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4月16日蘇州人才市場(chǎng)高校畢業(yè)生公益現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)

時(shí)間:2018-04-15 21:44來(lái)源:蘇州人才市場(chǎng) 作者:蘇州人才市場(chǎng) 點(diǎn)擊:
4月16日蘇州人才市場(chǎng)高校畢業(yè)生公益現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì) 蘇州人才市場(chǎng) 現(xiàn)場(chǎng)招聘電話(huà):65221911 傳真:65221915、65221993 軌道交通1號(hào)線至養(yǎng)育巷站2號(hào)、3號(hào)出口 直達(dá)公交線路:2、9、60、68、307、800、900、923路至學(xué)士街站 臨近公交線路:7、45、64、70、88、262、3

4月16日蘇州人才市場(chǎng)高校畢業(yè)生公益現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)

蘇州人才市場(chǎng) 現(xiàn)場(chǎng)招聘電話(huà):65221911
傳真:65221915、65221993
軌道交通1號(hào)線至養(yǎng)育巷站2號(hào)、3號(hào)出口 
直達(dá)公交線路:2、9、60、68、307、800、900、923路至學(xué)士街站
臨近公交線路:7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800(東線);921、932、949、700小日暉橋(北)站;602、305干將路站
集市時(shí)間:上午8:30--下午12:45 集市地點(diǎn):干將西路288號(hào),蘇州市人力資源市場(chǎng)一樓(設(shè)A、B、C區(qū))、二樓(設(shè)E、F、G、K區(qū))、三樓(設(shè)H區(qū))
注:本欄目所提供職位信息僅供參考,如有臨時(shí)變動(dòng),請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)!

蘇州市高校畢業(yè)生公益專(zhuān)場(chǎng) 日期:04-16 (周一) 攤位數(shù):86 職位數(shù):342 崗位數(shù):2987

入場(chǎng)須知:應(yīng)屆高校畢業(yè)生憑身份證原件、就業(yè)推薦表或畢業(yè)證書(shū)經(jīng)驗(yàn)證后免費(fèi)入場(chǎng)
往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生憑身份證原件、就業(yè)推薦表原件經(jīng)驗(yàn)證后免費(fèi)入場(chǎng)

A01:蘇州萬(wàn)瑞行商業(yè)地產(chǎn)管理有限公司 職位數(shù):6 崗位數(shù):60
1.銷(xiāo)售主管:我們的要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷; 2、正直、坦誠(chéng)、堅(jiān)毅而富有激情; 3、出色的分析能力、學(xué)習(xí)能力和商業(yè)頭腦; 4、有效的同各層次人士交往的溝通能力; 5、無(wú)私的團(tuán)隊(duì)合作精神;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.置業(yè)顧問(wèn):我們的要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷; 2、正直、坦誠(chéng)、堅(jiān)毅而富有激情; 3、出色的分析能力、學(xué)習(xí)能力和商業(yè)頭腦; 4、有效的同各層次人士交往的溝通能力; 5、無(wú)私的團(tuán)隊(duì)合作精神。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.選址顧問(wèn): 我們的要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷; 2、正直、坦誠(chéng)、堅(jiān)毅而富有激情; 3、出色的分析能力、學(xué)習(xí)能力和商業(yè)頭腦; 4、有效的同各層次人士交往的溝通能力; 5、無(wú)私的團(tuán)隊(duì)合作精神;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.投資咨詢(xún)顧問(wèn): 我們的要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷; 2、正直、坦誠(chéng)、堅(jiān)毅而富有激情; 3、出色的分析能力、學(xué)習(xí)能力和商業(yè)頭腦; 4、有效的同各層次人士交往的溝通能力; 5、無(wú)私的團(tuán)隊(duì)合作精神。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.人事助理: 我們的要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷; 2、正直、坦誠(chéng)、堅(jiān)毅而富有激情; 3、出色的分析能力、學(xué)習(xí)能力和商業(yè)頭腦; 4、有效的同各層次人士交往的溝通能力; 5、無(wú)私的團(tuán)隊(duì)合作精神;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.實(shí)習(xí)生: 我們的要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷; 2、正直、坦誠(chéng)、堅(jiān)毅而富有激情; 3、出色的分析能力、學(xué)習(xí)能力和商業(yè)頭腦; 4、有效的同各層次人士交往的溝通能力; 5、無(wú)私的團(tuán)隊(duì)合作精神。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A02:江蘇耀瀚科技有限公司 職位數(shù):6 崗位數(shù):33
1.前臺(tái)文員:2名, 形象好,氣質(zhì)佳,能辦公軟件熟練操作,做事認(rèn)真,有責(zé)任心,底薪:3500(月獎(jiǎng)金,年終獎(jiǎng),提成另計(jì))基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.行政:2名, 工作內(nèi)容:公司員工的考勤,入職與離職的辦理,檔案的整理,活動(dòng)的策劃……做事認(rèn)真,細(xì)心,有責(zé)任心,底薪:3500(獎(jiǎng)金不計(jì)在內(nèi))基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.文案策劃:有設(shè)計(jì)理念,做事認(rèn)真,細(xì)心,有責(zé)任心;基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.招商運(yùn)營(yíng):8名, 頭腦靈活,溝通能力強(qiáng),懂交際的禮儀禮節(jié),工作內(nèi)容:通過(guò)各種渠道面向全國(guó)市場(chǎng)招商,公司有專(zhuān)業(yè)的知識(shí)培訓(xùn);底薪3500 (加提成獎(jiǎng)金月入輕松過(guò)萬(wàn))基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.蘇州市場(chǎng)推廣:6名, 頭腦靈活,溝通能力強(qiáng),能吃苦耐勞,負(fù)責(zé)蘇州市場(chǎng)智能灶具的推廣與維護(hù);底薪:3500 (加獎(jiǎng)金提成 月入輕松過(guò)萬(wàn))基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.蘇州市場(chǎng)安裝與售后:5名, 只要能吃苦耐勞;底薪3500 (加獎(jiǎng)金提成綜合6000左右)基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A04:蘇州健客健康管理有限公司 職位數(shù):6 崗位數(shù):26
1.行政助理:3名, 大專(zhuān)以上學(xué)歷,做事細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng),工作有熱情。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.旅游專(zhuān)員:5名, 熱愛(ài)旅游、工作有耐心、有愛(ài)心,適應(yīng)出差,能吃苦耐勞。 基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.健康管理師(營(yíng)養(yǎng)師):5名, 大專(zhuān)以上學(xué)歷,熱愛(ài)健康養(yǎng)生,渴望傳播自然健康理念,營(yíng)養(yǎng)學(xué)、食品、藥學(xué)、生物醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.儲(chǔ)備干部(實(shí)習(xí)生):5名, 大專(zhuān)以上學(xué)歷,勤奮踏實(shí),有強(qiáng)烈的進(jìn)取心、事業(yè)心、積極的工作態(tài)度。采用輪崗成長(zhǎng)機(jī)制,歡迎有夢(mèng)想、想創(chuàng)業(yè)者加入。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.講師助理:3名, 大專(zhuān)以上學(xué)歷,性格樂(lè)觀開(kāi)朗,愛(ài)笑,表達(dá)能力強(qiáng),口齒清晰。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.養(yǎng)生顧問(wèn):5名, 大專(zhuān)以上學(xué)歷,熱愛(ài)健康養(yǎng)生行業(yè),喜歡與人溝通。 基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A05:博思堂地產(chǎn)綜合服務(wù)股份有限公司 職位數(shù):5 崗位數(shù):55
1.置業(yè)顧問(wèn):20名, 職位要求: 1、男女不限,大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、有較強(qiáng)的表達(dá)、溝通能力,外表形象佳; 3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,注重團(tuán)隊(duì)合作;薪資2000起+傭金基本工資:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.策劃助理: 崗位描述: 1、協(xié)助策劃經(jīng)理完成策劃執(zhí)行報(bào)告的撰寫(xiě); 2、負(fù)責(zé)協(xié)助策劃經(jīng)理完成每日的日?qǐng)?bào)、每周周報(bào); 3、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項(xiàng)。 4、大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 5、性格開(kāi)朗,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),具有一定文字功底。薪資3000起+獎(jiǎng)金基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.案場(chǎng)助理:任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有房地產(chǎn)銷(xiāo)售或管理實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、熟練操作各類(lèi)辦公軟件,電腦運(yùn)用熟練; 3、工作細(xì)致認(rèn)真,謹(jǐn)慎細(xì)心,條理性強(qiáng); 4、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),能吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng),有良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力; 5、為人誠(chéng)懇,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),恪守公司的規(guī)章制度及公司相關(guān)機(jī)密。薪資3000起+獎(jiǎng)金 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.市場(chǎng)研究員:5名, 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有較強(qiáng)的文字功底、數(shù)據(jù)分析及溝通協(xié)調(diào)能力; 3、具備一定的抗壓及適應(yīng)能力。薪資3000起+獎(jiǎng)金基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.館長(zhǎng)助理:崗位描述: 1、 按培訓(xùn)要求進(jìn)行咖啡、花藝、茶道專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)及運(yùn)用; 2、 圍繞產(chǎn)品、服務(wù)、銷(xiāo)售三大板塊來(lái)開(kāi)展工作; 3、 大專(zhuān)以上學(xué)歷; 4、 熱愛(ài)生活,懂生活,有志于在服務(wù)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展; 5、 溝通應(yīng)變能力佳,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A06:蘇州瑞道國(guó)際貨運(yùn)代理有限公司 職位數(shù):2 崗位數(shù):20
1.實(shí)習(xí)生/銷(xiāo)售助理:綜合工資2500-3500 基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.貨代操作:綜合工資2800-5000 基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A07:蘇州亞創(chuàng)工程技術(shù)有限公司 職位數(shù):5 崗位數(shù):18
1.質(zhì)量/助理工程師:5名, 全國(guó)各大區(qū)域?qū)嵙?xí)機(jī)會(huì) | 全球化技術(shù)平臺(tái) | 專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn) | 提供公寓(拎包入住) 崗位要求: 1.熟練使用Office軟件。英語(yǔ)讀寫(xiě)良好。 2.依公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書(shū),對(duì)產(chǎn)品實(shí)施質(zhì)量檢驗(yàn),并及時(shí)出具檢驗(yàn)報(bào)告。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.助理:1名, 崗位要求: 1.向COO匯報(bào),完成COO交代的工作。 2.形象氣質(zhì)佳,性格開(kāi)朗,工作細(xì)致、負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,有良好的服務(wù)意識(shí);竟べY:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.檢驗(yàn)員:5名, 崗位要求:熟悉機(jī)械制圖,能使用常用測(cè)量工具如卡尺,千分尺,數(shù)顯測(cè)高儀,放大鏡,甚至三坐標(biāo)等。盡職盡責(zé),能獨(dú)立工作并承受一定的工作壓力。基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.文員:2名, 崗位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,熟練使用Office等相關(guān)辦公軟件;竟べY:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.實(shí)習(xí)生:5名, (正式員工儲(chǔ)備)崗位要求:汽車(chē)工程、機(jī)械、機(jī)電等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān),本科及碩士研究生學(xué)歷。英語(yǔ)良好。基本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A08:北京中博誠(chéng)通國(guó)際技術(shù)培訓(xùn)有限責(zé)任公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):10
1.網(wǎng)絡(luò)咨詢(xún)師:一 工作內(nèi)容: 1、在線接待來(lái)訪客戶(hù),挖掘潛在客戶(hù),獲取有效信息; 2.快速響應(yīng)客戶(hù)要求,及時(shí)為客戶(hù)解決問(wèn)題和提供服務(wù)。 3.主管安排其他相關(guān)工作。二 工作要求: 1、工作認(rèn)真,細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng); 2、熟悉基本的辦公軟件,打字速度不低于每分鐘50字; 3、善于溝通,有耐心,有一定的親和力; 4、具備一定的銷(xiāo)售意識(shí)和銷(xiāo)售技巧。交五險(xiǎn)一金;八小時(shí)工作時(shí)間;班車(chē)接送至地鐵口;提供酒店公寓式住宿;辦公氛圍好;團(tuán)隊(duì)年輕有活力。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A09:蘇州瀚騰電子科技有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):32
1.儲(chǔ)備工程師:要求如下: 1.大專(zhuān)/本科以上學(xué)歷,機(jī)電類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.會(huì)CAD繪圖軟件運(yùn)用熟練,專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí); 3.做事踏實(shí)認(rèn)真、謙虛謹(jǐn)慎、學(xué)歷能力強(qiáng);崗位職責(zé): 1.新機(jī)種圖面繪制; 2.開(kāi)立樣品BOM表,材料交期確認(rèn); 3.1:1圖面印制,發(fā)行; 4.新機(jī)種試產(chǎn)及檢討; 5.新機(jī)種首件制作;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.SOP制作人員:2名, 要求如下: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)電類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.了解cable制程; 3.熟練使用OFFICE辦公軟件; 4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng)。崗位職責(zé): 1.新機(jī)種SOP制作; 2.量產(chǎn)機(jī)種SOP更新; 3.樣品承認(rèn)SOP提供; 4.SOP錯(cuò)誤問(wèn)題點(diǎn)查核改善;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.品質(zhì)文員:要求如下: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2.熟練使用辦公軟件; 3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng);竟べY:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.業(yè)務(wù)專(zhuān)員:要求如下: 1.要求性格開(kāi)朗,有耐心有毅力; 2.學(xué)歷大專(zhuān)及以上,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利; 3.表達(dá)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng); 4.能熟練操作Word、Excel等常用辦公軟件。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A10:蘇州煜達(dá)林網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):40
1.網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì):負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的設(shè)計(jì)、改版,負(fù)責(zé)網(wǎng)頁(yè)美工的策劃和設(shè)計(jì),圖片制作和修改;任職要求:計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;具有較好的學(xué)習(xí)能力、做事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、干練;具有良好的職業(yè)道德,綜合素質(zhì)好,執(zhí)行能力強(qiáng);竟べY:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.網(wǎng)站編輯:負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站內(nèi)容的信息搜集、編輯、優(yōu)化、更新、維護(hù);任職要求:計(jì)算機(jī),電子商務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、服從管理、要有高度的責(zé)任心、具有較好的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力;竟べY:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.外鏈專(zhuān)員:負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站SEO推廣,維護(hù)網(wǎng)站外部鏈接的建設(shè);任職要求:計(jì)算機(jī),電子商務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、服從管理、有較強(qiáng)的責(zé)任感及事業(yè)心;竟べY:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.技術(shù)文員:負(fù)責(zé)整理管理客戶(hù)檔案資料;協(xié)助上級(jí)處理日常行政相關(guān)事務(wù);完成上級(jí)安排的其他相關(guān)工作;任職要求:計(jì)算機(jī),互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷;誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正、具有親和力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)協(xié)助作以及服務(wù)創(chuàng)新精神。以上崗位:交五險(xiǎn)一金,雙休,帶薪休假;基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A11:蘇州捷維教學(xué)設(shè)備有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):11
