6月8日蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào) 預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng) 蘇州最新招聘信息 2021年06月08日（周二）勞務(wù)招聘會(huì) 攤位：A03 豪雅光電科技(蘇州)有限公司 作業(yè)員（正式合同工）若干名 1.男女不限，中專學(xué)歷 18—35周歲； 2.身體健康，吃苦耐勞，適應(yīng)翻班體制（兩班倒）； 3.繳納五險(xiǎn)一金，底薪2400元、每月績效獎(jiǎng)金600-1000元。 日語事務(wù)員1名 1.生產(chǎn)技術(shù)部門相關(guān)文件類翻譯、外部聯(lián)絡(luò)對(duì)接窗口 2.部門內(nèi)行政類事務(wù)對(duì)應(yīng) 3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能服從公司安排 4.大專及以上學(xué)歷， 日語二級(jí)以上、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可 生產(chǎn)技術(shù)工程師5名 1.大專及以上學(xué)歷； 2.專業(yè)要求： ① 光電專業(yè)相關(guān)人才（相機(jī)、監(jiān)控、鏡頭制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)人才,鏡頭制造企業(yè)人員更佳） ② 精密加工相關(guān)人才（CNC、模床、模具加工工作經(jīng)驗(yàn)人才，熟知機(jī)械加工（東芝品牌機(jī)器尤佳）原理及光學(xué)相關(guān)圖面圖紙） ③ 化學(xué)材料專業(yè)相關(guān)人才（鍍膜、洗凈工作經(jīng)驗(yàn)人才） 3.工作思路明確，表達(dá)清晰，具備自我發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的主動(dòng)性； 4.個(gè)人素質(zhì)佳，對(duì)生活充滿熱情，積極向上，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 儲(chǔ)備干部 /實(shí)習(xí)儲(chǔ)備干部（應(yīng)屆畢業(yè)生提供住宿）若干名 1.男女若干名，大專及以上學(xué)歷； 2.機(jī)電一體化技術(shù)、數(shù)控技術(shù)、模具設(shè)計(jì)與制造、數(shù)控設(shè)備應(yīng)用維護(hù)專業(yè)優(yōu)先； 3.工作思路明確，表達(dá)清晰，具備自我發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的主動(dòng)性； 4.個(gè)人素質(zhì)佳，對(duì)生活充滿熱情，積極向上，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 蒸著技術(shù)員 2名 1.大專及以上學(xué)歷，25-35歲 2.有相關(guān)蒸著操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.無色盲色弱 成膜技術(shù)專員2名 1.大專及以上學(xué)歷，25-35歲 2.光學(xué)、機(jī)械、電子等相關(guān)專業(yè) 3 .有成膜蒸著技術(shù)經(jīng)驗(yàn) 系統(tǒng)工程師 1名 任職要求： 1.大專及以上計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)（精通計(jì)算機(jī)） 2.25歲以上（性別不限），3年以上工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆生也可） 3.做事嚴(yán)謹(jǐn)，細(xì)心，有責(zé)任心，服從性好，能夠配合加班 工作內(nèi)容： 1.系統(tǒng)的日常維護(hù)及二次開發(fā) 2.SOLserver及Oracle11g數(shù)據(jù)的維護(hù)、開發(fā) 3.能獨(dú)立開發(fā)BS架構(gòu)應(yīng)用程序（會(huì)C#,java尤佳） 4.IT桌面支持 采購擔(dān)當(dāng)1名 工作內(nèi)容： 1.供應(yīng)商的開發(fā)與維護(hù) 2.根據(jù)需求對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià) 3.采購訂單的發(fā)注 4.購入品異常處理對(duì)應(yīng) 5.月末供應(yīng)商對(duì)賬與請(qǐng)款 6.倉庫出入庫、盤點(diǎn)對(duì)應(yīng) 任職要求： 1.22-30周歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷 2.有1~3年采購或倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn) 3.能熟練使用英語或日語 4.持有叉車證者或熟悉ISO體系者優(yōu)先 環(huán)境安全擔(dān)當(dāng)1名 1.30周歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷 2.環(huán)境、職衛(wèi)等相關(guān)專業(yè)等優(yōu)先 3.會(huì)日語或英語者優(yōu)先 設(shè)備工程師3名 1.大專及以上學(xué)歷，30周歲以內(nèi) 2.電氣或機(jī)械專業(yè) 3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有電工或CAD證書者優(yōu)先 福利待遇 1、五天八小時(shí)工作制，加班另計(jì)（工作日加班：基本工資1.5倍，休息日加班：基本工資2倍，國假日加班：基本工資3倍）； 2、按勞動(dòng)法規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金（公積金繳納10%）； 3、固定獎(jiǎng)金：1年2次，一年調(diào)薪一次，一年四次晉升機(jī)會(huì)； 4、全勤：50—200元/月，住房津貼：100元/月，個(gè)別崗位津貼：50～300元/月 5、每月績效獎(jiǎng)金600-100元，工會(huì)福利：200元左右/人/月； 6、公司包午餐，加班餐。 7、應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生及實(shí)習(xí)生，公司提供免費(fèi)住宿二年 8、入社滿半年后，根據(jù)表現(xiàn)給予職能津貼：50～350元/月 9、節(jié)日福利：春節(jié)、中秋、端午、生日、旅游 攤位：A04 蘇州天孚光通信股份有限公司 無塵車間作業(yè)員若干名 穿著連體服，部分夜班、部分白班 崗位描述 1、多能工，非流水線，看機(jī)臺(tái)、確認(rèn)產(chǎn)品品質(zhì)，處理機(jī)臺(tái)簡單問題 ； 2、確認(rèn)產(chǎn)品物料，定期投放機(jī)臺(tái)物料； 3、協(xié)助異常品質(zhì)的解析、改善； 任職資格： 1、有制造廠工作經(jīng)驗(yàn) 2、有過制造型企業(yè)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu) 3、工作主動(dòng)積極、責(zé)任心強(qiáng) 4、能接受看顯微鏡 質(zhì)檢員若干名 崗位描述 1、對(duì)入庫產(chǎn)品進(jìn)行抽檢； 2、入庫不良品的統(tǒng)計(jì)、標(biāo)識(shí)與處理 ； 3、每日將入庫品質(zhì)異常反饋； 4、入庫報(bào)表的填寫； 5、入庫產(chǎn)品包裝及標(biāo)簽全檢 ； 6、各品質(zhì)活動(dòng)的參與； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)； 8、掌握解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中經(jīng)常發(fā)生的質(zhì)量問題。 任職資格 1、QC相關(guān)工作一年以上； 2、熟悉量具的使用； 3、報(bào)表的正確填寫； 4、熟悉產(chǎn)品檢驗(yàn)方法及標(biāo)準(zhǔn) 。 鍍膜技術(shù)員若干名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)鍍膜機(jī)日常品質(zhì)維護(hù)與改善； 2、負(fù)責(zé)鍍膜機(jī)及相關(guān)設(shè)備的操作、調(diào)整； 3、協(xié)助異常品質(zhì)的解析、改善； 4、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)； 任職資格： 1、中專及以上學(xué)歷；光學(xué)、機(jī)械、電氣相關(guān)專業(yè)； 2、掌握基本機(jī)械、電氣知識(shí)，從事過制造型企業(yè)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，有鍍膜機(jī)基本維護(hù)經(jīng)歷者優(yōu)先： 3、具有良好的溝通能力、分析能力和執(zhí)行力； 4、個(gè)性：開朗、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、工作主動(dòng)積極、責(zé)任心強(qiáng)。 成型技術(shù)員若干名 崗位要求： 1、協(xié)助領(lǐng)班負(fù)責(zé)本班組生產(chǎn)過程中的品質(zhì)、效率、產(chǎn)量、交期、原料損耗的跟進(jìn)/管理工作 2、協(xié)助領(lǐng)班負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、模具、工具、夾具的日常使用/維護(hù)/保養(yǎng)工作，及時(shí)反應(yīng)或處理本班組生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的模具、原料、設(shè)備、工藝、品質(zhì)方面的異常問題 5、生產(chǎn)中異常排除/原因分析及持續(xù)改善， 7、嚴(yán)格控制各機(jī)臺(tái)用料情況，對(duì)耗料超出規(guī)定的機(jī)臺(tái)及產(chǎn)品進(jìn)行分析與跟蹤，找出解決的方法上報(bào)并實(shí)施 任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷，2年以上注塑調(diào)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉注塑車間各項(xiàng)流程及操作，了解注塑機(jī)的工作原理及特點(diǎn) 3、理解力強(qiáng)以及配合力高，工作效率高 攤位：A05 達(dá)昌電子科技(蘇州)有限公司 采購專員若干名 22-35歲，大專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)簽訂采購合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯報(bào)工作，進(jìn)行原材料等其它公司和客戶所需的物品篩選、監(jiān)察、采購、發(fā)貨及質(zhì)保工作 ，積極與各部門進(jìn)行溝通，及時(shí)了解需求情況。熟練使用offtce、ERP等辦公軟件，外向、抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。有采購相關(guān)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 業(yè)務(wù)專員 若干名 22-35歲，大專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)客戶接單、出貨、對(duì)賬等日常工作，負(fù)責(zé)部門內(nèi)日常文書、表單報(bào)表數(shù)據(jù)收集和整理完整。有較好的人際關(guān)系，有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和開拓進(jìn)取精神，工作細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé)、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，有國內(nèi)、國外客戶跟單及出貨2年以上經(jīng)驗(yàn)，英語書面、口語交流流暢者優(yōu)先。 業(yè)務(wù)助理 若干名 22-35歲，大專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)車載所有客戶接單、出貨、對(duì)賬等日常工作；負(fù)責(zé)部門內(nèi)日常文書、表單報(bào)表、數(shù)據(jù)收集和整理完整，有國內(nèi)、國外客戶跟單及出貨經(jīng)驗(yàn)，英語書面、口語交流流暢者優(yōu)先 IE工程師 若干名 22-35歲, 大專以上學(xué)歷，工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)，熟練使用offtce ，Auto CAD軟件操作,熟悉SOP制作, 會(huì)制作PFMEA等，能獨(dú)立完成標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能制定，新產(chǎn)品試產(chǎn)及制程改善，有1年以上工業(yè)工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 設(shè)備工程師若干名 22-40歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)電相關(guān)專業(yè)，精通機(jī)械設(shè)計(jì)，氣液壓傳動(dòng)等，熟練使用CAD、Solidworks軟件，能獨(dú)立完成新開發(fā)設(shè)備設(shè)計(jì)開發(fā)，組立機(jī)調(diào)試，具備豐富的自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)及生產(chǎn)線的設(shè)計(jì)2年以上經(jīng)驗(yàn)。 產(chǎn)品工程師 若干名 22-35歲，大專以上學(xué)歷，熟練操作CAD/3D軟件，依據(jù)客戶要求繪制產(chǎn)品圖，能處理新產(chǎn)品開發(fā)，制程異常改善等，從事電子連接器產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。本科相關(guān)機(jī)械類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 產(chǎn)品繪圖員若干名 20-35歲，大專以上學(xué)歷，熟練操作CAD/3D軟件依據(jù)客戶要求繪制產(chǎn)品圖，有1年以上繪圖工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 品保客服工程師若干名 22-35歲，大專以上學(xué)歷，英語四級(jí)，能處理異�？驮V分析，具有較強(qiáng)的邏輯思維，有連接器行業(yè)1年以上質(zhì)量分析與管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，英語六級(jí)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 沖壓修模技術(shù)員若干名 22-40歲,中專以上學(xué)歷，能看懂模具零件圖紙,能獨(dú)立操作磨床進(jìn)行模仁零件維修，能獨(dú)立上下模，模具調(diào)整及組立模具，能維修端子連續(xù)模具，從事維修端子連續(xù)模具1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 塑型修模技術(shù)員若干名 22-40歲，中專以上學(xué)歷，塑料模具新模組立修配，產(chǎn)品外觀檢驗(yàn)，尺寸量測(cè)，零件進(jìn)度追蹤檢驗(yàn)，一般模具成型問題的處理改善，熟悉連接器模具的組立維修，從事連接器類塑料模具行業(yè)一年以上鉗工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 研磨學(xué)員若干名 18-25歲，數(shù)控/機(jī)電/模具相關(guān)專業(yè),能看懂機(jī)械圖紙, 能配合上夜班,吃苦耐勞，有意向?qū)W習(xí)研磨技術(shù)工作，主要磨連接器等小零件。 公司地址:新區(qū)楓橋工業(yè)園華山路158－86號(hào)。(湘江路和馬澗路交界口) 公司交通: （1）35、304、325、335、442路公交車至“楓橋工業(yè)園”站下車，對(duì)面即為公司北門，請(qǐng)繞行至西門等候面試。 （2）44、308、324、325、338、353、400路公交車至“技泰精密部件”站下車往北200米，即為公司西門，請(qǐng)等候面試。 公司簡歷投遞郵箱：ptwohr@sz.p-two.com.cn 攤位：A06 蘇州食行生鮮電子商務(wù)有限公司 配單員30名 負(fù)責(zé)蔬菜、水果等食品的分揀、結(jié)算等工作。 要求18-40歲，能使用智能手機(jī)，認(rèn)識(shí)漢字及26個(gè)英文字母，接受長期夜班。 綜合薪資到手6000-8000元/月。包吃住、新人補(bǔ)貼、節(jié)假日福利。 司機(jī)10名 40歲以內(nèi)，需持有B2駕駛證。 負(fù)責(zé)指定線路包裹數(shù)量的清點(diǎn)、冷藏車的安全運(yùn)輸、包裹裝卸以及入柜。 月休四天，綜合薪資7000-9000元/月。 營業(yè)員20名 要求18-50歲，吃苦耐勞，服務(wù)意識(shí)好，有超市經(jīng)驗(yàn)的者優(yōu)先考慮。 主要負(fù)責(zé)生鮮門店的店面整理、收銀等工作。 蘇州大市均有門店，就近分配，詳情咨詢13310028867。 市場(chǎng)專員10名 20-30歲，高中及以上學(xué)歷，有過銷售經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞； 主要從事地推工作，上六休一，薪資7000-10000元/月。 大客戶銷售專員2名 負(fù)責(zé)B端政府客戶及企事業(yè)單位的合作業(yè)務(wù)洽談，主要合作項(xiàng)目為團(tuán)膳或企業(yè)福利。 要求大專及以上學(xué)歷，20-35歲，能接受外勤工作，有B端銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 周末雙休，薪資8000-13000元/月。 公司地址：蘇州高新區(qū)向陽路55號(hào) 詳情可電話咨詢：0512-68058513 攤位：A07 蘇州好靈通金屬制品有限公司 生產(chǎn)作業(yè)員若干名 年齡：20周歲~40周歲。做事細(xì)致有耐心，能吃苦耐勞。 叉車工（倉管員）若干名 年齡：20周歲~40周歲；持有叉車證者優(yōu)先；有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；做事細(xì)致有耐心，能吃苦耐勞。 ※面試人員必須提供以下離職手續(xù)： 蘇州區(qū)域繳納過社保的人員需提供： 社保轉(zhuǎn)移單（或社保編號(hào)）。 基本薪資： 2650元（加班基數(shù)）。全勤100元，車貼100元。 工作時(shí)間： 常日班8h：08:00~16:30 延長加班3h 公司提供工作餐及部分地區(qū)廠車。 公司地址：蘇州高新區(qū)泰山路721號(hào)（朝紅路口） 公交路線：322路、400路“泰山路朝紅路東下” 攤位：A08 長興電子(蘇州)有限公司 化工工程師4名 工作內(nèi)容：1.新產(chǎn)品量產(chǎn)前的測(cè)試與導(dǎo)入 ；2.產(chǎn)品應(yīng)用實(shí)驗(yàn)、數(shù)據(jù)收集、參數(shù)撰寫與推廣；3.產(chǎn)品技術(shù)特性異常處理；4.客戶端產(chǎn)品應(yīng)用異常改善與跟蹤；5.產(chǎn)品應(yīng)用特性改良與提升；6.客戶端新產(chǎn)品推展。 任職資格：1.全日制重點(diǎn)本科及以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè) ；2.英語可日常交流，并具備良好的書寫、閱讀能力；3.實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力強(qiáng) ；4.踏實(shí)&團(tuán)隊(duì)合作精神 ；5.性格活潑開朗； 安全工程師2名 工作內(nèi)容：1、參與安全標(biāo)準(zhǔn)化或OHSAS18001體系運(yùn)行維護(hù)；2、參與安全月度例會(huì)會(huì)議資料的準(zhǔn)備；3、組織或參與安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程及應(yīng)急預(yù)案的編制與修訂；4、危險(xiǎn)化學(xué)品、易制毒、易制爆化學(xué)品管管理；5、制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為；6、督促落實(shí)安全生產(chǎn)整改措施；7、最新法律法規(guī)跟蹤與查核；8、隱患排查；9、特種設(shè)備管理。 任職資格：1、至少1-2年化工企業(yè)安全管理經(jīng)驗(yàn)； 2、對(duì)安全標(biāo)準(zhǔn)化、八大特殊作業(yè)有基本的認(rèn)知； 3、對(duì)安全、消防、職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)及規(guī)范有一定的認(rèn)知； 4、有安全培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；5、持有注冊(cè)安全工程師證書者優(yōu)先考慮。 品保工程師1名 工作內(nèi)容：1.各管理體系的維護(hù)；2.管理審查、體系稽核（包含稽核應(yīng)對(duì)等）；3.管理性指標(biāo)管制、維護(hù)；4.內(nèi)部異常改善、追蹤；5.供應(yīng)商原料異常等追蹤；6.廠區(qū)質(zhì)量管控；7.客訴處理及改善措施落實(shí)等。 任職資格：1.全日制本科學(xué)歷，專業(yè)不限；2.辦公軟件操作熟練；3.有較強(qiáng)的責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)合作力；4.做事細(xì)心、負(fù)責(zé)。 實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員2名 工作內(nèi)容：1.日常品檢作業(yè) ； 2.SPC、MSA系統(tǒng)學(xué)習(xí)及其在日常品檢作業(yè)中的應(yīng)用； 3.儀器、設(shè)備學(xué)習(xí)及保養(yǎng)維護(hù)； 4.實(shí)驗(yàn)室常規(guī)校正工作； 任職資格：1.全日制大專及學(xué)歷，化學(xué)、化工、材料等相關(guān)專業(yè)；2.為人正直、踏實(shí)努力 普工一6名 工作內(nèi)容：1.完成生產(chǎn)前準(zhǔn)備作業(yè)；2.生產(chǎn)時(shí)操作與包裝作業(yè)； 3.檢查產(chǎn)品的缺點(diǎn)；4.生產(chǎn)后清潔作業(yè)；5.烘箱清潔作業(yè)； 6.原料膜出庫與半成品、成品出入庫作業(yè)；7.表單填寫。 崗位要求：1.高中及以上學(xué)歷；2.身體健康，無對(duì)化學(xué)藥品過敏現(xiàn)象； 3.能適應(yīng)三班倒；4.適應(yīng)無塵車間；5.能適應(yīng)上六休一；6.年齡40周歲以下。 普工二3名 工作內(nèi)容：1 前、后制程相關(guān)作業(yè)(備料、投料、預(yù)溶等),2制程各類生產(chǎn)所需之膠液及輸送冷卻(DCS控制),3 膠液過濾系統(tǒng)更新,4 制程相關(guān)記填寫,5 簡易機(jī)械清潔潤滑保養(yǎng),6 負(fù)責(zé)所屬區(qū)域工作安全,7負(fù)責(zé)區(qū)域之5S維護(hù),8干膜資源化生產(chǎn)執(zhí)行,9 消防器材點(diǎn)檢,10 資源化生產(chǎn)相關(guān)作業(yè)（剝膜、碎料、投料等）,11 執(zhí)行主管交辦事項(xiàng)。 崗位要求：1.高中及以上學(xué)歷；2.身體健康，無對(duì)化學(xué)藥品過敏現(xiàn)象；3.能適應(yīng)上六休一；4.年齡45周歲以下。 福利待遇 1.提供住宿（宿舍雙人間，內(nèi)配置空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間）； 2.免費(fèi)提供班車:班車�？奎c(diǎn):滸關(guān)大潤發(fā)--》金櫚灣--》假日酒店--》公司 3.繳交“五險(xiǎn)一金”; 4.享受帶薪年假、婚假、護(hù)理假、喪假等; 5.享受生日禮金、三節(jié)金、團(tuán)康活動(dòng)、旅游補(bǔ)助、年度體檢、結(jié)婚補(bǔ)助等; 6.商業(yè)保險(xiǎn)。 地址：蘇州新區(qū)滸墅關(guān)鎮(zhèn)華橋路2號(hào) 電話：0512-67373188轉(zhuǎn)139 攤位：A09 霍丁格必凱（蘇州）電子測(cè)量技術(shù)有限公司 CNC作業(yè)員 5名 主要工作職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)量產(chǎn)產(chǎn)品在CNC設(shè)備上的調(diào)試和生產(chǎn) 2、負(fù)責(zé)對(duì)所加工產(chǎn)品的過程質(zhì)量控制 3、負(fù)責(zé)所操作設(shè)備的日常維護(hù)點(diǎn)檢 4、負(fù)責(zé)所操作區(qū)域的5S項(xiàng)目的維護(hù)推進(jìn) 任職資格要求： 1、機(jī)加工行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品的調(diào)試和生產(chǎn) 2、熟悉FANUC和SIEMENS操作系統(tǒng) 3、良好的質(zhì)量意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 4、中專以上學(xué)歷 5、能夠適應(yīng)上三班 6、能夠吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)改進(jìn)者優(yōu)先 檢驗(yàn)員 2名 主要工作職責(zé)描述： 1、 檢驗(yàn)各類原材料（如：彈性體，電纜線，PCB及PCBA，附件，化學(xué)品等等）----廠內(nèi)或供應(yīng)商處 2、現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)和監(jiān)督供應(yīng)商處的檢驗(yàn)員檢驗(yàn)產(chǎn)品 3、協(xié)助SQE確認(rèn)供應(yīng)商處的相關(guān)問題 任職資格要求： 1、熟練使用各類檢具，如：三坐標(biāo)，二次元，高度尺，膜厚儀，千分尺，游標(biāo)卡尺，硬度計(jì)等等 2、了解各類產(chǎn)品的生產(chǎn)流程（彈性體，電纜線，PCB及PCBA等）；能看懂各類機(jī)械圖紙 3、有IQC相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 4、做事認(rèn)真，有上進(jìn)心，工作中能有新的想法；熟練使用計(jì)算機(jī)及各類工作文檔（word, excel等） 普工 10名 主要工作職責(zé)描述： 1、 嚴(yán)格依照要求高效且保質(zhì)保量完成操作工作，遵守操作流程； 2、嚴(yán)格執(zhí)行5S及安全體系的相關(guān)規(guī)定，確�，F(xiàn)場(chǎng)安全、整潔、有序等； 3、有責(zé)任心； 任職資格要求： 1、初中及以上學(xué)歷； 2、18周歲以上40周歲以下； 3、至少一年以上工廠工作經(jīng)驗(yàn)； 4、服從公司工作調(diào)動(dòng)及生產(chǎn)安排； 攤位：A10 住友電工(蘇州)電子線制品有限公司 保全作業(yè)員 若干名 1、兩年以上外圍設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能維修簡單的電路故障； 3、持有效低壓電工操作證，同時(shí)具備有效高壓值班證者優(yōu)先； 4、服從安排、吃苦耐勞，能適應(yīng)適量的加班與夜班。 叉車工 1名 基本工資3089元，加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)2550元。 20-35周歲，中技以上學(xué)歷，有叉車操作證，能熟練駕駛叉車； 工作細(xì)心負(fù)責(zé)，服從公司安排、配合加班及夜班。 無塵室作業(yè)員若干名 正式工直招，五險(xiǎn)一金（公積金12%）+補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn) 基本工資3030元，加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)2500元； 18-35周歲，初中以上學(xué)歷，雙眼裸視0.5以上，無色盲色弱； 吃苦耐勞、能夠服從公司安排、配合加班及夜班，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境。 工場(chǎng)作業(yè)員 若干名 正式工直招，五險(xiǎn)一金（公積金12%）+補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn) 基本工資3030元，加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)2500元； 18-35周歲，初中以上學(xué)歷，無色盲色弱； 吃苦耐勞、能夠服從公司安排、配合加班及夜班。 間接崗位 若干名 生產(chǎn)技術(shù)工程師、機(jī)械工程師、安全工程師、生產(chǎn)計(jì)劃等間接崗位持續(xù)招聘中， 詳詢現(xiàn)場(chǎng)招聘人員。 攤位：A11 川崎精密機(jī)械(蘇州)有限公司 液壓裝配作業(yè)員5名 男性,18-40歲左右 應(yīng)聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)產(chǎn)線配料，液壓產(chǎn)品組裝，清洗去毛刺、運(yùn)轉(zhuǎn)等作業(yè)。 機(jī)器人裝配作業(yè)員10名 男性，18-35歲左右 應(yīng)聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： 產(chǎn)品的配料、組裝、物流作業(yè)。 產(chǎn)品的外觀確認(rèn)、噴涂及補(bǔ)漆作業(yè)。 生產(chǎn)管理（生產(chǎn)計(jì)劃）1名 男性，30歲以內(nèi) 應(yīng)聘要求： 1、2年以上生產(chǎn)計(jì)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉生產(chǎn)組裝流程。 3、有日語基礎(chǔ)優(yōu)先。 主要工作內(nèi)容： 1、 營業(yè)訂單維護(hù)，出荷計(jì)劃聯(lián)絡(luò)跟蹤。 2、生產(chǎn)計(jì)劃作成。 3、ERP系統(tǒng)操作。 4、本部門內(nèi)其它相關(guān)業(yè)務(wù)的處理。 生產(chǎn)技術(shù)（設(shè)備）1名 男性，30歲以內(nèi)，本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化相關(guān)專業(yè) 應(yīng)聘要求： 1、2年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、掌握PLC編程，能夠獨(dú)立編輯或修改程序； 3、掌握電氣回路圖，能夠進(jìn)行電氣回路維修； 4、掌握油壓回路圖，能夠進(jìn)行油壓系統(tǒng)的維修； 5、能夠進(jìn)行機(jī)械產(chǎn)品的維修及維護(hù)； 6、熟悉設(shè)備管理流程，能夠按照規(guī)章流程對(duì)設(shè)備進(jìn)行管理。 主要工作內(nèi)容： 1、工廠生產(chǎn)設(shè)備的導(dǎo)入及新設(shè)備制作工作的推進(jìn)； 2、工廠生產(chǎn)設(shè)備稼動(dòng)率及使用便利性的改善； 3、工廠生產(chǎn)設(shè)備管理； 4、工廠生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)及維修； 5、上司安排的其它事宜。 福利待遇： 1、正式工，入職即繳納社保與住房公積金（每年調(diào)整一次繳納基數(shù)） 2、薪資構(gòu)成：2150基本工資+500住房津貼+500全勤獎(jiǎng)+84廠車津貼+100叉車證津貼 3、每年調(diào)薪1次； 4、每年發(fā)放2次年終獎(jiǎng)； 5、免費(fèi)提供工作餐、加班餐（有食堂）； 6、生日、節(jié)假日禮品等福利； 7、每年年度旅游、年度福利體檢； 8、每年夏季舉辦納涼晚會(huì)活動(dòng)、年終圣誕晚會(huì)； 9、多種團(tuán)體活動(dòng)：羽毛球、籃球、登山、瑜伽、釣魚隊(duì)等等。 公司地址：江蘇省蘇州市高新區(qū)建林路668號(hào)（出口加工區(qū)工業(yè)園內(nèi)） 聯(lián)系電話：0512-66160365-212（分機(jī)）李小姐 攤位：A12 天納克汽車工業(yè)(蘇州)有限公司 操作工正式工若干名 初中及以上學(xué)歷；一定要能吃苦， 12小時(shí)/兩班倒，主要操作橡膠硫化設(shè)備。 