蘇州人才市場(chǎng) 現(xiàn)場(chǎng)招聘電話：65221911
傳真：65221915、65221993
軌道交通1號(hào)線至養(yǎng)育巷站2號(hào)、3號(hào)出口
直達(dá)公交線路：2、9、60、68、307、800、900、923路至學(xué)士街站
臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站
集市時(shí)間：上午8：30--下午12：45 集市地點(diǎn)：干將西路288號(hào)，蘇州市人力資源市場(chǎng)一樓(設(shè)A、B、C區(qū))、二樓(設(shè)E、F、G、K區(qū))、三樓(設(shè)H區(qū))
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
綜合人才集市現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì) 日期：07-23 (周四) 攤位數(shù)：36 職位數(shù)：121 崗位數(shù)：816
A02:蘇州司巴克自動(dòng)化設(shè)備有限公司 職位數(shù)：8 崗位數(shù)：25
1.非標(biāo)設(shè)備機(jī)械設(shè)計(jì)工程師:5名, 有大專以上學(xué)歷，三年以上非標(biāo)設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；根據(jù)客戶的要求，具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)的能力。
2.非標(biāo)設(shè)備電氣工程師:3名, 有大專以上學(xué)歷，五年以上非標(biāo)設(shè)備電氣方面的經(jīng)驗(yàn)；具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)的能力，會(huì)軟件編程者優(yōu)先。
3.裝配技術(shù)員:3名, 高中以上學(xué)歷，有兩年以上非標(biāo)設(shè)備裝配經(jīng)驗(yàn)：
4.慢走絲主管:1名, 本科以上學(xué)歷。五年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
5.慢走絲師傅:2名, 能熟練操作日本沙迪克（sodick），懂AutoCAD。
6.加工中心編程及操作:5名, 高中以上學(xué)歷，五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能夠建三維圖及編程，精通機(jī)加工零件及批量產(chǎn)品的加工。合理選擇道具，安排生產(chǎn)。
7.品質(zhì)檢驗(yàn)員:3名, 高中以上學(xué)歷，了解機(jī)械加工行業(yè)，熟悉三視圖，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用各種量具，了解ISO流程。
8.業(yè)務(wù)員:3名, 中專以上學(xué)歷，機(jī)械專業(yè)，了解機(jī)加工、電加工。
A05:江蘇吳中醫(yī)藥集團(tuán)有限公司蘇州制藥廠 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：6
1.省區(qū)/地區(qū)招商經(jīng)理:1名, 任職資格： 1、男女不限，大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、醫(yī)學(xué)類(lèi)等相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上藥品招商經(jīng)驗(yàn)； 3、良好的團(tuán)隊(duì)管理及經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，良好的溝通能力和談判能力； 4、工作有激情及自我挑戰(zhàn)意識(shí)，能夠承受較大的工作壓力。
2.消防值班員:1名, 男, 負(fù)責(zé)消防值班及日常消防巡檢，有《建（構(gòu)）筑物消防員證書(shū)》，有特種設(shè)備、安全閥管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.配料員:1名, 中專以上學(xué)歷，藥學(xué)、化學(xué)相關(guān)專業(yè)，有藥廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.合成工藝員:1名, 男, 本科, 有機(jī)化學(xué)、化工相關(guān)專業(yè)，了解有機(jī)合成相關(guān)知識(shí)，能獨(dú)立進(jìn)行四步反應(yīng)。
5.文件QA:1名, 大專, 了解藥品管理法及GMP相關(guān)知識(shí)，熟悉小容量注射劑、凍干粉針劑的生產(chǎn)流程，能獨(dú)立審核批生產(chǎn)記錄，參與過(guò)GMP認(rèn)證，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
6.設(shè)備維修:1名, 男, 初中以上學(xué)歷，身體健康，能吃苦耐勞，機(jī)械相關(guān)專業(yè)或有機(jī)械維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A06:蘇州周夢(mèng)信息科技有限公司 職位數(shù)：7 崗位數(shù)：33
1.程序員:6名, 具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、書(shū)面表達(dá)能力和技術(shù)應(yīng)用能力，良好的工作責(zé)任感和工作主動(dòng)性，掌握C語(yǔ)言、C++語(yǔ)言基礎(chǔ)知識(shí)，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可
2.招聘專員:3名, 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、師范、人力資源等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2、2年以上人事招聘、培訓(xùn)教學(xué)及營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有招聘及市場(chǎng)渠道開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；4、性格開(kāi)朗外向，溝通應(yīng)變能力強(qiáng)；5、普通話標(biāo)準(zhǔn)，談吐有條理、邏輯思維較強(qiáng)；6、具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，形象氣質(zhì)佳；7、一經(jīng)錄用公司將給予非常具有競(jìng)爭(zhēng)力的獎(jiǎng)金及福利待遇。
