5月11日蘇州人才市場服務(wù)類企業(yè)人才現(xiàn)場招聘會(huì)

服務(wù)類企業(yè)專場（酒店餐飲、商貿(mào)物流、教育咨詢、金融證券、服務(wù)外包類企業(yè)） 日期：05-11 (周三)攤位數(shù)：69 職位數(shù)：110 崗位數(shù)：867

A08:蘇州平江桃花源記餐飲文化管理有限公司 職位數(shù)：9 崗位數(shù)：90
1.廚房主管:工資面議
2.司機(jī):工資面議
3.收銀員:女，20-45歲，本市戶口優(yōu)先。
4.廚師長:要求10年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。
5.儲(chǔ)備干部:三年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。
6.廚房助理（學(xué)徒）:18-26歲。
7.服務(wù)員:男女不限。
8.廚師:有多年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
9.保潔員:男女不限，30-50歲。

A11:姑蘇區(qū)平江同創(chuàng)健身器材商行 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：55
1.文員:2名, 女性，18-25歲，中專以上學(xué)歷，熟悉OFFICE辦公軟件，做事細(xì)心，形象氣質(zhì)佳，口齒伶俐，有一定的溝通能力，能夠靈活處理各項(xiàng)事物。（薪資3000+獎(jiǎng)金，綜合工資在3500左右）
2.業(yè)務(wù)助理:3名, 男女不限，18-25歲，中專以上學(xué)歷，有良好的溝通能力，能吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)，主要負(fù)責(zé)接待客戶日常來訪、來電、來函等咨詢業(yè)務(wù)、協(xié)助業(yè)務(wù)人員進(jìn)行訂單制作、跟單、樣品寄送，并跟進(jìn)、處理制作業(yè)務(wù)員交給的報(bào)表、單據(jù)、文件、資料等，定期對重點(diǎn)客戶進(jìn)行電話回訪，幫助業(yè)務(wù)人員做好客情，主動(dòng)和客戶增進(jìn)了解。（綜合薪資2500-5000）
3.儲(chǔ)備干部:4名, 男女不限，18-25歲，高中以上學(xué)歷，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神及一定的管理潛力，有上進(jìn)心，能吃苦耐勞。愿意從基層做起。（綜合薪資3000-5000）
4.業(yè)務(wù)員:10名, 男女不限，18-25歲，有親和力，有一定的上進(jìn)心，能吃苦耐勞，可以挑戰(zhàn)高薪。（3000底薪+提成+獎(jiǎng)金，綜合3500-8000）
5.出差專員:10名, 男女不限，18-25歲，性格比較隨和開朗，愛好旅游，能吃苦耐勞，有無經(jīng)驗(yàn)均可，公司有相關(guān)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。（3000底薪+提成+獎(jiǎng)金薪資3000-6000）
6.銷售助理:5名, 男女不限，18-26歲，未婚未育，有親和力，善于交流，有一定的上進(jìn)心，能吃苦耐勞。（底薪3000元+提成+獎(jiǎng)金）

