備工程師 若干 大專以上, 機械、電子相關專業(yè),3年以上測包設備相關工作經(jīng)驗，負責維修,保養(yǎng),改機以及升級，稼動提升的專案改善，品質(zhì)提升的專案改善。
鐳切資深工程師 若干 本科以上，電子, 自動化控制,機械相關，3年以上鐳切設備管理相關工作經(jīng)驗。主管鐳切機器的維修保養(yǎng)工作,不斷提高機臺的維修保養(yǎng)水平,提升稼動率,提高產(chǎn)品質(zhì)量。
攤位號 A09 萬都底盤部件(蘇州)有限公司
操作工 6名 18~30歲，男性，身體強壯，聽力正常，無色盲色弱，無油類過敏史；機電、機械、汽車相關專業(yè)，高中、中專以上學歷；有長期在蘇州工作發(fā)展意向，有工作責任心，能吃苦耐勞，能配合公司崗位分配、加班、白夜班轉(zhuǎn)班。 工廠環(huán)境：大部分產(chǎn)線無空調(diào)，車間高溫，有噪音 薪資福利：標準工資：基本工資2130+生產(chǎn)補貼70+住房補貼400=2600元；社會保險：五險一金+商業(yè)保險（試用期轉(zhuǎn)正之后）全勤獎：120元/月；夜班補貼1.5元/小時；工齡補貼：滿1年200元/月，滿2年300元/月，滿3年350元/月；高溫補貼：6-9月 200元/月節(jié)日金：基本工資的200%（五一：50%、十一：50%；春節(jié)：100%）；獎金：根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和考核結(jié)果，年底發(fā)放1次；�？ǎ荷铡⒏黝惞�(jié)日時發(fā)放；入職繳納社會保險、住房公積金；轉(zhuǎn)正后增加綜合商業(yè)保險；免費廠車、工作餐、洗浴；提供年度健康檢查；興趣愛好社團活動（登山、游泳、羽毛球、籃球、足球、自行車騎行）。 公司地址：蘇州市高新區(qū)馬運路328號（馬運路、金楓路交匯附近）
攤位號 A10 蘇州蘇拓鋼鐵工業(yè)有限公司
汽車駕駛員 3名 男性，25-45歲，初中以上學歷，A2及以上駕照，身體健康、吃苦耐勞，三年以上安駕。常日班，在我公司主要從事工作為在廠區(qū)內(nèi)部開貨車運輸物資，不出廠門。 公司福利待遇優(yōu)厚，每年發(fā)14個月薪，為每位員工繳納社保和公積金。歡迎能吃苦耐勞、有旺盛事業(yè)心的人士加盟本公司，本公司將提供良好的發(fā)展機會和福利待遇。有意應聘者，請電話聯(lián)系，公司附近者為佳。 聯(lián)系人： 夏主管 聯(lián)系電話：0512-66061089 公司地址：蘇州市高新區(qū)通安鎮(zhèn)鋼成路38號（312國道109公里紅綠燈處）（蘇鋼集團新區(qū)2號門側(cè)）。
攤位號 A11 蘇州市恒發(fā)紡織品有限公司
國際部高級業(yè)務員 若干 （服裝外貿(mào)業(yè)務員，Senior Merchandiser）崗位要求： 1、通過指揮公司生產(chǎn)部和單證部來完成國外客戶的打樣和定單任務，有開發(fā)能力和服務意識； 2、一定要具備3年以上服裝外貿(mào)業(yè)務的工作經(jīng)驗； 3、能同時處理9個以上客戶，曾經(jīng)年獨立操作業(yè)務超過200萬美金； 4、培訓期半年后，經(jīng)公司評定確有以上能力，可以按年銷售額等享受績效考核獎勵。合同兩年一簽。
業(yè)務助理 若干 （服裝業(yè)務助理， 業(yè)務專員， 業(yè)務跟單）崗位要求： 1、一年以上服裝訂單操作經(jīng)驗，溝通能力強； 2、仔細有耐心，能吃苦耐勞。