3.手機(jī)開(kāi)發(fā):5名, 大專, 大專以上學(xué)歷，邏輯思維能力較好，理工科，通訊技術(shù)專業(yè)優(yōu)先考慮
4.游戲軟件開(kāi)發(fā):5名, 大專, 理工科專業(yè)優(yōu)先，統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，熱愛(ài)軟件開(kāi)發(fā)及游戲行業(yè)者優(yōu)先考慮，上崗薪資不低于3500元。
5.軟件實(shí)習(xí)生:8名, 大專, 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，理工科，計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先；熱愛(ài)軟件行業(yè)，學(xué)過(guò)編程語(yǔ)言，有志于從事軟件行業(yè)，成績(jī)有意者優(yōu)先考慮，歡迎優(yōu)秀大學(xué)生加入。
6.網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師:3名, 大專, 大專及以上學(xué)歷，熟悉網(wǎng)頁(yè)三劍客，有意向從事網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)工作優(yōu)先
7.平面設(shè)計(jì)師:3名, 大專, 大專及以上學(xué)歷，了解ps，有良好的審美能力，有PS,CroelDraw的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)且有意向從事設(shè)計(jì)工作優(yōu)先。
A08:蘇州萬(wàn)眾房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：42
1.客服文員:5名, 主要負(fù)責(zé)與客戶電話溝通，口齒清晰，表達(dá)能力強(qiáng)
2.銷(xiāo)售精英:富有激情，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，善于與人合作，敬業(yè)，富有奉獻(xiàn)精神，樂(lè)觀進(jìn)取，勤奮務(wù)實(shí)，愿意嘗試挑戰(zhàn)性工作，實(shí)施銷(xiāo)售計(jì)劃，完成銷(xiāo)售任務(wù)。
3.儲(chǔ)備干部:5名, 親和力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)，能承受工作壓力。（也招應(yīng)屆生）
4.市場(chǎng)開(kāi)發(fā)專員:10名, 熱衷于做市場(chǎng)開(kāi)發(fā)， 善于與人溝通，有商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，任勞任怨。形象氣質(zhì)佳，待人真誠(chéng)。
5.市場(chǎng)開(kāi)發(fā)主管:2名, 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，表達(dá)溝通能力較強(qiáng)，能很好的處理突發(fā)狀況。 2.有較好的思維創(chuàng)新能力，對(duì)市場(chǎng)有敏銳的洞察力，有較好的和客戶的談判能力。 3.開(kāi)發(fā)新客戶的同時(shí)拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立于維護(hù)客戶檔案。 4.根據(jù)公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略制定年度市場(chǎng)項(xiàng)目任務(wù)，市場(chǎng)項(xiàng)目方案，組織并執(zhí)行。 5.配合部門(mén)經(jīng)理做好月度，季度，年度工作計(jì)劃，并加以實(shí)施。 6.組織市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作，完成業(yè)績(jī)目標(biāo)
6.案場(chǎng)置業(yè)顧問(wèn):10名, 有強(qiáng)烈的事業(yè)心、企圖心；不安于現(xiàn)狀，勇于挑戰(zhàn)高薪；抗壓能力強(qiáng)，吃苦耐勞。
A09:蘇州市巨龍汽車(chē)運(yùn)輸有限公司 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：10
1.業(yè) 務(wù) 經(jīng) 理:1.按照公司的營(yíng)銷(xiāo)策略，收集信息、開(kāi)發(fā)新客戶； 2.有耐心及強(qiáng)烈的工作責(zé)任感； 3.有廣泛的興趣愛(ài)好及良好的團(tuán)隊(duì)推動(dòng)意識(shí)； 4.具備較強(qiáng)的壓力承受能力，善于獨(dú)立思考和積極主動(dòng)地開(kāi)展業(yè)務(wù)； 5.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限,女士?jī)?yōu)先。 6.與客戶直接建立并保持密切的關(guān)系，發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決服務(wù)中存在的問(wèn)題，最終提高對(duì)客戶的服務(wù)水平； 7.愛(ài)崗、敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，喜歡挑戰(zhàn)自我，良好的交際能力及語(yǔ)言表達(dá)能力； 8.有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，籍貫不限。
A10:蘇州億達(dá)飛翔信息科技有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：20
1.停車(chē)事業(yè)部市場(chǎng)推廣員:職位描述： 1)做好各類(lèi)終端客戶的調(diào)研、分析及方案撰寫(xiě)工作； 2)協(xié)調(diào)及跟進(jìn)各類(lèi)停車(chē)場(chǎng)終端的軟硬件升級(jí)工作； 3)負(fù)責(zé)停哪兒平臺(tái)用戶的發(fā)展及維護(hù)工作。職位要求： 1)擁有一年以上市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗(yàn)； 2)具有良好的溝通能力，且能承受一定的工作壓力； 3)具有良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力； 4)熟悉互聯(lián)網(wǎng)或移動(dòng)互聯(lián)產(chǎn)品的使用，且有一定經(jīng)驗(yàn)； 5)擁有互聯(lián)網(wǎng)、媒體廣告、快速消費(fèi)品和停車(chē)場(chǎng)軟硬件銷(xiāo)售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6)大學(xué)�？茖W(xué)歷以上，22歲—36歲，男女不限。