A13:新越百貨（蘇州）有限公司 職位數(shù)：16 崗位數(shù)：160
1.絲路之旅營業(yè)員:任職資格 1.高中以上學(xué)歷，形象佳，親和力強(qiáng)； 2.具1年以上知名品牌服裝銷售經(jīng)驗(yàn)； 3.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)， 良好的表達(dá)能力、溝通能力及責(zé)任心。
2.營業(yè)管理:任職資格： 1.有百貨或超市從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者為佳; 2.對零售服務(wù)工作有熱忱。
3.美麗市場（超市）營業(yè)員:任職資格： 中專以上學(xué)歷,具基本顧客服務(wù)精神;
4.會(huì)員服務(wù)課員（CSI）:任職資格： 1.有經(jīng)營會(huì)員卡務(wù)經(jīng)驗(yàn)佳； 2.英語/日語相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，英語/日語口語佳。
5.百貨/美麗市場物流課員:任職資格: 1.熟悉物價(jià)、質(zhì)量相關(guān)法律規(guī)定; 2.有商場或超市相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，具零售業(yè)商管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6.會(huì)計(jì)課員/出納:任職資格： 1.百貨零售相關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)1~3年以上經(jīng)驗(yàn)； 2.具有初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上資格，熟練使用office系列辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件；
7.安全管理課員:任職資格： 1.1年以上安保相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型商業(yè)項(xiàng)目或零售百貨業(yè)安管前期籌備工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.熟悉零售百貨業(yè)安全、消防、監(jiān)控、停管等相關(guān)操作技能；
8.物業(yè)管理課員:任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.2年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)歷，1年以上產(chǎn)品銷售和渠道管理經(jīng)驗(yàn)；
9.工務(wù)課員:任職資格： 1.1年以上設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.了解室內(nèi)設(shè)計(jì)各項(xiàng)設(shè)備基本知識(shí)，熟悉相關(guān)材料和工藝；
10.強(qiáng)電課員:任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷電氣工程相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉高低壓設(shè)備的運(yùn)行原理、施工工藝及相關(guān)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)； 3.能熟練操作CAD軟件及Office、project辦公軟件； 4.具有電工操作證、高壓進(jìn)網(wǎng)證、高壓值班證優(yōu)先考慮；
11.保潔課員:任職資格：熟悉保潔、綠化養(yǎng)護(hù)專業(yè)知識(shí)，并有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，掌握保潔、綠化養(yǎng)護(hù)機(jī)械操作相關(guān)知識(shí)；
12.花神人事:任職資格： 1.具有餐飲行業(yè)一年或以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 2.能熟練使用各種辦公軟件。
13.花神服務(wù)員:任職資格： 1.有意愿從事咖啡廳或服務(wù)行業(yè)，服從工作安排； 2.有餐飲、咖啡廳服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
14.廣宣課員-平面設(shè)計(jì):具體要求： 1.具專業(yè)美感，執(zhí)行速度快，整合能力強(qiáng)。 2.熟MAC設(shè)計(jì)軟件 Photoshop Illustrator InDesign 。
15.廣宣課員-陳列設(shè)計(jì):1.對藝術(shù)文化展覽有興趣項(xiàng)目藝術(shù)。 2.熟悉 Photoshop, Dreamweaver, Illustrator等軟件。 3.能設(shè)計(jì)展覽活動(dòng)廣告牌、割字。 4.具櫥窗陳列設(shè)計(jì)、現(xiàn)場實(shí)際施工、裝置藝術(shù)陳列規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
16.活動(dòng)課員-企劃:1.能根據(jù)企業(yè)特點(diǎn)獨(dú)立承擔(dān)營銷策略擬定。 2.具籌劃大型活動(dòng)、公關(guān)營銷能力、數(shù)據(jù)管理與分析能力、善溝通、文筆佳。

A14:蘇州青于藍(lán)電子科技有限公司（籌） 職位數(shù)：7 崗位數(shù)：76
1.人事專員（市場部）:8名, 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)后臺(tái)應(yīng)聘簡歷資料審閱、分類、整理、分析和匯報(bào)，配合公司人才市場現(xiàn)場招聘。 2、負(fù)責(zé)公司各類文件和資料的歸檔、分類、整理、管理。 3、完成人事部經(jīng)理及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、形象氣質(zhì)佳，有一定的溝通語言組織能力。 3、必須經(jīng)過三個(gè)月的市場考核 薪資標(biāo)準(zhǔn) 1、新員工實(shí)習(xí)期一個(gè)月2400元，轉(zhuǎn)正后2800元以上（2800+補(bǔ)助+獎(jiǎng)金）； 2、一經(jīng)錄�。ò�括實(shí)習(xí)期），公司提供免費(fèi)住宿及專業(yè)、系統(tǒng)化培訓(xùn)； 3、四個(gè)月后即簽訂合同，并享有保險(xiǎn)、國外旅游等。 4、法定節(jié)假日正常放假，公司提供相應(yīng)的福利，定期組織聚會(huì)。 5、晉升機(jī)制：人事專員→人事主管→人事副經(jīng)理→人事經(jīng)理
2.實(shí)習(xí)生:職責(zé)：不定崗的培訓(xùn) 要求：1.聽從公司安排調(diào)動(dòng) 2.想提升自身能力者優(yōu)先 待遇：1.2500元+提成+獎(jiǎng)金+培訓(xùn)+包住+補(bǔ)助 2.免費(fèi)提供員工公寓 3.一個(gè)月試用期手把手教，幫，帶 （試用期一個(gè)月底薪2400元）
3.業(yè)務(wù)培訓(xùn)生:10名, 職責(zé)：從基層做起，考核通過后轉(zhuǎn)正以培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)方法，技巧，團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，公司文化導(dǎo)入等等 要求：1.吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng) 2.善于溝通，專業(yè)形象，帶動(dòng)力強(qiáng) 待遇：1.3300元+團(tuán)隊(duì)提成（3%-5%）+激勵(lì)獎(jiǎng)金+培訓(xùn)+包住 2.免費(fèi)提供員工公寓 3.一個(gè)月試用期手把手教，幫，帶 （試用期一個(gè)月底薪2400元）
4.省市場開拓員:10名, 高中(職高), 職責(zé)：主要配合團(tuán)隊(duì)開拓省內(nèi)外市場 要求：1.能出差 2.聽從公司及團(tuán)隊(duì)統(tǒng)一安排 待遇：1.3300元-4300元+渠道*零售提成+差旅費(fèi)+獎(jiǎng)金+包住 2.免費(fèi)提供員工公寓 3.一個(gè)月試用期手把手教，幫，帶 （試用期一個(gè)月底薪2400元）
5.儲(chǔ)備干部:15名, 高中(職高), 職責(zé)：1.前三個(gè)月以了解公司業(yè)務(wù)流程為主 2.三個(gè)月后轉(zhuǎn)正為公司團(tuán)隊(duì)中層管理者（人事，行政，市場） 要求：1.愿意從基層做起 2.有團(tuán)隊(duì)合作精神 3.渴望學(xué)習(xí)，渴望往管理方面發(fā)展者優(yōu)先 待遇：1.3300元-5500元+團(tuán)隊(duì)提成（3%-5%）+激勵(lì)獎(jiǎng)金+培訓(xùn)+包住 2.免費(fèi)提供員工公寓 3.一個(gè)月試用期手把手教，幫，帶 （試用期一個(gè)月底薪2400元）
6.銷售代表:20名, 高中(職高), 職責(zé)：負(fù)責(zé)省內(nèi)外的業(yè)務(wù)開拓 要求：1.能吃苦，愿意改變自己，有團(tuán)隊(duì)合作精神 2.抗壓能力強(qiáng) 3.想挑戰(zhàn)高薪，發(fā)展者優(yōu)先 待遇：1.3300元+提成（25%-30%）+激勵(lì)獎(jiǎng)金+培訓(xùn)+包住 2.免費(fèi)提供員工公寓 3.一個(gè)月試用期手把手教，幫，帶 （試用期一個(gè)月底薪2400元）
7.行政文員（外勤轉(zhuǎn)內(nèi)勤）:3名, 女, 大專, 職責(zé)：主要負(fù)責(zé)日常辦公室及前臺(tái)接待工作 要求：1.大專以上學(xué)歷 2.形象氣質(zhì)佳 3.熟練簡單辦公軟件 4.應(yīng)屆畢業(yè)生及愿意從外勤轉(zhuǎn)內(nèi)勤者優(yōu)先 待遇：2600元+隨結(jié)提成20%+獎(jiǎng)金+補(bǔ)助 （試用期一個(gè)月2400元）