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等，另依據(jù)不同崗位更有特殊崗位津貼10元/班或25元/班。 質(zhì)量檢驗(yàn)員若干名 崗位要求： 初中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 熟練運(yùn)用卡尺，會(huì)看基本圖紙，工作細(xì)心，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 倉庫管理員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有叉車證，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 維修技術(shù)員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有低壓電工證，懂PLC，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手7K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 模具技術(shù)員或者鉗工若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有換工裝經(jīng)驗(yàn)，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 物料員若干名 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)物料配送及報(bào)工移庫，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 公司福利： -- 完善的福利體系：除了政府規(guī)定的社保，公積金12%，另有6%住房補(bǔ)貼（現(xiàn)金福利）。 -- 傳統(tǒng)節(jié)日500元購物卡，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)品（每季度都發(fā)）。 -- 公司每年組織年度旅游，年會(huì)，家庭日，員工生日，年會(huì)等活動(dòng)，展現(xiàn)員工風(fēng)采。 -- 夏季有高溫補(bǔ)貼、飲料、冰淇淋、水果發(fā)放。 公司地址：蘇州高新區(qū)石陽路22號(hào)（大陽山附近） 聯(lián)系電話：0512-67371364 交通路線：322路至石陽路嵩山路北站、356路至鴻禧路石陽路東站 攤位：A13 蘇州市通安起重機(jī)械有限公司 電焊工5名 崗位職責(zé)及要求： 1、以手工焊、氣保焊為主，有焊工證優(yōu)先 2、根據(jù)機(jī)械圖紙可以獨(dú)立焊接 3、具有良好的語言溝通能力，有一定的責(zé)任心 4、學(xué)歷不限，專業(yè)不限，男士優(yōu)先 上五休二、五險(xiǎn)一金 5、配合加班，有吃苦耐勞精神，薪資面議 售后維修電氣工程師（電工） 1名 崗位職責(zé)及要求： 1、配合售后經(jīng)理完成起重機(jī)出廠前調(diào)試工作 2、能判斷出起重機(jī)出現(xiàn)的故障并解決10 3、能調(diào)試變頻器及起重機(jī)超載限制器 4、能簡單看懂電氣圖 5、可登高、無高血壓等疾病 6、配合加班及出差、會(huì)駕車、有吃苦耐勞精神，薪資面議 7、學(xué)歷不限，年齡20至45周歲，男士優(yōu)先 8、上五休二、五險(xiǎn)一金 銷售助理 2名 1、男女不限 年齡20至40周歲 �？埔陨蠈W(xué)歷 英語或貿(mào)易類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文件資料的歸類、管理工作； 3、協(xié)助銷售經(jīng)理對(duì)相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù)做匯總、整理工作； 4、協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話來訪、網(wǎng)絡(luò)咨詢等，及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，開拓新客戶； 5、根據(jù)銷售經(jīng)理的要求，對(duì)客戶要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量、報(bào)價(jià)、售后維護(hù)，及時(shí)跟蹤； 6、完成銷售經(jīng)理交待的其它事宜。 加工中心學(xué)徒工 1名 1、男性 數(shù)控專業(yè)優(yōu)先 可接收應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、能配合兩班倒，吃苦耐勞； 3、上五休二、五險(xiǎn)一金 電氣自動(dòng)化工程師 5名 1、熟悉國家關(guān)于電氣設(shè)備制造及安裝驗(yàn)收規(guī)范； 2、、本公司目前研發(fā)AGV、RGV電動(dòng)搬運(yùn)小車，參與研發(fā)及調(diào)試； 3、據(jù)客戶需求，設(shè)計(jì)開發(fā)起重機(jī)、堆垛機(jī)及其他項(xiàng)目方案； 4、新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、研發(fā)、調(diào)試； 5、深入施工現(xiàn)場(chǎng)，了解工程進(jìn)度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。組織并參與施工中出現(xiàn)的各類問題； 6、起重機(jī)出廠前的調(diào)試工作，確保后期安裝工作順利進(jìn)行； 7、對(duì)電機(jī)、減速器、電動(dòng)葫蘆、變頻器等了解，對(duì)自動(dòng)控制了解，熟練制圖軟件等； 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事宜 9、男性 大專及以上學(xué)歷 機(jī)電一體化專業(yè)優(yōu)先，可接收應(yīng)屆畢業(yè)生； 10、配合出差，可登高作業(yè)，有吃苦耐勞精神； 11、上五休二，五險(xiǎn)一金，薪金面議 公司地址：蘇州市新區(qū)通安鎮(zhèn)華圩路89號(hào) 攤位：A14 蘇州美思貝教育科技有限公司 課程顧問（招生老師） 4名 中專以上 應(yīng)屆生亦可 中專以上，專業(yè)不限，能提供客戶課程咨詢，良好的形象及親和力，溝通能力強(qiáng)且有耐心，能接受周一單休，有責(zé)底薪5k+提成，應(yīng)屆生亦可，提供崗位培訓(xùn)。 課程顧問主管1名 學(xué)歷不限，專業(yè)不限，有客戶課程咨詢經(jīng)驗(yàn)，良好的形象及親和力，溝通能力強(qiáng)且有耐心，并且具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，高層崗位底薪以及作息時(shí)間面談。 市場(chǎng)推廣專員2名 學(xué)歷不限，專業(yè)不限，有市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)（無經(jīng)驗(yàn)也可培訓(xùn)）負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣、異業(yè)合作以及配合課程顧問進(jìn)行招生前期活動(dòng)。能適應(yīng)商場(chǎng)內(nèi)采單、面對(duì)小朋友有耐心、溝通能力強(qiáng) 地址：吳中區(qū)金楓路268號(hào)悠方購物中心3層L319號(hào) 地鐵1號(hào)線金楓路直達(dá) 姑蘇區(qū)以及相城區(qū)地址可詳談。 聯(lián)系方式：18551279540 攤位：A15 蘇州技泰精密部件有限公司 作業(yè)員10名 中�；蛞陨� 18~35歲，能吃苦，動(dòng)作靈敏，工作責(zé)任心強(qiáng)。 QC2名 中�；蛞陨� 中專以上學(xué)歷，熟練使用卡尺、千分尺、高度規(guī)、投影儀等測(cè)量儀器，能看懂產(chǎn)品圖紙。 倉管2名 中�；蛞陨� 熟悉收料、發(fā)料、原材料、成品等管理，熟練使用電腦，有1-2年倉庫工作經(jīng)驗(yàn)，并有叉車證者優(yōu)先 注塑技術(shù)員2名 男 大專以上 機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，具備3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉注塑成型加工工藝 注塑設(shè)備維護(hù)技術(shù)員2名 大專以上 大專以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化，機(jī)電一體等相關(guān)專業(yè)，有1-2年自動(dòng)化設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 單位地址 新區(qū)華山路158-50號(hào) 電子郵件 hr@keytec-suzhou.com 聯(lián) 系 人 岑健 聯(lián)系電話 0512-66652076 攤位：A16 毅嘉電子(蘇州)有限公司 儲(chǔ)備干部10名 2021年畢業(yè)應(yīng)屆生即可，專業(yè)不限 會(huì)計(jì)2名 本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)專業(yè)，應(yīng)屆生亦可。 關(guān)務(wù)1名 大專及以上學(xué)歷，報(bào)關(guān)﹑物流管理專業(yè)，2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 廠務(wù)2名 機(jī)電相關(guān)專業(yè)，有電工證，有廠務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 環(huán)安1名 大專及以上學(xué)歷，ESH相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 軟件開發(fā)工程師1名 大專及以上學(xué)歷，日常管理系統(tǒng)及其它應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)與維運(yùn)，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 業(yè)務(wù)代表2名 本科及以上學(xué)歷，①1名需有注塑類零部件的業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立開發(fā)新客戶、新業(yè)務(wù)。②1名需有FPC/PCB相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，溝通社交能力強(qiáng)。 客服1名 需1年以上FPC客服經(jīng)驗(yàn)及客訴處理經(jīng)驗(yàn)，熟悉FPC 基本生產(chǎn)流程及一般客訴處理流程，了解基本品質(zhì)管理流程。熟悉客訴8D報(bào)告及各客戶質(zhì)量不良會(huì)判，善于溝通，邏輯思維縝密，英語佳。 研發(fā)工程師1名 大專及以上學(xué)歷，有3年以上FPC工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)CAD繪圖。 SMT制程設(shè)計(jì)工程師1名 大專及以上學(xué)歷，熟悉程式制作，熟悉品質(zhì)改善流程，具有較強(qiáng)的問題分析能力和改善能力。 SMT測(cè)試工程師3名 測(cè)試技術(shù)/FA分析技術(shù)/治具管理及文件發(fā)行，具備測(cè)試ICT TR5001測(cè)試經(jīng)驗(yàn)，能夠調(diào)試應(yīng)用ICT設(shè)備，對(duì)FPC測(cè)試治具有一定的認(rèn)識(shí)。 SMT制程技術(shù)工程師2名 熟悉SMT工藝/制程優(yōu)化，確認(rèn)客戶組裝資料，輔助制作SMT相關(guān)工裝治具，編寫相關(guān)產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書/FMEA編寫及發(fā)行，了解SPC/mini tab/CAD等辦公軟件。 SMT生產(chǎn)設(shè)備工程師4名 確認(rèn)樣品排程，提前準(zhǔn)備程序制作，確認(rèn)產(chǎn)線拋料記錄，積極配合產(chǎn)線安排，及時(shí)完成主管交代的工作。 CAM工程師2名 有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上.配合度高，熟練GENESIS軟件。熟悉制作流程。 模切技術(shù)員1名 高中及以上學(xué)歷，具備FPC模切經(jīng)驗(yàn)6個(gè)月以上。 業(yè)務(wù)助理2名 大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 IE3名 本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程專業(yè)應(yīng)屆生，有1年制造業(yè)IE相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)佳。 采購2名 大專及以上學(xué)歷，有2年以上FPC電子零件采購經(jīng)驗(yàn)佳，應(yīng)對(duì)客戶之項(xiàng)目采購，工作內(nèi)容為核料，轉(zhuǎn)出訂單，交期回復(fù)，物料準(zhǔn)時(shí)入庫，能配合加班，有責(zé)任心。 倉管4名 熟悉倉庫收發(fā)料作業(yè)，能夠配合白夜班輪調(diào) SMT生產(chǎn)技術(shù)員4名 FPCA 電子廠生產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，其他電子廠2-3年以上累計(jì)經(jīng)驗(yàn)可面談。 SMT生產(chǎn)管理工程師1名 熟知SMT作業(yè)流程及異常處理流程。確認(rèn)并改善異常。 PQE4名 大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可(可培養(yǎng)），有1年FPC或SMT品管相關(guān)經(jīng)驗(yàn)佳。 體系課長1名 大專及以上學(xué)歷，管理體系的推行及維護(hù)，主導(dǎo)內(nèi)外部稽核及管理評(píng)審，編寫質(zhì)量手冊(cè)及程序文件，有體系推行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 設(shè)計(jì)品保工程師1名 大專及以上學(xué)歷，有FPC制程經(jīng)驗(yàn)、多層板及軟硬結(jié)合板開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 CNC工程師1名 兩年及以上塑膠模具加工經(jīng)驗(yàn)即可。 模具設(shè)計(jì)工程師2名 具有汽車內(nèi)飾件模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，會(huì)Moldflow者優(yōu)先。 鉗工1名 有汽車/按鍵雙色模,醫(yī)療器材的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;能夠吃苦耐勞,配合加班需求; MVI生產(chǎn)設(shè)備工程師1名 負(fù)責(zé)全廠設(shè)備維修維護(hù)及三級(jí)以上保養(yǎng)，負(fù)責(zé)配合完成新設(shè)備新制程的導(dǎo)入以及新設(shè)備的移專驗(yàn)收事宜，負(fù)責(zé)閑置設(shè)備的處理及再利用。 注塑組長1名 高中及以上學(xué)歷，2年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，根進(jìn)每日的生產(chǎn)達(dá)成率及生產(chǎn)質(zhì)量良率跟蹤確認(rèn)，負(fù)責(zé)本班組各項(xiàng)工作的安排與落實(shí)。有較強(qiáng)的溝通能力，嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程和設(shè)備安全操作規(guī)程。 注塑工程師1名 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年，會(huì)雙色機(jī)操作，有汽車配件生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 射出工程師1名 射出相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年。 