2.停車(chē)事業(yè)部業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理:職位描述： 1)協(xié)助公司做好本地城市的各類(lèi)業(yè)務(wù)工作對(duì)接； 2)制定公司平臺(tái)產(chǎn)品的本地推廣策略并實(shí)施； 3)負(fù)責(zé)各類(lèi)推廣渠道及合作關(guān)系的建立和維護(hù)； 4)日常本地推廣人員工作的管理； 5)本地市場(chǎng)動(dòng)態(tài)的監(jiān)測(cè)及分析。職位要求： 1)擁有三年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或推廣工作經(jīng)驗(yàn)； 2)具有良好的溝通能力和認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度； 3)具有獨(dú)立的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、管理能力和強(qiáng)有力的執(zhí)行力； 4)熟悉互聯(lián)網(wǎng)或移動(dòng)互聯(lián)產(chǎn)品的使用，且有豐富的使用經(jīng)驗(yàn)； 5)擁有互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)營(yíng)銷(xiāo)、新媒體、快速消費(fèi)品和停車(chē)場(chǎng)軟硬件營(yíng)銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
A11:蘇州華電電氣股份有限公司 職位數(shù)：7 崗位數(shù)：70
1.項(xiàng)目申報(bào)管理:2名;男女不限，大專及以上學(xué)歷。負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目申報(bào)等方面的工作。擁有較強(qiáng)的表達(dá)能力和文字功底。
2.財(cái)務(wù):1名; 女，大專以上學(xué)歷，35歲以下，已婚已育，有會(huì)計(jì)上崗證，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。能熟練操作財(cái)務(wù)軟件（金蝶），熟練使用辦公軟件，能夠獨(dú)立進(jìn)行會(huì)計(jì)賬務(wù)處理，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、吃苦耐勞、較強(qiáng)適應(yīng)能力。
3.研發(fā)工程師:2名男女不限，本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用 、電氣自動(dòng)化、高壓電氣與絕緣技術(shù)、檢測(cè)技術(shù)與自動(dòng)化、測(cè)控技術(shù)。學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有一定的鉆研精神。
4.司機(jī):1名;男，A照，有貨車(chē)駕駛經(jīng)驗(yàn)。開(kāi)試驗(yàn)車(chē)及日常事務(wù)，能適應(yīng)經(jīng)常出差。
5.品保專員:1名男女不限，中專及以上學(xué)歷，機(jī)械、電子類(lèi)專業(yè)畢業(yè)。熟悉QC七大手法，熟悉相關(guān)管理體系，對(duì)電子元器件熟悉。
6.銷(xiāo)售工程師:3名;男，本科及以上學(xué)歷，理工科畢業(yè)（電力電子、高壓電氣相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）。語(yǔ)言溝通能力良好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，電腦操作熟練，能適應(yīng)經(jīng)常出差。
7.銷(xiāo)售助理:10名男，中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。普通話標(biāo)準(zhǔn)、反應(yīng)靈活，能適應(yīng)經(jīng)常出差。
A13:蘇州蒂亞康電子科技有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：32
1.文員:2名, 女性，18-25歲，未婚未育，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，熟悉office辦公軟件，比較愛(ài)學(xué)習(xí)，性格穩(wěn)重，有親和力，善于溝通，五官端正，形象氣質(zhì)佳，待人接物性格大方，聽(tīng)從公司安排 。（底薪3000+獎(jiǎng)金）
2.業(yè)務(wù)員:10名, 男女不限，18-25歲，未婚未育，有親和力，有一定的上進(jìn)心，能吃苦耐勞，可以挑戰(zhàn)高薪。（底薪3000+提成+獎(jiǎng)金）
3.經(jīng)理助理:5名, 男女不限，18-26歲，未婚未育，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，熟悉辦公office軟件，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力，有一定的文字功底，形象氣質(zhì)佳，能服從公司安排。（底薪3000+獎(jiǎng)金|）
4.見(jiàn)習(xí)主管:5名, 男女不限，18-26歲，未婚未育，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極上進(jìn)，具有良好的職業(yè)操守。（工資3000-5000）
5.出差專員:10名, 男女不限，18-25歲，未婚未育，性格比較隨和，比較有責(zé)任感，愛(ài)好旅游，能吃苦耐勞，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，公司有相關(guān)的培訓(xùn)。（底薪3000|+提成+獎(jiǎng)金）
A15:蘇州市金彩數(shù)碼廣告?zhèn)髅接邢薰?職位數(shù)：5 崗位數(shù)：44
1.程序員:8名, 1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)、大專及以上學(xué)歷； 2、熟悉Html、DIV+CSS、javascript、Jquery等相關(guān)技術(shù)； 3、精通php+mysql開(kāi)發(fā)框架，熟悉XML、HTML5腳本語(yǔ)言； 4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的與客戶溝通能力及服務(wù)意識(shí)。 5、基本工資(5000-8000)+獎(jiǎng)金+社保