A16:江蘇省通信服務(wù)有限公司蘇州網(wǎng)盈分公司 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：10
1.電信營業(yè)廳營業(yè)員:崗位職責(zé)：辦理套餐、寬帶、充值繳費(fèi)及手機(jī)終端銷售等電信業(yè)務(wù)崗位條件：20-30周歲，要求普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，工作熱情禮貌，具有較強(qiáng)的溝通能力與服務(wù)意識(shí)；銷售類專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先薪酬待遇：綜合工資3000元，五險(xiǎn)一金

A25:蘇州萬眾房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：20
1.客服文員:5名, 主要負(fù)責(zé)與客戶電話溝通，口齒清晰，表達(dá)能力強(qiáng)
2.儲(chǔ)備干部:5名, 親和力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)，能承受工作壓力。（也招應(yīng)屆生）
3.案場置業(yè)顧問:任職要求： 1.中專以上學(xué)歷，形象好，氣質(zhì)佳； 2.敢于挑戰(zhàn)，有強(qiáng)烈的掙錢欲望，遇到困難挫折不輕易放棄的精神，具有較強(qiáng)的溝通領(lǐng)悟和應(yīng)變能力！ 3.做事踏實(shí)，認(rèn)真，肯吃苦，愿意從事房產(chǎn)銷售者。 4、熱情接待，細(xì)致講解，耐心服務(wù)，為客戶提供滿意的服務(wù)； 5、負(fù)責(zé)客戶簽約，追繳房款及后期維護(hù)。崗位需求： 1、男女不限，專業(yè)不限； 2、富有工作激情，抗壓能力強(qiáng)； 3、具有獨(dú)立工作能力及團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、有良好的溝通能力和積極的心態(tài)，有較強(qiáng)的責(zé)任心 5、渴望高薪，敢于挑戰(zhàn)。

A28:吳江市華麗紡織廠 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：2
1.外貿(mào)業(yè)務(wù)員:2名, 大專及以上，有英語基礎(chǔ)，四六級(jí)通過者優(yōu)先。