1.新能源汽車(chē)教學(xué)設(shè)備制作:4名, 大專(zhuān)及以上,汽車(chē)運(yùn)用、汽車(chē)維修、汽車(chē)電子相關(guān)專(zhuān)業(yè)。喜歡動(dòng)腦,勤于實(shí)踐,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。按照國(guó)家規(guī)定交納五險(xiǎn)、雙休,享受餐補(bǔ)、年度旅游、半年獎(jiǎng)、全年獎(jiǎng);竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.機(jī)電控制:4名, 大專(zhuān)及以上, 機(jī)電控制或電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)。善于思考,會(huì)PLC。按照國(guó)家規(guī)定交納五險(xiǎn)、雙休,享受餐補(bǔ)、年度旅游、半年獎(jiǎng)、全年獎(jiǎng);竟べY:3300元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.銷(xiāo)售:2名, 大專(zhuān)及以上,理工科專(zhuān)業(yè)。對(duì)本行業(yè)有一定的了解,善于與學(xué)校教師溝通。按照國(guó)家規(guī)定交納五險(xiǎn)、雙休,享受餐補(bǔ)、年度旅游、半年獎(jiǎng)、全年獎(jiǎng);竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.業(yè)務(wù)助理:1名, 女。大專(zhuān)及以上,理工科專(zhuān)業(yè)。思維敏捷,做事干練。按照國(guó)家規(guī)定交納五險(xiǎn)、雙休,享受餐補(bǔ)、年度旅游、半年獎(jiǎng)、全年獎(jiǎng);竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A12:蘇州鑫如輝信息科技有限公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):10
1.市場(chǎng)拓展:崗位職責(zé): 1、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 2、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力。 3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。任職資格: 1、口齒清晰,普通話(huà)流利,語(yǔ)音富有感染力。 2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情。 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。 5、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。工作日包午飯;工作時(shí)間:9:00-12:00,1:30-6:00 有責(zé)任底薪5000+提成,交五險(xiǎn)基本工資:5000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A13:蘇州創(chuàng)峰光電科技有限公司 職位數(shù):7 崗位數(shù):16
1.總務(wù):1名, 男,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)電相關(guān)專(zhuān)業(yè)。性格活潑開(kāi)朗,具有團(tuán)隊(duì)精神;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.SE(流程規(guī)劃):2名, 男/女,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),熟練AutoCAD,能配合加班,綜合工資6000~8000。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.研發(fā)工程師(機(jī)械設(shè)計(jì)):5名, 男/女,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),熟練AutoCAD,能配合加班,綜合工資6000~8000。 基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.實(shí)驗(yàn)工程師:4名, 男,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械/化工相關(guān)專(zhuān)業(yè),熟練AutoCAD,能配合加班。綜合工資6000~8000;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.自控技術(shù)員:1名, 男性,自動(dòng)化控制專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,了解三菱FX及Q系列PLC程序編寫(xiě),熟悉C#程序的編寫(xiě)。能熟練運(yùn)用Auto CAD及OFFICE辦公軟件。 熱愛(ài)運(yùn)動(dòng),吃苦耐勞,服從安排,思維清晰,團(tuán)結(jié)同事,能配合加班及出差。綜合工資6000~8000;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.NC技術(shù)員:2名, 男,大專(zhuān)及以上,機(jī)電專(zhuān)業(yè),熟悉AutoCAD的應(yīng)用,能配合生產(chǎn)加班,具有團(tuán)隊(duì)精神。綜合工資6000~8000;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.客服部技術(shù)員:1名, 男,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)PP,PVC焊接及配管,能吃苦耐勞,誠(chéng)實(shí)可靠。綜合工資6000~8000;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A14:蘇州珍島信息技術(shù)有限公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):26
1.商務(wù)實(shí)習(xí)生:10名, 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司自營(yíng)軟件的市場(chǎng)開(kāi)拓和銷(xiāo)售工作,通過(guò)各種渠道方式聯(lián)系及跟進(jìn)客戶(hù),達(dá)到銷(xiāo)售成交; 2、能夠快速學(xué)習(xí)產(chǎn)品,掌握面談技巧,融入環(huán)境。任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 2、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),踏實(shí)勤奮。 3、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),良好的溝通表達(dá)能力。待遇:2700底薪+提成(可提供住宿)基本工資:2700元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn):10名, 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司自營(yíng)軟件的市場(chǎng)開(kāi)拓和銷(xiāo)售工作,通過(guò)各種渠道方式聯(lián)系及跟進(jìn)客戶(hù),達(dá)到銷(xiāo)售成交; 2、能夠快速學(xué)習(xí)產(chǎn)品,掌握面談技巧,融入環(huán)境。任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 2、具備一定抗壓能力及優(yōu)秀溝通表達(dá)能力。待遇:3000底薪+提成 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.呼叫中心專(zhuān)員:6名, 崗位職責(zé): 1、 熟悉掌握公司產(chǎn)品資料,了解產(chǎn)品功能; 2、 通過(guò)電話(huà)呼叫方式進(jìn)行客戶(hù)邀約及溝通,產(chǎn)生意向客戶(hù)后交由銷(xiāo)售人員跟進(jìn)。任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 2、具備一定抗壓能力及優(yōu)秀溝通表達(dá)能力。待遇:3000底薪+提成; 所有崗位入職起即繳納五險(xiǎn)一金,并有帶薪年假、周末雙休、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利等;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A15:蘇州美域高文化傳媒有限公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):10
1.采編助理:1、負(fù)責(zé)蘇州中小型企業(yè)客戶(hù)題材采集,建立與企業(yè)的深度合作關(guān)系; 2、通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)、e-mail、訪談等方式開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)、建立客戶(hù)關(guān)系; 3、對(duì)意向客戶(hù)進(jìn)行銷(xiāo)售拜訪,進(jìn)行產(chǎn)品介紹、需求交流; 4、針對(duì)客戶(hù)需求,行業(yè)特征,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的品牌策劃;薪資待遇: 1.高底薪:階梯底薪方式:無(wú)責(zé)3000元底薪; S1級(jí)別4000元底薪 S2級(jí)別5000元底薪 S3級(jí)別6000元底薪;提成10%。 2.福利: 目標(biāo)獎(jiǎng)、PK獎(jiǎng)、產(chǎn)品銷(xiāo)售獎(jiǎng)、年終績(jī)效獎(jiǎng)金等; 5.法定節(jié)假日正常休息;月度、季度、年度銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、現(xiàn)金巨獎(jiǎng)和旅游機(jī)會(huì)任職資格: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2.喜歡社交,性格開(kāi)朗,敢于挑戰(zhàn); 3.公司環(huán)境好,福利好; 4.公司統(tǒng)一培訓(xùn)產(chǎn)品知識(shí)上崗,完成公司任務(wù)工作自由;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A16:蘇州崇愛(ài)保險(xiǎn)代理有限公司 職位數(shù):2 崗位數(shù):20
1.電銷(xiāo)助理:(室內(nèi)辦公、無(wú)需外出、公司提供資源)崗位職責(zé): 1、通過(guò)公司提供的客戶(hù)資源,開(kāi)發(fā)新客戶(hù),定期維護(hù)老客戶(hù); 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 3、為客戶(hù)提供快速、準(zhǔn)確與專(zhuān)業(yè)的保險(xiǎn)信息咨詢(xún)與相關(guān)理財(cái)服務(wù); 4、掌握電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)技巧,確保電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)質(zhì)量;任職要求: 1、外表端正; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;   3、熟練電腦操作; 4、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、表達(dá)清晰、語(yǔ)音富有感染力; 5、無(wú)責(zé)任底薪2500元+績(jī)效獎(jiǎng)金+活動(dòng)獎(jiǎng)金; 6、上五休二、五險(xiǎn)一金、員工福利、節(jié)假日。 基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.電銷(xiāo)專(zhuān)員:(室內(nèi)辦公、無(wú)需外出、公司提供資源)崗位職責(zé): 1、通過(guò)公司提供的客戶(hù)資源,開(kāi)發(fā)新客戶(hù),定期維護(hù)老客戶(hù) 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 3、為客戶(hù)提供快速、準(zhǔn)確與專(zhuān)業(yè)的保險(xiǎn)信息咨詢(xún)與相關(guān)理財(cái)服務(wù) 4、掌握電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)技巧,確保電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)質(zhì)量;任職要求: 1、外表端正; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力 3、熟練電腦操作; 4、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)、表達(dá)清晰、語(yǔ)音富有感染力; 5、無(wú)責(zé)任底薪3000元+績(jī)效獎(jiǎng)金+活動(dòng)獎(jiǎng)金 6、上五休二、五險(xiǎn)一金、員工福利、節(jié)假日;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A17:新蔻化妝品(蘇州)有限公司 職位數(shù):8 崗位數(shù):72
1.落地執(zhí)行老師:要求:認(rèn)真負(fù)責(zé),有上進(jìn)心!大專(zhuān)以上學(xué)歷!基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.人事專(zhuān)員:要求: 大專(zhuān)以上學(xué)歷,人力資源專(zhuān)業(yè)畢業(yè),有責(zé)任心,認(rèn)真負(fù)責(zé)!基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.招聘專(zhuān)員:2名, 要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷! 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.美容師:要求:五官端正,吃苦耐勞,愛(ài)美的女生!基本工資:5000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.前臺(tái):要求:認(rèn)真負(fù)責(zé)!基本工資:5000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.儲(chǔ)備干部:要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷,有上進(jìn)心,有夢(mèng)想!基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.總經(jīng)理助理:要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷,良好的溝通協(xié)調(diào)能力!管理經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),有較強(qiáng)的抗壓力! 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
8.辦公室文員:要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷、熟練使用常用辦公軟件;竟べY:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A18:蘇州禹控電子科技有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):40
1.產(chǎn)品工業(yè)設(shè)計(jì)師:1、工業(yè)設(shè)計(jì)或藝術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 2、具備優(yōu)秀產(chǎn)品理解能力,有堅(jiān)實(shí)的產(chǎn)品造型設(shè)計(jì)基礎(chǔ),有敏銳洞察力和創(chuàng)新能力; 3、對(duì)藝術(shù)造型有一定天賦,對(duì)產(chǎn)品外形有濃厚的興趣,對(duì)設(shè)計(jì)各流程要點(diǎn)有明確認(rèn)識(shí); 4、對(duì)造型,色彩,工藝,表面處理有充分的感知和把握能力; 5 能熟練使用二維三維軟件完成產(chǎn)品效果圖制作;有一定手繪基礎(chǔ); 6 有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。 薪資4000-5000;基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.平面設(shè)計(jì)師:1,藝術(shù)設(shè)計(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上專(zhuān)業(yè)。 2,熟練使用多種制圖軟件。 3,具有較強(qiáng)的理解,領(lǐng)悟能力和創(chuàng)造能力。 4,善于發(fā)掘身邊具有創(chuàng)意的東西,并運(yùn)用到設(shè)計(jì)中來(lái);薪資3000-4000;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師:1、工業(yè)設(shè)計(jì)、機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、了解與結(jié)構(gòu)相關(guān)的各種材料特性及其加工工藝; 3、對(duì)機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì)有濃厚的興趣; 4、 具有良好的心里素質(zhì)和敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)合作精神,具有較強(qiáng)的自學(xué),善于思考創(chuàng)新,有較 強(qiáng)的接受新生事物,吃苦耐勞精神和較強(qiáng)的責(zé)任能力; 5、熟練使用CAD和三維工程軟件;薪資3500-4500;基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.產(chǎn)品設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生:1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,工業(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2. 能熟練使用二維三維軟件完成產(chǎn)品效果圖制作; 3. 有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。 4. 對(duì)藝術(shù)造型有一定天賦,對(duì)產(chǎn)品外形有濃厚的興趣; 5. 對(duì)造型,色彩,工藝,表面處理有充分的感知和把握能力;薪資3000-4000;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A19:江蘇佳信檢測(cè)技術(shù)有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):25
1.銷(xiāo)售管培生:10名, 職位描述: 1、獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù); 2、通過(guò)各類(lèi)渠道,接觸并篩選有效新客戶(hù); 3、對(duì)客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún); 4、收集潛在客戶(hù)資料,完成銷(xiāo)售任務(wù)。通過(guò)持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶(hù)不斷提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)與服務(wù)。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。 薪資待遇:上五休二,周末雙休;晉升方向:銷(xiāo)售工程師——銷(xiāo)售精英——銷(xiāo)售經(jīng)理——大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理 ——銷(xiāo)售總監(jiān)基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.實(shí)驗(yàn)室實(shí)習(xí)技術(shù)員:5名, 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常的檢測(cè)工作及實(shí)驗(yàn)室的整理工作。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,化學(xué)、生物、食品等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、掌握化驗(yàn)室基礎(chǔ)理論知識(shí)和基本操作技能; 3、熟悉分析儀器的性能及各種分析方法;熟悉實(shí)驗(yàn)室管理知識(shí); 4、溝通能力及責(zé)任性強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神,并且敢于奉獻(xiàn)的精神。 薪資待遇:上五休二,周末雙休;基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.實(shí)驗(yàn)室報(bào)告編制員:5名, 職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司檢測(cè)報(bào)告格式的編制; 2、負(fù)責(zé)及時(shí)出具檢測(cè)報(bào)告,并及時(shí)與客服溝通,最大限度的滿(mǎn)足客戶(hù)的需求; 3、熟悉相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備,確保在報(bào)告中正確應(yīng)用; 4、嚴(yán)格遵守客戶(hù)的保密協(xié)議和公司的相關(guān)保密制度; 5、負(fù)責(zé)檢測(cè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析;對(duì)檢測(cè)或采樣數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)的重大不符合可及時(shí)、直接向技術(shù)、質(zhì)量負(fù)責(zé)人匯報(bào); 6、負(fù)責(zé)將原始記錄和檢測(cè)報(bào)告等與客服部門(mén)的交接; 7、協(xié)助制定測(cè)試報(bào)告的模版。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,化學(xué)、生物、食品等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、掌握化驗(yàn)室基礎(chǔ)理論知識(shí)和基本操作技能; 3、熟悉分析儀器的性能及各種分析方法;熟悉實(shí)驗(yàn)室管理知識(shí); 4、溝通能力及責(zé)任性強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神,并且敢于奉獻(xiàn)的精神。 薪資待遇:上五休二,周末雙休;基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.初級(jí)客服工程師:5名, 工作內(nèi)容: 1、樣品交接和跟進(jìn),將樣品及時(shí)和檢測(cè)部進(jìn)行交接; 2、配合銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)安排樣品返回每個(gè)請(qǐng)求或支付; 3、發(fā)票、報(bào)告信息跟進(jìn); 4、與公司各部門(mén)溝通交接,及時(shí)準(zhǔn)確的完成工作交付。 工作職責(zé): 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,食品、化學(xué)、化工、生物等專(zhuān)業(yè); 2、學(xué)習(xí)并了解公司核心業(yè)務(wù)的相關(guān)知識(shí); 3、能夠獨(dú)立完成客服主管安排的工作任務(wù); 4、按時(shí)參加團(tuán)隊(duì)內(nèi)部組織的各項(xiàng)會(huì)議、培訓(xùn); 5、認(rèn)真貫徹部門(mén)各項(xiàng)制度,按照領(lǐng)導(dǎo)要求開(kāi)展工作; 6、嚴(yán)格遵守公司商業(yè)保密協(xié)議,對(duì)公司商業(yè)秘密安全及公司形象負(fù)責(zé); 7、辦公用品及辦公環(huán)境的維護(hù); 8、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 薪資待遇:上五休二,周末雙休;基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A20:江蘇華潤(rùn)萬(wàn)家超市有限公司 職位數(shù):2 崗位數(shù):20