DQE（MVI）1名 大專及以上學(xué)歷，塑膠類零組件相關(guān)DQE工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 NPI（MVI）4名 大專及以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉洗車內(nèi)飾塑膠件開發(fā)流程，熟練使用UG、 CAD等制圖軟件，具備模具，注塑，噴涂，鐳雕經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 IPQC（MVI）2名 有塑料件IPQC/OQC相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 設(shè)計(jì)品保工程師（MVI）2名 參與APQP活動(dòng)及CP、FMEA，進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)階段的風(fēng)險(xiǎn)管理，制定各段SIP／QCP，跟蹤試產(chǎn)，對(duì)車廠的內(nèi)飾測(cè)試要求有基本了解。 RF生技工程師2名 本科及以上學(xué)歷，有RF制程技術(shù)（激光/壓合）經(jīng)驗(yàn)3年以上。 FPC鍍金工程師1名 大專及以上學(xué)歷，F(xiàn)pc鍍金制程經(jīng)驗(yàn)3年以上。 FPC線路工程師1名 大專及以上學(xué)歷，F(xiàn)pc露光蝕刻制程經(jīng)驗(yàn)3年以上。 RF材料工程師1名 本科及以上學(xué)歷，熟悉RF制程及材料，對(duì)有RF材料測(cè)試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 FPC防焊工程師1名 大專及以上學(xué)歷，F(xiàn)pc網(wǎng)印制程經(jīng)驗(yàn)3年以上。 操作工若干名 18-40周歲，身體健康，能配合加班。 攤位：A17 蘇州長光華芯光電技術(shù)股份有限公司 儲(chǔ)備干部10名 （白夜班，底薪+加班費(fèi)，5000-8000）崗位職責(zé)： 1.了解公司的發(fā)展歷史、主營產(chǎn)品等基本情況，并能勝任一線各工序的實(shí)際生產(chǎn)工作職責(zé)； 2.根據(jù)表現(xiàn)情況內(nèi)部可晉升為研發(fā)中心、工程部、激光系統(tǒng)事業(yè)部、VCSEL事業(yè)部、市場(chǎng)銷售部、制造中心等部門技術(shù)類、基礎(chǔ)管理類、職能類崗位正式員工； 任職要求： 1. 應(yīng)屆本科生，理工科等相關(guān)專業(yè)背景； 2吃苦耐勞、勤奮好學(xué)，能服從公司安排，愿意從基層做起，且具有較強(qiáng)的穩(wěn)定性和責(zé)任心，能適應(yīng)加班和倒班。 生產(chǎn)技師30名 （白夜班，底薪+加班費(fèi)，綜合薪資6000-9000） 崗位職責(zé)： 1.按照公司生產(chǎn)部安排，負(fù)責(zé)完成所分配的工藝工序直接生產(chǎn)任務(wù)； 任職要求： 1.中�；蚋咧屑耙陨蠈W(xué)歷18-35歲，會(huì)使用電腦； 2.吃苦耐勞、勤奮好學(xué)，能服從公司安排，且具有較強(qiáng)的穩(wěn)定性和責(zé)任心； 3.可上夜班，配合加班，男女不限； 生產(chǎn)領(lǐng)班2名 （白夜班，底薪+加班費(fèi)，綜合薪資6000-8000） 崗位職責(zé)： 1.生產(chǎn)車間管理，包括生產(chǎn)運(yùn)營、人員、設(shè)備、品質(zhì)等方面； 2.掌握所負(fù)責(zé)產(chǎn)線當(dāng)日情況，協(xié)調(diào)設(shè)備與人員，確保生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)； 3.督導(dǎo)所負(fù)責(zé)產(chǎn)線的作業(yè)執(zhí)行，保證產(chǎn)品品質(zhì)； 4.對(duì)日產(chǎn)量、工時(shí)、物料與質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)； 任職要求： 1.25-35歲，中專及以上學(xué)歷，可以接受無塵車間（不能接受無塵車間勿投）； 2.3年以上生產(chǎn)領(lǐng)班相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)， 能配合生產(chǎn)加班與倒班。 維修技師3名 （長白班，底薪+加班費(fèi)，綜合薪資5000-8000） 崗位要求： 1.老化臺(tái)設(shè)備安裝調(diào)試，老化臺(tái)設(shè)備故障現(xiàn)場(chǎng)的維護(hù)與維修； 2.研發(fā)樣機(jī)裝配，調(diào)試；備件物料整理，儲(chǔ)備等。 任職要求： 1.中專及以上學(xué)歷，有電工證優(yōu)先，有強(qiáng)弱電設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 2.能夠吃苦耐勞，適應(yīng)加班，適應(yīng)無塵服車間，時(shí)間觀念強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)做事勤奮主動(dòng)有效率的優(yōu)先錄用。 招聘專員2名 （白夜班，綜合薪資6000-8000） 崗位職責(zé)： 1.配合部門負(fù)責(zé)人完成公司年度定崗定編匯總工作； 2.按照匯總的定崗定編的缺編情況，制定年度招聘計(jì)劃，根據(jù)各部門業(yè)務(wù)發(fā)展需求，分解每季度的招聘進(jìn)度，并落實(shí)完成招聘任務(wù)； 3.完善公司招聘流程和招聘體系，能利用各種渠道達(dá)成招聘； 4.負(fù)責(zé)公司崗位需求溝通、勝任分析、招聘實(shí)施及錄用等工作；配合實(shí)施校園招聘工作； 5.按時(shí)輸出招聘數(shù)據(jù)分析，針對(duì)招聘過程的問題進(jìn)行流程優(yōu)化； 6.配合部門負(fù)責(zé)人建立招聘人才庫，定時(shí)收集行業(yè)發(fā)展信息。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景； 2.3年及以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉半導(dǎo)體行業(yè)人才資源者優(yōu)先； 3.熟悉各種招聘渠道，有開拓和評(píng)估新的招聘渠道的能力； 4.性格外向，具有良好的溝通能力。 廠務(wù)技術(shù)員2名 （白夜班，綜合薪資6000-8000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)廠務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行，對(duì)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)保養(yǎng)、巡檢，并及時(shí)將異常事項(xiàng)報(bào)告并協(xié)助廠務(wù)工程師及時(shí)處理； 2.負(fù)責(zé)廠務(wù)設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行參數(shù)分析，發(fā)現(xiàn)異常查明原因并及時(shí)解決；負(fù)責(zé)工廠內(nèi)部建筑設(shè)施、辦公設(shè)施的維護(hù)、檢修、保養(yǎng)； 3.負(fù)責(zé)廠務(wù)系統(tǒng)改造施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)工作以及廠務(wù)系統(tǒng)區(qū)域的5S日常工作；必須持有高壓操作證及高壓進(jìn)網(wǎng)證；兩班倒，每周6天12小時(shí)工作制； 任職要求： 1.中�；蚋咧屑耙陨蠈W(xué)歷具有半導(dǎo)體、電子行業(yè)廠務(wù)值班經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟悉行業(yè)內(nèi)工廠的廠務(wù)水電氣各系統(tǒng)運(yùn)行情況； 2.持有相關(guān)從業(yè)人員從業(yè)資格證書優(yōu)先考慮。 廠務(wù)工程師1名 （長白班，綜合薪資10000-12000） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)廠務(wù)特氣系統(tǒng)（大宗氣體、特殊氣體）PM計(jì)劃工作； 2.負(fù)責(zé)廠務(wù)特氣系統(tǒng)（大宗氣體、特殊氣體）預(yù)防性管理、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與改善執(zhí)行；特氣系統(tǒng)合理化改善提案實(shí)施監(jiān)督，并參與新建或擴(kuò)建工程評(píng)估及施工監(jiān)督； 3.負(fù)責(zé)特氣和普氣系統(tǒng)的訂貨、更換、維修、檢查、異常處理等工作； 4.負(fù)責(zé)廠務(wù)特氣管路施工及管路安裝、調(diào)試等； 5.在安委會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)下，完善EHS體系，并組織運(yùn)行控制、檢查和不符項(xiàng)整改； 6.負(fù)責(zé)廠務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行及廠務(wù)設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)、巡檢并及時(shí)異常處理； 7.長白班，每周6天12小時(shí)工作制； 8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)； 任職要求： 1.具備半導(dǎo)體、電子行業(yè)廠務(wù)值班經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.熟悉各種氣體特性、異常處理流程、維護(hù)、保養(yǎng)注意事項(xiàng)等；EHS工作、廠務(wù)管理工作優(yōu)先； 3.持有相關(guān)從業(yè)人員從業(yè)資格證書優(yōu)先考慮。 制程品質(zhì)工程師1名 （PQE，長白班，5天制，綜合薪資6000-8500） 崗位職責(zé)： 1.制程品質(zhì)問題點(diǎn)分析、處理，對(duì)生產(chǎn)過程能力進(jìn)行分析并組織糾正、改善活動(dòng)； 2.NPI階段產(chǎn)品試制驗(yàn)證跟進(jìn)參與，品質(zhì)復(fù)盤推動(dòng)量產(chǎn)方案定型； 3.制程物料不良，確認(rèn)反饋推動(dòng)SQA解決。 任職要求： 1.�？苹蛞陨蠈W(xué)歷，機(jī)械、光學(xué)、材料、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè),三年以上光電行業(yè)產(chǎn)品工藝、品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟練操作office辦公軟件，熟悉TS五大工具、SPC等的相關(guān)要求； 客服工程師1名 （CQE，長白班，5天制，綜合薪資6000-8000） 崗位職責(zé)： 1.客戶端品質(zhì)異常及客戶投訴確認(rèn)和處理，組織編制提供8D或跟進(jìn)RMA報(bào)告于客戶； 2.協(xié)調(diào)客戶反饋問題，組織廠內(nèi)團(tuán)隊(duì)成員做原因分析，減少RMA退貨率及出貨不良比列，跟進(jìn)改善措施落地； 3.RMA退貨數(shù)據(jù)臺(tái)賬維護(hù)，客戶來廠稽核的陪同審核及稽核改善報(bào)告撰寫；客戶端產(chǎn)品質(zhì)量信息的溝通，協(xié)調(diào)與傳遞。 任職要求： 1.較強(qiáng)的內(nèi)外部溝通技巧和經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的工作推動(dòng)能力，針對(duì)發(fā)生問題制定計(jì)劃和有效落實(shí)； 2.具備高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠?qū)⒖蛻舳藛栴}及時(shí)反饋廠內(nèi)，開展有效的專案和改善對(duì)策的落實(shí)，主導(dǎo)客戶投訴會(huì)議，進(jìn)行周，月數(shù)據(jù)匯總和報(bào)告； 3.對(duì)體系需要有相關(guān)的了解，有體系內(nèi)審經(jīng)驗(yàn)，能夠利用體系要求開展工作； 4.需要有較強(qiáng)的邏輯思維，分析手法，會(huì)使用QC相關(guān)統(tǒng)計(jì)分析工具。 測(cè)試?yán)匣夹g(shù)員1名 （長白班，綜合薪資7000-9000） 崗位職責(zé)： 1負(fù)責(zé)設(shè)備的正常運(yùn)行，對(duì)異常的及時(shí)維修確認(rèn) 2負(fù)責(zé)根據(jù)年度保養(yǎng)計(jì)劃，及時(shí)對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)及保養(yǎng)工作，并形成表單記錄 3配合工程師對(duì)設(shè)備進(jìn)行搭建，改造及相關(guān)的驗(yàn)證和數(shù)據(jù)收集 4規(guī)范指導(dǎo)生產(chǎn)員工的作業(yè)手法，提出合理化建議 5完成上級(jí)安排的其他任務(wù) 崗位要求： 1機(jī)械，機(jī)電，自動(dòng)化，半導(dǎo)體，光學(xué)通信類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 2具備良好的溝通和執(zhí)行能力，有團(tuán)隊(duì)精神，工作積極主動(dòng)，好學(xué)，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境 3熟悉自動(dòng)化PLC，觸摸屏，伺服電機(jī)等電氣工作原理優(yōu)先 4有半導(dǎo)體設(shè)備維修與維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，能處理電氣與機(jī)械方面的技術(shù)問題 5此崗位為6天12小時(shí)工作制 市場(chǎng)專員1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-10000） 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定年度、季度、月度市場(chǎng)宣傳計(jì)劃； 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，包括市場(chǎng)趨勢(shì)、國內(nèi)外同行分析，形成市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告供公司研發(fā)和產(chǎn)品決策參考； 3.協(xié)助制定銷售政策，參與早期市場(chǎng)開發(fā)工作； 4.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營銷活動(dòng)方案的策劃與組織實(shí)施，對(duì)外宣傳資料和文案的撰寫； 5.根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料、項(xiàng)目說明書、銷售支持材料等促進(jìn)公司品牌宣傳； 6.公司網(wǎng)站推廣宣傳及信息的更新； 7.負(fù)責(zé)全面組織市場(chǎng)推廣、展會(huì)活動(dòng)，包括會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中支持、會(huì)后整理、收集活動(dòng)反饋等信息； 8.定期編制發(fā)送客戶及合作伙伴的公司信息快報(bào)； 9.探索推動(dòng)利用互聯(lián)網(wǎng)與社交網(wǎng)絡(luò)新媒體的公司宣傳方式； 10.銷售狀況、市場(chǎng)活動(dòng)、客戶意向及市場(chǎng)反饋； 11.負(fù)責(zé)完成其他市場(chǎng)類相關(guān)工作以及其他上級(jí)交辦的任務(wù)。 任職要求： 1.男女不限，本科以上學(xué)歷，英語能做簡單溝通。 2.3年以上品牌策劃工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉國內(nèi)外展會(huì)參展流程，能獨(dú)立組織公司參展事宜。 4.有組織企業(yè)新聞發(fā)布、行業(yè)論壇，研討會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)。 5.熟悉公眾號(hào)等新媒體操作，文筆好，可獨(dú)立撰寫軟文。 6.熟練使用各類制圖軟件，可獨(dú)立設(shè)計(jì)廣告文案。 