蘇州人才市場 現(xiàn)場招聘電話：65221911
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軌道交通1號線至養(yǎng)育巷站2號、3號出口
直達公交線路：2、9、60、68、307、800、900、923路至學士街站
臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站
集市時間：上午8：30--下午12：45 集市地點：干將西路288號，蘇州市人力資源市場一樓(設A、B、C區(qū))、二樓(設E、F、G、K區(qū))、三樓(設H區(qū))
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準！
建筑房產(chǎn)類企業(yè)專場（建筑建材、房產(chǎn)物業(yè)、裝潢設計類企業(yè)） 日期：09-15 (周二)
攤位數(shù)：18 職位數(shù)：46 崗位數(shù)：342
A02:博思堂地產(chǎn)綜合服務股份有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：71
1.儲備干部:30名, 大專, 職位要求： 1、20歲以上，大專以上學歷（優(yōu)秀都可適當放寬學歷要求），戶籍、專業(yè)、性別不限； 2、有無工作經(jīng)驗均可，只招 2015屆畢業(yè)； 3、溝通能力強，普通話標準，可承受壓力，面對挑戰(zhàn)能靈活處理，有潛在的領導潛質(zhì)。在校進擔任過學生會主席可優(yōu)先考慮； 4、做事認真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊精神。 5、工作地點：培養(yǎng)期蘇州，后續(xù)可全國發(fā)展。
2.置業(yè)顧問:20名, 職位要求： 1、男女不限，大專以上學歷，市場營銷相關專業(yè)； 2、有較強的表達、溝通能力，外表形象佳； 3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，注重團隊合作； 4、有較強的自我管理及自我激勵能力，踏實、積極主動； 5、有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3.房產(chǎn)分銷經(jīng)紀人:崗位職責： 1、獨立開發(fā)房產(chǎn)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標； 2、獨立完成高端房產(chǎn)意向客戶的開發(fā)、跟進； 3、定期完成量化工作指標，能獨立處理和解決所負責的任務； 4、從銷售和客戶需求角度出發(fā)，對分銷作業(yè)模式提供建議。 職位要求： 1、25至35周歲，�？埔陨蠈W歷（能吃苦者高中學歷也可考慮），普通話良好； 2、2年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗，具有一定的客戶網(wǎng)絡及營銷網(wǎng)絡； 3、有較強的溝通力、進取心和目標感，具有向高薪挑戰(zhàn)的信心； 4、熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，熟悉客戶帶看及銷售合同簽定流程； 5、房產(chǎn)獨立經(jīng)紀人優(yōu)先考慮。
4.資深市場研究員:1名, 職位要求： 1、本科以上學歷，市場營銷、統(tǒng)計學、工商管理等相關專業(yè)； 2、有房產(chǎn)行業(yè)市場研究工作兩年及以上工作經(jīng)驗； 3、具有較強的文字功底、數(shù)據(jù)分析及溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強的前瞻思維能力和敏銳的房地產(chǎn)市場分析能力； 4、有較強的抗壓能力，并能經(jīng)常出差；有較強的組織協(xié)調(diào)能力，有過團隊管理的經(jīng)驗。