1.儲(chǔ)備干部: 崗位職責(zé): 1.在門(mén)店從基層開(kāi)始,通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)及流程,負(fù)責(zé)帶領(lǐng)門(mén)店員工達(dá)成銷(xiāo)售預(yù)算和各項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo); 2.帶領(lǐng)門(mén)店員工積極響應(yīng)并滿(mǎn)足顧客需求; 3.推動(dòng)門(mén)店的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工發(fā)展; 4.服從公司的工作調(diào)配。 任職資格:1.專(zhuān)業(yè)不限;大專(zhuān)(含)以上學(xué);2.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);3.認(rèn)同零售業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),并具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;4.熟悉使用office辦公軟件,適應(yīng)能力和成就動(dòng)機(jī)強(qiáng) ;工資:3200元/月,包住宿;竟べY:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.營(yíng)運(yùn)管理培訓(xùn)生: 1、通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)及流程,負(fù)責(zé)帶領(lǐng)門(mén)店員工達(dá)成銷(xiāo)售預(yù)算和各項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo); 2.帶領(lǐng)門(mén)店員工積極響應(yīng)并滿(mǎn)足顧客需求; 3.推動(dòng)門(mén)店的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工發(fā)展; 4.服從公司的工作調(diào)配。 任職資格: 1.專(zhuān)業(yè)不限;全日制二本(含)以上學(xué)歷;2.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);3.認(rèn)同零售業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),并具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;4.熟悉使用office辦公軟件,適應(yīng)能力和成就動(dòng)機(jī)強(qiáng) ;工資:4500元基本工資:4500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A21:姑蘇區(qū)同創(chuàng)健身器材商行 職位數(shù):5 崗位數(shù):19
1.文員:2名, 只限女性,熟悉Office辦公軟件,做事細(xì)心,形象氣質(zhì)佳?邶X伶俐,有一定的溝通能力、能夠靈活處理各項(xiàng)事物;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.出差專(zhuān)員:5名, 男女不限,大專(zhuān)以上學(xué)歷,性格比較隨和開(kāi)朗,愛(ài)好旅游,能吃苦耐勞,公司有相關(guān)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。主要負(fù)責(zé)維市場(chǎng)調(diào)研及后期維護(hù),進(jìn)行老客戶(hù)的跟蹤及回訪。基本工資:4500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.銷(xiāo)售代表:4名, 男女不限,有親和力,有一定的上進(jìn)心,熱愛(ài)銷(xiāo)售,能夠吃苦耐勞,可以挑戰(zhàn)高薪。主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍。基本工資:4500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.實(shí)習(xí)儲(chǔ)備干部:3名, 大專(zhuān)以上學(xué)歷,無(wú)專(zhuān)業(yè)限制,形象專(zhuān)業(yè)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、態(tài)度端正,對(duì)管理工作感興趣,有上進(jìn)心和事業(yè)心,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。公司管理層儲(chǔ)備人才,6-8個(gè)月晉升主管,獨(dú)立負(fù)責(zé)新部門(mén)的拓張運(yùn)作;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.實(shí)習(xí)生:5名, 大專(zhuān)以上學(xué)歷,有上進(jìn)心有良好的學(xué)習(xí)心態(tài),提升自我的意識(shí),愿意從基層做起,負(fù)責(zé):前期到每個(gè)部門(mén)學(xué)習(xí),之后會(huì)根據(jù)個(gè)人興趣愛(ài)好和擅長(zhǎng)進(jìn)行定崗,然后從事該崗位的具體工作事項(xiàng);竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A22:廣東壹號(hào)食品股份有限公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):10
1.營(yíng)銷(xiāo)管理培訓(xùn)生:10名, (管理方向) 1、要求:本科學(xué)歷(部分優(yōu)秀大專(zhuān)生亦可),負(fù)責(zé)公司連鎖店的經(jīng)營(yíng)與管理。 2、待遇福利:試用期固薪 大專(zhuān)3920元/月,本科4120元/月。購(gòu)買(mǎi)社保等福利。 3、免費(fèi)崗前培訓(xùn)→試用期三個(gè)月(固薪)→往連鎖店運(yùn)營(yíng)管理層發(fā)展(年薪6萬(wàn)以上)基本工資:3920元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A23:蘇州呄健電子科技有限公司 職位數(shù):8 崗位數(shù):87
1.經(jīng)理助理:2名, 要求:女、大專(zhuān)以上、30歲以?xún)?nèi)、形象氣質(zhì)佳、文筆好、表達(dá)流利、思維邏輯性強(qiáng)、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理的工作、月薪4500元、公司提供住宿、有工作餐。福利節(jié)假日正常發(fā)放;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.招聘專(zhuān)員:3名, 要求:30歲以?xún)?nèi)、熟悉企業(yè)招聘渠道、熱愛(ài)人事工作、能操作人事的六大模塊、負(fù)責(zé)本企業(yè)員工增補(bǔ)招聘、員工手續(xù)辦理、崗位晉升考核。、月薪5000元、公司提供住宿、有工作餐。福利節(jié)假日正常發(fā)放;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.電話(huà)客服:12名, 要求:30歲以?xún)?nèi)、聲音清甜、善于電話(huà)溝通交流、具有一定的抗壓和耐心、適宜室內(nèi)工作、負(fù)責(zé)客戶(hù)邀約、和客戶(hù)對(duì)接、月薪4500元、公司提供住宿、有工作餐。福利節(jié)假日正常發(fā)放;竟べY:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.后勤普工:30名, 要求:32歲以?xún)?nèi)、能吃苦耐勞、動(dòng)手能力強(qiáng)、學(xué)歷不限、負(fù)責(zé)跟隨公司業(yè)務(wù)人員的后勤工作、月薪4000元、公司提供住宿、有工作餐。福利節(jié)假日正常發(fā)放;竟べY:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.銷(xiāo)售代表:20名, 要求:28歲以?xún)?nèi)、形象氣質(zhì)佳、善于言談、能出差、退伍軍人優(yōu)先考慮、負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣、老客戶(hù)的維護(hù)、月薪5500元、公司提供住宿、有工作餐。福利節(jié)假日正常發(fā)放基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.辦公文員:3名, 要求:女、學(xué)歷大專(zhuān)以上、30歲以?xún)?nèi)、會(huì)用平面設(shè)計(jì)軟件、懂網(wǎng)絡(luò)推廣操作、負(fù)責(zé)公司文案編輯、網(wǎng)站維護(hù)、設(shè)計(jì)工作、月薪3800元、公司提供住宿、有工作餐。福利節(jié)假日正常發(fā)放基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.業(yè)務(wù)實(shí)習(xí):15名, 要求:年齡26歲以?xún)?nèi)、務(wù)實(shí)向上、愛(ài)好于經(jīng)商和管理、能出差、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮、跟隨主管開(kāi)發(fā)市場(chǎng)和維護(hù)客戶(hù)。月薪4500元、公司提供住宿、有工作餐。福利節(jié)假日正常發(fā)放基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
8.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì):2名, 要求:年齡35歲以?xún)?nèi)、女、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)、負(fù)責(zé)、報(bào)稅、做賬、成本、開(kāi)票、月薪3800元、公司提供住宿、有工作餐。福利節(jié)假日正常發(fā)放;竟べY:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A24:蘇州雋馳智能科技有限公司 職位數(shù):6 崗位數(shù):22
1.文員:2名, 只限女性,大專(zhuān)以上學(xué)歷,1,熟悉Office辦公軟件,做事細(xì)心,形象氣質(zhì)佳。2,口齒伶俐,有一定的溝通能力、表達(dá)能力,能夠靈活處理各項(xiàng)事物。3,做事自覺(jué)主動(dòng),有耐心,處理事務(wù)條理清晰。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.出差專(zhuān)員:5名, 大專(zhuān)以上學(xué)歷。 1,性格比較隨和開(kāi)朗,愛(ài)好旅游,能吃苦耐勞,公司有相關(guān)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。 2,主要負(fù)責(zé)維市場(chǎng)調(diào)研及后期維護(hù)。 3,在江、浙、滬區(qū)域維護(hù)及回訪公司的老客戶(hù)開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍。基本工資:4500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.銷(xiāo)售代表:4名, 有親和力,有一定的上進(jìn)心,熱愛(ài)銷(xiāo)售,能夠吃苦耐勞,可以挑戰(zhàn)高薪。主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍。基本工資:4500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.儲(chǔ)備干部:3名, 大專(zhuān)以上學(xué)歷,無(wú)專(zhuān)業(yè)限制。形象專(zhuān)業(yè)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、態(tài)度端正,對(duì)管理工作感興趣,有上進(jìn)心和事業(yè)心,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。公司管理層儲(chǔ)備人才,6-8個(gè)月晉升主管,獨(dú)立負(fù)責(zé)新部門(mén)的拓張運(yùn)作;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.銷(xiāo)售實(shí)習(xí)生:3名, 1,性格開(kāi)朗活潑,愛(ài)好旅游,喜歡與人打交道,邏輯思維清晰。2協(xié)助主管完成市場(chǎng)品牌維護(hù)及推廣了解市場(chǎng)及業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)流程。3、良好溝通交流解決問(wèn)題,團(tuán)隊(duì)合作精神。4、具備良好耐心,能吃苦耐勞,有服務(wù)精神。基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.實(shí)習(xí)生:5名, 大專(zhuān)以上學(xué)歷,有上進(jìn)心有良好的學(xué)習(xí)心態(tài),提升自我的意識(shí),愿意從基層做起,負(fù)責(zé):前期到每個(gè)部門(mén)學(xué)習(xí),之后會(huì)根據(jù)個(gè)人興趣愛(ài)好和擅長(zhǎng)進(jìn)行定崗,然后從事該崗位的具體工作事項(xiàng);竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A25:華誼影城(蘇州)有限公司 職位數(shù):8 崗位數(shù):341
1.暖通維護(hù)員:1名, 水電維修相關(guān)專(zhuān)業(yè)基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.園藝維護(hù)員:1名, 園林藝術(shù)、農(nóng)業(yè)技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.裝修維護(hù)員:2名, 室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.客服接待員:23名, 女,身高160以上;男,身高170以上,形象良好基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.票務(wù)接待員:20名, 女,身高165以上;男,身高175以上;形象氣質(zhì)佳基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.游樂(lè)接待員:160名, 女,身高160以上;男,身高170以上,形象良好基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.倉(cāng)庫(kù)記賬員:1名, 財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
8.營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn)(店員):133名, 形象氣質(zhì)良好,性格外向,具備優(yōu)秀的表達(dá)能力基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A26:蘇州工業(yè)園區(qū)順豐速運(yùn)有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):110
1.客服文員:20名, (招實(shí)習(xí)生),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;勤奮好學(xué),能獨(dú)立工作,責(zé)任心強(qiáng)。主要受理客戶(hù)下單、業(yè)務(wù)咨詢(xún)、查詢(xún)、客戶(hù)投訴等問(wèn)題的溝通和解決。試用期1-2個(gè)月,基本薪資3120元,轉(zhuǎn)正后平均薪資4000-5000元。輪流排班,上班地點(diǎn):蘇州工業(yè)園區(qū);包住宿,有餐貼;基本工資:3120元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.收派員:40名, 大專(zhuān)及以上,按照公司要求安全、快速、準(zhǔn)確地完成日常收派件工作,勤奮好學(xué),能獨(dú)立工作,責(zé)任心強(qiáng)。試用期一個(gè)月需要自帶交通工具,基本工資3200元,轉(zhuǎn)正后按照件量計(jì)提,平均薪資4000-5000元。上班地點(diǎn)就近安排。包住宿,有餐貼;基本工資:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.倉(cāng)管員:30名, 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;勤奮好學(xué),能獨(dú)立工作,責(zé)任心強(qiáng)。主要負(fù)責(zé)快遞分揀、復(fù)核、打包、建包等工作。試用期1-3個(gè)月,基本薪資2800元,轉(zhuǎn)正后平均薪資4000-5000元。上班地點(diǎn)就近安排。包住宿,有餐貼;基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.營(yíng)業(yè)員:20名, 女,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;年齡35歲以下,形象佳,溝通能力強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。上班時(shí)間:8:30-18:30,試用期一個(gè)月3200元,轉(zhuǎn)正后基本薪資1950+考核獎(jiǎng)金+效率獎(jiǎng)金+固定加班工資(周日上班)=4500左右;上六休一;上班地點(diǎn):就近安排。包住宿,有餐貼;基本工資:1950元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A27:蘇州云白環(huán)境設(shè)備股份有限公司 職位數(shù):7 崗位數(shù):70
1.總經(jīng)辦文員:1、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦日常行政工作,安排總經(jīng)理日常行程及會(huì)議議程; 2、協(xié)助總經(jīng)辦草擬工作計(jì)劃、總結(jié)、規(guī)劃、決議、報(bào)告; 3、負(fù)責(zé)接待來(lái)訪人員等事宜; 4、協(xié)助總經(jīng)辦做好公司各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作; 5、做好總經(jīng)辦重要文件材料收集、整理工作; 6、本科及以上學(xué)歷;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.總助: 1、較好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作精神。 2、熟練電腦操作。 3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.商務(wù)助理: 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)發(fā),包括信息的搜集,整理和跟蹤;網(wǎng)絡(luò)推廣等等。 2、負(fù)責(zé)商務(wù)部日常事務(wù)工作:報(bào)價(jià)、標(biāo)書(shū)、合同等。 3、負(fù)責(zé)工程跟蹤、款務(wù)跟進(jìn)。 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)管理。 5、部門(mén)其他需要配合的事宜。 6、客戶(hù)接待。崗位具體要求: 1、熟練運(yùn)用辦公室軟件:WOER/EXCEL/PPT/PS等。 2、具有良好的溝通能力。 3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;竟べY:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.車(chē)間助理:負(fù)責(zé)車(chē)間員工的考勤及生產(chǎn)統(tǒng)計(jì),勞保用品發(fā)放領(lǐng)用請(qǐng)購(gòu)、生產(chǎn)平方核算入庫(kù)。生產(chǎn)需要極料、輔料領(lǐng)用請(qǐng)購(gòu)、辦公用品領(lǐng)用及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;竟べY:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.CAD制圖員:工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)圖紙深化,包括設(shè)計(jì)方案的修改、確認(rèn),圖紙繪制、擴(kuò)充、變更圖以及各專(zhuān)業(yè)圖紙的完善; 2.了解鈑金行業(yè)的繪圖深度,嚴(yán)格按照不同項(xiàng)目的繪圖深度制圖。包括圖紙的圖形、線條、圖簽要清楚,圖面布置合理、比例恰當(dāng),尺寸正確等。崗位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)電、數(shù)控技術(shù)、機(jī)械設(shè)計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.做事周密、細(xì)致、有序、忠誠(chéng)、踏實(shí)、負(fù)責(zé)、敬業(yè),主動(dòng)性較強(qiáng),熟練使用CAD軟件; 3.具有高度的團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè)。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.設(shè)計(jì)員:工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期方案的選型選材計(jì)算及方案圖的繪制; 2.負(fù)責(zé)進(jìn)行方案設(shè)計(jì)(繪制圖紙、編寫(xiě)清單、項(xiàng)目預(yù)算、方案設(shè)計(jì)等)相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)編寫(xiě)招標(biāo)文件技術(shù)要求書(shū)并編制項(xiàng)目清單; 4.配合項(xiàng)目經(jīng)理或負(fù)責(zé)項(xiàng)目的深化設(shè)計(jì);崗位要求: 1.男性?xún)?yōu)先,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),熟練使用CAD等制圖軟件; 2.熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,服從領(lǐng)導(dǎo)安排; 3.能吃苦耐勞,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,愛(ài)崗敬業(yè)。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售:工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常銷(xiāo)售工作、適應(yīng)長(zhǎng)期出差; 2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù); 3、客戶(hù)資源——銷(xiāo)售——簽單;崗位具體要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,良好的溝通能力; 2、適應(yīng)長(zhǎng)期出差;竟べY:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A28:蘇州市卡迪軟件科技有限公司 職位數(shù):5 崗位數(shù):11