2.營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn):20名, 1、20-28歲，大專學(xué)歷以上，市場(chǎng)分析、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)等專業(yè)優(yōu)先 2、有較強(qiáng)的進(jìn)取心和事業(yè)心，愿意突破自我，挑戰(zhàn)高薪； 3、挖掘并跟蹤潛在客戶，介紹并銷(xiāo)售微信產(chǎn)品及服務(wù)； 4、利用電話、上門(mén)拜訪、客戶見(jiàn)面會(huì)等多元化的方式進(jìn)行推銷(xiāo)。 5、 保底工資2500（三個(gè)月）+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)+社保
3.微信平臺(tái)運(yùn)營(yíng)專員:10名, 1、熟悉計(jì)算機(jī)軟件、php+mysql框架 2、開(kāi)發(fā)并維護(hù)基于微信的電子商務(wù)網(wǎng)站，負(fù)責(zé)網(wǎng)站與app應(yīng)用之間的連接，負(fù)責(zé)網(wǎng)站與第三方平臺(tái)的連接 3、向客戶介紹公司微信營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)平臺(tái)，為客戶在營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)平臺(tái)上搭建微網(wǎng)站、微活動(dòng)等 4、基本工資3000+獎(jiǎng)金+社保
4.業(yè)務(wù)助理:2名, 1、思路清晰，具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)，有較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力， 2、配合、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)經(jīng)理洽談業(yè)務(wù)、拜訪客戶、項(xiàng)目報(bào)價(jià)、擬定合同、信息反饋等 3、參與項(xiàng)目活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的管理，解決突發(fā)問(wèn)題 4、基本工資2500+獎(jiǎng)金+社保
5.平面設(shè)計(jì)師:4名, 1、廣告設(shè)計(jì)、視傳設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)等相關(guān)美術(shù)專業(yè)畢業(yè) 2、熟練使用Photoshop、CorelDRAW等平面設(shè)計(jì)軟件 3、有良好的藝術(shù)鑒賞力，及很強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力，富有創(chuàng)意和挑戰(zhàn)精神。 4、基本工資(2000-4000)+獎(jiǎng)金+社保
A19:蘇州凱利豐電子有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：9
1.業(yè)務(wù)員:3名, 任職要求：男女不限，有2-3年工作經(jīng)驗(yàn)。 1.有模切行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和客戶關(guān)系維護(hù)經(jīng)驗(yàn)； 2.良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力； 3. 反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；
2.業(yè)務(wù)助理:6名, 任職要求：大專學(xué)歷及以上，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 1、協(xié)助業(yè)務(wù)進(jìn)行日常的訂單及樣品安排； 2、協(xié)助業(yè)務(wù)對(duì)現(xiàn)有客戶進(jìn)行日常關(guān)系維護(hù)。
A20:蘇州小丑魚(yú)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：26
1.平面設(shè)計(jì)師:1名, 男女不限，大專以上學(xué)歷，2年以上網(wǎng)站，手機(jī)APP，廣告宣傳等平面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，待遇面談。
2.銷(xiāo)售精英:10名, 18~25歲，大專以上學(xué)歷（有工作經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷），喜歡銷(xiāo)售行業(yè)，有夢(mèng)想，有追求。綜合薪資：2800-10000元以上，提供住宿
3.電話銷(xiāo)售:10名, 年滿18周歲，綜合薪資2000-10000元以上，提供住宿
4.文案策劃:2名, 有過(guò)相關(guān)文案（偏軟文）策劃工作經(jīng)驗(yàn)，薪資面談。
5.UI設(shè)計(jì)師:1名, 男女不限，大專以上學(xué)歷，2年以上的UI 設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過(guò)網(wǎng)站的前端設(shè)計(jì)或者是APP 設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。薪資面談。
6.互聯(lián)網(wǎng)軟件工程師（薪資面談）:2名, 職位描述： 1.負(fù)責(zé)WEB相關(guān)產(chǎn)品需求分析、系統(tǒng)的設(shè)計(jì)方案，獨(dú)立完成互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品服務(wù)端的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)； 2.驗(yàn)證和修正測(cè)試中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題； 3.撰寫(xiě)項(xiàng)目所需的相關(guān)文檔； 4.根據(jù)開(kāi)發(fā)過(guò)程中的體驗(yàn)對(duì)產(chǎn)品提出改進(jìn)建議。任職要求： 1.良好的編程習(xí)慣，良好的學(xué)習(xí)能力，基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí); 2.熟練掌握PHP,Python,Java中任何一種語(yǔ)言 3.熟練掌握Mysql或Oracle 3.熟練掌握常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法； 4.具備良好的分析設(shè)計(jì)能力，WEB常見(jiàn)問(wèn)題的解決模式； 5.熟悉Linux系統(tǒng)，熟悉shell編程。
A22:蘇州圣和智健生物科技有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：30