外發(fā)跟單QC 若干 （服裝質(zhì)量控制，服裝QC，服裝檢驗，服裝跟單員，服裝品管，服裝品控，服裝檢驗員）崗位要求： 1、兩年以上梭織服裝跟單經(jīng)驗； 2、溝通能力強，工作細心，能夠控制外發(fā)定單的質(zhì)量與交期； 3、熟悉梭織服裝的生產(chǎn)工藝流程，產(chǎn)前樣及輔料的批復，有較強的語言表達能力和綜合協(xié)調(diào)能力； 4、善于跟工廠溝通解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各類品質(zhì)問題； 5、有單獨跟單驗貨的能力，能獨立完成公司下達的各項任務，有較強的責任心和團隊合作精神，樂觀向上，吃苦耐勞。
針織面料 若干 （針織跟單，針織面料跟單，面料采購，針織面料采購員，針織面料員，針織面料主管，針織面料部經(jīng)理）崗位要求： 1、面料相關專業(yè)畢業(yè)，五年以上實際工作經(jīng)驗； 2、能夠組織針織面料的采購和生產(chǎn)，并控制質(zhì)量和價格水平。
輔料生管 若干 （輔料跟單，輔料員，輔料主管，輔料采購，輔料部經(jīng)理）崗位要求： 1、大專以上學歷； 2、國貿(mào)或相關專業(yè)畢業(yè)； 3、有相關輔料采購、管理經(jīng)驗； 4、工作認真心細，有責任心。+
進出口單證員 若干 （單證員，單證，報關，報關員）崗位要求： 1、英語、外貿(mào)相關專業(yè)，會盲打,掌握外貿(mào)單證等專業(yè)課程； 2、精通L/C,INVOICE,PACKING LIST,C/O,FORMA等單證制作，準確快速。
生產(chǎn)廠長 若干 （服裝廠廠長，服裝廠長，生產(chǎn)經(jīng)理，服裝經(jīng)理，服裝廠經(jīng)理，時裝廠廠長，服裝總經(jīng)理，服裝高級人才）崗位要求： 1、具備5年以上相關領導工作經(jīng)驗，精通絲綢及色丁花邊等服裝的生產(chǎn)； 2、具有企業(yè)管理,服裝生產(chǎn)與作業(yè)管理，質(zhì)量管理，設備管理，成本控制等相關專業(yè)知識和技能； 3、對工廠的質(zhì)量、效率及工人的穩(wěn)定性負全責。工作負責，能夠駐廠（吳中區(qū)）。了解并實際操作過SA8000、ISO、5S或KPI考核者優(yōu)先考慮。
工廠業(yè)務理單 若干 （理單，業(yè)務跟單，服裝理單員，業(yè)務助理，業(yè)務聯(lián)絡，服裝跟單，QA,服裝QA）崗位要求： 1、負責工廠的訂單業(yè)務聯(lián)系，跟蹤面輔料的到位情況，協(xié)助生產(chǎn)部門制定生產(chǎn)計劃等； 2、一年以上相關工作經(jīng)驗，能吃苦。 聯(lián)系人：解馨新 聯(lián)系電話：88606525、18551581084
攤位號 A13 NGK(蘇州)環(huán)保陶瓷有限公司
現(xiàn)場操作工 若干 男女若干崗位要求： 1、蘇州新區(qū)工作 2、年齡在20-30歲，吃苦耐勞，身體健康 3、能適應白夜班倒班工作 4、男生身高170以上（不超過180為宜），女生不限 5、部分品質(zhì)檢查崗位要求裸眼視力5.0（非矯正視力） 薪資福利： 1、底薪3060（加班基數(shù)） 2、五險一金 3、半年獎及年終獎（根據(jù)當年業(yè)績決定，保證2.5個月以上） 4、工作餐（加班餐） 5、交通補150（或申請廠車）、住房補貼400（不提供住宿）、每年6-9月高溫補貼200 6、入職體檢費用公司承擔，每年提供年度體檢 7、補充醫(yī)療保險（本人及女子） 8、年度旅游、年度有薪假 地址：蘇州高新區(qū)鹿山路58號