1.電話(huà)銷(xiāo)售:3名, 口齒伶俐,思維敏捷。底薪2500加提成;竟べY:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.銷(xiāo)售:3名, 底薪2500元加提成,愿意從事銷(xiāo)售行業(yè),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于溝通;竟べY:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.軟件服務(wù):2名, 大專(zhuān), 男,綜合工資4000左右元,財(cái)務(wù)或計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè),能吃苦耐勞,工作細(xì)致;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.實(shí)施顧問(wèn):2名, 男,綜合工資5000元左右,能吃苦耐勞,計(jì)算機(jī)軟件或管理專(zhuān)業(yè),溝通能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng);竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.銷(xiāo)售經(jīng)理:1名, 底薪3500元,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。熱愛(ài)銷(xiāo)售工作基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A29:蘇州小石頭企業(yè)管理有限公司 職位數(shù):2 崗位數(shù):7
1.會(huì)計(jì):2名, 綜合薪資4000左右; 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū) 3、誠(chéng)信,吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn); 5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件; 6、具有良好的溝通能力;基本工資:1950元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.業(yè)務(wù)員:5名, 崗位職責(zé):通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話(huà)或者陌拜等方式找到意向客戶(hù)并簽訂合同;底薪加提成 ;提成點(diǎn)數(shù)16%-30%不等, 業(yè)績(jī)?cè)礁咛岢稍礁?;想挑戰(zhàn)高薪的年輕人隨時(shí)歡迎;要求掌握Office辦公軟件。普通話(huà)流利、口齒清晰、頭腦靈活;男女不限,大專(zhuān)及以上學(xué)歷。吃苦耐勞,勤奮好學(xué)、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;工作時(shí)間:周一到周五:上午8:30~12:00,下午1:00~5:00 公司福利:每年公司組織外出旅游一次。節(jié)假日聚餐;竟べY:1950元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A30:重村鋼模機(jī)械工業(yè)(蘇州)有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):9
1.編程員:3名, 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,數(shù)控加工等機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè),熟練使用CAD,了解數(shù)控加工程序,服從管理,上進(jìn)心強(qiáng),工作責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能適應(yīng)輪流值晚班;竟べY:2090元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.繪圖員:2名, 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、模具設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè);熟練操作Autocad,能適應(yīng)倒班,服從管理,工作責(zé)任心強(qiáng),態(tài)度端正,忠厚老實(shí),了解基本模具結(jié)構(gòu)者優(yōu)先。基本工資:2090元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.CNC技術(shù)員:3名, 大專(zhuān)學(xué)歷,數(shù)控加工等機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè),了解數(shù)控加工程序,服從管理,上進(jìn)心強(qiáng),工作責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能適應(yīng)倒班;竟べY:2090元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.生產(chǎn)管理員:1名, 男,大專(zhuān)學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè),了解機(jī)械加工現(xiàn)場(chǎng)流程者佳;竟べY:2090元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A31:蘇州工業(yè)園區(qū)盛銀時(shí)代不動(dòng)產(chǎn)投資顧問(wèn)有限公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):10
1.電話(huà)銷(xiāo)售專(zhuān)員:10名, 崗位職責(zé): 1、通過(guò)公司提供的客戶(hù)資源,進(jìn)行信貸產(chǎn)品及抵押產(chǎn)品的電話(huà)銷(xiāo)售。 2.進(jìn)行目標(biāo)客戶(hù)的電話(huà)拜訪,完成產(chǎn)品的銷(xiāo)售。 3、負(fù)責(zé)接待客戶(hù)的業(yè)務(wù)咨詢(xún)及為客戶(hù)辦理各項(xiàng)貸款業(yè)務(wù); 4、收集客戶(hù)的其他必要文件和信息,為信貸決策提供必要的依據(jù);任職要求: 1.具有一定以上的銷(xiāo)售實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.性格開(kāi)朗活潑、溝通能力較強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)。 3.遵守公司管理制度,認(rèn)可公司企業(yè)文化。 4.接受優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A32:蘇州廣旭數(shù)控設(shè)備有限公司 職位數(shù):2 崗位數(shù):10
1.銷(xiāo)售工程師:5名, 職位描述: 1.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行。 2.開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)現(xiàn)新的適用行業(yè)和領(lǐng)域。 3.維護(hù)區(qū)域內(nèi)老客戶(hù)的合作關(guān)系。 4.以飽滿(mǎn)的熱情和信心完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 職位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,男女不限; 2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),性格外向,善于與人溝通; 3、有責(zé)任心、為人正派,能承受一定壓力,能適應(yīng)省內(nèi)出差。(包住宿)基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.技術(shù)工程師:5名, 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司的售前技術(shù)支持、交機(jī)及售后維修保養(yǎng)等工作。任職要求: 1、機(jī)電、數(shù)控等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、有一定的機(jī)械修理、模具安裝基礎(chǔ),電腦操作熟練; 3、責(zé)任心強(qiáng),肯吃苦,能適應(yīng)省內(nèi)出差; 4、有較靈活的反應(yīng)能力、較強(qiáng)的分析能力和溝通能力。(提供住宿)基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A33:上海實(shí)凱船舶檢測(cè)技術(shù)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):2 崗位數(shù):6
1.測(cè)試工程師:2名, 需要的專(zhuān)業(yè)為測(cè)控技術(shù)、電路設(shè)計(jì)、傳感器、計(jì)算機(jī)、儀表、控制、機(jī)械、物理等工科專(zhuān)業(yè)。要求有具有敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神、能吃苦耐勞,能出差;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.開(kāi)發(fā)工程師:4名, 需要的專(zhuān)業(yè)為測(cè)控技術(shù)、電路設(shè)計(jì)、傳感器、計(jì)算機(jī)、儀表、控制、機(jī)械、物理等工科專(zhuān)業(yè)。要求有具有敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神、能吃苦耐勞,能出差;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


A34:蘇州財(cái)智金融信息服務(wù)有限公司 職位數(shù):2 崗位數(shù):20
1.電話(huà)銷(xiāo)售:崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力; 4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 任職資格: 1、口齒清晰,普通話(huà)流利,語(yǔ)音富有感染力; 2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度; 工作時(shí)間:周一至周五;公司福利:高溫補(bǔ)貼 帶薪年假 生日、節(jié)日福利 員工旅游 定期公司培訓(xùn);薪資待遇:基本工資(3000) +提成;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.客戶(hù)經(jīng)理:崗位職責(zé): 1、從電銷(xiāo)做起,達(dá)到一定的業(yè)績(jī)升客戶(hù)經(jīng)理; 2、帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù); 5、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。薪資待遇:基本工資(3500) +提成;工作時(shí)間:周一至周五;公司福利:高溫補(bǔ)貼 帶薪年假 生日、節(jié)日福利 員工旅游 定期公司培訓(xùn);基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B01:蘇州極客營(yíng)信息技術(shù)有限公司 職位數(shù):7 崗位數(shù):29
1.軟件開(kāi)發(fā)見(jiàn)習(xí):4名, 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,應(yīng)屆生優(yōu)先;計(jì)算機(jī)、通信、電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)(理工科類(lèi)),了解C/C++/Java/C#其中一門(mén)開(kāi)發(fā)語(yǔ)言者優(yōu)先;有志于從事移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用開(kāi)發(fā),了解AppStore及iPhone功能者優(yōu)先;綜合素質(zhì)較高,具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和良好學(xué)習(xí)溝通能力。 基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.C/C++開(kāi)發(fā)工程師:3名, 計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)學(xué)歷及以上;熟悉c/c++、Objective-C等編程語(yǔ)言;熟悉面向?qū)ο笏枷,精通編程,調(diào)試和相關(guān)技術(shù);熟悉應(yīng)用服務(wù)器的安裝、調(diào)試、配置及使用;具備需求分析和系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力,以及較強(qiáng)的邏輯分析和獨(dú)立解決問(wèn)題能力;能熟練閱讀中文、英文技術(shù)文檔;富有團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任感和溝通能力。 基本工資:6000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.java軟件開(kāi)發(fā)工程師:4名, 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),了解java開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,數(shù)據(jù)庫(kù),操作系統(tǒng)的基礎(chǔ);具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,具備一定的面向?qū)ο蠓治鲈O(shè)計(jì)能力;英語(yǔ)良好,數(shù)學(xué)基礎(chǔ)良好,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),思維靈活,富有親和力;有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,很強(qiáng)的上進(jìn)心,熱愛(ài)軟件行業(yè)。歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)生。 基本工資:6000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4..net軟件開(kāi)發(fā)工程師:6名, 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè),了解C/C#/C++開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,數(shù)據(jù)庫(kù),操作系統(tǒng)的基礎(chǔ);具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,具備一定的面向?qū)ο蠓治鲈O(shè)計(jì)能力;英語(yǔ)良好,數(shù)學(xué)基礎(chǔ)良好,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),思維靈活,富有親和力;有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;很強(qiáng)的上進(jìn)心,熱愛(ài)軟件行業(yè)。歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)生。 基本工資:6250元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.HTML5程序員(web前端、UI):8名, 計(jì)算機(jī)、通信或其他理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè);1.配合開(kāi)發(fā)工程師根據(jù)設(shè)計(jì)稿開(kāi)發(fā)頁(yè)面,將視覺(jué)設(shè)計(jì)的效果圖實(shí)現(xiàn)HTML頁(yè)面; 2.與后臺(tái)工程師進(jìn)行頁(yè)面開(kāi)發(fā)聯(lián)調(diào)并測(cè)試; 3.協(xié)助工程師,根據(jù)項(xiàng)目創(chuàng)意要求進(jìn)行開(kāi)發(fā)任務(wù),確保開(kāi)發(fā)符合要求;4. 熟悉html、html5、css等,有實(shí)際案例者優(yōu)先;5.熟悉js的基本語(yǔ)法,熟悉jquery基本使用;熱愛(ài)軟件行業(yè)。 基本工資:5800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.軟件測(cè)試工程師:2名, 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,喜歡計(jì)算機(jī)行業(yè),希望從事該行業(yè);想獲得一份有長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展、穩(wěn)定、有晉升空間的工作;有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和主動(dòng)性,能勝任高強(qiáng)度的工作;良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)生。 基本工資:4200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.前臺(tái):2名, 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話(huà);精通office;接待來(lái)訪人員;負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作;負(fù)責(zé)辦公室的清潔衛(wèi)生;做好會(huì)議紀(jì)要;負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送;負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作;負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保管工作,做好物品出入庫(kù)的登記;做好公司宣傳專(zhuān)欄的組稿;接受其他臨時(shí)工作。待遇從優(yōu),基本工資+獎(jiǎng)金+KPI+交通補(bǔ)貼+話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼,繳納五險(xiǎn)一金;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B02:蘇州德仁企業(yè)管理有限公司 職位數(shù):7 崗位數(shù):70
1.財(cái)務(wù)助理、工商稅務(wù)專(zhuān)員、行政中心顧問(wèn)、外勤文員、開(kāi)票員(急)::應(yīng)屆生:根據(jù)公司發(fā)展需求和個(gè)人求職方向,綜合面試后分配到各個(gè)部門(mén)。(以上崗位接收實(shí)習(xí)生)實(shí)習(xí)生工資:1940+100全勤++200餐貼+150交通補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金基本工資:1940元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.會(huì)計(jì):會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè);有會(huì)計(jì)上崗證或初級(jí)職稱(chēng);男女不限;(可接收實(shí)習(xí)生)實(shí)習(xí)生工資:1940+100全勤+200餐貼+150交通補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金基本工資:1940元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.工商專(zhuān)員:負(fù)責(zé)公司銀行類(lèi)及其它業(yè)務(wù)流程的辦理、跟蹤、交接;負(fù)責(zé)公司相關(guān)資料的臨時(shí)性保存;完成總經(jīng)理或部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。 大專(zhuān)以上學(xué)歷,男女不限,有良好的親和力和應(yīng)變能力;(可接收實(shí)習(xí)生)實(shí)習(xí)生工資:1940+100全勤+200餐貼+150交通補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金基本工資:1940元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.業(yè)務(wù)助理:參與市場(chǎng)潛力調(diào)查及市場(chǎng)情況分析,各種情報(bào)資料的搜集及管理。 與客戶(hù)良好關(guān)系的建立與維護(hù)。 辦理有關(guān)銷(xiāo)售的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)與分析,以供管理部門(mén)日常參考與業(yè)績(jī)的追蹤。 積極配合各銷(xiāo)售人員對(duì)來(lái)訪客戶(hù)主動(dòng)熱情接待。 密切配合其它部門(mén)主管做好銜接工作,認(rèn)真執(zhí)行年度計(jì)劃。 負(fù)責(zé)本部門(mén)的制度、流程、績(jī)效考核的創(chuàng)新和完善。(可接收實(shí)習(xí)生) 實(shí)習(xí)生工資:1940+100全勤+200餐貼+150交通補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金基本工資:1940元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.客服專(zhuān)員:按照公司要求進(jìn)行維系和二次開(kāi)發(fā)。 根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,配合經(jīng)理完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶(hù)檔案 根據(jù)客戶(hù)屬性通過(guò)各種方式尋找潛在客戶(hù)資源; 通過(guò)溝通,實(shí)現(xiàn)技術(shù)選型、詢(xún)報(bào)價(jià)溝通、合同簽訂等銷(xiāo)售流程的跟進(jìn); (可接收實(shí)習(xí)生)實(shí)習(xí)生工資:1940+100全勤+200餐貼+150交通補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金基本工資:1940元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.開(kāi)票員:發(fā)票保管、發(fā)票開(kāi) 具、發(fā)票的及時(shí)傳達(dá),負(fù)責(zé)抄報(bào)稅等;公司臨時(shí)安排的其他事項(xiàng);(可接收實(shí)習(xí)生)實(shí)習(xí)生工資:1940+100全勤+200餐貼+150交通補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金基本工資:1940元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.記賬會(huì)計(jì):1、從事賬務(wù)和稅務(wù)事務(wù)日常工作。用積極的態(tài)度為客戶(hù)服務(wù),滿(mǎn)足客戶(hù)要求,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。配合團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。協(xié)助完成部門(mén)其他工作。實(shí)習(xí)生工資:1940+100全勤+200餐貼+150交通補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金;工作時(shí)間:五天八小時(shí),雙休! 每月一次團(tuán)建拓展活動(dòng),每年一次國(guó)外旅游機(jī)會(huì).! 基本工資:1940元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B03:蘇州艾澤拉斯?fàn)I銷(xiāo)顧問(wèn)有限公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):35