A30:蘇州科橋物業(yè)管理有限公司 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：41
1.綠化工:工作職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目上所有綠化苗木的修剪、澆水、除蟲、施肥等養(yǎng)護(hù)工作。 2. 負(fù)責(zé)綠化苗木的施工種植工作。 3. 服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，及時(shí)完成交辦的任務(wù)。 4. 規(guī)范操作各種園林機(jī)械，珍惜愛護(hù)到位。 5、有園林、園藝綠化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.保潔:（人數(shù)不限） 任職條件：1、年齡在55歲以下 2、能吃苦耐勞 崗位要求： 1、負(fù)責(zé)高校、酒店、寫字樓、地鐵等物業(yè)項(xiàng)目內(nèi)的衛(wèi)生保潔工作； 2、按公司要求高標(biāo)準(zhǔn)做好責(zé)任區(qū)內(nèi)的清掃保潔工作； 3、聽從分配和安排，完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。
3.保安:（人數(shù)不限） 任職條件：1、性別男、高中以上學(xué)歷、身高172CM以上、形象氣質(zhì)好； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、保安員證、退伍軍人優(yōu)先考慮； 3、年齡在35周歲左右； 崗位要求： 1、負(fù)責(zé)高校、酒店、寫字樓、電信、銀行等項(xiàng)目的公共秩序和安全維護(hù)工作； 2、根據(jù)保安相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)做好防火、防盜、防事故等工作，保障公司利益； 3、嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度，防止未經(jīng)許可的人員、車輛、物資擅自進(jìn)入公司，維護(hù)公司的治安秩序； 4、負(fù)責(zé)做好登記工作，做好人員進(jìn)出登記、物資進(jìn)出的登記查驗(yàn)、車輛進(jìn)出指揮有序停放； 5、夜班崗位認(rèn)真做好夜間巡邏檢查工作，按時(shí)巡查，認(rèn)真仔細(xì)機(jī)智勇敢，機(jī)動(dòng)靈活，警惕性高。對重點(diǎn)要害部位加強(qiáng)防范； 6、樹立嶄新保安人員風(fēng)貌、展現(xiàn)公司窗口，做好門衛(wèi)室及周圍衛(wèi)生保潔工作，維護(hù)公司形象； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
4.水電維修工:5名, 高中(職高), 1、熟練掌握水電安裝、維修知識(shí)及養(yǎng)護(hù)處理程序 2、具有良好的服務(wù)意識(shí)及責(zé)任感，工作能認(rèn)真、主動(dòng)、積極、細(xì)心 3、遵從公司下發(fā)的各項(xiàng)管理規(guī)定 4、持水、電工證優(yōu)先錄用
5.項(xiàng)目經(jīng)理:3名, 任職要求：1、負(fù)責(zé)組織實(shí)施物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)營管理工作； 2、物業(yè)管理或者管理類專業(yè)的大�；蛞陨蠈W(xué)歷； 3、三年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)前期介入、常規(guī)管理流程、品質(zhì)管理要求； 4、具有較強(qiáng)的經(jīng)營管理能力，能獨(dú)立完成物業(yè)管理方案的設(shè)計(jì)； 5、物業(yè)管理師，中級(jí)職稱者優(yōu)先；
6.物業(yè)管理員:3名, 任職條件：1、全日制大專及以上、專業(yè)不限； 2、年齡25歲以上； 3、有物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者、具有中級(jí)職稱者優(yōu)先； 4、招聘人數(shù)3-5名左右； 崗位要求： 1、做好分管范圍內(nèi)的管理、服務(wù)和安全防范工作，溝通、協(xié)調(diào)工作，發(fā)生異常情況立即上報(bào)； 2、熟悉各工種的工作內(nèi)容、要求及流程，執(zhí)行公司管理體系、5S要求，協(xié)助主管對員工的工作進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、檢查和考核； 3、了解業(yè)主的活動(dòng)及安排，進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理；加強(qiáng)與其他部門、業(yè)主、外部機(jī)構(gòu)的聯(lián)系與溝通； 4、掌握各種突發(fā)事件的應(yīng)急處理程序，作出應(yīng)急處理； 5、關(guān)心員工的思想、工作和生活，增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力； 6、按公司要求正確處理客戶投訴、突發(fā)事件或事故； 7、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作。

B02:蘇州恒諾財(cái)富投資管理有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：28
1.團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:3名, 底薪5000--------8000+提成+補(bǔ)助+獎(jiǎng)金+績效
2.理財(cái)經(jīng)理:20名, 底薪3000——7000提成+補(bǔ)助+獎(jiǎng)金+績效
3.行政:5名, 底薪3500待遇+補(bǔ)助+獎(jiǎng)金。工作時(shí)間：9:00-18:00，周末雙休。待遇：五險(xiǎn)一金，生日禮金，法定假日。