5.平面設計師:崗位職責： 1、操作對公司現(xiàn)行項目的設計工作； 2、參與公司提報項目的設計配合部分； 3、建立項目設計的系列性、完整性； 4、配合執(zhí)行公司重點、難點項目； 5、熟悉房地產(chǎn)項目前中后期運作，具有一定的全案把控能力。 職位要求： 1、美術學，藝術設計學，視覺傳達學等相關大學本科學歷以上；； 2、 一年以上廣告設計經(jīng)驗，有房地產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、 具較強的創(chuàng)意能力，具有獨立操作項目，解決問題的能力； 3、 具有扎實的美術基礎、色彩控制能力強、想象力豐富； 4、 積極肯干，吃苦耐勞；具有創(chuàng)新精神及團隊協(xié)作精神； 5、 責任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通能力； 6、 熟練運用Photoshop、Illustrator、Coraldraw、CAD等軟件 。
A04:蘇州快優(yōu)裝飾工程有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：40
1.設計師:有較強的視覺搭配能力，能熟練的操作AUTOCAD,3DMAX,PHOTOSHOP等軟件，學習能力較強，熱愛設計工作，有創(chuàng)新精神，善于溝通，表達能力強，有團隊精神，大專及以上學歷，設計相關專業(yè)，3000底薪+做單設計提成。
2.銷售精英:善于溝通，表達能力強，有團隊精神，有夢想，有上進心，吃苦耐勞，抗壓能力強，普通話標準，高中以上學歷，有過銷售相關經(jīng)驗，2000底薪+銷售提成。
3.辦公室文員:能熟練使用各類辦公軟件，大專及以上文憑，2000底薪+獎金，月綜合3000左右。
4.實習生:大專及以上學歷，設計相關專業(yè)，2000底薪+設計做單提成。
A05:蘇州市滄浪區(qū)玖泰房產(chǎn)中介服務部 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：48
1.店面主管:3名,
2.高級置業(yè)顧問:5名,
3.銷售專員:10名,
4.房產(chǎn)經(jīng)紀人:20名,
5.福利待遇:崗位職責: 1、 負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務; 2、 陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務; 3、 負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。 崗位要求：性別不限，學歷不限; 薪資待遇：3000底薪(基本工資2600）+高額提成+社保+獎金+旅游 我們?yōu)槟闾峁┕降臅x升機制、寬廣的晉升空間，期待有上進心 、成功欲望強、不安于現(xiàn)狀的你加入我們。 月薪過萬不是夢！
A07:蘇州萬眾房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：30
1.客服文員:5名, 主要負責與客戶電話溝通，口齒清晰，表達能力強
2.銷售精英:富有激情，團隊意識強，善于與人合作，敬業(yè)，富有奉獻精神，樂觀進取，勤奮務實，愿意嘗試挑戰(zhàn)性工作，實施銷售計劃，完成銷售任務。
3.儲備干部:5名, 親和力強，具有團隊合作精神和服務意識，能承受工作壓力。（也招應屆生）
4.案場置業(yè)顧問:10名, 有強烈的事業(yè)心、企圖心；不安于現(xiàn)狀，勇于挑戰(zhàn)高薪；抗壓能力強，吃苦耐勞。
A08:蘇州工業(yè)園區(qū)百明建設有限公司 職位數(shù)：8 崗位數(shù)：47
1.土建施工員:土建施工員3-4人
2.安全員:2名, 安全員2人。
3.測量員:2名, 測量員2人
4.預算員:預算員2-3人
5.資料員:資料員2-3人
6.水電安裝施工員:1名, 水電安裝施工員1人
7.應屆大學生:應屆大學生3-4人
8.質(zhì)檢員:2名, 質(zhì)檢員，2人
A09:蘇州永鼎裝飾工程有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：7
1.施工圖紙繪圖員:2名, 崗位職責：根據(jù)方案深化施工圖紙，輔助項目經(jīng)理做施工資料。 任職要求：能夠熟練運用AutoCAD，辦公自動化軟件，Photoshop，能夠接受長期出差，能夠虛心求教，吃苦耐勞，有良好的表達能力；有工作經(jīng)驗者 優(yōu)先（應屆生也可）。