1.客服行政:5名, 女性,上五休二制,8小時(shí)工作,能夠熟練使用office辦公軟件,做事細(xì)心有耐心;善于溝通,形象良好。基本工資:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.課程顧問(wèn):20名, 男女不限,上六休一制,8小時(shí)工作,提供課程咨詢(xún),負(fù)責(zé)招生工作,積極上進(jìn)、抗壓能力強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)合作精神;新人帶薪培訓(xùn),快速晉升空間;竟べY:5000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.美語(yǔ)老師:10名, 男女不限,上五休二制,8小時(shí)工作,具有良好的中英文語(yǔ)言表達(dá)基礎(chǔ),英語(yǔ)口語(yǔ)發(fā)音準(zhǔn)確流利,英語(yǔ)四級(jí)及以上,帶薪培訓(xùn),培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)知識(shí),教學(xué)方法等;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B04:蘇州香山古建園林工程有限公司 職位數(shù):5 崗位數(shù):8
1.行政人事:1名, 全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷。專(zhuān)業(yè)要求:文秘、新聞學(xué)、法學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè);竟べY:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.企業(yè)管理:1名, 全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷。專(zhuān)業(yè)要求:企業(yè)管理、工程管理、土木工程類(lèi)專(zhuān)業(yè);竟べY:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.市場(chǎng)招投標(biāo)管理:1名, 全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷。專(zhuān)業(yè)要求:工程管理、土木工程類(lèi)專(zhuān)業(yè);竟べY:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.市場(chǎng)預(yù)算員:1名, 全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷。專(zhuān)業(yè)要求:預(yù)決算、土木工程類(lèi)、園林景觀專(zhuān)業(yè);竟べY:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.項(xiàng)目施工員:4名, 全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷。專(zhuān)業(yè)要求:(1)土木工程類(lèi)、園林景觀專(zhuān)業(yè)。(2)接受駐外項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)管理。基本工資:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B05:蘇州今日好房網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):24
1.二手房置業(yè)顧問(wèn):負(fù)責(zé)房源和客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、接待、咨詢(xún),并做合理的房客匹配;基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.新房置業(yè)顧問(wèn):有良好人際溝通及表達(dá)能力,敬業(yè)、勤奮,肯吃苦;基本工資:2600元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.營(yíng)銷(xiāo)支持專(zhuān)員:2名, 做五休二.負(fù)責(zé)門(mén)店員工考勤、請(qǐng)假等事務(wù),負(fù)責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔等。負(fù)責(zé)工作資料的打印、復(fù)印、分類(lèi)、歸檔和保管(合同、文件、信函等);竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.權(quán)證專(zhuān)員:2名, 做五休二,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;辦理房產(chǎn)交易過(guò)戶(hù)等。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B06:上海楚林企業(yè)管理有限公司蘇州分公司 職位數(shù):9 崗位數(shù):62
1.市場(chǎng)部?jī)?chǔ)備干部:5名, 可培訓(xùn)。底薪3000+績(jī)效提成 綜合6000以上基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.渠道拓展專(zhuān)員:8名, 可培訓(xùn)。底薪3000+績(jī)效提成; 綜合5000以上;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.市場(chǎng)專(zhuān)員:10名, 可培訓(xùn),底薪3000+績(jī)效提成。綜合5000以上;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.渠道銷(xiāo)售專(zhuān)員:10名, 可培訓(xùn),底薪3000+績(jī)效提成。,綜合5000以上;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.場(chǎng)館運(yùn)作人員:10名, 可培訓(xùn),底薪3000+績(jī)效提成。綜合4500以上基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.場(chǎng)館后勤人員:3名, 可培訓(xùn),底薪3000+績(jī)效提成。綜合4000以上基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.前臺(tái):3名, 可培訓(xùn),底薪3000+績(jī)效獎(jiǎng)金。綜合4000以上基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
8.場(chǎng)館餐飲服務(wù)員:10名, 可培訓(xùn),底薪3000+績(jī)效獎(jiǎng)金。綜合4000以上基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
9.收銀員:3名, 可培訓(xùn), 可培訓(xùn),底薪3000+績(jī)效獎(jiǎng)金。綜合4000以上基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B07:平安普惠投資咨詢(xún)有限公司蘇州愛(ài)河橋路分公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):30
1.團(tuán)隊(duì)主管:工作職責(zé): 1、執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)下屬的合規(guī)工作; 2、管理銷(xiāo)售及推廣事宜,制定并落實(shí)各營(yíng)業(yè)小組銷(xiāo)售計(jì)劃與工作安排; 2、管理業(yè)務(wù)員/客戶(hù)經(jīng)理素質(zhì),制定業(yè)務(wù)員培訓(xùn)計(jì)劃,根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)本組增員; 3、協(xié)助處理與其他部門(mén)的業(yè)務(wù)溝通,協(xié)助業(yè)務(wù)員處理內(nèi)部關(guān)系、客戶(hù)關(guān)系;應(yīng)聘要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、有帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品推廣及業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、思維敏捷、溝通能力強(qiáng)、有一定領(lǐng)導(dǎo)能力;竟べY:10000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.客戶(hù)經(jīng)理:工作職責(zé): 1、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度; 2、向客戶(hù)宣傳、介紹、銷(xiāo)售公司代理產(chǎn)品,達(dá)成公司各階段銷(xiāo)售任務(wù); 3、參加公司組織的各項(xiàng)銷(xiāo)售活動(dòng);進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的推廣、實(shí)施; 4、進(jìn)行市場(chǎng)信息、客戶(hù)建議的收集、反饋; 5、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)。應(yīng)聘要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、思維敏捷、溝通能力強(qiáng),抗壓力強(qiáng),善于與人溝通。基本工資:5000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.管理培訓(xùn)生:1、2017年畢業(yè)本科及以上畢業(yè)生,有學(xué)生干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、正直,誠(chéng)實(shí),有責(zé)任心; 3、較強(qiáng)的溝通能力,學(xué)習(xí)能力和抗壓能力;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B08:蘇州蘇大教育服務(wù)投資發(fā)展(集團(tuán))有限公司 職位數(shù):7 崗位數(shù):62
1.綜合管培生:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好,男生不低于170cm,女生不低于160cm; 2、主動(dòng)熱情,性格外向,溝通協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng); 3、吃苦耐勞,有良好的服務(wù)意識(shí),愿意從基層做起; 4、學(xué)生干部、有社團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 5、近期職業(yè)發(fā)展方向:項(xiàng)目主管、項(xiàng)目經(jīng)理等。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.工程管培生:1、本科及以上學(xué)歷,電氣、建環(huán)(暖通)、給排水、園林等理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先; 2、專(zhuān)業(yè)成績(jī)良好,動(dòng)手能力強(qiáng),有志于從事與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)的工作; 3、吃苦耐勞,有良好的服務(wù)意識(shí),愿意從基層做起; 4、近期職業(yè)發(fā)展方向:工程條線骨干、工程主管等;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.客服管培生:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,形象好,女生不低于162cm; 2、性格外向,親和力強(qiáng),有良好的溝通能力; 3、吃苦耐勞,有良好的服務(wù)意識(shí),愿意從基層做起; 4、近期職業(yè)發(fā)展方向:客服條線骨干、客服主管等;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.財(cái)務(wù)管培生:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),形象氣質(zhì)良好; 2、專(zhuān)業(yè)成績(jī)優(yōu)良,通過(guò)國(guó)家會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試,有初級(jí)職稱(chēng)者優(yōu)先; 3、踏實(shí)穩(wěn)重,工作認(rèn)真細(xì)致,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,掌握基本的財(cái)務(wù)和辦公軟件; 4、近期職業(yè)發(fā)展方向:主辦會(huì)計(jì)、分(子)公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人等;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.市場(chǎng)專(zhuān)員:1、本科及以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),形象氣質(zhì)良好; 2、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,原則性強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng); 3、有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,善于與人交際、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系; 4、有較強(qiáng)的的抗壓能力,能適應(yīng)出差和加班; 5、近期職業(yè)發(fā)展方向:市場(chǎng)主管、下屬單位市場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人等;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.人事專(zhuān)員:2名, 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),專(zhuān)業(yè)成績(jī)較好; 2、形象氣質(zhì)良好,性格外向活潑,溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng); 3、吃苦耐勞,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 4、近期職業(yè)發(fā)展方向:人力資源各模塊主管、下屬單位人事負(fù)責(zé)人等;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.行政專(zhuān)員:1、全日制本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生, 2年以上班干或?qū)W生組織工作經(jīng)驗(yàn); 2、中共黨員,具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德品質(zhì),強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,勤奮踏實(shí),領(lǐng)悟能力強(qiáng),反應(yīng)敏捷; 3、具有較強(qiáng)的文字和信息處理能力,具備一定的綜合協(xié)調(diào)能力、溝通能力,能夠熟練使用辦公設(shè)備及辦公自動(dòng)化軟件; 4、1991年1月1日(含)以后出生,形象氣質(zhì)良好; 5、近期職業(yè)發(fā)展方向:集團(tuán)辦公室主管、經(jīng)理助理等;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B09:蘇州諾美茲健康科技有限公司姑蘇分公司 職位數(shù):5 崗位數(shù):38
1.銷(xiāo)售代表:10名, (無(wú)責(zé)底薪3000+提成) 任職要求:1、性格開(kāi)朗,有良好溝通能力, 熱愛(ài)銷(xiāo)售,對(duì)健康行業(yè)有熱情,認(rèn)同公司的企業(yè)文化; 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,醫(yī)藥學(xué)、食品營(yíng)養(yǎng)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.儲(chǔ)備干部:5名, (無(wú)責(zé)底薪3000+提成) 任職要求:1、具有組織管理能力,對(duì)健康行業(yè)有一定了解,愿意從基層做起; 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,曾擔(dān)任學(xué)生干部有優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)力的優(yōu)先 3、有明確的個(gè)人定位和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.招商辦公室助理:10名, (無(wú)責(zé)底薪3000+提成) 任職要求:1、形象好、氣質(zhì)佳,有較好的溝通能力; 2、,男女不限; 3、有較強(qiáng)的溝通能力,能吃苦;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.行政文員:3名, 任職要求: 1、大專(zhuān)以上,相貌端正,有親和力,具備良好的溝通能力; 2、做事細(xì)心認(rèn)真,性格開(kāi)朗,待人熱情;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.客服專(zhuān)員:10名, 任職要求:1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷, 優(yōu)秀本科應(yīng)屆畢業(yè)生可優(yōu)先考慮; 2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),口齒清楚,聲音甜美,優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力; 3、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立處理緊急問(wèn)題基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B10:蘇州紫光利泰教育科技有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):19
1.語(yǔ)數(shù)外物理化學(xué)各科老師(各2位):4名, 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)授課、學(xué)科研究與教學(xué)工作、試卷出題、批改; 2、針對(duì)學(xué)生情況,對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化的課程安排,因材施教; 3、在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 4、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究。基本工資3000+課時(shí)費(fèi);竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.教育咨詢(xún)師/課程顧問(wèn):3名, 崗位職責(zé): 1、通過(guò)各種市場(chǎng)活動(dòng)預(yù)約客戶(hù)上門(mén)咨詢(xún); 2、接待來(lái)訪客戶(hù),進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún); 3、引導(dǎo)客戶(hù)簽約,完成銷(xiāo)售任務(wù); 4、做好學(xué)員信息管理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,為總部市場(chǎng)部提供參考; 5、協(xié)助班主任及學(xué)科教師做好學(xué)生學(xué)習(xí)管理工作; 6、對(duì)簽約客戶(hù)進(jìn)行后續(xù)不定期跟蹤; 7、完成部門(mén)內(nèi)部工作及上級(jí)交待的其他任務(wù);竟べY3000+提成基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.外呼客服:6名, 崗位職責(zé): 1、邀請(qǐng)并跟進(jìn)客戶(hù)到校進(jìn)行課程體驗(yàn)咨詢(xún); 2、參加中心和總部提供的產(chǎn)品知識(shí)相關(guān)培訓(xùn); 3、根據(jù)教育產(chǎn)品特性,開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售渠道,制定銷(xiāo)售推廣方案; 4、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),維護(hù)和回訪老客戶(hù),推廣學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng);竟べY2200+提成基本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.電話(huà)銷(xiāo)售:6名, 基本工資2200+提成基本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B11:江蘇歌斐教育科技有限公司 職位數(shù):9 崗位數(shù):90