1.銷(xiāo)售精英:（5名）要求：性別不限，良好語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，熱愛(ài)健康事業(yè)，有團(tuán)隊(duì)精神，具有創(chuàng)業(yè)精神的青年才俊。
2.客服專員:（5名）要求：中�；蛞陨蠈W(xué)歷，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有責(zé)任感，工作積極主動(dòng)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
3.應(yīng)屆畢業(yè)生/儲(chǔ)備主管:（5名）要求：大專或以上學(xué)歷，性格開(kāi)朗，誠(chéng)實(shí)上進(jìn)，親和力強(qiáng)，公司中層管理方向發(fā)展，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司提供帶薪培訓(xùn)。
A23:蘇州匯倉(cāng)空調(diào)設(shè)備工程有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：8
1.文員:1名, 要求：女，35周歲以下，中專及以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用OFFICE辦公軟件，具有較強(qiáng)的文字組織和管理協(xié)調(diào)工作能力，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可職責(zé)：負(fù)責(zé)空調(diào)售后服務(wù)，人事相關(guān)簡(jiǎn)單事務(wù)的處理其他：有責(zé)任感，吃苦耐勞，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排
2.銷(xiāo)售代表:4名, 要求：男女不限，30周歲以下，高中及以上學(xué)歷，2年以上空調(diào)銷(xiāo)售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用AutoCAD者優(yōu)先考慮，應(yīng)屆生亦可職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣，維護(hù)公司現(xiàn)有客戶； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，配合銷(xiāo)售主管完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍； 其他：有責(zé)任感，吃苦耐勞，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排
3.財(cái)務(wù)助理:1名, 要求：男女不限，40周歲以下，中專及以上學(xué)歷，熟練使用OFFICE辦公軟件，需持有會(huì)計(jì)上崗證，應(yīng)屆生亦可職責(zé)：負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)開(kāi)單，開(kāi)票，處理銀行相關(guān)業(yè)務(wù)其他：有責(zé)任感，吃苦耐勞，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排
4.倉(cāng)庫(kù)管理員:2名, 要求：男，30周歲以下，初中及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生亦可職責(zé)：負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨品的收發(fā)，保證倉(cāng)儲(chǔ)賬物數(shù)量一致其他：有責(zé)任感，吃苦耐勞，能服從領(lǐng)導(dǎo)安排
A24:上海益旭電器有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：4
1.銷(xiāo)售代表:3名, 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣； 2. 開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶，積極跟進(jìn)潛在客戶, 提高銷(xiāo)售效率； 3. 配合上級(jí)主管部門(mén)做好客戶的管理與跟進(jìn)，接受上級(jí)經(jīng)理部門(mén)對(duì)工作的監(jiān)督。任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，一年以上銷(xiāo)售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 能適應(yīng)經(jīng)常出差； 3. 具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及應(yīng)變能力，良好的抗壓能力和吃苦耐勞的精神； 4. 熱愛(ài)銷(xiāo)售、勇于挑戰(zhàn)，有良好的工作熱情和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 5. 具備良好的責(zé)任心，以及良好的職業(yè)素質(zhì)和道德水準(zhǔn)。
2.設(shè)計(jì)人員:1名, 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶場(chǎng)地測(cè)量、產(chǎn)品設(shè)計(jì)及圖紙制作； 2、按照銷(xiāo)售部要求配合完成工作； 3、根據(jù)客戶需求，制作廚房圖紙。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、熟悉各種辦公軟件的操作； 3、熟悉CAD制圖軟件及Photoshop軟件的操作； 4、有1年家裝制圖相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
A25:蘇州鼎和汽車(chē)服務(wù)有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：50
1.客戶經(jīng)理:12名, 任職要求： 1、大專及大專以上畢業(yè)，金融、營(yíng)銷(xiāo)專業(yè)及應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先 2、頭腦靈活，處事穩(wěn)重，學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
2.渠道維護(hù)專員:10名, 維護(hù)現(xiàn)有渠道，耐心與客戶溝通.
3.資調(diào)專員:10名, 熟悉公司產(chǎn)品，對(duì)客戶資料進(jìn)行詳細(xì)的了解.
4.銷(xiāo)售助理:5名, 協(xié)助銷(xiāo)售完成銷(xiāo)售任務(wù);
5.內(nèi)勤:2名, 整理銷(xiāo)售過(guò)程中的材料，協(xié)助銷(xiāo)售工作的進(jìn)行.