7.有激光半導(dǎo)體行業(yè)背景優(yōu)先考慮。 硬件工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-14000） 職位描述： 1.半導(dǎo)體激光器控制系統(tǒng)開發(fā)（包含上位機(jī)，觸摸屏，控制電路板，驅(qū)動(dòng)電路板，硬件程序等） 2.半導(dǎo)體激光器設(shè)備故障現(xiàn)場(chǎng)疑難雜癥的維修。 3.客戶關(guān)系維護(hù)，服務(wù)意識(shí)好（研發(fā)編制，非經(jīng)常出差崗位） 4.溝通能力強(qiáng)，能夠電話支持解決客戶在使用過程中的難題 5.研發(fā)轉(zhuǎn)產(chǎn)圖紙，BOM等輸出，技術(shù)支持文檔編寫等 6.進(jìn)行目前現(xiàn)有設(shè)備的硬件電路以及控制優(yōu)化。 主要職責(zé)： 1.設(shè)備的硬件控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)與研發(fā)，配合機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師做PCB的layout。 2.從事過相關(guān)相近的專業(yè)技術(shù)的人才優(yōu)先錄用 3.熟練使用過STM32，飛思卡爾，賽普拉斯等一種或多種單片機(jī)，能夠熟練編程 4.對(duì)FPGA有一定的了解，能對(duì)FPGA做編程或熟悉上位機(jī) 工藝開發(fā)工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-12000） 職位描述： 1.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝（焊接、切割、表面處理、釬焊、塑料焊）的設(shè)計(jì)開發(fā)。 2.半導(dǎo)體激光器匹配的外光路光學(xué)器件選型與性能實(shí)驗(yàn)。 3.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與維護(hù)。 4.規(guī)劃應(yīng)用工藝開發(fā)需求物料的時(shí)間與進(jìn)度。 5.制定半導(dǎo)體激光器工藝實(shí)驗(yàn)室研發(fā)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，并形成制度與規(guī)范。 6.目前現(xiàn)有設(shè)備的光學(xué)器件進(jìn)行優(yōu)化建議。 7.調(diào)整與測(cè)試光學(xué)器件，與光學(xué)工程師一起合作解決問題并優(yōu)化。 8.對(duì)客戶提出的工藝技術(shù)進(jìn)行解答處理。 9.完成上級(jí)安排的其他任務(wù) 主要職責(zé)： 1.半導(dǎo)體激光器新應(yīng)用工藝（焊接、切割、表面處理、釬焊、塑料焊）的設(shè)計(jì)開發(fā)。 2.客戶樣品打樣與處理。 3.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝的專利申請(qǐng)與軟文推送。 4.參與各種論壇與學(xué)術(shù)峰會(huì)，展現(xiàn)長光華芯的半導(dǎo)體激光器應(yīng)用開發(fā)動(dòng)態(tài)。 5.售后服務(wù)工程師的培訓(xùn)，對(duì)客戶提出的要求做技術(shù)解答與改善和處理。 FAB設(shè)備工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資5000-10000） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)芯片生產(chǎn)相關(guān)設(shè)備日常維護(hù)、改進(jìn)規(guī)劃。 2.負(fù)責(zé)芯片產(chǎn)品工藝開發(fā)及對(duì)相關(guān)工藝實(shí)踐有效性的評(píng)估與驗(yàn)證。 3.部門技術(shù)人員的培訓(xùn)及日常管理。 4.負(fù)責(zé)批量生產(chǎn)過程中的工藝技術(shù)及設(shè)備問題。 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、應(yīng)用物理本科以上學(xué)歷； 2.半導(dǎo)體FAB 3年以上直接工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉芯片從芯片設(shè)計(jì)、MOCVD（外延）、光刻、解理/鍍膜的相關(guān)生產(chǎn)過程； 4.有一定管理能力，并能從宏觀上解決生產(chǎn)過程中遇到的相關(guān)問題； 5.抗壓能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 資深半導(dǎo)體設(shè)備及工藝工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資15000-25000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體設(shè)備選型與評(píng)估； 2.半導(dǎo)體設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)； 3.結(jié)合半導(dǎo)體設(shè)備改善制程工藝； 任職要求： 1.熟悉MOCVD、光刻機(jī)、解理、濺射、封裝等芯片生產(chǎn)設(shè)備； 2.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上； 電子工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-13000） 職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)電路系統(tǒng)設(shè)計(jì)研發(fā)； 2.電子元器件選型與性能試驗(yàn)； 3.配合產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)并規(guī)劃新設(shè)備電路PCB板以及元器件生成BOM； 4.規(guī)劃設(shè)備線路組裝/電氣、電控、機(jī)械聯(lián)調(diào)等進(jìn)度； 5.制定電路PCB設(shè)計(jì)生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)，并形成制度與規(guī)范； 6.進(jìn)行現(xiàn)有設(shè)備的硬件電路以及控制優(yōu)化； 7.完成上級(jí)安排的其他任務(wù)； 任職要求： 1.電子類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2.設(shè)備的硬件控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)與研發(fā)，配合機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師做PCB的layout； 3.硬件控制板研發(fā)BOM的整理，物料申請(qǐng)與請(qǐng)購； 4.硬件控制設(shè)計(jì)及量產(chǎn)過程中的問題解決與優(yōu)化。 機(jī)械工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-12000） 職責(zé)職責(zé)： 1.工藝設(shè)備（工作臺(tái)）改進(jìn)；設(shè)備工裝夾具設(shè)計(jì)、優(yōu)化； 2.主要推進(jìn)工藝設(shè)備（機(jī)臺(tái)）優(yōu)化； 3.新產(chǎn)品設(shè)備、工作臺(tái)設(shè)計(jì)與升級(jí)； 4.設(shè)備與工裝夾具設(shè)計(jì)出圖； 5.物料申請(qǐng)，BOM整理； 6.圖紙整理并存檔； 7.設(shè)備與工裝夾具工藝驗(yàn)證； 8.設(shè)備與工裝夾具異常問題處理； 9.其他安排事項(xiàng)。 任職要求： 1.全日制大專以上學(xué)歷，機(jī)電，自動(dòng)化，控制工程等專業(yè)優(yōu)先，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.掌握工程制圖標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)示方法；掌握公差配合的選用與標(biāo)注；掌握熱學(xué)仿真；精密機(jī)械設(shè)計(jì)基本技術(shù)要求； 3.熟悉機(jī)加工工藝及流程，熟悉常用夾具材料性能、試驗(yàn)方法及選用； 4.能使用Solidworks, CAD等制圖軟件熟練進(jìn)行零、部件的設(shè)計(jì)。 自控工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-16000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)工藝設(shè)備（工作臺(tái)）自動(dòng)化部分設(shè)計(jì)、優(yōu)化；包括電氣設(shè)計(jì)、PLC程序編寫與調(diào)試； 2.設(shè)備自動(dòng)化方案整理；設(shè)備SOP編制并培訓(xùn)； 3.負(fù)責(zé)電氣元器件選型，安裝； 4.指導(dǎo)外協(xié)單位配合工作； 5.指導(dǎo)裝配員工進(jìn)行裝配； 6.主導(dǎo)項(xiàng)目會(huì)議召開（項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議、方案評(píng)審會(huì)議、驗(yàn)收會(huì)議等）。 任職要求： 1.全日制本科以上學(xué)歷，機(jī)電，自動(dòng)化，控制工程等專業(yè)優(yōu)先； 2.精通歐姆龍、西門子、三菱等主流PLC編程，并能獨(dú)立完成； 3.精通常用人機(jī)界面的組態(tài)設(shè)計(jì)，熟悉上位機(jī)組態(tài)軟件設(shè)計(jì)； 4.能獨(dú)立承擔(dān)工業(yè)電氣自動(dòng)化控制的設(shè)計(jì)工作； 5.兩年以上電氣設(shè)計(jì)、PLC程序編寫及調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；具有自動(dòng)化精密設(shè)備設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 封裝工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-15000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)芯片封裝技術(shù)的工藝開發(fā)和改進(jìn)，主要金屬焊料（如AuSn、In焊料等）進(jìn)行封裝； 2.負(fù)責(zé)研發(fā)和導(dǎo)入高熱導(dǎo)低應(yīng)力芯片封裝結(jié)構(gòu)及材料，為芯片可靠性提供保障； 3.負(fù)責(zé)工程技術(shù)支持和SOP文件制定及更新； 4.建立質(zhì)量控制，通過FMEA和SPC等質(zhì)量工具，提高生產(chǎn)成品率； 5.新產(chǎn)品開發(fā)NPI推進(jìn)和產(chǎn)線設(shè)計(jì)； 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，物理學(xué)、光學(xué)、光電子、材料學(xué)、材料加工工程、金屬材料、電子封裝等相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉半導(dǎo)體器件封裝設(shè)備的優(yōu)先，如回流焊、貼片機(jī)、打線機(jī)、推/拉力測(cè)試機(jī)等； 3.對(duì)模擬軟件，如comsol、ansys等了解或感興趣的優(yōu)先； 4.三年以上半導(dǎo)體器件封裝工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 光學(xué)模塊工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-12000） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)光纖耦合產(chǎn)品工藝優(yōu)化及產(chǎn)品指標(biāo)提升； 2.負(fù)責(zé)不良品分析、質(zhì)量轉(zhuǎn)向改善； 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品異常處理及問題解決； 4.跨部門合作，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品成本節(jié)約、客戶滿意度提升。 任職要求： 1.本科3年以上、碩士1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 2.光學(xué)、光機(jī)電、物理、激光等相關(guān)專業(yè)背景； 3.能夠使用相關(guān)分析工具，如SPC、DOE、GR&R、FMEA等優(yōu)先； 4.有量產(chǎn)產(chǎn)品良率提升相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5.熟悉光學(xué)理論與光學(xué)設(shè)計(jì)，熟悉半導(dǎo)體激光器封裝流程與工藝，熟悉半導(dǎo)體激光器產(chǎn)品參數(shù)測(cè)試。 可靠性工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資4000-8000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體芯片產(chǎn)品性能數(shù)據(jù)分析、匯總和報(bào)告； 2.可靠性測(cè)試運(yùn)營，測(cè)試方法與機(jī)臺(tái)搭建； 3.產(chǎn)品器件失效分析； 4.參與新產(chǎn)品的研發(fā)、管理、產(chǎn)品壽命、可靠性認(rèn)證。 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、物理、光電子等本科及以上學(xué)歷； 2.熟悉數(shù)據(jù)匯總分析、失效分析； 3.有半導(dǎo)體光電器件工程、失效分析相關(guān)工作優(yōu)先。 器件工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資4000-8000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體器件產(chǎn)品性能數(shù)據(jù)分析、判斷、匯總和報(bào)告； 2.工程研發(fā)產(chǎn)品測(cè)試； 3.根據(jù)流程進(jìn)行器件失效分析； 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、物理、光電子等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2.有數(shù)據(jù)匯總分析、失效分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.有半導(dǎo)體光電器件工程相關(guān)工作優(yōu)先。 培訓(xùn)運(yùn)營專員1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-10000） 崗位職責(zé)： 1.與講師及合作資源一起，進(jìn)行課程設(shè)計(jì)和內(nèi)容打磨，完成課程素材收集； 2.參與構(gòu)思線上課程體系和工具的建設(shè)、參與合作資源的開拓和對(duì)接； 3.能根據(jù)公司培訓(xùn)需求和大綱進(jìn)行文字采編、文案編輯、視頻錄制、視頻剪輯、視覺優(yōu)化等； 4.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)視頻拍攝剪輯，確定公司線上課程具體內(nèi)容； 5.協(xié)助負(fù)責(zé)企業(yè)宣傳片整理等工作，協(xié)助負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)維護(hù)與運(yùn)營工作； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。 任職要求 ： 1.新媒體運(yùn)營相關(guān)專業(yè)背景，本科及以上學(xué)歷； 2.思維邏輯性強(qiáng)、溝通和表達(dá)能力好，一定的內(nèi)容撰寫功底、創(chuàng)意策劃能力； 3.有一定音視頻剪輯、微課錄制剪輯或微信公眾號(hào)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.