1.課程顧問(wèn):基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.科創(chuàng)藝術(shù)老師(樂(lè)高、美術(shù)、書(shū)法、主持人、機(jī)器人、編程、3D創(chuàng)意):基本工資:2600元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.學(xué)科老師(物理、化學(xué)、數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、英語(yǔ)):基本工資:2600元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.體育老師(擊劍、體能、攀巖、棋類(lèi)):基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.出國(guó)留學(xué)(咨詢(xún)規(guī)劃師、文案指導(dǎo)師):基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.人事專(zhuān)員、行政專(zhuān)員、教務(wù)專(zhuān)員:基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.學(xué)習(xí)管理師:基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
8.外呼專(zhuān)員:基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
9.法務(wù)實(shí)習(xí)生:以上所有崗位底薪3000-5000+提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金;任職要求: 1、性別不限; 2、熱愛(ài)教育行業(yè);基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B12:上海天合智能科技股份有限公司蘇州分公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):14
1.CAD制圖兼門(mén)店行政:2名, 任職要求:1、女,大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、會(huì)CAD畫(huà)圖;工作內(nèi)容: 1、及時(shí)、準(zhǔn)確完成設(shè)計(jì)圖紙; 2、統(tǒng)計(jì)門(mén)店數(shù)據(jù)、負(fù)責(zé)門(mén)店行政管理工作。底薪2000元+畫(huà)圖提成+績(jī)效獎(jiǎng)金,雙休,上班地點(diǎn)新區(qū)或園區(qū)畢業(yè)后繳納園區(qū)五險(xiǎn)一金,享受其他福利: 餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼、公司旅游、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)金等…. 基本工資:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.暖通銷(xiāo)售代表:2名, 任職要求:1、男女不限,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;2、熱愛(ài)銷(xiāo)售;崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)地暖、空調(diào)、新風(fēng)、凈水的銷(xiāo)售; 2、老客戶(hù)的維護(hù)與新客戶(hù)的開(kāi)發(fā); 3、執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃、完成銷(xiāo)售指標(biāo); 底薪2000元+銷(xiāo)售提成+績(jī)效獎(jiǎng)金 工作地點(diǎn):新區(qū)或園區(qū)畢業(yè)后繳納園區(qū)五險(xiǎn)一金,享受其他福利: 餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼、公司旅游、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)金等…. 基本工資:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.監(jiān)理助理:崗位要求:1、男(可實(shí)習(xí)) 2、吃苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng);崗位職責(zé): 1、巡回各零售工地,施工各階段現(xiàn)場(chǎng)拍照; 2、巡視結(jié)果及記錄需定期匯報(bào)總經(jīng)理;薪資2000元+交通補(bǔ)貼(公司可提供工作手機(jī))基本工資:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B13:蘇州拍拍淘信息技術(shù)有限公司 職位數(shù):6 崗位數(shù):60
1.網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售:通過(guò)微信與意向客戶(hù)進(jìn)行詳細(xì)的溝通,介紹公司產(chǎn)品,負(fù)責(zé)成交訂單,跟蹤維護(hù)新老客戶(hù),達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。(無(wú)責(zé)底薪2500-3500+訂單提成+拍攝提成+績(jī)效獎(jiǎng)金,綜合薪資7K+)基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.客服專(zhuān)員:負(fù)責(zé)邀約客戶(hù),對(duì)接攝影師,安排拍攝(無(wú)責(zé)底薪2600+100全勤獎(jiǎng)+訂單提成,綜合薪資5K)基本工資:2600元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.文案策劃:協(xié)助企劃行業(yè)內(nèi)競(jìng)品調(diào)研分析,制作企業(yè)宣傳文稿和策劃方案等(薪資4K~6K)基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.平面設(shè)計(jì)師:廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理,企業(yè)宣傳資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新;協(xié)助網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)人員對(duì)公司網(wǎng)站風(fēng)格的把握,色調(diào)搭配,布局合理性,圖片整理、企業(yè)徽標(biāo)處理等等。(無(wú)責(zé)底薪4000+100全勤獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng),綜合薪資6K)基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.新媒體運(yùn)營(yíng):熟悉公眾平臺(tái)及其運(yùn)營(yíng)方式;能夠獨(dú)立完成公司在平臺(tái)上的推廣;具有較強(qiáng)的語(yǔ)言組織能力和營(yíng)銷(xiāo)文案撰寫(xiě)能力;負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)自媒體運(yùn)營(yíng)及推廣工作。(無(wú)責(zé)底薪4000+100全勤獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng),綜合薪資7K+)基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.兒童攝影師:(底薪2600+100全勤獎(jiǎng)+高額提成); 上班時(shí)間:早九晚六,做六休一;福利待遇:五險(xiǎn)一金,法定節(jié)假日,帶薪年假,提供住宿,話(huà)補(bǔ),員工生日活動(dòng),拓展活動(dòng)等;【實(shí)習(xí)】在校大學(xué)生,專(zhuān)業(yè)不限,每周6天全勤實(shí)習(xí);基本工資:2600元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B14:蘇州市吳江區(qū)瀧達(dá)電腦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 職位數(shù):5 崗位數(shù):25
1.助理美術(shù)教師:5名, 藝術(shù)特長(zhǎng)生,女性,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,(包住宿,有工作餐)。 其它要求: 1、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn); 2、有素描基礎(chǔ)者優(yōu)先錄用; 3、1-9年級(jí)的輔助教學(xué)工作;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.書(shū)法 助理教師:5名, 漢字書(shū)寫(xiě)漂亮者均可,女性,大專(zhuān)及以上學(xué)歷。(包住宿,有工作餐)。其它要求: 1、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn); 2、有毛筆基礎(chǔ)者優(yōu)先錄用; 3、1-9年級(jí)的輔助教學(xué)工作。基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.閱讀與作文 助理教師:5名, 專(zhuān)業(yè)不限,愛(ài)好文學(xué),女性,大專(zhuān)及以上學(xué)歷。(包住宿,有工作餐)。其它要求: 1、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn); 2、漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先錄用; 3、1-9年級(jí)的輔助教學(xué)工作;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.奧數(shù) 助理教師:5名, 理工科專(zhuān)業(yè),女性,大專(zhuān)及以上學(xué)歷。(包住宿,有工作餐)。其它要求: 1、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn); 2、奧數(shù)有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; 3、1-9年級(jí)的輔助教學(xué)工作。基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.語(yǔ)數(shù)英輔導(dǎo) 助理教師:5名, 專(zhuān)業(yè)不限,女性,大專(zhuān)及以上學(xué)歷。(包住宿,有工作餐) 其它要求: 1、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn); 2、工作細(xì)心耐心,有責(zé)任心,有親和力。 3、住宿環(huán)境堪比四星級(jí)賓館。 4、1-9年級(jí)的輔助教學(xué)工作;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B15:蘇州樂(lè)迪教育科技有限公司 職位數(shù):10 崗位數(shù):100
1.銷(xiāo)售專(zhuān)員:溝通能力強(qiáng),公司提供準(zhǔn)確的客戶(hù)資源,負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新客戶(hù) ——底薪2800+提成;基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.銷(xiāo)售儲(chǔ)備干部:溝通能力強(qiáng),公司提供準(zhǔn)確的客戶(hù)資源,負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新客戶(hù) ——底薪3200+提成基本工資:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.市場(chǎng)專(zhuān)員:負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商的維護(hù),協(xié)助代理商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓及市場(chǎng)策略的執(zhí)行 ——底薪2800+提成; 基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.市場(chǎng)儲(chǔ)備干部:具有一定市場(chǎng)分析,判斷能力及良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),協(xié)作能力和工作態(tài)度,能夠承受工作壓力 ——底薪3200+提成基本工資:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.體智能教練:普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,熱愛(ài)體育運(yùn)動(dòng),喜愛(ài)幼兒; ——底薪2800+課時(shí)費(fèi)基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員:有文案功底、市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)策劃能力; ——3000+基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.運(yùn)營(yíng)主管:有組織策劃能力,綜合分析能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,熟悉學(xué)前教育行業(yè)優(yōu)先; ——4000+基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
8.客服專(zhuān)員:日常的線上線下的硬件問(wèn)題處理 ——3000+基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
9.課程設(shè)計(jì)師:教育專(zhuān)業(yè)、文案策劃等專(zhuān)業(yè)。有幼師資格證或熱愛(ài)幼兒教育者優(yōu)先 ——4000+基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
10.行政助理、專(zhuān)員:基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B16:蘇州新東方學(xué)校 職位數(shù):3 崗位數(shù):160
1.小學(xué)教師(數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、英語(yǔ)、新概念):70名, 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn); 2. 擁有所應(yīng)聘科目較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)功底; 3. 有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力; 4. 語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),應(yīng)變能力強(qiáng),富有影響力和感染力。崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)少兒學(xué)員學(xué)習(xí)能力開(kāi)發(fā)以及教學(xué)工作; 2.負(fù)責(zé)教研工作及與學(xué)員家長(zhǎng)的日常溝通; 3.組織并參加學(xué)校及部門(mén)的各項(xiàng)活動(dòng); 4.領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)安排的其他工作;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.中學(xué)教師(數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、英語(yǔ)、物理、化學(xué)):60名, 應(yīng)聘要求: 1.本科及以上學(xué)歷,各學(xué)科相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 2. 擁有所應(yīng)聘科目較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)功底,高考獲高分者尤佳; 3. 獲得國(guó)內(nèi)外相關(guān)競(jìng)賽獎(jiǎng)項(xiàng)者優(yōu)先; 4. 有家教等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5. 語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),應(yīng)變能力強(qiáng),富有影響力和感染力;崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)中學(xué)學(xué)員學(xué)習(xí)能力開(kāi)發(fā)及教學(xué)工作; 2. 完成教研、備課、磨課等相關(guān)任務(wù); 3. 配合學(xué)校需求開(kāi)展公開(kāi)課、講座等市場(chǎng)活動(dòng); 4. 與學(xué)員及家長(zhǎng)建立日常溝通。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.國(guó)外教師(雅思、托福、SAT、GRE等):30名, 職位要求: 1. 英語(yǔ)發(fā)音標(biāo)準(zhǔn),中文表達(dá)能力很強(qiáng),普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn); 2. SAT高分,雅思7+,新托福100+優(yōu)先考慮; 3. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力,參加過(guò)新東方相關(guān)課程培訓(xùn)者優(yōu)先; 4. 語(yǔ)言表達(dá)力強(qiáng),應(yīng)變能力強(qiáng)、富有影響力和感染力; 5. 責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真敬業(yè),誠(chéng)實(shí)可信,熱愛(ài)教育工作; 6. 理解并認(rèn)同新東方精神和文化。崗位職責(zé): 1. 教授英語(yǔ)課程; 2. 幫助學(xué)生制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,跟進(jìn)學(xué)習(xí)進(jìn)度; 3. 協(xié)助處理學(xué)生投訴事宜,及時(shí)反饋學(xué)生意見(jiàn); 4. 協(xié)助舉辦包括課外活動(dòng)在內(nèi)的學(xué)校各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)。 教師崗位年薪10-20W;【薪資福利】遠(yuǎn)高于應(yīng)屆生平均水平的薪酬、六險(xiǎn)一金!各種補(bǔ)貼、帶薪年假、節(jié)日福利! 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B17:東莞證券股份有限公司蘇州廣濟(jì)北路證券營(yíng)業(yè)部 職位數(shù):2 崗位數(shù):9
1.蘇州營(yíng)業(yè)部-理財(cái)經(jīng)理:8名, 崗位要求: 1. 專(zhuān)業(yè):金融、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷(xiāo)管理類(lèi); 2. 學(xué)歷:大專(zhuān)或以上 底薪5000元; 3. 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):不限; 4. 執(zhí)業(yè)資格/技術(shù)資格:一般證券從業(yè)資格,通過(guò)基金科目考試; 5. 基礎(chǔ)技能:熱愛(ài)證券經(jīng)紀(jì)事業(yè),具備從事證券營(yíng)銷(xiāo)工作所必需的證券基礎(chǔ)知識(shí)、客戶(hù)服務(wù)和營(yíng)銷(xiāo)拓展技能,熟知證券法律法規(guī)、證券基礎(chǔ)知識(shí),精通經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)流程及各產(chǎn)品情況; 6. 綜合能力:具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃工作能力,良好的形象、口才,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心。遵紀(jì)守法,正直誠(chéng)信,勤勉盡責(zé)。具備強(qiáng)烈的主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)和服務(wù)的意識(shí),工作積極主動(dòng),勇于挑戰(zhàn),具有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 7. 崗位勝任特征:性格外向,口才好,有豐富的社會(huì)關(guān)系和人脈資源;竟べY:5000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.蘇州營(yíng)業(yè)部-綜合文秘:1名, 任職要求: 1、學(xué)歷要求金融、會(huì)計(jì)、法律、文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科(含)以上學(xué)歷; 2、經(jīng)驗(yàn)要求:無(wú) 底薪4000元; 3、資格要求:通過(guò)證券從業(yè)人員資格考試; 4、能力要求:有較好的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力、分析能力;有良好的溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力;對(duì)證券業(yè)務(wù)了解。具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神與合作意識(shí);愿意在工作崗位上認(rèn)真鉆研、積極進(jìn)取;具有較高的文字綜合能力和寫(xiě)作能力,熟悉公文和法律文書(shū)撰寫(xiě)規(guī)范;身體健康;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B18:蘇州閃電防水科技有限公司 職位數(shù):2 崗位數(shù):20
1.策劃文案: 崗位要求: 1. 負(fù)責(zé)公司宣傳推廣文案的撰寫(xiě); 2. 負(fù)責(zé)公司、產(chǎn)品說(shuō)明介紹文字的信息采編工作; 3. 搜集行業(yè)信息等各項(xiàng)信息的整理、分析、匯總; 4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、公眾號(hào)、小程序欄目的日更新內(nèi)容的撰寫(xiě); 5、對(duì)網(wǎng)站內(nèi)容進(jìn)行審核,保證文章無(wú)錯(cuò)別字,內(nèi)容是否合格等; 6、領(lǐng)導(dǎo)分配的其他任務(wù)。上班時(shí)間:早8:30-17:30,周末雙休。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.美工、設(shè)計(jì): 崗位要求: 1、負(fù)責(zé)公司對(duì)外日常宣傳及廣告、產(chǎn)品、活動(dòng)、的平面設(shè)計(jì); 2、美術(shù)、平面設(shè)計(jì)、廣告等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 3、熟悉應(yīng)用辦公軟件OFFICE、PS、AI等平面設(shè)計(jì)軟件; 4、具有一定的美術(shù)功底,有良好的審美觀。上班時(shí)間:早8:30-17:30,周末雙休。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B19:蘇州暢悅商務(wù)信息咨詢(xún)有限公司 職位數(shù):2 崗位數(shù):14