B06:蘇州青西資產(chǎn)管理有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：29
1.總經(jīng)理助理:2名, 女, 大專, 薪資待遇：無責(zé)底薪3000+績效+獎(jiǎng)金。身高165及以上，相貌端莊
2.人事專員:2名, 大專, 專科學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，人事招聘工作經(jīng)驗(yàn)1-2年以上，有培訓(xùn)、市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮熟練使用辦公軟件，可獨(dú)立制作PPT課件。
3.銷售顧問:5名, 大專, 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司提供意向客戶資源開發(fā)客戶； 2、定期通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道回訪客戶，根據(jù)分析團(tuán)隊(duì)咨詢給出專業(yè)建議； 職位要求： 1. 大專學(xué)歷及以上學(xué)歷，有客服或銷售工作經(jīng)驗(yàn)的中專學(xué)歷亦可；應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 2. 具有好的溝通、人際交往及維護(hù)客戶關(guān)系的能力，以客戶為導(dǎo)向有較強(qiáng)的說服感召能力； 公司待遇： 1.無責(zé)薪資2800元+高提成+績效+獎(jiǎng)金，月總薪資8000元以上； 2.公司不定期會(huì)組織員工旅游（國內(nèi)、國外）、聚餐； 3.法定節(jié)假日正常放假，年底帶薪年假半個(gè)月。
4.網(wǎng)絡(luò)營銷專員:10名, 中專, 無責(zé)底薪：2800元+提成（不包括獎(jiǎng)金、津貼等項(xiàng)目）
5.儲(chǔ)備干部:15名, 大專, 大專以上學(xué)歷，樂于挑戰(zhàn)，敢于拼搏，對未來有明確的規(guī)劃；有上進(jìn)心，抗壓能力強(qiáng)；無責(zé)底薪：2800元（+提成不包括獎(jiǎng)金、津貼等項(xiàng)目）

B07:中信銀行股份有限公司信用卡中心 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：6
1.區(qū)域商務(wù)經(jīng)理:1名, 1、本科學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上商戶拓展、維護(hù)、活動(dòng)策劃等相關(guān)市場管理（金融）工作經(jīng)驗(yàn)； 3、了解活動(dòng)策劃、活動(dòng)管理與監(jiān)測； 4、掌握基本的市場營銷知識(shí)、基本金融常識(shí)、基本辦公軟件知識(shí)。
2.客戶經(jīng)理（蘇州）:5名, 1、全日制本科及以上學(xué)歷；特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至大專。 2、形象氣質(zhì)佳，無任何不良過往記錄，誠實(shí)守信，不泄露商業(yè)機(jī)密； 3、開展信用卡及消費(fèi)金融業(yè)務(wù)的銷售工作， 能承受較大工作壓力。

B18:蘇州銀天一浩貴金屬有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：32
1.人事專員:2名, 大專, 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，22-28歲，人力資源、市場營銷、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、有從事1-3年貴金屬行業(yè)或銷售人員的招聘工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先考慮； 3、具有優(yōu)秀的文字功底，口頭表達(dá)能力，有良好的執(zhí)行力與服務(wù)意識(shí)，
2.金融客服:5名, 大專, 無責(zé)薪資2800元+30%-40%提成+獎(jiǎng)金 1.根據(jù)公司提供客戶資源，主動(dòng)致電開發(fā)新客戶，并維護(hù)老客戶； 2.聲音甜美，擅于溝通，具有良好的抗壓能力。
3.前端客服:5名, 女, 大專, 無責(zé)薪資2800+提成+獎(jiǎng)金+國內(nèi)外旅游+周末雙休 1.大專以上學(xué)歷，具備良好的口頭表達(dá)能力，擅于溝通。 2.具有開拓精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，良好的學(xué)習(xí)能力和協(xié)調(diào)能力。
4.網(wǎng)絡(luò)營銷專員:中專, 無責(zé)薪資2800元+提成+績效+獎(jiǎng)金 1.中專學(xué)歷，營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮； 2.擅于交際，熟悉網(wǎng)絡(luò)社交平臺(tái)，打字速度較快；
5.銷售/投資顧問:無責(zé)薪資2800元+提成+獎(jiǎng)金+津貼 1.大專學(xué)歷，營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮 2.公司提供客戶資源，室內(nèi)辦公，善于溝通，敢于挑戰(zhàn)高薪。

B20:蘇州工業(yè)園區(qū)移數(shù)通管理咨詢有限公司 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：5
1.中國銀行（外呼）:8名, 1全日制大專。 2聲音甜美、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn) 3具備行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 4 長白班（上五休二） 用工方式：勞務(wù)派遣。 工作地址：蘇州市人民路圖書館斜對面