2.電氣安裝施工圖深化設計師:1名, 崗位職責：深化電氣安裝及給排水施工圖紙。 任職要求：熟練運用AutoCAD,了解電氣安裝給排水的基本專業(yè)要求，能夠獨立完成一套水電施工圖，能夠接受出差，能吃苦耐勞，有良好的表達能力；有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.項目施工員:2名, 崗位職責：負責施工技術交底，輔助項目經(jīng)理的工作。 任職要求：土木工程或建筑類相關專業(yè), �？萍耙陨蠈W歷。專業(yè)知識 扎實，能吃苦耐勞；能熟練的運用辦公軟件，有良好的表達能力；有現(xiàn)場工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.助理施工員:2名, 崗位職責：輔助項目經(jīng)理及施工員的工作。 任職要求：土木工程或建筑類相關專業(yè), 專科及以上學歷。專業(yè)知識 扎實，能吃苦耐勞；能熟練的運用辦公軟件，有良好的表達能力；有現(xiàn)場工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
A19:蘇州市耀明裝飾裝璜有限公司園區(qū)分公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：30
1.家裝顧問:崗位職責：1.負責以電話營銷和遵從公司下達的任務及銷售指標。2.主動挖掘市場，開發(fā)潛在目標客戶拓業(yè)務渠道。3.對客戶的要求需及時請示制定可行方案后方可簽約，明示無法控 制的事項，取得客戶認可，以免客戶誤會。4.與客戶溝通，建立客戶關系，對有意向的客戶進行跟蹤。 任職資格：1相貌端正，具有良好的形象氣質(zhì)普通話清晰標準，具有縝密邏輯思維能力，有很強的學習意識和服從管理的心態(tài)。2.具備良好的團隊合作意識，以公司信譽、利益為出發(fā)點，市場為導向、客戶為中心，誠實守信，熱誠服務。
2.網(wǎng)絡營銷:崗位職責：1.利用網(wǎng)絡進行公司產(chǎn)品的銷售及推廣2.負責公司網(wǎng)絡平臺的操作管理和活動更新的發(fā)布。3.了解和搜集網(wǎng)絡上同行競爭活動動態(tài)信息4.通過QQ微信 電子郵箱等聊天工具與客戶溝通促成交易。5按時完成銷售任務及分析。
3.設計師:崗位職責： 1、參與公司裝飾工程項目的設計管理，提出設計意見； 2、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核；制定項目設計計劃及設計任務書； 3、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督； 4、設計師應協(xié)助材料部對裝修項目材料進行確認工作； 5、配合設計總監(jiān)制定工作進度。 任職資格： 1、裝飾設計、室內(nèi)設計等相關�？埔陨蠈W歷； 2、兩年以上相關工作經(jīng)驗，有大中型項目設計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD等軟件； 4、學習能力強、熱愛設計工作、有創(chuàng)新精神； 5、善于溝通，表達能力強，有團隊精神； 6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責任感、表達能力強。
A21:北京搜房網(wǎng)絡技術有限公司蘇州分公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：30
1.二手房渠道專員:1.大專以上學歷;應屆畢業(yè)生皆可; 2.普通話標準，口齒伶俐，熟練操作電腦; 3.對房地產(chǎn)行業(yè)有興趣，了解房地產(chǎn)互聯(lián)網(wǎng); 4.有物業(yè)公司或經(jīng)紀公司相關經(jīng)驗者優(yōu)先; 5.有毅力，肯吃苦，抗壓能力強。 薪資待遇： 1.底薪4500+80%提成; 2.交園區(qū)五險一金;
2.置業(yè)顧問:1、男女不限，應屆畢業(yè)生亦可，營銷和房產(chǎn)相關專業(yè)優(yōu)先，大專及以上學歷； 2、善于溝通，有良好的親和力、理解能力，有較強的語言表達能力； 3、樂觀、有事業(yè)心、喜歡房地產(chǎn)行業(yè)，熱愛銷售工作； 4、有較強的服務意識，進取心強； 薪資待遇： 1.底薪4500+80%提成; 2.交園區(qū)五險一金;
3.招聘專員:1、男女不限，應屆畢業(yè)生亦可，大專及以上學歷； 2、善于溝通，有良好的親和力、理解能力，有較強的語言表達能力； 3、熟悉各種招聘渠道，懂運用新媒體、移動平臺招聘者優(yōu)先； 薪資待遇： 1.3000月薪，雙休; 2.交園區(qū)五險一金;