有平面設(shè)計(jì)或網(wǎng)站建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用Photoshop、AI、會(huì)聲會(huì)影或其他基礎(chǔ)設(shè)計(jì)軟件和視頻剪輯軟件； 5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)，對(duì)培訓(xùn)工作感興趣。 其他福利： 1)晉升與發(fā)展：注重內(nèi)部人才的培養(yǎng)，為員工職業(yè)發(fā)展提供暢通的晉升通道； 2) 食宿：提供免費(fèi)工作餐與員工宿舍； 3) 保險(xiǎn)：依法為員工繳納五險(xiǎn)一金； 4) 健康：每年在蘇州市一流的體檢中心為員工進(jìn)行全身體檢并建立體檢檔案； 5) 其他：公司每年組織各類文體活動(dòng)，關(guān)懷員工生活。 聯(lián)系人：成女士 聯(lián)系電話：0512-69372548 公司地址：蘇州高新區(qū)科技城昆侖山路189號(hào)2幢 攤位：A18 蘇州速騰電子科技有限公司 數(shù)控操機(jī)員15名 （兩班倒） 要求：年齡18至40周歲，男女不限，兩班倒，初中及以上學(xué)歷，會(huì)使用基本測(cè)量儀器,看懂機(jī)械圖紙，無機(jī)械加工操作經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)，薪資待遇：6000以上 檢驗(yàn)員4名 （顯微鏡，尺寸） 要求：年齡18至38周歲，男女不限，長白班，初中及以上學(xué)歷，會(huì)使用基本測(cè)量儀器,坐姿上班，需要看顯微鏡，無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)，有檢驗(yàn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。薪資待遇：5500以上 品質(zhì)工程師 1名 要求高中以上學(xué)歷、25-40周歲，電腦使用電腦及Office軟件，要有駕照 熟悉機(jī)械、車載行業(yè)的工藝、設(shè)備及相關(guān)產(chǎn)品3年以上；了解ISO9000或IATF 16949質(zhì)量管理體系，能配合文控制作相關(guān)文件（主要PPAP），可以獨(dú)立對(duì)應(yīng)處理客戶端出現(xiàn)的所有異常問題；薪資待遇：8000以上 走芯機(jī)技術(shù)員3名 1.年齡25到40周歲，初中以上學(xué)歷，有5年以上走芯機(jī)數(shù)控理論基礎(chǔ)及加工經(jīng)驗(yàn)，能有效的識(shí)別圖紙。 3.懂車床工藝，能熟練調(diào)試復(fù)雜零件，制作SOP，工藝文件等，能做制程工藝驗(yàn)證。 4.會(huì)手動(dòng)編程，獨(dú)立打樣，熟悉三菱、法蘭克系統(tǒng) 薪資待遇：9K以上 條件優(yōu)秀者待遇從優(yōu)。 車銑復(fù)合技術(shù)員2名 1.年齡25到40周歲，初中以上學(xué)歷，有5年以上車銑復(fù)合數(shù)控理論基礎(chǔ)及加工經(jīng)驗(yàn)。 2.懂車銑工藝，能熟練調(diào)試復(fù)雜零件，制作SOP，工藝文件等，能做制程工藝驗(yàn)證。熟練將驗(yàn)證結(jié)果用于制程。 3.會(huì)手動(dòng)編程，獨(dú)立打樣，熟悉三菱、法蘭克系統(tǒng) 。 薪資待遇：9K以上 條件優(yōu)秀者待遇從優(yōu)。 PMC（專職）1名 35歲以下 大專及以上學(xué)歷要求：有機(jī)加工行業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃經(jīng)驗(yàn)，對(duì)機(jī)加工流程熟悉。 薪資5000以上 生產(chǎn)管理2名 35歲以下 ，大專及以上學(xué)歷，有機(jī)加工管理經(jīng)驗(yàn)，配合加班，有責(zé)任心， 薪資8000以上 銷售 1名 全日制大專及以上學(xué)歷， 35歲以下，有過制造業(yè)方面經(jīng)驗(yàn)佳。 薪資5000以上，條件優(yōu)秀者待遇佳。 車間都有空調(diào)，繳納社保公積金，提供工作餐，節(jié)假日福利、月/年終獎(jiǎng)金。 公司地址：蘇州市高新區(qū)泰山路2號(hào)和楓產(chǎn)業(yè)園43幢 聯(lián)系人：任女士 聯(lián)系方式18915429603 程女士 聯(lián)系方式 18915517904 攤位：A19 佳能(蘇州)有限公司 作業(yè)員若干名 要求：女18-35周歲,身體健康，1.50米以上 > > > 男18-30周歲，身體健康，160米以上 > > > 經(jīng)公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費(fèi)用由公司承擔(dān)。 > > > > 薪資待遇：基本工資2810元，績效獎(jiǎng)50-250元，兩班倒，2個(gè)禮拜換班，夜班 津貼30元/夜。 > > > 平日24元/小時(shí)、休日32元/小時(shí)、國假48元/小時(shí) > > > 福利：交5險(xiǎn)1金。工作餐免費(fèi)。 > > > 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費(fèi)用全免，住宿費(fèi)用為40元/月。 > > > 廠車：由公司免費(fèi)提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請(qǐng)180 元的交通津貼。 > > > 新員工津貼：500元 > > > > > > > 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆 攤位：A20 新億星電子科技(蘇州)有限公司 操作人員 20名 男 1.初中及以上學(xué)歷，年齡18-35周歲，身體健康，吃苦耐勞，能配合加班 2.工作內(nèi)容: 溶接或操作機(jī)臺(tái) 3.工作時(shí)間: 常白班或兩班倒 二、不穿無塵服，不看顯微鏡 三、薪資福利待遇:底薪2560元/月,全勤獎(jiǎng)100元/月,房帖100元/月，5S 30元/月，車貼 88元/月，獎(jiǎng)金0-800元,加班費(fèi)按2560元計(jì)算，雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,節(jié)假日發(fā)放購物券 公司地址：蘇州新區(qū)漁洋街12號(hào) 攤位：A21 蘇州加藤精密電子有限公司 生產(chǎn)人員若干名 1、18～40歲，初中以上學(xué)歷； 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 品管測(cè)量若干名 1、40歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷； 2、有品管部相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、2.5次元測(cè)量經(jīng)驗(yàn)； 4、TS16949、ISO14000體系經(jīng)驗(yàn)。 公司地址：華楓路259號(hào) （何山路與湘江路交叉口向西100米右拐） 公交路線：300路、308路、338路、400路等 攤位：B03 神鋼汽車鋁部件(蘇州)有限公司 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員若干名 崗位：鍛造 5；檢查 9；鑄造 1 1.年齡在18歲-40歲，身體健康（電測(cè)聽合格，無高血壓），無不良嗜好； 2.能夠接受機(jī)械廠車間里的高溫和噪聲環(huán)境，能上夜班； 3.富有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能吃苦耐勞，工作積極主動(dòng)，熱愛本職工作，服從上級(jí)安排； 4.有叉車證、行車經(jīng)驗(yàn)證者優(yōu)先。 備注：需要上夜班，3班2運(yùn)轉(zhuǎn)的班制 綜合工資約5500-6500元/月（根據(jù)當(dāng)月實(shí)際加班時(shí)數(shù)） 品保選別2名 1.性 別：男性 ；中專以上學(xué)歷； 2.經(jīng) 驗(yàn)：有檢查或者現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)巡檢經(jīng)驗(yàn)，能夠接受機(jī)械廠的高溫與噪聲工作環(huán)境； 3.會(huì)操作基礎(chǔ)的測(cè)量儀器者優(yōu)先考慮； 4.上 班：暫時(shí)長白班，但也不排除以后上3班2運(yùn)轉(zhuǎn)的班 5.能吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 綜合工資約5500-6500元/月（根據(jù)當(dāng)月實(shí)際加班時(shí)數(shù)） 設(shè)備保全員2名 此崗位有技能津貼600元/月 1.年齡在18歲-40歲，身體健康，無不良嗜好； 2.中專以上學(xué)歷，能上夜班； 3.富有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能吃苦耐勞，工作積極主動(dòng)，熱愛本職工作，服從上級(jí)安排； 4.能看懂電氣圖紙，有低壓電工證優(yōu)先考慮，有1年以上設(shè)備維修方面的經(jīng)驗(yàn)。 綜合工資約6000-7000元/月（根據(jù)當(dāng)月實(shí)際加班時(shí)數(shù)） 工資待遇： 1.基本工資2900，職能工資200（加班基數(shù)=2900+200=3100），全勤獎(jiǎng)100，月次獎(jiǎng)勵(lì)金200-400元，技能津貼50-200元不等，交通補(bǔ)貼100元，住宅補(bǔ)貼500元（試用期3個(gè)月合格后支給）； 2.夜班津貼40元/天。每年6月-9月發(fā)放高溫補(bǔ)貼300-400元，并發(fā)放防暑降溫飲料； 3.特殊技能崗位（設(shè)備保全員/模具）人員，每月另有600元的特殊技能津貼； 4.一經(jīng)錄用，即可享有繳納五險(xiǎn)一金待遇。試用期內(nèi)工資全額發(fā)放； 5.每年初調(diào)薪一次，年末根據(jù)公司效益發(fā)放年終獎(jiǎng)金。 福利待遇： 1.工作餐及加班餐免費(fèi)，餐標(biāo)：13元/餐； 2.發(fā)放過節(jié)節(jié)日費(fèi)，嚴(yán)格根據(jù)國家規(guī)定，給予當(dāng)年度相應(yīng)的有薪年假天數(shù)，免費(fèi)參加年度體檢，年度旅游，年末舉行忘年會(huì)，同時(shí)伴有中獎(jiǎng)率頗高的抽獎(jiǎng)活動(dòng)； 3.為員工購買團(tuán)體醫(yī)療補(bǔ)助保險(xiǎn) ； 4.為員工發(fā)放婚育祝賀金； 5.工會(huì)活動(dòng)及福利的發(fā)放等； 6.激勵(lì)政策等：有效的改善提案一經(jīng)采納并實(shí)施，根據(jù)產(chǎn)生的實(shí)際效果發(fā)放相應(yīng)的獎(jiǎng)金； 7.其它福利等等。 公司地址：蘇州高新區(qū)鴻禧路155號(hào)，位于鴻禧路石陽路西，近陽山工業(yè)園，在陽山公寓旁。 電話：0512-69375602 請(qǐng)注意：車間是高溫、噪聲的環(huán)境；日常工作時(shí)的佩戴：去車間時(shí)必須要佩戴安全防護(hù)眼鏡和安全帽，穿著安全鞋，不能接受者請(qǐng)勿投遞簡歷！ 供應(yīng)工作餐及加班餐，但不提供廠車及住宿。 體檢不過，給予報(bào)銷！ 攤位：B04 自潤軸承(蘇州)有限公司 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員3名 基本要求： 年齡：20歲-40歲 性別：男女不限 學(xué)歷：初中以上學(xué)歷，戶籍不限 職位要求： 1、有工廠工作經(jīng)驗(yàn)； 2、工作認(rèn)真肯吃苦耐勞，身體健康，兢兢業(yè)業(yè)； 3、能看懂相關(guān)記錄并實(shí)施，異常情況的報(bào)告等； 4、5S知識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、工廠安全知識(shí)等有所了解； 5、服從工作安排，服從領(lǐng)導(dǎo)，能領(lǐng)會(huì)上司的各項(xiàng)要求，能理解工作的重要性及必要性，遵守工作紀(jì)律，能配合加班； 職位內(nèi)容： 1、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)操作工，三班制（8小時(shí)/天，加班另算），每周翻班。 2、部門指派的其他工作。 綜合工資約：4800-5600元左右/月（到手） 其他福利：生日禮券，體檢，旅游，運(yùn)動(dòng)會(huì)、婦女節(jié)禮品；端午禮品，中秋禮券，春節(jié)開門紅包，旅游額度報(bào)銷，忘年會(huì)購物禮券；綜合醫(yī)療保險(xiǎn)；結(jié)婚禮金，生育禮金；春節(jié)過路費(fèi)補(bǔ)助；工會(huì)福利等 攤位：B05 蘇州河漢電子有限公司 電子工程師2名 要求：本科以上學(xué)歷，年齡22-25歲 具備基礎(chǔ)電子電路知識(shí)并能操作示波器等量測(cè)儀器 具備邏輯分析能力與解決問題的能力 崗位職責(zé)：芯片燒錄軟件開發(fā)支持的窗口 解決客戶端燒錄測(cè)試相關(guān)異常問題。 軟件工程師2名 要求：本科以上學(xué)歷，年齡22-25歲 熟悉C++及C#語言編程, 有良好的編程風(fēng)格和技術(shù)文檔的編寫能力，能熟練閱讀英文技術(shù)文檔 崗位職責(zé)：現(xiàn)有自動(dòng)化設(shè)備軟件的功能修改、新軟件的開發(fā)。 自動(dòng)化工程師2名 要求：本科以上學(xué)歷，年齡22-25歲, 自動(dòng)控制、機(jī)電一體化等專業(yè)畢業(yè) 崗位職責(zé)：現(xiàn)有自動(dòng)化設(shè)備優(yōu)化方案設(shè)計(jì),PLC等系統(tǒng)軟件的編寫 FAE現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持工程師5名 要求：大專以上學(xué)歷，年齡22-30歲 崗位職責(zé)：1、為客戶提供燒錄、測(cè)試設(shè)備售前及售后的服務(wù),須在公司內(nèi)部培訓(xùn)半年左右。 設(shè)備裝配員5名 要求：中專以上學(xué)歷，年齡18-30歲 崗位職責(zé)：電機(jī)及機(jī)構(gòu)件的裝配。 駐廠作業(yè)員（OP）2名 要求：中專以上學(xué)歷，年齡18-30歲 崗位職責(zé)：常駐在客戶工廠，操作自動(dòng)化設(shè)備，依客戶需求安排生產(chǎn)。兩班倒需輪夜班。 QA品質(zhì)專員1名 要求：中專以上學(xué)歷，年齡18-30歲 崗位職責(zé)：主持例行品質(zhì)會(huì)議、分析品質(zhì)異常及匯整報(bào)告、整理品質(zhì)異常數(shù)據(jù)并提出改善計(jì)劃、依品質(zhì)文件對(duì)工廠定期稽核、品質(zhì)文件的管理及更新。 生產(chǎn)助理1名 要求：中專以上學(xué)歷，年齡18-30歲 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)報(bào)表,每天發(fā)布生產(chǎn)日?qǐng)?bào)，每月發(fā)布生產(chǎn)月報(bào)、統(tǒng)籌定期生產(chǎn)會(huì)議、開立生產(chǎn)工單、查核整理考勤資料、核實(shí)出貨項(xiàng)目,并發(fā)送通知郵件。 福利待遇： 依法為員工辦理"五險(xiǎn)一金"，包括：醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金。 工作地點(diǎn)：蘇州市虎丘區(qū)旺米街66號(hào) 13537333500 吳先生 攤位：B06 蘇州捷美電子有限公司 裝配工 若干名 要求：1. 高中及以上學(xué)歷，25-40歲 2. 態(tài)度端正，工作積極、主動(dòng)，服從管理 3. 能看懂機(jī)械類圖紙（裝配圖和零件圖），有產(chǎn)品裝配經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4. 熟練使用相關(guān)裝配工具 普工 若干名 1. 高中學(xué)歷， 20-35歲 2. 手腳勤快，態(tài)度端正，工作積極、主動(dòng)，服從管理 3. 能配合加班 進(jìn)料檢驗(yàn)工程師 若干名 一、崗位要求：23-40歲，本科以上，專業(yè)不限，2年以上經(jīng)驗(yàn)。 1.能看懂鈑金/加工件圖紙， 2.熟練使用各種長度類量具。 3.具有一定的溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)。 二、工作內(nèi)容：1.