A26:蘇州龍騰模具鋼材有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：8
1.CNC編程:3名, 大專及以上學(xué)歷，熟悉MASTERCAM、UG等軟件，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2.CNC操作員:5名, 中專及以上學(xué)歷，能讀懂圖紙，二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
A28:蘇州長(zhǎng)松企業(yè)管理咨詢有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：27
1.銷(xiāo)售專員:10名, 年齡：20—30歲，月薪：2400--5000元以上（可應(yīng)屆畢業(yè)生）
2.銷(xiāo)售主管:8名, 年齡：22—30歲，月薪：3000--8000元以上
3.銷(xiāo)售經(jīng)理:5名, 年齡：22—30歲，月薪：5000--15000元以上
4.人力資源咨詢師:2名, 年薪：30-100萬(wàn)
5.財(cái)務(wù)系統(tǒng)咨詢師:2名, 年薪：30-100萬(wàn)
A29:蘇州東方鐵塔有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：30
1.文員:女，大專及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，應(yīng)屆生亦可。
2.繪圖員:女，大專及以上學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)專業(yè)，熟練使用CAD等制圖軟件。
3.財(cái)務(wù):女，財(cái)會(huì)類(lèi)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，善于處理流程性事務(wù)、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)。
A30:蘇州市偉業(yè)金屬制品有限公司 職位數(shù)：7 崗位數(shù)：70
1.鈑金工程師:1、從事鈑金工程師二年以上工作經(jīng)驗(yàn)（拆分解圖紙和展開(kāi)）； 2、熟知鈑金各個(gè)加工工藝流程，會(huì)編制工藝文件； 3、熟練使用SolidWorks和AutoCAD軟件。
2.工藝技術(shù)部副經(jīng)理:1、熟悉冷沖、彎管、鈑金工藝技術(shù)。 2、從事此類(lèi)工作5年以上。有協(xié)調(diào)溝通能力。 3、以前所從事單位曾獲9001、16949證書(shū)。大專以上
3.生產(chǎn)部副經(jīng)理:1、熟悉冷沖、彎管、鈑金工藝 2、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4.銷(xiāo)售經(jīng)理:1、大專以上，機(jī)械專業(yè)。 2、有二年以上銷(xiāo)售業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 3、會(huì)英語(yǔ)交流者優(yōu)先。 4、熟悉冷沖、彎管、鈑金工藝,并有此類(lèi)業(yè)務(wù)者優(yōu)先。
5.品質(zhì)工程師（QE）:熟悉鈑金、沖壓件檢驗(yàn)優(yōu)先
6.品管部經(jīng)理:1、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、表達(dá)能力和溝通能力。 2、具有五年以上質(zhì)量相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。 3、擔(dān)任過(guò)管理者代表者優(yōu)先。 4、大專及以上學(xué)歷。
7.熟練折彎工:
B01:蘇州桓胤鑫諾金融信息服務(wù)有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：21
1.渠道儲(chǔ)備經(jīng)理:10名, 1、性別男女不限， 2、具有高中及以上學(xué)歷（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可）， 3、熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)以及辦公軟件； 4、負(fù)責(zé)挖掘蘇州區(qū)域金融市場(chǎng)的產(chǎn)品、服務(wù)以及客戶維護(hù)； 5、有健康的人格，能吃苦耐，具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)和大局觀，有強(qiáng)烈的進(jìn)取、合作意識(shí)；積極樂(lè)觀、具有良好的溝通能力和親和力，思維清晰敏捷、擅長(zhǎng)融通，對(duì)金融產(chǎn)品有敏銳的市場(chǎng)感覺(jué)，有志于在金融領(lǐng)域開(kāi)拓一片天地者。 6、綜合工資4000元/月以上。
2.渠道業(yè)務(wù)經(jīng)理:5名, 1、性別男女不限。 2、具有�？萍耙陨蠈W(xué)歷，一年以上銷(xiāo)售和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力； 3、新渠道開(kāi)發(fā)，渠道商的聯(lián)絡(luò)、考評(píng)、篩選、淘汰和更新工作； 4、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢(shì)分析； 5、執(zhí)行渠道商的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持； 6、善于與客戶溝通,遇到突發(fā)狀況能善于處理和變通,有上進(jìn)心,做事能堅(jiān)持不懈； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)； 8、綜合工資8000元/月以上。
3.渠道業(yè)務(wù)主管:3名, 11、三年以上銷(xiāo)售和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力； 2、團(tuán)隊(duì)組建、團(tuán)隊(duì)建設(shè)； 3、分解指標(biāo)并提出相應(yīng)的資源支持，促進(jìn)指標(biāo)達(dá)成； 4、渠道拓展：開(kāi)發(fā)、拓展、組織多種營(yíng)銷(xiāo)渠道 5、客戶分析：分析每日每組提交留電、回訪、來(lái)訪數(shù)據(jù)，結(jié)合市場(chǎng)調(diào)研，制定精準(zhǔn)的安排計(jì)劃 6、人員考核：負(fù)責(zé)本部下屬幾個(gè)經(jīng)理的監(jiān)督、指導(dǎo)和考核； 7、日常管理：渠道部各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督。 8、綜合工資10000元/月以上。
4.房產(chǎn)土地評(píng)估師:2名, 1、1年以上房地產(chǎn)評(píng)估工作經(jīng)驗(yàn)； 2、取得房地產(chǎn)估價(jià)師或土地估價(jià)師資格，雙證、單證。 3、熟悉蘇州房地產(chǎn)價(jià)格，能獨(dú)立完成各種類(lèi)型評(píng)估項(xiàng)目，待遇從優(yōu)！ 4、綜合工資4000元/月以上
5.古井貢酒銷(xiāo)售:1名, 女性優(yōu)先考慮，高中及以上學(xué)歷；需能喝酒，有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先，蘇州本地人優(yōu)先；具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力；有較強(qiáng)的事業(yè)心，良好的客戶服務(wù)意識(shí)。待遇從優(yōu)。
B03:蘇州夢(mèng)一派財(cái)富投資管理有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：22