A23:蘇州高新區(qū)古尼拉地板商行 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：3
1.銷售代表:3名, 1.24-38歲，2.中專以上，3.吃苦耐勞，事業(yè)心強，4.積極回訪客戶，跟蹤、維護客戶關系，
A24:蘇州阿凡達建設工程有限公司 職位數(shù)：7 崗位數(shù)：16
1.工裝設計師（急）:2名, 1、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核；制定項目設計計劃及設計任務書； 2、參加市場調(diào)研，編制本系統(tǒng)相關技術經(jīng)濟方案； 3、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督； 4、設計師應協(xié)助材料部對裝修項目材料進行確認工作； 5、負責案例，技術及資源的整理； 6、配合項目經(jīng)理制定工作進度。 任職資格： 1、裝飾設計、室內(nèi)設計等相關專業(yè)大專以上學歷； 2、三年以上相關工作經(jīng)驗，有大中型項目設計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、、PowerPoint、Photoshop、等軟件； 4、學習能力強、熱愛設計工作、有創(chuàng)新精神； 5、善于溝通，表達能力強，有團隊精神； 6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責任感、表達能力強。
2.家裝設計師（急）:2名, 崗位職責： 1、與客戶溝通并實地量房，制定方案，做出預算，簽訂合同，項目監(jiān)督，竣工驗收； 2、參加市場調(diào)研，了解新材料的性能和價格； 3、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督； 4、負責案例，技術及資源的整理。 任職資格： 1、裝飾設計、室內(nèi)設計等相關專業(yè)大專以上學歷； 2、三年以上相關家裝設計師工作經(jīng)驗； 3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、、PowerPoint、Photoshop、等軟件； 4、學習能力強、熱愛設計工作、有創(chuàng)新精神； 5、善于溝通，表達能力強，有團隊精神； 6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責任感、表達能力強； 7、有親和力，善于和客戶溝通。
3.裝飾項目經(jīng)理（急）:3名, 崗位職責： 1、組織設計和制訂工程建設計劃； 2、配合相關部門做好設備安裝的設計、概算、招標工程量審核、安裝調(diào)試等工作； 3、配合施工單位按照相關管理制度、安裝圖紙、操作規(guī)范和進度要求完成裝飾裝修和設備安裝任務； 4、及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴，不斷提高服務滿意度； 5、對施工現(xiàn)場進行監(jiān)督管理，做好安全與現(xiàn)場管理工作； 6、建立施工等進度記錄和臺賬，做好與施工單位的設備安裝圖紙等資料的交接存檔工作。 任職資格： 1、有相關的江蘇省二級建造師證書（房屋建筑類） 2、大學�？萍耙陨蠈W歷，建筑、工民建、裝修裝飾類相關專業(yè)； 3、3年以上裝飾裝修工程管理工作經(jīng)驗，有相關行業(yè)工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、熟悉工程項目前期資料申報和施工證照、工程報建報裝等辦理工作，熟悉項目招標和施工監(jiān)理工作，能夠進行圖紙審查和協(xié)調(diào)工作； 5、熟悉國家相關政策法規(guī)，具備與崗位所需的相關專業(yè)知識，熟練使用辦公軟件和CAD制圖軟件，具有核算統(tǒng)計技能； 6、具有很強的責任心和事業(yè)心。