B22:中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州分公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：14
1.社區(qū)服務(wù)專員:5名, 24-50周歲，大專以上，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和合作精神，條件優(yōu)秀者適當(dāng)放寬學(xué)歷，平均綜合年收入60000-80000元。
2.儲(chǔ)備經(jīng)理人:5名, 25-45周歲，大專以上學(xué)歷，在蘇州工作2年以上，有相關(guān)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)，平均綜合年收入80000-100000元。
3.區(qū)域籌備主管:3名, 25-45周歲，大專以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有1年相關(guān)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)，平均綜合年收入100000-120000元。
4.綜合內(nèi)勤:1名, 高中(職高), 24-45周歲，中專以上學(xué)歷，會(huì)運(yùn)用辦公自動(dòng)化，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有1年行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，薪資面議。

B23:中國平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州中心支公司滄浪營銷服務(wù)部 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：10
1.保險(xiǎn)代理人:25-45周歲，高中以上學(xué)歷，其中蘇州主城區(qū)戶籍且1980年1月1日起出生人員須有大專學(xué)歷，主城區(qū)指姑蘇區(qū)，工業(yè)園區(qū)，相城區(qū)，吳中區(qū)與高新區(qū)（虎丘區(qū)）。品貌端正，身體健康，無不良嗜好，無違法犯罪記錄。

C01:湖南恒諾航翔商品經(jīng)營有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：32
1.行政前臺(tái):2名, 形象氣質(zhì)佳,有親和力,積極向上有責(zé)任心，熟悉辦公軟件使用，能獨(dú)立處理好行政事宜，及時(shí)完成上級(jí)所交代的工作任務(wù)。
2.金融行業(yè)培訓(xùn)生:2016年公司擴(kuò)張，特招納各路賢才人士，如果你懷揣夢想，懷揣一顆奮斗的心，卻苦于無發(fā)展平臺(tái)，如果你有挑戰(zhàn)高薪的欲望，那么歡迎加入我們。公司擁有良好的崗位晉升制度以及高額提成，只要你肯努力，沒有做不到只有想不到，您的潛力此刻爆發(fā)。
3.客戶經(jīng)理:有強(qiáng)烈的事業(yè)心，有良好的溝通能力和和藹的親和力。擁有充分的上進(jìn)心及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。積極主動(dòng)的服務(wù)好每一位客戶，充分體現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)。
4.團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:能獨(dú)立承受壓力，完成公司賦予的工作任務(wù)。有志向和能力挑戰(zhàn)高薪。形象談吐佳，溝通能力強(qiáng)，具有高度的工作熱情。

C03:蘇州康綠生物科技有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：50
1.店員:任職資格:有無經(jīng)驗(yàn)均可，要求：有親和力，有責(zé)任心，性格開朗活潑，有愛心，形象氣質(zhì)佳、有親和力，溝通能力優(yōu)秀；較強(qiáng)的應(yīng)變能力，喜歡挑戰(zhàn)。綜合工資:3000元(不包括提成)
2.銷售經(jīng)理:任職要求：1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)并有銷售業(yè)績者，從事健康行業(yè)者優(yōu)先考慮，有親和力，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。有敏銳的銷售意識(shí)，溝通能力優(yōu)秀；較強(qiáng)的應(yīng)變能力，喜歡挑戰(zhàn)。
3.健康講師:任職要求： 1、具有行業(yè)講師從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者請直接聯(lián)系面談。2、無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者：性別不限 �？埔陨蠈W(xué)歷 22歲——30歲 要求口齒清晰 表達(dá)能力強(qiáng) 具備學(xué)習(xí)能力 （歡迎應(yīng)往屆大學(xué)畢業(yè)生）
4.旅游營銷:任職要求 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入。2、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，善于溝通，具有較高的工作熱情。3、對銷售工作感興趣，勇于挑戰(zhàn)高薪，抗壓能力強(qiáng)。
5.儲(chǔ)備干部:任職要求：1、喜歡和人打交道，能快速與顧客建立良好的關(guān)系，健談，口才良好 2、有強(qiáng)烈的賺錢欲望，自律能力強(qiáng)，有謀求長遠(yuǎn)發(fā)展的想法3、有銷售經(jīng)驗(yàn)者，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入綜合工資:3000元+補(bǔ)助(不包括提成) 員工福利： 1、公司為入職員工繳納五險(xiǎn)。 2、職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃、提供多種培訓(xùn)和內(nèi)部晉升機(jī)會(huì) 3、完善的培訓(xùn)體系 4、公司每年為每位員工組織1-2次外出旅游 晉升通道：見習(xí)店員—店員—明星店員—店長—區(qū)域經(jīng)理