1.總監(jiān)助理:1名, 1、大專及以上學(xué)歷，3年以上同等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)， 2、有服務(wù)高凈值客戶經(jīng)驗(yàn)或可接觸當(dāng)?shù)馗叨丝蛻糍Y源； 3、具有一定的金融專業(yè)知識(shí)，有強(qiáng)烈的加入財(cái)富管理行業(yè)的愿望，并具備良好的學(xué)習(xí)能力； 4、持有理財(cái)、證券、基金、保險(xiǎn)等資格證書(shū)； 5、文筆佳、辦公軟件操作熟練、協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。
2.團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:5名, 1、本科或以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)、管理、金融等專業(yè)； 2、2年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，銀行、保險(xiǎn)、信托及第三方理財(cái)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有團(tuán)隊(duì)管理能力，并能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù)； 4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力，能夠有效開(kāi)發(fā)客戶資源及渠道業(yè)務(wù)。
3.投資/理財(cái)顧問(wèn):1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有一定的金融知識(shí)或者營(yíng)銷(xiāo)、管理、金融等相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，P2P行業(yè)、第三方理財(cái)公司等相關(guān)金融行業(yè)優(yōu)先； 3、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力； 4、精力充沛，目標(biāo)導(dǎo)向，具有吃苦耐勞以達(dá)成工作目標(biāo)的毅力和決心； 5、勇于創(chuàng)新、能承受壓力、愿向高薪挑戰(zhàn)；有強(qiáng)烈的自我提升意識(shí)，愿與公司一同成長(zhǎng)。
4.客戶經(jīng)理:5名, 1、精力充沛、充滿激情、有強(qiáng)烈的自我提升意識(shí)； 2、具備良好的客戶溝通和維護(hù)客戶關(guān)系能力； 3、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮努力，有強(qiáng)烈的自我驅(qū)動(dòng)力，對(duì)銷(xiāo)售工作有極大的熱情。
5.財(cái)務(wù)經(jīng)理:1名, 1、認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守，1~2年的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件，對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先； 4、具有良好的溝通能力，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)； 5、蘇州本地人，同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。
B04:中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部 職位數(shù)：7 崗位數(shù)：65
1.組訓(xùn)講師:全日制本科及以上學(xué)歷，“211”工程院校畢業(yè)優(yōu)先，25-40歲（如其他條件優(yōu)秀，年齡可適當(dāng)放寬），具有良好的組織能力與語(yǔ)言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先，有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有文藝類(lèi)特長(zhǎng)者優(yōu)先。
2.電話服務(wù)專員:10名, 22-35周歲，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，身體健康，五官端正，談吐清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、良好的溝通能力。
3.區(qū)域收展人員:10名, 22-45周歲，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，身體建康，五官端正，談吐清晰，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力，具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先。
4.人力資源助理:5名, 25-40周歲，大�；蛞陨蠈W(xué)歷（條件優(yōu)秀者面談），身體健康，五官端正，談吐清晰，有良好的人脈關(guān)系和溝通能力。
5.區(qū)域客服專員:10名, 22-40周歲,大�；蛞陨蠈W(xué)歷，至少1年本地學(xué)習(xí)、生活經(jīng)歷，身體健康，具有較好的服務(wù)意識(shí)，有銷(xiāo)售或服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有積極進(jìn)取的精神，具有較強(qiáng)的自我管理能力和學(xué)習(xí)力。
6.客服專員:大�；蛞陨蠈W(xué)歷，有很強(qiáng)的責(zé)任心，能很好處理相關(guān)客訴。
7.儲(chǔ)備講師:大專或同等以上學(xué)歷，從事過(guò)相關(guān)業(yè)內(nèi)或業(yè)外的培訓(xùn)、師范專業(yè)佳，有人事/總務(wù)或金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
B14:中海微銀資產(chǎn)管理有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：26
1.投資/理財(cái)經(jīng)理:20名, 負(fù)責(zé)為客戶提供理財(cái)咨詢、建議服務(wù)，制定相應(yīng)的投資組合和策略；負(fù)責(zé)為客戶提供完善的理財(cái)計(jì)劃及信息咨詢；負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的委托，幫助客戶實(shí)施理財(cái)計(jì)劃；負(fù)責(zé)對(duì)公司理財(cái)產(chǎn)品能夠全力宣傳、推廣、銷(xiāo)售；負(fù)責(zé)為重要客戶需求提供理財(cái)咨詢，制定合理的財(cái)務(wù)計(jì)劃；負(fù)責(zé)維持重要客戶關(guān)系，通過(guò)與客戶溝通，及時(shí)調(diào)整客戶的財(cái)務(wù)安排；根據(jù)客戶的資產(chǎn)規(guī)模、生活目標(biāo)、資產(chǎn)收益目標(biāo)和風(fēng)險(xiǎn)收益能力進(jìn)行需求分析，出具專業(yè)的理財(cái)計(jì)劃方案，推薦合適的理財(cái)產(chǎn)品。有證券、銀行、保險(xiǎn)、信托、期貨、投資公司、房地產(chǎn)（其中之一）工作經(jīng)歷者優(yōu)先；金融、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；具有優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及分析研究能力；有其他行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2.