1.銷(xiāo)售專(zhuān)員:10名, 工作職責(zé):1、開(kāi)發(fā)并維護(hù)客戶(hù); 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)建立良好貼心服務(wù); 3、具備一定的銷(xiāo)售能力,針對(duì)公司現(xiàn)有的客戶(hù)進(jìn)行維護(hù); 4、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。待 遇:底薪+五險(xiǎn)一金,周末雙休,帶薪年假、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、結(jié)婚津貼、生子問(wèn)候、生日帶薪休假及獎(jiǎng)金等,全方位關(guān)愛(ài)員工;工作時(shí)間:8:30-17:30,每周雙休,法定節(jié)假日休息;基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.銷(xiāo)售主管:4名, 工作職責(zé):1、開(kāi)發(fā)并維護(hù)客戶(hù); 2、通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)建立良好貼心服務(wù); 3、具備一定的銷(xiāo)售能力,針對(duì)公司現(xiàn)有的客戶(hù)進(jìn)行維護(hù); 4、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 5、管理自己的團(tuán)隊(duì);待 遇:底薪+五險(xiǎn)一金,周末雙休,帶薪年假、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、結(jié)婚津貼、生子問(wèn)候、生日帶薪休假及獎(jiǎng)金等,全方位關(guān)愛(ài)員工;工作時(shí)間:8:30-17:30,每周雙休,法定節(jié)假日休息;基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B20:蘇州金色未來(lái)信息咨詢(xún)股份有限公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):18
1.招聘助理:5名, 崗位職責(zé): 1. 協(xié)助部門(mén)完成招聘工作 包括篩選簡(jiǎn)歷,人員初步溝通 面試評(píng)估及跟進(jìn)工作, 2. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限(在校本科等) 2. 具備良好的溝通表達(dá)能力,抗壓能力強(qiáng); 3. 性格開(kāi)朗,有上進(jìn)心。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.招聘專(zhuān)員(獵頭方向):5名, 崗位職責(zé): 1. 收集目標(biāo)行業(yè)的客戶(hù)信息,分析研究客戶(hù)的要求為客戶(hù)提供有價(jià)值的人才信息。 2. 根據(jù)客戶(hù)提供的職位,運(yùn)用各種途徑尋找適合該職位的候選人。 3. 協(xié)助顧問(wèn)進(jìn)行業(yè)務(wù)市場(chǎng)的拓展。任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷 ,專(zhuān)業(yè)不限(在校本科及研究生等) 2. 有理想。有追求,肯于提高自己,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。 3. 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),具有高度的工作責(zé)任感;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.應(yīng)屆生/實(shí)習(xí)生:8名, 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上在校生/應(yīng)屆生,專(zhuān)業(yè)不限。 2、性格開(kāi)朗,好學(xué),吃苦耐勞等, 3、對(duì)人力資源行業(yè)感興趣,有意在此行業(yè)發(fā)展。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B21:蘇州三六六教育投資有限公司 職位數(shù):5 崗位數(shù):42
1.班主任:10名, 專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 1、 專(zhuān)科及以上學(xué)歷,師范專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、 有親和力,有耐心,形象氣質(zhì)佳,具有良好的職業(yè)形象; 3、 熱愛(ài)教育行業(yè),有良好的語(yǔ)言溝通及表達(dá)能力; 4、執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任心和進(jìn)取心,能夠承受較大的工作壓力; 5、熟練使用辦公軟件及辦公自動(dòng)化,善于總結(jié)、學(xué)習(xí)、文字能力強(qiáng);基本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.教育咨詢(xún)師:10名, 1、 有親和力,有耐心,形象氣質(zhì)佳,具有良好的職業(yè)形象; 2、 熱愛(ài)教育行業(yè),有良好的語(yǔ)言溝通及表達(dá)能力; 3、執(zhí)行力強(qiáng),有責(zé)任心和進(jìn)取心,能夠承受較大的工作壓力; 4、熟練使用辦公軟件及辦公自動(dòng)化,善于總結(jié)、學(xué)習(xí)、文字能力強(qiáng);基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.語(yǔ)數(shù)英物化等各科教師:10名, 專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 1、負(fù)責(zé)授課、學(xué)科研究與教學(xué)研究.以及試卷出題、批改工作; 2、根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況,對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化的課程講授。在授課期間因時(shí)制宜分階段組織測(cè)試活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 3、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究,集中備課。基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.財(cái)務(wù)審計(jì)助理:2名, 專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 1、審計(jì)公司各項(xiàng)與財(cái)務(wù)有關(guān)的數(shù)字、金額、期限、手續(xù)等是否準(zhǔn)確無(wú)誤。 2、負(fù)責(zé)搞好公司的財(cái)務(wù)核算工作; 3、各項(xiàng)與財(cái)務(wù)收支有關(guān)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)的款項(xiàng)發(fā)生、收回等監(jiān)督。基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.市場(chǎng)專(zhuān)員:10名, 大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 1、吃苦耐勞,服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排,能認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成上級(jí)交待的工作任務(wù),專(zhuān)業(yè)不限; 2、熟練地面推廣渠道,并熟練使用微信、微博等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣; 3、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力,通過(guò)各種渠道拓寬市場(chǎng),宣傳公司業(yè)務(wù)。 基本工資:2300元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B22:深圳匯銀云科技有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):10
1.風(fēng)控專(zhuān)員:崗位職責(zé):1、協(xié)助銀行及其他金融機(jī)構(gòu)處理逾期賬款,完善銀行風(fēng)險(xiǎn)體系 2、通過(guò)電話(huà)提醒、拜訪客戶(hù)等方式與相關(guān)客戶(hù)進(jìn)行溝通,引導(dǎo)客戶(hù)正確的繳款方式,負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)的逾期賬款進(jìn)行電話(huà)催收,并記錄內(nèi)容及細(xì)節(jié)。 3、負(fù)責(zé)寄送逾期通知書(shū)、律師函等文件給逾期客戶(hù) 4、完成上級(jí)安排的其他工作薪酬制度:無(wú)責(zé)任底薪2800+提成+五險(xiǎn)一金+其他員工福利;工作時(shí)間:朝九晚六; 休息時(shí)間:?jiǎn)坞p輪休;基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B23:蘇州鳴飛投資管理有限公司 職位數(shù):6 崗位數(shù):47
1.貸款咨詢(xún)客戶(hù)經(jīng)理:5名, 崗位職責(zé):1.熟悉各銀行產(chǎn)品。 2.通過(guò)電話(huà)跟客戶(hù)溝通,進(jìn)行邀約。 3.根據(jù)客戶(hù)情況,幫客戶(hù)申請(qǐng)貸款;竟べY:2400元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.咨詢(xún)熱線/呼叫中心客服:20名, 崗位職責(zé):1.通過(guò)電話(huà)了解客戶(hù)需求,解決客戶(hù)相關(guān)問(wèn)題。 2.定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;竟べY:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.金融實(shí)習(xí)生:10名, 崗位職責(zé):1.學(xué)好交易技能,培養(yǎng)自己在金融方面的一技之長(zhǎng)。 2.通過(guò)公司強(qiáng)化系統(tǒng)培訓(xùn)后,能夠自己制定方案。基本工資:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.項(xiàng)目助理:6名, 崗位職責(zé):1.為需要融資貸款的客戶(hù)做具體的融資貸款方案。 2.確保客戶(hù)資料齊全及真實(shí),帶客戶(hù)去銀行簽約;竟べY:2600元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.銀行外派駐點(diǎn):3名, 崗位職責(zé):1.通過(guò)公司培訓(xùn)后,在銀行負(fù)責(zé)接待客戶(hù)。 2.可以及時(shí)有效的跟進(jìn)客戶(hù)情況,做好貸后管理工作;竟べY:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.人事行政:3名, 崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司的人員招聘工作。 2.獨(dú)立完成考勤、工作記賬記錄、考核記錄等相關(guān)工作。 3.熟練操作辦公軟件;竟べY:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


B24:赫天國(guó)際經(jīng)貿(mào)(江蘇)有限公司 職位數(shù):2 崗位數(shù):13
1.網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo):8名, (2800+豐厚提成+雙休+社會(huì)保障+旅游福利) 1、 熱愛(ài)銷(xiāo)售,工作積極主動(dòng),勤奮努力,有責(zé)任心,樂(lè)于接受挑戰(zhàn) 2. 工作積極主動(dòng),耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),富于團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備綜合、系統(tǒng)分析駕馭能力,善于溝通; 3、愿意長(zhǎng)期在金融行業(yè)發(fā)展,有完善的入職培訓(xùn) 4. 熟悉各種辦公設(shè)備及常用的辦公軟件;竟べY:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.儲(chǔ)備干部:5名, (3200+高額提成+雙休+社會(huì)保障+旅游福利) 1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、敏銳快捷的反應(yīng)能力 2、有集體意識(shí),有管理能力,希望從事管理崗位的強(qiáng)烈欲望; 3、工作主動(dòng),吃苦耐勞,自律力強(qiáng)。喜愛(ài)銷(xiāo)售工作,有良好抗壓能力,有挑戰(zhàn)高薪欲望; 4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力;能挖掘現(xiàn)有及潛在客戶(hù);竟べY:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C01:蘇州日泰汽車(chē)零部件有限公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):2
1.銷(xiāo)售:2名, 職位描述:1、為人正直,做事嚴(yán)謹(jǐn),吃苦耐勞,能接受出差; 2、有一定的學(xué)習(xí)接受能力,能積極主動(dòng)學(xué)習(xí)公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí); 3、口齒清晰、與人溝通交流較好; 4、英語(yǔ)能聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě),能正常交流。基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C02:蘇州煦宇康生物科技有限公司 職位數(shù):11 崗位數(shù):94
1.店員/營(yíng)業(yè)員:1、性格活潑開(kāi)朗,為人誠(chéng)實(shí)守信; 2、掌握產(chǎn)品知識(shí),能說(shuō)會(huì)道,給顧客介紹產(chǎn)品并促成產(chǎn)品的銷(xiāo)售,及售后服務(wù)。 基本工資:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.店助:1、年齡不限,男女不限,大專(zhuān)以上學(xué)歷 2、工作責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真踏實(shí),有良好的進(jìn)取心; 3、有較強(qiáng)的溝通能力及管理能力; 4、熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè),具有較好的服務(wù)意識(shí)及銷(xiāo)售能力。基本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.店長(zhǎng)助理:3名, 1、協(xié)助店長(zhǎng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 2、協(xié)助店長(zhǎng)做好員工考核、員工培訓(xùn)。 3、為人熱情,具有較強(qiáng)的溝通能力。 4、工作地點(diǎn)可選擇:滄浪區(qū)、吳中區(qū)、太倉(cāng)、張家港。包住宿。基本工資:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.市場(chǎng)策劃:2名, 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,性別不限。 2、廣告市場(chǎng)傳播或相關(guān)專(zhuān)業(yè),思維靈活、富有創(chuàng)造精神。 3、抗壓力強(qiáng),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。基本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.活動(dòng)策劃助理:1名, 1、廣告?zhèn)髅健⑹袌?chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、熟練使用ps等相關(guān)軟件。 3、思維靈活、有創(chuàng)新意識(shí)。 4、應(yīng)屆生底薪2200+提供住宿;竟べY:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.銷(xiāo)售代表:30名, 1、對(duì)銷(xiāo)售崗位有熱情,有上進(jìn)心。 2、有較強(qiáng)的抗壓能力。 3、底薪3000+提成+員工旅游+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+提供住宿。 4、工作地址:蘇州、張家港、太倉(cāng)任選。 5、底薪3000+提成+住宿+員工旅游+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.營(yíng)養(yǎng)師:5名, 1、食品、藥品、醫(yī)學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、有營(yíng)養(yǎng)師資格證優(yōu)先。 3、擅于溝通,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 4、有較強(qiáng)的抗壓能力。 5、底薪3000+提成+員工旅游+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+提供住宿。 6、工作地址:蘇州、張家港、太倉(cāng)任選;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
8.店長(zhǎng):2名, 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
9.營(yíng)養(yǎng)師:10名, 護(hù)理,藥學(xué),食品,生物等專(zhuān)業(yè);竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
10.銷(xiāo)售助理:20名, 基本工資:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
11.人事助理:1名, 人力資源等專(zhuān)業(yè);竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C03:蘇州菱控電子科技有限公司 職位數(shù):2 崗位數(shù):6
1.業(yè)務(wù)員:4名, 工作內(nèi)容: 1、新客戶(hù)開(kāi)發(fā)(電話(huà)或拜訪); 2、老客戶(hù)或潛在客戶(hù)回訪、跟蹤; 3、整理客戶(hù)清單,建立自己的A/B類(lèi)客戶(hù)表; 4、針對(duì)A/B類(lèi)客戶(hù)表,分析客戶(hù)需求,列出對(duì)每一個(gè)客戶(hù)的進(jìn)攻 方略并執(zhí)行之; 5、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,加深了解; 6、商務(wù)談判,合同簽訂; 7、監(jiān)督產(chǎn)品的品質(zhì)與服務(wù)的狀況,為客戶(hù)把關(guān)。 職位要求:1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 4、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.辦公室文員:2名, 崗位職責(zé): 1、起草和修改報(bào)告、文稿等; 2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱; 3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; 4、訂閱年度報(bào)刊雜志,收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件; 5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理 6、保證前臺(tái)所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷(xiāo)單據(jù)表格等)及費(fèi)用結(jié)算。任職資格: 1、文秘、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟悉公文寫(xiě)作格式,具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 3.工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力; 4.形象好,氣質(zhì)佳,女性;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C04:蘇州艾伯特建筑材料有限公司 職位數(shù):5 崗位數(shù):112
1.助理電氣工程師:20名, 1、主要從事電氣維修及設(shè)計(jì); 2、專(zhuān)業(yè)要求:應(yīng)用電子技術(shù)專(zhuān)業(yè),專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 3、性別:男女不限;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.設(shè)備安裝人員:50名, 1、主要從事產(chǎn)品組裝、維護(hù)及安裝調(diào)試; 2、性別:男性;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.行政助理:2名, 1、主要從事公司內(nèi)務(wù)處理(其中包括銷(xiāo)售、售后、財(cái)會(huì)、技術(shù)、人事及其他部門(mén)的所有配合及資料管理); 2、專(zhuān)業(yè)要求:行政管理專(zhuān)業(yè),專(zhuān)科及以上學(xué)歷; 3、性別:女性;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.產(chǎn)品銷(xiāo)售代表:20名, 1、主要從事系統(tǒng)產(chǎn)品銷(xiāo)售及推廣; 2、熟悉建筑材料系統(tǒng)銷(xiāo)售行業(yè)者優(yōu)先; 3、性別:男女不限;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.維護(hù)銷(xiāo)售代表:20名, 1、主要從事建筑維護(hù)銷(xiāo)售及推廣; 2、熟悉蘇州物業(yè)管理行業(yè)者優(yōu)先; 3、性別:男女不限;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C05:蘇州品冠財(cái)稅科技有限公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):30