C14:蘇州小荷文化創(chuàng)意發(fā)展有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：40
1.國文教師:◆20—40周歲，大專及以上學(xué)歷； ◆中文系畢業(yè)，或熱愛文學(xué)的其他專業(yè)人士； ◆工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，表達(dá)能力強(qiáng)； ◆師范專業(yè)、有教師資格證者優(yōu)先； ◆待遇高于公辦學(xué)校教師；
2.平面設(shè)計(jì):◆25—35周歲，大專及以上學(xué)歷； ◆有一定平面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，擅長CDR、AI、PS等軟件； ◆待遇從優(yōu)；
3.市場營銷:◆20—35周歲，大專及以上學(xué)歷； ◆中文專業(yè),市場營銷專業(yè)優(yōu)先； ◆熱愛營銷，責(zé)任心強(qiáng)，表達(dá)能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)； ◆能嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從公司的安排與調(diào)度； ◆有完整的晉升體系； ◆待遇從優(yōu)；
4.專職教務(wù):◆40-50周歲，女性； ◆中專以上學(xué)歷，蘇州本地人優(yōu)先； ◆做事認(rèn)真，責(zé)任性強(qiáng)，表達(dá)能力強(qiáng)；

C15:蘇州市康年商貿(mào)有限公司 職位數(shù)：11 崗位數(shù)：43
1.旗艦店店員:4名, 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，中專以上學(xué)歷，有一定的溝通能力，善于動(dòng)腦。
2.店長助理:3名, 協(xié)助店長帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
3.店長:2名, 有店面管理營銷經(jīng)驗(yàn)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成店面經(jīng)營指標(biāo)
4.銷售代表:10名, 熱愛銷售類工作，積極樂觀的心態(tài)和對工作的熱情，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
5.人事助理:女, 對人事工作流程熟悉； 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
6.儲(chǔ)備干部（營銷方向）:3名, 大專及以上學(xué)歷, 較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力，營銷管理方向重點(diǎn)培養(yǎng)
7.主持策劃:2名, 有一定文案功底和商務(wù)會(huì)議策劃能力；有會(huì)銷主持經(jīng)驗(yàn)、文藝特長者優(yōu)先
8.應(yīng)屆生:3名, 有理想、有追求、勤奮正直、愿意從基層做起。服從安排。定向培養(yǎng)營銷精英，中高層管理干部，提供住宿
9.總臺(tái)接待:1名, 大專, 女性，形象好，氣質(zhì)佳、 口齒伶俐，普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，為人踏實(shí)勤奮，對銷售宣傳感興趣，有進(jìn)取心，優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可。
10.儲(chǔ)備店長:2名, 做事認(rèn)真、踏實(shí)、積極上進(jìn)，有挑戰(zhàn)高薪的欲望，有創(chuàng)業(yè)精神，有開拓市場的能力，能吃苦，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有一定的自我管理和管理團(tuán)隊(duì)能力。 工作地點(diǎn)：蘇州市區(qū)。
11.銷售助理:3名, 大專, 28歲以內(nèi)，協(xié)助銷售精英辦理跟單、客戶數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計(jì)、銷售分析及跟蹤等工作，熟練操作辦公軟件，細(xì)心，有責(zé)任心。

C16:蘇州市藍(lán)孔雀會(huì)展有限公司 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：1
1.設(shè)計(jì):1名, 任職要求： 1.美術(shù)，平面設(shè)計(jì)或廣告等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷。 2.有良好的美術(shù)功底，色彩搭配及審美能力。 3.熟練使用制圖軟件，較強(qiáng)的平面設(shè)計(jì)和網(wǎng)頁設(shè)計(jì)創(chuàng)意能力。 4.具有良好的文字功底，具備優(yōu)秀的文案編輯，潤色，組織，整理和撰寫的能力。 5.能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)及制作任務(wù)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和自學(xué)能力，責(zé)任心強(qiáng)。工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)海報(bào)，網(wǎng)頁，背景板，宣傳冊等宣傳資料。 2.負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)運(yùn)營，負(fù)責(zé)相關(guān)內(nèi)容的采集，編輯，發(fā)布，更新。 3.主動(dòng)把握趨勢和熱點(diǎn)，及時(shí)跟進(jìn)，進(jìn)行品牌傳播推廣。