團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:5名, 根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷(xiāo)售計(jì)劃，形成相應(yīng)的銷(xiāo)售策略，并確保有效的在城市范圍內(nèi)執(zhí)行；完成公司特定的銷(xiāo)售計(jì)劃、達(dá)成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)；負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)人員的招募與篩選、輔導(dǎo)與管理；保證團(tuán)隊(duì)人員編制的健全，人員流失時(shí)主動(dòng)進(jìn)行招聘；負(fù)責(zé)管理本團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)活動(dòng)，并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練；根據(jù)一線工作銷(xiāo)售人員的反饋，向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議；完成工作報(bào)告及相關(guān)的業(yè)務(wù)匯報(bào)工作。大�；蛞陨蠈W(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮；有P2P、銀行、保險(xiǎn)、信托及第三方理財(cái)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)、1年以上相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力，能夠有效開(kāi)發(fā)客戶資源；具有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù)；具備自我約束、激勵(lì)并勇于承擔(dān)、完成目標(biāo)責(zé)任的能力，能在一定的壓力下勝任工作；強(qiáng)有力的自律和自我驅(qū)動(dòng)力，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度工作熱情；強(qiáng)烈的時(shí)間觀念和服務(wù)意識(shí)，靈活熟練的談判技巧；有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，愿與公司一同成長(zhǎng)。
3.前臺(tái):1名, 熟記公司各分機(jī)號(hào)碼，及時(shí)接聽(tīng)電話，記錄留言，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時(shí)準(zhǔn)確；對(duì)來(lái)訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)，安排洽談地點(diǎn)，及時(shí)的通知被訪人員；負(fù)責(zé)辦公用品的領(lǐng)用，發(fā)放，出入庫(kù)做好登記，建立辦公用品管理臺(tái)帳，保證賬物相符；不定時(shí)的檢查用品庫(kù)存，及時(shí)的申請(qǐng)，做好后勤保障工作；負(fù)責(zé)快遞管理，物資管理（物料申請(qǐng)單的跟進(jìn)、物料進(jìn)出的登記）；會(huì)議的組織和安排及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。形象端莊，氣質(zhì)佳，有較好的禮儀修養(yǎng)；專科或以上學(xué)歷22-26周歲為佳；性格樂(lè)觀開(kāi)朗，細(xì)心周到；工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、有耐心，責(zé)任心強(qiáng)；認(rèn)真好學(xué)，主動(dòng)積極；較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，熟練操作OFFICE等辦公軟件。
B18:中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：25
1.組訓(xùn)講師:全日制本科及以上學(xué)歷，“211”工程院校畢業(yè)優(yōu)先，25-40歲（如其他條件優(yōu)秀，年齡可適當(dāng)放寬），具有良好的組織能力與語(yǔ)言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先，有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有文藝類(lèi)特長(zhǎng)者優(yōu)先。
2.區(qū)域收展人員:10名, 大專或以上學(xué)歷。22周歲以上，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
3.電話客戶服務(wù)專員:5名, 大專, 22-40周歲之內(nèi),身體健康，五官端正，體態(tài)端莊，有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，提供培訓(xùn)；有志于電話銷(xiāo)售工作，立志于金融服務(wù)行業(yè)發(fā)展； 人品端正，處事積極，目標(biāo)感強(qiáng)，能夠承受工作壓力； 口齒清晰、聲音甜美，口才較佳，思維敏捷；有耐心，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，自律性較強(qiáng)，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排；計(jì)算機(jī)技能熟。
C01:蘇州潤(rùn)達(dá)匯昌生物科技有限公司 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：3
1.銷(xiāo)售人員:3名, 薪 資：3000元以上崗位要求：1.大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、生物等相關(guān)專業(yè) 2.熟悉醫(yī)療器械市場(chǎng)的運(yùn)作規(guī)律和代理機(jī)制的銷(xiāo)售模式，熟悉銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和產(chǎn)品市場(chǎng)推廣的規(guī)律面試地點(diǎn)：蘇州市工業(yè)園區(qū)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園東平街270號(hào)澳洋順昌大廈6B單元
C02:蘇州金科大酒店管理有限公司 職位數(shù)：11 崗位數(shù)：110
1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部:銷(xiāo)售經(jīng)理/主管、銷(xiāo)售代表
2.房務(wù)部:客房服務(wù)員、公共區(qū)域（領(lǐng)班/保潔員）、洗衣工、前臺(tái)接待員、禮賓員、健身中心服務(wù)員
3.餐飲部:中西日韓餐廳/主管/領(lǐng)班/服務(wù)員、宴會(huì)銷(xiāo)售代表
4.貴賓部:貴賓服務(wù)經(jīng)理、私人管家
5.人力資源與行政部:宿管員
6.財(cái)務(wù)部:審計(jì)主管、應(yīng)收會(huì)計(jì)、夜審、收銀員
7.后勤部:領(lǐng)班、管事員(洗碗工)、庫(kù)管員
8.工程部:電工、機(jī)修工、管道工、空調(diào)工、
9.安全部:領(lǐng)班、保安員
10.無(wú)錫酒店項(xiàng)目?jī)?chǔ)備干部:各部門(mén)經(jīng)理、主管、領(lǐng)班、員工（注：工作地點(diǎn)：無(wú)錫市區(qū)）
11.誠(chéng)招:以上部門(mén)精英人才，蘇州金科大酒店期待你的加入！薪資福利優(yōu)厚，五險(xiǎn)，提供餐飲及住宿，健康檢查，康樂(lè)活動(dòng)，員工制服，員工培訓(xùn)。
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