日常進(jìn)料檢驗(yàn)工作（含鈑金件，金加工件，五金件，電子零件，其他耗品類） 2.協(xié)助主管處理進(jìn)料異常， 3.進(jìn)料檢驗(yàn)報(bào)表，不良統(tǒng)計(jì)等工作 4.其余主管交辦工作。 銷售工程師 1名 1.銷售公司生物醫(yī)學(xué)儀器設(shè)備、耗品類產(chǎn)品， 2.公司產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、信息搜集及產(chǎn)品推廣 3.協(xié)助區(qū)域經(jīng)理的銷售工作 4.銷售區(qū)域（山東） 任職要求： 1. 生物工程專業(yè)、市場(chǎng)營銷專業(yè)、機(jī)電相關(guān)專業(yè)的大學(xué)本科以上學(xué)歷。 2. 生物醫(yī)學(xué)、實(shí)驗(yàn)室儀器銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3. 有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力 測(cè)試工程師若干名 一、崗位職責(zé)：1.本科及以上學(xué)歷，測(cè)控等專業(yè)，1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 2.會(huì)使用基本的測(cè)試設(shè)備 3.有良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力。 4.有儀器、設(shè)備類可靠性、功能性檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 二、工作內(nèi)容：1.協(xié)助測(cè)試主管完成相關(guān)文檔的編制。 2.按產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和說明書測(cè)試實(shí)驗(yàn)設(shè)備。 3.完成相關(guān)產(chǎn)品、特定部件和外構(gòu)件的可靠性與壽命測(cè)試工作。 工藝工程師若干名 1.本科學(xué)歷，機(jī)械工藝設(shè)備\機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)。 2. 2年成品工藝分析工作經(jīng)驗(yàn) 3.熟練使用CAD、UG等設(shè)計(jì)軟件 3.細(xì)心、耐心、善于溝通。 4.熟悉各種量具、了解線路焊接、了解機(jī)加工 任職要求： 1.根據(jù)產(chǎn)品要求對(duì)設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行工藝方案、工藝流程的設(shè)計(jì)，制定作業(yè)指導(dǎo)書，確定質(zhì)量控制點(diǎn)等工藝文件。 2.分析產(chǎn)品物料構(gòu)成，制定生產(chǎn)BOM表。 3.與產(chǎn)品開發(fā)人員合作，參與評(píng)審新產(chǎn)品的工藝可行性。 備注：入職第一年需要在蘇州工廠上班（安排食宿）一年后安排泰興工作。 公司福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、交通補(bǔ)助、生日禮物、節(jié)日福利等 公司地址：蘇州高新區(qū)支英街36號(hào) 聯(lián)系電話：18962125300微信同號(hào) 攤位：B07 蘇州三和機(jī)械有限公司 數(shù)控折彎工2名 要求：中專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，有一年以上數(shù)控折彎工作檢驗(yàn)，熟悉小松、愛克等機(jī)床操作，能看懂簡單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 CNC加工中心操作員5名 要求：中專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，有一年以上加工中心工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂簡單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 激光切割操作員3名 要求：中專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，有一年以上激光切割工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂簡單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 機(jī)械裝配工3名 要求：中學(xué)以上學(xué)歷，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 電焊工3名 要求：中專以上學(xué)歷，持有電焊證，有一年以上電焊工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂簡單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 鉗工、銑床工、車床工9名 要求：初中以上學(xué)歷，有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，看懂簡單機(jī)械圖紙，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)W徒亦可。 操作工、學(xué)徒工、輔助工5名 要求：初中以上學(xué)歷，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 公司地址：新區(qū)玉山路45號(hào) 聯(lián)系電話：68246495 聯(lián)系人：林強(qiáng) 攤位：B08 蘇州康誠倉儲(chǔ)有限公司 收貨、理貨、料架、裝車、稽核、退廠若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。 崗位待遇：理貨員、裝車員、料架員：基本工資2800元 綜合收入5500---6500元。 收貨員、稽核員、退廠員：基本工資2400元 綜合收入4500---5500元。 以上崗位均享有全勤獎(jiǎng)，績效獎(jiǎng)金，夜班補(bǔ)貼，免費(fèi)工作餐，免費(fèi)廠車接送，在公司服務(wù)滿一年的員工贈(zèng)送大潤發(fā)的“認(rèn)股”分紅，年底十三薪，繳納新區(qū)社保及住房公積金（“五險(xiǎn)一金”），每天工作9.5小時(shí)，每周5天8小時(shí)以外時(shí)間按法定結(jié)算加班費(fèi)，年假（帶薪休假），醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷。 防損員若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、男，身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。兩班倒，退伍軍人優(yōu)先。 崗位待遇：綜合收入5000元。 現(xiàn)場(chǎng)助理若干名 崗位要求：1、35歲以下，男女不限，兩班倒. 2、熟練操作電腦，特別是EXCEL等辦公軟件。 3、有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。 崗位待遇：綜合工資：4500-5500元，免費(fèi)工作餐，免費(fèi)廠車接送 電工若干名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常維修、計(jì)劃檢修、保養(yǎng)； 2、配電線路安裝等工作； 3、及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理； 4、負(fù)責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。 任職資格： 1、身體健康，年齡在40歲以下； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備高壓電工證； 3、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí)，配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范。 4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力強(qiáng)，能吃苦耐勞。 崗位待遇：綜合收入5000---6500元。 駕駛員若干名 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)門店配送。 崗位要求：1、年齡25-45歲。 2、駕齡3年以上，熟悉華東地區(qū)的持車路線，持有B2、A2駕駛證件。 3、有貨運(yùn)資格證。 4、零交通事故記錄，身體健康，無違法記錄。 崗位待遇：基本工資2020+獎(jiǎng)金（品質(zhì)獎(jiǎng)、節(jié)油獎(jiǎng)）+里程積分加班費(fèi)+夜班補(bǔ)貼 ，綜合收入：A2照司機(jī)8000元以上、B2照司機(jī)6000元以上。年終獎(jiǎng)金，年假 （帶薪休假），醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷，在公司服務(wù)滿一年的員工贈(zèng)送大潤發(fā)的“認(rèn)股”分紅，年底十三薪，繳納新區(qū)社保及住房公積金（“五險(xiǎn)一金”）。 各線班車�？奎c(diǎn) 東環(huán)線 陽山線 東橋線 華通線 新區(qū)沈巷線 黃埭線 馬澗線 機(jī)場(chǎng)路西 陽山花園四區(qū) 加油站 華通花園一區(qū) 橫山公園 春豐路新政府站 朝紅路與馬澗路交叉口 東環(huán)大潤發(fā) 陽山花園一區(qū) 陽山花園四區(qū) 向陽路青石路口 春秋西路站 康佳花園 化肥廠 大潤發(fā) 陽山花園一區(qū) 新旅程花園 春旺路 東浜 長青大轉(zhuǎn)盤 新滸花園三區(qū) 滸關(guān)大潤發(fā) 珠江路東門町 東橋加油站 馬浜 新滸花園一區(qū) 新滸花園三區(qū) 金色家園 何山大潤發(fā) 新莊 惠豐花園 工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)滸關(guān)工業(yè)園青花路9號(hào) (公司直招，每天下午1點(diǎn)廠區(qū)面試) 聯(lián)系電話：0512-65391307 攤位：B09 蘇州勤美達(dá)精密機(jī)械有限公司 數(shù)控加工操作員40名 男，20-40歲，高中以上學(xué)歷，有CNC加工中心設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（數(shù)控加工專業(yè)更佳），月綜合工資6000以上。 機(jī)械機(jī)修工、數(shù)控車床維修工： 電工 10名 男，20-45歲，中專以上學(xué)歷（機(jī)電一體化），對(duì)鉗工的基本技能了解，熟悉電機(jī)，傳動(dòng)件，氣動(dòng)元件選型、氣動(dòng)和液壓控制的原理及維修，有一定的CNC機(jī)械維修經(jīng)驗(yàn)，對(duì)發(fā)那科系統(tǒng)的操作及簡單的故障排除，配合加班，有團(tuán)隊(duì)精神，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，薪資面議。 鑄造部作業(yè)員30名 男，20-48周歲，初中及以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，身體健康，適應(yīng)鑄造廠工作。月綜合工資6000元以上。 警衛(wèi)2名 男，20-38周歲，初中及以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，身體健康，有退伍證優(yōu)先。月綜合工資6000元以上。 叉車司機(jī)3名 男，20-45周歲，初中及以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，身體健康，持叉車證。月綜合工資6000元以上。 模具加工中心： 鉗工2名 男女不限，20-35周歲，中專以上學(xué)歷，機(jī)械行業(yè)或模具專業(yè)，月綜合工資6000元以上。 公司地址：蘇州高新區(qū)金楓路151號(hào)（玉山路路口） 聯(lián)系方式：徐女士 15950055740 陳女士 19951297207 攤位：B10 蘇州圣力佳自動(dòng)化設(shè)備有限公司 車床工（銑工）2名 男性，年齡45歲以下，初中以上文化，2年工作經(jīng)驗(yàn)以上，配合加班，服從管理，薪資面議。 電焊工2名 男性，年齡45歲以下，初中以上文化，2年工作經(jīng)驗(yàn)以上，配合加工，服從管理，薪資面議。 裝配鉗工2名 男性，年齡45歲以下，初中以上文化，2年工作經(jīng)驗(yàn)以上，配合加工，服從管理，薪資面議 無心磨師傅、平面磨師傅4名 精通無心磨床的操作，二年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練調(diào)試、操作無心磨機(jī)床，會(huì)壓磨、通磨，，平面磨師傅工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，做事認(rèn)真、仔細(xì)、品質(zhì)意識(shí)強(qiáng)。以上一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu). 車床及電焊學(xué)徒工4名 要求勤勞，有上進(jìn)心，配合加班，服從管理，薪資面議。 聯(lián)系電話：蘭主任15006218869 攤位：B11 梯梯電子集成制造服務(wù)(蘇州)有限公司 作業(yè)員若干名 女生20人，男生10人，態(tài)度端正，工作積極性高，能配合加班，服從產(chǎn)線安排，有一定的理解能力，能默寫26個(gè)英文字母，能看懂作業(yè)指導(dǎo)書，有SMT操機(jī)，焊接、組裝、集成裝配、測(cè)試、檢驗(yàn)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，常白班或兩班倒。Coating 噴涂人員，男生，已婚已育優(yōu)先。 作業(yè)員：底薪2350+補(bǔ)貼（全勤100+車貼200）+績效+加班費(fèi)（基數(shù)2350計(jì)算）+住房補(bǔ)貼（正式工）+年終獎(jiǎng)，夜班津貼50元/班 員工職級(jí)季度工資、補(bǔ)貼調(diào)整（員工晉級(jí)機(jī)制） 新員工前三個(gè)月留任獎(jiǎng)，共計(jì)900元，入職即繳納社保和公積金。 SMT 技術(shù)員1名 大專學(xué)歷，3年以上技術(shù)員相關(guān)工作經(jīng)歷。熟悉SMT流程，熟悉IPC相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，懂SMT車間機(jī)器調(diào)試與異常問題分析處理，具有計(jì)算機(jī)office操作能力，能看懂英文郵件�？梢越邮軆砂嗟梗浜袭a(chǎn)線加班。PCBA制造經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，工資面議 測(cè)試技術(shù)員1名 大專學(xué)歷，電子或電器專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉電子電路知識(shí)，能閱讀英語操作手冊(cè)，熟練使用電腦，動(dòng)手能力強(qiáng)，使用基本測(cè)試儀器，如數(shù)字萬用表，示波器等�？梢越邮軆砂嗟�，配合產(chǎn)線加班。工資面議 質(zhì)量部檢驗(yàn)員若干名 中專以上學(xué)歷，男女不限， 2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉檢驗(yàn)手法，能看懂圖紙，集成組裝機(jī)柜檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。長白班，基本是站立工作，工資面議 其他福利： 各種員工活動(dòng)與福利，員工健身中心（瑜珈、健身、乒乓球、太極、羽毛球、閱覽室）; 節(jié)日福利活動(dòng)： 元宵節(jié)、婦女節(jié)、端五節(jié)，中秋節(jié)，春節(jié)均發(fā)放過節(jié)禮品； 生日會(huì)、家庭日、運(yùn)動(dòng)會(huì)、年度旅游、全員拓展活動(dòng)、季度銷售激勵(lì)獎(jiǎng)、精益活動(dòng)積分獎(jiǎng)勵(lì)、年終尾牙等等，正式工與派遣工同時(shí)享受！ 內(nèi)外培訓(xùn)機(jī)會(huì)，免費(fèi)入職體檢，公司投保24小時(shí)意外險(xiǎn)，醫(yī)療補(bǔ)助險(xiǎn)等等。 