4.裝飾項目施工（資料員）:3名, 崗位職責： 1.熟悉裝飾施工流程； 2.搞好成本核算，并將核算結果及時通知項目經(jīng)理，以便及時改進施工計劃及方案，爭創(chuàng)更高效益； 3.督促施工材料、設備按時進場，并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進行； 4.參加工程竣工交驗，并做好材料，負責工程完好保護； 5.合理調(diào)配生產(chǎn)要素，嚴密組織施工確保工程進度和質(zhì)量； 6.組織隱蔽工程驗收，參加分部分項工程的質(zhì)量評定。 任職要求： 1、土建、裝飾等相關專業(yè)，�？埔陨蠈W歷； 2、兩年以上裝飾現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗；具備控制施工質(zhì)量的檢查和監(jiān)控相關項目現(xiàn)場的工作能力； 3、對工程質(zhì)量、進度、造價、成本等方面具有一定的把控能力； 4、能很好的處理業(yè)主、監(jiān)理等方面的關系； 5、認同公司企業(yè)文化，忠于公司，積極進取，具有很強的團隊合作精神； 6、能夠服從派往各分公司管理工程項目。
5.工裝預結算員:2名, 崗位職責： 1、負責編制施工圖預算； 2、負責編制竣工結算； 3、參與工程的進度支付審核； 4、積極跟進施工現(xiàn)場進展情況，發(fā)現(xiàn)問題； 5、不斷建立和完善項目的竣工結算制度。 任職要求： 1、建筑工程、裝修裝飾工程、造價、預算相關專業(yè)，有兩年以上工作經(jīng)驗； 2、具備工程預、決算和工程管理的的專業(yè)知識； 3、能熟練運用相關專業(yè)軟件；了解江蘇省裝飾定額標準； 4、責任心強，有敬業(yè)精神，能吃苦，學習能力； 5、有積極向上的心態(tài)，做事細致，具備團隊合作精神，為人誠實。
6.裝飾業(yè)務員:2名, 崗位職責： 1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績； 3、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的最大潛力； 4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 任職資格： 1、18-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有相關電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
7.挖掘機駕駛員:2名, 崗位職責： 1、熟練駕駛挖掘機進行破碎操作； 2、堅守崗位，服從分配； 3、堅持安全第一。 任職資格： 1、18-30歲，男性，熟練駕駛挖掘機，有5年以上破碎頭操作經(jīng)驗； 2、忠實可靠，吃苦耐勞，服從分配； 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力。
A26:蘇州豪舍裝飾工程有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：20
1.項目經(jīng)理:薪資待遇： 面議 學歷要求： 不限 工作年限： 不限 崗位職責： 1、具有熟知高級裝修技術規(guī)范和流程，熟悉各種裝飾施工圖紙； 2、有豐富的施工現(xiàn)場經(jīng)驗，熟悉裝飾、水電各工種、工序、施工工藝規(guī)范，具有施工現(xiàn)場三年以上管理工作經(jīng)驗； 3、熟悉專業(yè)圖紙，編制材料計劃，專項施工方案，工程進度計劃，能管理安排施工隊伍的工作，能夠參與工程的深化設計工作； 4、具有較強的責任心，優(yōu)秀的溝通能力，應變能力及組織協(xié)調(diào)能力，應協(xié)調(diào)材料部對裝修項目材料進行確認的工作； 5、具有安全管理知識，對施工質(zhì)量要做到嚴格把關，對施工現(xiàn)場實行安全管理。
2.設計主管:薪資待遇：面議 學歷要求：大專及本科 工作年限：3年以上 崗位職責： 1、藝術設計相關專業(yè)，有3年以上裝飾行業(yè)工作經(jīng)驗，有大中型項目設計經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、較強的視覺搭配能力，能熟練運用AutoCAD、3DMAX、PhotoShop等相關設計軟件，具備良好的美術功底； 3、能獨立從事整套設計工作，精通各類裝修風格設計，并能獨立完成全套裝修方案，熟悉裝修施工各類建材，懂得施工工藝及施工預算； 4、良好的談判和客戶心理把握能力，表達溝通能力強，具有獨立處理項目的能力； 5、富有創(chuàng)造性、對室內(nèi)設計和色彩搭配有獨到的見解； 6、管理能力強，工作積極主動、團隊合作精神、執(zhí)行力強。
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