C18:江蘇瑞福祥商品經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù)：7 崗位數(shù)：57
1.渠道專員:10名, 1.在大宗商品市場從事半年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2.對國內(nèi)交易市場有所了解。 3.在其它交易所或會(huì)員單位從事過渠道開發(fā)者優(yōu)先 4.愿意在金融行業(yè)挑戰(zhàn)自己者，公司可提供免費(fèi)帶薪培訓(xùn)。
2.市場部經(jīng)理:5名, 1.在大宗商品市場有二年以上的工作經(jīng)驗(yàn) 2.能獨(dú)立完成團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，幫助員工開發(fā)客戶 3.能夠按照公司要求完成業(yè)績指標(biāo) 4.有團(tuán)隊(duì)有客戶資源者優(yōu)先
3.應(yīng)屆畢業(yè)生:10名, 2015年下半年公司將繼續(xù)擴(kuò)張，特招納各路賢才人士，如果你懷揣夢想，懷揣一顆奮斗的心，卻苦于無發(fā)展平臺(tái)，如果你有挑戰(zhàn)高薪的欲望，那么歡迎加入瑞福祥。公司擁有良好的崗位晉升制度以及高額提成，只要你肯努力，沒有做不到只有想不到，加入瑞福祥，開發(fā)您最大的潛力。 薪資待遇：2500。
4.呼叫中心客服:8名, 女, 有良好的溝通能力和和藹的親和力。音色佳，形象談吐佳，溝通能力強(qiáng)，具有靈活熟練的談判技巧和高度的工作熱情，為客戶提供投資建議和指導(dǎo)、資金管理、投資計(jì)劃。 薪資待：2500。
5.投資顧問:20名, 具有強(qiáng)烈進(jìn)取精神和敢于挑戰(zhàn)高薪的欲望；刻苦上進(jìn)、有團(tuán)隊(duì)合作精神；具備良好的職業(yè)操守，工作踏實(shí)穩(wěn)定、為人誠實(shí)守信；招聘人數(shù)若干，年齡18歲-28歲，性別和戶籍不限；擁有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6.媒體分析師:2名, 大專, 要求口才好，性格外向，懂股票或者期貨基本K線，會(huì)熟練制作PPT。從事過證券或者貴金屬分析師助理者，優(yōu)先考慮.
7.行政人事專員:2名, 人力資源、行政管理類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷 ，從事過人事行政工作1年以上，有同崗位的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 ，熟悉人事、行政的工作內(nèi)容，協(xié)助經(jīng)理完成其他工作事項(xiàng)。

C20:蘇州尚暢泰投資管理有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：42
1.市場專員:30名, 招納各路賢才人士，如果你懷揣夢想，懷揣一顆奮斗的心，卻苦于無發(fā)展平臺(tái)，如果你有挑戰(zhàn)高薪的欲望，那么歡迎加入我們。公司擁有良好的崗位晉升制度以及高額提成，只要你肯努力，沒有做不到只有想不到，您的潛力此刻爆發(fā)。(有無經(jīng)驗(yàn)均可,提供崗前帶薪培訓(xùn))
2.行政前臺(tái):2名, 形象氣質(zhì)佳,有親和力,積極向上有責(zé)任心，熟悉辦公軟件使用，能獨(dú)立處理好行政事宜，及時(shí)完成上級(jí)所交代的工作任務(wù)。
3.儲(chǔ)備干部,部門主管:有相關(guān)行情從事經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成公司賦予的工作任務(wù)。形象談吐佳，溝通能力強(qiáng)，具有高度的工作熱情。

C21:蘇州市愛歐廣告有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：24
1.QQ客服:1名, 女, 20-35歲，中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷，會(huì)Photoshop，CorelDRAW，AutoCAD等一到兩種軟件者優(yōu)先，主要負(fù)責(zé)運(yùn)用QQ與客戶進(jìn)行溝通和維護(hù)。
2.后期裝訂操作人員:10名, 男, 18-50歲，中專以上學(xué)歷；動(dòng)手能力強(qiáng)，有責(zé)任心，工作認(rèn)真細(xì)心負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，有1年經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能上早中班。
3.前臺(tái)收銀:1名, 22-45歲，女性，中專以上學(xué)歷，反應(yīng)敏捷，樂觀開開朗，細(xì)心、認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)的意識(shí)，長白班
4.設(shè)計(jì)師:2名, 大專, 24-35歲，藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)，從事過廣告行業(yè)設(shè)計(jì)1年以上，能熟練運(yùn)用Photoshop，Coreldraw，AI等軟件。 對設(shè)計(jì)創(chuàng)作有準(zhǔn)確的理解力和豐富的創(chuàng)意能力，有深厚的美術(shù)基礎(chǔ)及審美觀，能深入與客戶溝通 ，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5.數(shù)碼印刷前期輸出人員:10名, 性別不限，18-35歲，中專以上學(xué)歷；熟練使用平面設(shè)計(jì)軟件，如：Photoshop，Coreldraw，CAD；工作認(rèn)真仔細(xì)，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感；無經(jīng)驗(yàn)亦可；能上早中班。

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