享受國家規(guī)定所有假期，如不能休息，按照政策支付加班費(fèi)（1.5倍，2倍，3倍），根據(jù)工齡享受有薪年假（年度：5天，10天，20天） 公司地址：蘇州新區(qū)華山路木橋街 聯(lián)系方式：66611001-193\106；陳女土：18052872056 攤位：B12 埃賽克斯古河電磁線（蘇州）有限公司 操作工若干名 招聘要求： 1、18周歲以上40周歲以下，初中以上學(xué)歷，男性； 2、品性端正，穩(wěn)定性好，有長期在公司工作的意愿。 薪資福利待遇 1） 前三個(gè)月綜合收入5000元左右，三個(gè)月獨(dú)立操作后，綜合收入7000元以上，優(yōu)秀者可達(dá)8000元以上； 2） 基本薪資2320元；加班費(fèi)按照基本薪資的2倍計(jì)算，法定節(jié)假日按照基本薪資的3倍計(jì)算，每月平均2200元左右； 3） 績效獎(jiǎng)金平均1500元左右； 4） 全勤獎(jiǎng)100元/月，交通津貼150元/月，工齡津貼每滿一年增加50元/月，高溫津貼300元/月；夜班津貼35元/天；入職滿三個(gè)月補(bǔ)貼500元，入職滿六個(gè)月再補(bǔ)貼500元；成功通過公司二級(jí)工考試，二級(jí)工津貼800元/月；成功通過公司三級(jí)工考試，三級(jí)工津貼1600元/月； 5） 全年各種福利，如工作餐、年度旅游、年度體檢等；重大節(jié)日的現(xiàn)金福利，如生日蛋糕券、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等合計(jì)2000元以上； 6） 繳納五險(xiǎn)一金，其中住房公積金為12%。 如果你希望尋找一份穩(wěn)定長久，收入不錯(cuò)的工作，希望以自己的勞動(dòng)為家人創(chuàng)造安定的生活，請(qǐng)加入我們。我們目前在職的大部分員工都已經(jīng)在公司工作5年以上。 公司的地址：蘇州市高新區(qū)鹿山路68號(hào)，鹿山路與金楓路交叉口。 乘車路線為：327路，332路，355路，400路，6路，快3路（站點(diǎn)名：鹿山路金楓路西站）；地鐵三號(hào)線（銅墩站） 攤位：B13 世聯(lián)汽車內(nèi)飾(蘇州)有限公司 操作工（正式工）若干名 底薪2500，加班基數(shù)2500 工作性質(zhì)：非流水線作業(yè)，自動(dòng)化程度高 年齡要求：20-40周歲，男 學(xué)歷要求：高中及以上學(xué)歷，大專生優(yōu)先 （工資面議） 招聘要求：身體健康，吃苦耐勞，工作認(rèn)真，手腳靈活 正常繳納六險(xiǎn)一金（社保+補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)+公積金）； 生產(chǎn)技能工若干名 招聘要求： ① 中專及以上，大專學(xué)歷優(yōu)先，男，年齡25-35周歲 ②能夠配合加班，適應(yīng)兩班倒工作模式 ③有生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，綜合薪資6000以上，具體薪資面議 ④表現(xiàn)優(yōu)秀者可作為現(xiàn)場(chǎng)管理培養(yǎng)對(duì)象 實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)員（男，長白班，正式工）若干名 年齡要求：20-35周歲 招聘要求：主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的物理性能測(cè)試（如拉伸強(qiáng)度、摩擦牢度）等 學(xué)歷要求：中專及以上學(xué)歷 招聘要求：身體健康，吃苦耐勞，工作認(rèn)真，手腳靈活 倉庫搬運(yùn)工（男，長白班，正式工）若干名 工作性質(zhì)：倉庫輔助出入庫的產(chǎn)品搬運(yùn)等工作 年齡要求：20-45周歲，男 學(xué)歷要求：初中及以上學(xué)歷 招聘要求：身體健康，吃苦耐勞，工作認(rèn)真，手腳靈活 生產(chǎn)計(jì)劃擔(dān)當(dāng)若干名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)各生產(chǎn)工序每日生產(chǎn)計(jì)劃排程制定； 2、跟蹤生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成狀況，各工序生產(chǎn)實(shí)績統(tǒng)計(jì)； 3、品質(zhì)報(bào)表統(tǒng)計(jì)、批量異常聯(lián)絡(luò)； 4、月計(jì)劃、周計(jì)劃的實(shí)績統(tǒng)計(jì)及維護(hù)； 5、各原材料在庫、生產(chǎn)準(zhǔn)備等工作確認(rèn)； 6、部門表單及體系文件的管理； 7、部門內(nèi)月結(jié)資料的作成； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、2年以上制造業(yè)產(chǎn)線生產(chǎn)計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用OFFICE辦公軟件和SAP系統(tǒng)，有汽車零部件行業(yè)計(jì)劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 實(shí)驗(yàn)室配色技術(shù)員若干名 崗位職責(zé)： 1、新產(chǎn)品顏色BK試驗(yàn)，配方驗(yàn)證； 2、試作準(zhǔn)備，表層、接著層、TOP層調(diào)液； 3、量產(chǎn)使用材料測(cè)定； 4、顏料批次變更測(cè)試。 任職資格 ①中專以上學(xué)歷，男女不限。 ②有實(shí)驗(yàn)室、化驗(yàn)、打樣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 生產(chǎn)技術(shù)擔(dān)當(dāng)若干名 招聘要求： 1.大專以上學(xué)歷,理工科專業(yè)，紡織染整、高分子材料專業(yè)者優(yōu)先； 2.性格開朗、善于溝通、細(xì)心、負(fù)責(zé)，能吃苦，團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力強(qiáng). 工作內(nèi)容： 1.新品生產(chǎn)導(dǎo)入（日程管理、物性履歷、樣本管理）； 2.加工工藝，加工流程的制定、修改和優(yōu)化； 3.工藝問題的對(duì)應(yīng)及解決； 4.上級(jí)安排的其他工作。 所有崗位正常繳納六險(xiǎn)一金（社保+補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)+公積金）； 公司地址：蘇州高新區(qū)鹿山路50號(hào)（交通便利，地鐵三號(hào)線銅敦站 2號(hào)口直達(dá)） 攤位：B14 蘇州亞信華電子科技有限公司 作業(yè)員（操機(jī)、鉆床打孔）6名 性別：男，年齡：18-45歲，中專以上學(xué)歷。 要求：能吃苦耐勞，有責(zé)任心，服從班組領(lǐng)導(dǎo)安排，配合加班。 薪資待遇：試用期基本工資3100元+加班費(fèi)+績效，綜合工資4500-8000元。 作業(yè)員（組裝、熔接）5名 性別：男，年齡：18-40歲，中專以上學(xué)歷。 要求：能吃苦耐勞，有責(zé)任心，服從班組領(lǐng)導(dǎo)安排，配合加班。 薪資要求：按計(jì)件多勞多得 試用期基本工資3000元+計(jì)件+團(tuán)隊(duì)績效 轉(zhuǎn)正后基本工資3300元+計(jì)件+績效+技能考核獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)績效（5000-10000元） 品檢3名 男女不限 25-40周歲，學(xué)歷：中專及以上學(xué)歷 要求：有責(zé)任感，做事細(xì)心，能配合加班。 薪資待遇：綜合工資4000-5000元。 加工中心CNC操機(jī)員（薪資面談）1名 性別：男 年齡：25-45歲 學(xué)歷：中專及以上學(xué)歷 要求： 1、熟練運(yùn)用機(jī)械相關(guān)繪圖軟件（2D、3D）、UG、Mastercam； 2、有3年以上CNC產(chǎn)品編程工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成產(chǎn)品類零件加工工藝及流程，要有豐富的產(chǎn)品加工經(jīng)驗(yàn)，有做單件和批量件經(jīng)驗(yàn)，了解各種材料加工（主要生產(chǎn)塑料為原材料 ) 3、有一定的管理能力，較強(qiáng)的交流能力； 4、能吃苦耐勞、有責(zé)任感，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及溝通能力； 上班時(shí)間：8:30-17:30 上五休二 公司福利：繳納五險(xiǎn)一金、節(jié)假日發(fā)放禮品 詳情可以到我司面試了解。 公司地址：蘇州市高新區(qū)運(yùn)新路15號(hào)（鴻基科技園3A廠房） 聯(lián)系電話：18112772203 聯(lián)系人：朱小姐 攤位：B15 蘇州金科大酒店管理有限公司 培訓(xùn)主管若干名 銷售經(jīng)理、銷售主任若干名 審計(jì)、收銀員若干名 餐廳主管、餐廳VIP服務(wù)師、酒水服務(wù)員、包廂服務(wù)員、宴會(huì)服務(wù)員、餐廳保潔、傳菜員若干名 安全員、洗衣員若干名 空調(diào)工、強(qiáng)電工、萬能工若干名 貴賓經(jīng)理、樓層主管、前臺(tái)接待、預(yù)訂文員、禮賓員、樓層服務(wù)員若干名 西熱主管、刺身廚師、廚工若干名 我們的福利： 帶薪年假、技能培訓(xùn)、職位晉升、員工活動(dòng)、節(jié)日福利 聯(lián)系我們： 0512-66906666轉(zhuǎn)6921 程女士 工作時(shí)間周一-周五9：00-17：30 攤位：B16 科德寶.寶翎無紡布(蘇州)有限公司 生產(chǎn)操作工40名 1. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、穩(wěn)定性佳；吃苦耐勞，愿意倒班；愿意配合加班，積極完成上級(jí)安排的工作 2. 工作時(shí)間根據(jù)工作崗位安排：三班 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00 - 次日6:00 （需配合加班） 3. 薪資: 綜合收入月平均約5500-6500元/月（服從公司加班安排） (底薪2,350+月度目標(biāo)獎(jiǎng)金700+派遣補(bǔ)貼400+中/夜班補(bǔ)貼，按2,350計(jì)算加班費(fèi)，當(dāng)月繳納社保和公積金) 品檢員5名 1. 中專及以上學(xué)歷，會(huì)電腦基本操作, 會(huì)使用游標(biāo)卡尺進(jìn)行測(cè)量和讀數(shù)，有進(jìn)料檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2. 工作時(shí)間：三班: 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-次日6:00（需配合加班） 3. 薪資：綜合收入月平均約5500-6500元/月（服從公司加班安排） (底薪2,450，含月度目標(biāo)獎(jiǎng)金700，派遣補(bǔ)貼400, 中夜班補(bǔ)貼，按2,450計(jì)算加班費(fèi)，當(dāng)月繳納社保 和公積金) 倉庫管理員5名 1.一年以上倉管相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，必須有叉車證；認(rèn)真負(fù)責(zé)、穩(wěn)定性佳、吃苦耐勞，年齡35周歲以下 2.工作時(shí)間：三班：6:00-14:00/14:00-22:00/22:00 - 次日6:00 3.薪資：綜合收入月平均約5500-6500元/月（服從公司加班安排） (底薪2,450，含月度目標(biāo)獎(jiǎng)金700，派遣補(bǔ)貼400, 中夜班補(bǔ)貼，按2,450計(jì)算加班費(fèi)，當(dāng)月繳納社保 和公積金) 公司地址： 蘇州市高新技術(shù)開發(fā)區(qū) 濱河路1588號(hào)（何山花園正對(duì)面）/ 大潤發(fā)超市沿濱河路向南走/地鐵1號(hào)線濱河路站3號(hào)出入口 可乘公交：31、33、308、313、321、325、328、415、622、游3到何山花園 攤位：B19 萊克電氣股份有限公司 網(wǎng)管若干名 熟悉電腦安裝，熟悉網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，應(yīng)屆生亦可 文員若干名 熟悉電腦打字，辦公軟件使用一年以上 檢驗(yàn)若干名 具備檢驗(yàn)知識(shí)，兩班倒 模具設(shè)計(jì)若干名 模具設(shè)計(jì)3年以上工作經(jīng)驗(yàn) 鉗工若干名 鉗工師傅，兩年以上經(jīng)驗(yàn) C操作技術(shù)員若干名 熟練操作FANUC系統(tǒng)的車床，加工中心，會(huì)使用AutoCAD等制圖軟件和編程軟件，從事過加工鋁合金產(chǎn)品的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2020屆應(yīng)屆大學(xué)生若干名 五險(xiǎn)一金包食宿，待遇優(yōu)厚 成本工程師若干名 大專學(xué)歷，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 供應(yīng)商質(zhì)量工程師若干名 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，電子行業(yè) 人事員若干名 有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 結(jié)構(gòu)工程師若干名 熟悉三維軟件，小家電行業(yè)兩年以上經(jīng)驗(yàn) 倉管員若干名 有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)叉車優(yōu)先 注塑技術(shù)員若干名 海天、振雄相關(guān)注塑機(jī)，能熟練上下模。 食堂若干名 廚師，需男性，廚工，男女不限，年齡55周下（廚工4k-5k，廚師5k-7k），工作地點(diǎn)：陽山、泰山路、木瀆三選一 保安若干名 40歲以下（4.8k-6.5k），工作地點(diǎn)：陽山、泰山路、木瀆三選一 宿舍管理員若干名 性別不限，年齡40周歲以內(nèi)。高中學(xué)歷。工作地點(diǎn)：陽山、泰山路 電工若干名 男性，具有低壓證，年齡40周歲以內(nèi)。高中學(xué)歷。工作地點(diǎn)：泰山路 清潔工若干名 性別不限，年齡55周歲以內(nèi)。工作地點(diǎn)：木瀆 具體地址：泰山路55號(hào)，木瀆珠峰路99號(hào)，陽山石林路55號(hào) 攤位：B20 NGK(蘇州)環(huán)保陶瓷有限公司 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(身高不超過180cm為宜) 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(不超過180為宜) 2.叉車工，底薪3360(加班基數(shù)) 有叉車證，三年以上經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)三班倒工作 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補(bǔ)貼150(或申請(qǐng)廠車)、住房補(bǔ)貼700不提供住宿)、全勤獎(jiǎng)500、每年6-9月高溫補(bǔ)貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊(duì)、協(xié)會(huì)活動(dòng)等 公司地址:蘇州市高新區(qū)鹿山路58號(hào) 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(不超過180為宜) 叉車工若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 有叉車證，三年以上經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)三班倒工作 薪資待遇 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補(bǔ)貼150(或申請(qǐng)廠車)、住房補(bǔ)貼700不提供住宿)、全勤獎(jiǎng)500、每年6-9月高溫補(bǔ)貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊(duì)、協(xié)會(huì)活動(dòng)等 公司地址:蘇州市高新區(qū)鹿山路58號(hào)（第一工廠） 蘇州市高新區(qū)泰山路7號(hào)（第二工廠） 蘇州最新招聘信息 |