攤位號 A15 佳能(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 要求：女18-35周歲（26-35周歲必須已婚已育,面試時必須有結(jié)婚證,出生證）,身體健康，1.50米以上男18-27周歲，身體健康，160米以上經(jīng)公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費用由公司承擔。 薪資待遇：基本工資2510元，績效獎50-250元，兩班倒，2個禮拜換班，夜班津貼20元/夜。 平日：21.64元/小時、休日：28.85元/小時、國假：43.28元/小時福利：交5險1金。工作餐免費。住宿：未婚員工提供宿舍，住宿員工在休日三餐費用全免，住宿費用為40元/月。 廠車：由公司免費提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請150元的交通津貼。 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆
攤位號 A16 明治乳業(yè)(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 1、男性、18周歲以上，高中、中專學歷； 2、身體健康，適應早班、夜班的翻班體制 3、具備誠實、踏實、切實遵守公司規(guī)定和上司指示的品格； 4、具有追求工作品質(zhì)、及時出聲報告的意識； 5、有外企制造型工廠的工作經(jīng)驗尤佳
設備保全 若干 1、男性，大專以上學歷，35歲以內(nèi)，機械/機電類專業(yè) 2、為人正直，品行端正，無不良經(jīng)歷 3、有從事現(xiàn)場設備的點檢、維護保養(yǎng)、故障對應等相關工作經(jīng)驗 4、可按實際工作情況進行必要的工作調(diào)整、加班等 5、有日企工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
工務動力擔當 若干 1、男性，35周歲以下，大專以上學歷；有動力設施方面3年以上工作經(jīng)驗； 2、從事過廠務相關工作，必須要有鍋爐證，同時持有壓力容器、高低壓電工等相關證書者優(yōu)先； 3、勤奮好學、能主動學習、吃過耐勞、服從安排、能適應翻班； 4、身體素質(zhì)好，能從事一定體力勞動。 5、有大型水處理設施工作經(jīng)驗及日企經(jīng)驗者尤佳。職責描述： 1、負責工場動力外圍設備的運行及日常維護； 2、公司給排水設備的操作； 3、上司安排的其他工作內(nèi)容。
品檢員 若干 1、性別不限，35歲以下，大專以上學歷； 2、身體健康、責任心強，能吃苦耐勞，適應倒班； 3、能夠簡單操作日常辦公軟件，熟悉日常理化、微生物檢測、對精密分析（原子吸收、熒光氣相、液相色譜等）精通者優(yōu)先
采購員 若干 1、有物料采購經(jīng)驗1年以上 2、大專學歷以上 3、食品、畜牧，日語相關專業(yè)尤佳職位描述： 1、物料采購計劃作成，訂單發(fā)行 2、供應商交貨期跟蹤調(diào)整 3、日常不良品質(zhì)問題對應，供應商審查 4、月末對賬支付 5、采購相關系統(tǒng)數(shù)據(jù)作成，更新維護 6、體系審查對應，資料作成整理
攤位號 B13 蘇州三星電子有限公司
作業(yè)員 若干 （男女正式工）18--31歲 ■工資福利 基本工資：3310元/月（前2個月為3210元/月）夜班補貼22元 全勤100元 崗位津貼100--400元 績效0---460元加班費：按國家勞動法規(guī)定結(jié)算，平時加班28.5元/小時，雙休加班38元/小時 節(jié)假日57元/小時 社保：繳納五險一金免費提供上下班廠車和工作用餐錄用人員免費參加體檢
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