1.商務(wù)專(zhuān)員:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有良好的溝通表達(dá)能力,積極,責(zé)任心強(qiáng),勤懇踏實(shí)。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)生:全日制大專(zhuān)及以上的學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)上崗證,肯吃苦耐勞,愿意長(zhǎng)期從事會(huì)計(jì)工作 ;竟べY:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.人事助理實(shí)習(xí)生:踏實(shí)認(rèn)真,上五休二,享有法定假日,有全勤和交通補(bǔ)貼;竟べY:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C06:蘇州市普實(shí)軟件有限公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):13
1.銷(xiāo)售實(shí)習(xí)生:8名, 崗位要求: 1.教育背景:大專(zhuān)及以上,專(zhuān)業(yè)不限; 2.知識(shí)技能:能夠熟練使用office軟件,英語(yǔ)熟練; 3.學(xué)習(xí)和接受能力強(qiáng),通過(guò)不斷的、廣泛的知識(shí)學(xué)習(xí)積累,適應(yīng)崗位要求; 4.具有較強(qiáng)的理解能力及語(yǔ)言表達(dá)能力; 5.實(shí)習(xí)生有學(xué)生會(huì)或社團(tuán)工作、實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;薪資福利:4200元+雙休+業(yè)務(wù)提成基本工資:4200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.實(shí)施實(shí)習(xí)生:4名, 崗位要求: 1.普通全日制院校本科及優(yōu)秀大專(zhuān)生,英語(yǔ)四級(jí)以上,計(jì)算機(jī)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.了解數(shù)據(jù)庫(kù)理論,了解SQL數(shù)據(jù)庫(kù),能編寫(xiě)簡(jiǎn)單SQL語(yǔ)句; 3.思維清晰敏捷,邏輯分析能力強(qiáng);善于學(xué)習(xí),具有分析、解決應(yīng)用問(wèn)題的能力; 4.良好的溝通能力及書(shū)面表達(dá)能力; 5.工作積極、態(tài)度主動(dòng),對(duì)工作任務(wù)和工作進(jìn)度的完成具有高度的責(zé)任感,有良好的品質(zhì); 6.為人誠(chéng)信、愛(ài)崗敬業(yè)、工作踏實(shí)認(rèn)真,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 7.能夠適應(yīng)短程出差工作。薪資福利:4200元+雙休+項(xiàng)目提成基本工資:4200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.UI設(shè)計(jì)師:1名, 崗位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限; 2.熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作,有優(yōu)秀的審美,喜歡創(chuàng)意創(chuàng)新; 3.有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟練使用PS、AI、Flash等設(shè)計(jì)軟件; 4.具有扎實(shí)的美術(shù)基礎(chǔ),色彩控制能力強(qiáng),對(duì)用戶(hù)體驗(yàn)和交互設(shè)計(jì)有一定的了解; 5.思維清晰,擅長(zhǎng)溝通與團(tuán)隊(duì)合作,有高度的責(zé)任心。薪資福利:4200元+雙休+項(xiàng)目提成基本工資:4200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C07:蘇州通源自動(dòng)化設(shè)備有限公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):12
1.設(shè)計(jì)技術(shù)員:4名, 要求:專(zhuān)科及以上學(xué)歷。電氣、機(jī)電或相似專(zhuān)業(yè)。熟練使用CAD,有一定的鈑金制圖基礎(chǔ); 福利待遇: 1.基本工資+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金。 2.工作時(shí)間: 5天8小時(shí)。 3.繳納五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、法定假日、帶薪休假、餐費(fèi)補(bǔ)貼、生日慰問(wèn)、在職培訓(xùn)。基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.調(diào)試員:4名, 要求 :專(zhuān)科及以上學(xué)歷。電氣或相關(guān)專(zhuān)業(yè);有進(jìn)網(wǎng)高壓操作證、電工操作證及駕駛證者優(yōu)先考慮。福利待遇: 1.基本工資+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金。 2.工作時(shí)間: 5天8小時(shí)。 3.繳納五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、法定假日、帶薪休假、餐費(fèi)補(bǔ)貼、生日慰問(wèn)、在職培訓(xùn)。 基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.售后服務(wù)員:4名, 要求: 專(zhuān)科及以上學(xué)歷,電氣或相關(guān)專(zhuān)業(yè);能夠適應(yīng)短時(shí)間的出差、有進(jìn)網(wǎng)高壓操作證、電工操作證及駕駛證者優(yōu)先考慮。福利待遇: 1.基本工資+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金。 2.工作時(shí)間: 5天8小時(shí)。 3.繳納五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、法定假日、帶薪休假、餐費(fèi)補(bǔ)貼、生日慰問(wèn)、在職培訓(xùn);竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C08:江蘇淘鏡有限公司 職位數(shù):7 崗位數(shù):70
1.蘇州英語(yǔ)即時(shí)聊客服(2班倒):1、英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科,英語(yǔ)六級(jí)及以上; 2、薪酬稅后 6700元/月;公司從試用期開(kāi)始為員工繳納五險(xiǎn)一金(公司全額承擔(dān));雙休基本工資:6700元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.英語(yǔ)郵件客服(蘇州):1、英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科,英語(yǔ)六級(jí)及以上; 2、薪酬稅后4800元/月;公司從試用期開(kāi)始為員工繳納五險(xiǎn)一金(公司全額承擔(dān));雙休以上職位工作地點(diǎn)為:江蘇省蘇州工業(yè)園區(qū)基本工資:4800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.丹陽(yáng)英語(yǔ)即時(shí)聊客服(2班倒):1、英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科,英語(yǔ)六級(jí)及以上; 2、薪酬稅后 6200元/月;雙休 基本工資:6200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.英語(yǔ)郵件客服(丹陽(yáng)):1、英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科,英語(yǔ)六級(jí)及以上; 2、薪酬稅后4200元/月;月休6天基本工資:4200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.儲(chǔ)備干部(車(chē)房):1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)六級(jí)及以上;電子信息類(lèi)、機(jī)械、工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè); 2、薪酬稅后4000元/月基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.磨面工藝技術(shù)員:1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,機(jī)械、數(shù)控或光學(xué)專(zhuān)業(yè);英語(yǔ)四級(jí)及以上,計(jì)算機(jī)四級(jí); 2、薪酬稅后4000元/月基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.磨面自動(dòng)化技術(shù)員:1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,自動(dòng)化、數(shù)控或光學(xué)專(zhuān)業(yè);英語(yǔ)四級(jí)及以上; 2、薪酬稅后4000元/月;以上職位工作地點(diǎn)為:江蘇省丹陽(yáng)市(三至七)基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C09:蘇州學(xué)成信息技術(shù)有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):13
1.小初高各科教師(語(yǔ)數(shù)外物化):5名, 崗位職責(zé):一對(duì)一或小組授課,個(gè)性化教學(xué)、因材施教,提高學(xué)員學(xué)習(xí)成績(jī);竟べY:6000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.學(xué)習(xí)管理師(班主任):2名, 崗位職責(zé):追蹤及了解學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度,疏導(dǎo)及解決學(xué)員出現(xiàn)的任何問(wèn)題;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.教育咨詢(xún)師(銷(xiāo)售):5名, 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)招收學(xué)員。制定學(xué)員長(zhǎng)期的輔導(dǎo)計(jì)劃與方案。基本工資:8000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.市場(chǎng)專(zhuān)員:1名, 崗位職責(zé):市場(chǎng)推廣、品牌推廣;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C10:蘇州捷信招投標(biāo)咨詢(xún)有限公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):3
1.公司文員:3名, 從事公司組織的政府采購(gòu)及相關(guān)的工作。崗位條件: 1、身體健康;,品行端正; 2、具備大學(xué)專(zhuān)科(含)以上學(xué)歷; 3.熟悉各種辦公軟件;公司待遇: 1.免費(fèi)培訓(xùn)取得政府采購(gòu)資格證書(shū)。 2.社保,午餐補(bǔ)貼,話(huà)貼及各種福利;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C11:江蘇寧大衛(wèi)防檢測(cè)技術(shù)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):25
1.采樣員:3名, 崗位職責(zé): 1) 按時(shí)、按量、保質(zhì)完成各項(xiàng)檢驗(yàn)任務(wù); 2) 應(yīng)熟練掌握與本專(zhuān)業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,熟悉檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),在檢測(cè)工作中須嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范進(jìn)行操作; 3) 填寫(xiě)檢測(cè)原始記錄、檢驗(yàn)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,數(shù)據(jù)記錄清晰、數(shù)據(jù)處理及時(shí),校核、審核準(zhǔn)確; 4) 負(fù)責(zé)保管和維護(hù)所使用的儀器設(shè)備,熟悉其性能及操作規(guī)程,并做好使用和維護(hù)記錄; 5) 嚴(yán)格遵守保密制度,為保證檢驗(yàn)數(shù)據(jù)客觀、公正,能對(duì)檢測(cè)數(shù)據(jù)和結(jié)果獨(dú)立作出判斷; 6) 拒絕行政干預(yù),不受來(lái)自有關(guān)方面(內(nèi)部和外部)影響檢測(cè)質(zhì)量因素的干擾,保證檢測(cè)結(jié)果的公正性; 7) 按要求負(fù)責(zé)檢測(cè)過(guò)程中樣品的流轉(zhuǎn)、保存和檢畢后的處置; 8) 完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù),服從部門(mén)的統(tǒng)一安排。任職要求: 1) 預(yù)防醫(yī)學(xué),環(huán)境衛(wèi)生類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,專(zhuān)科以上學(xué)歷; 2) 具有較強(qiáng)的安全意識(shí),能?chē)?yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程; 3) 具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力,熟練的操作儀器; 4) 熱愛(ài)監(jiān)測(cè)與采樣,吃苦耐勞,能適應(yīng)外出采樣工作; 5) 誠(chéng)實(shí)守信,不弄虛作假; 6) 有駕照會(huì)開(kāi)車(chē)者優(yōu)先。 基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.評(píng)價(jià)師:2名, 崗位職責(zé):預(yù)防醫(yī)學(xué)、環(huán)境衛(wèi)生類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,本科以上學(xué)歷;熟悉電腦辦公軟件。 任職要求: 1)、負(fù)責(zé)評(píng)價(jià)項(xiàng)目技術(shù)資料的收集和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研; 2)、參加評(píng)價(jià)方案、現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)方案的編制; 3)、參加評(píng)價(jià)報(bào)告初稿的編制; 4)、負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)價(jià)報(bào)告審批意見(jiàn)和專(zhuān)家審查意見(jiàn)進(jìn)行修改; 5)、負(fù)責(zé)評(píng)價(jià)報(bào)告的編制; 6)、對(duì)評(píng)價(jià)過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題及時(shí)向項(xiàng)目組長(zhǎng)進(jìn)行匯報(bào); 7)、按照程序及時(shí)將評(píng)價(jià)有關(guān)文件進(jìn)行歸檔;竟べY:5000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.出納: 出納的日常工作及辦公室部分工作。 1.出納日常工作。 2.辦公室事宜;竟べY:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.業(yè)務(wù)員: 專(zhuān)業(yè)不限,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C12:蘇州同遠(yuǎn)電子科技有限公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):10
1.電腦技術(shù)、商務(wù)、倉(cāng)庫(kù)管理、和銷(xiāo)售人員各2名: 實(shí)習(xí)期底薪+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼另計(jì)。期待為人誠(chéng)實(shí)、勤奮好學(xué)的你加盟發(fā)展!相應(yīng)崗位都有專(zhuān)人指導(dǎo)培訓(xùn),為你的發(fā)展助力!基本工資:2400元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C13:蘇州市聚成盛世企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):40
1.儲(chǔ)備干部: 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生,具備良好的溝通能力,良好的邏輯思維、統(tǒng)籌能力、策劃能力,班級(jí)、學(xué)生會(huì)干部?jī)?yōu)先。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.銷(xiāo)售顧問(wèn):銷(xiāo)售顧問(wèn):有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力,善于交流;有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和承壓能力;有吃苦耐勞的精神,愿意嘗試挑戰(zhàn)型工作。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.行政助理: 工作仔細(xì)認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,親和力強(qiáng) ,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.講師助理: 大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷, 有較強(qiáng)的輔導(dǎo)能力、分析能力和管理能力;強(qiáng)烈的責(zé)任感、抗壓力強(qiáng)和進(jìn)取心;熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件,具備報(bào)表分析能力。基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C14:蘇州君琴家居有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):17
1.銷(xiāo)售導(dǎo)購(gòu):5名, 職位需求:女性,容貌端正,性格活潑開(kāi)朗,親和力強(qiáng),做事認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度積極主動(dòng),愛(ài)學(xué)習(xí),能夠快速融入團(tuán)隊(duì)。崗位職責(zé):負(fù)責(zé)實(shí)體店店面產(chǎn)品銷(xiāo)售,產(chǎn)品推廣,建立良好的客戶(hù)關(guān)系等。工資待遇:保底3000,轉(zhuǎn)正后,底薪+個(gè)人提成+團(tuán)隊(duì)提成+工齡工資+社保+分紅;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.渠道部經(jīng)理:1名, 職位要求:男性;崗位職責(zé):帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)主攻小區(qū)團(tuán)購(gòu)。工資待遇:5000+提成。基本工資:5000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.市場(chǎng)部經(jīng)理:1名, 職位要求:男性;崗位職責(zé):帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)維護(hù)老顧客,開(kāi)發(fā)新客戶(hù)。工資待遇:5000+提成。基本工資:5000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.業(yè)務(wù)員:10名, 職位需求:男性;崗位職責(zé):開(kāi)發(fā)新顧客;工作待遇:3000+提成;公司有專(zhuān)門(mén)人負(fù)責(zé)培訓(xùn)上崗,團(tuán)隊(duì)有良好氛圍很重要,團(tuán)隊(duì)每年兩次旅游,有年終獎(jiǎng);工作時(shí)間:9:00-17:00,具體時(shí)間和商場(chǎng)同步,上六休一。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C15:蘇州建華建設(shè)監(jiān)理有限責(zé)任公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):10
1.監(jiān)理工程師:從事現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作。畢業(yè)專(zhuān)業(yè)要求:土木工程,市政公用工程,機(jī)電安裝工程,園林綠化工程,裝飾工程,古建工程等。應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,有實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。崗位職責(zé): 1、在專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下開(kāi)展監(jiān)理工作; 2、協(xié)助專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師完成工程量的核定; 3、擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報(bào)告; 4、對(duì)承建單位實(shí)施計(jì)劃和進(jìn)度進(jìn)行檢查并記錄; 5、承建單位實(shí)施過(guò)程中的軟件和設(shè)備安裝、調(diào)試、測(cè)試進(jìn)行監(jiān)督并記錄。 6、按設(shè)計(jì)圖及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)承包單位的工藝過(guò)程和施工工序進(jìn)行檢查和記錄。任職資格: 1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,建筑、土木、工民建類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、有助理工程師資格者優(yōu)先; 3、精通工程監(jiān)理,工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),了解建筑法、合同法、招投標(biāo)法等相關(guān)法律法規(guī),了解工程概預(yù)算相關(guān)知識(shí); 4、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作,工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致,具備一定的計(jì)算機(jī)操作能力; 5、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞,能適應(yīng)出差;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C16:蘇州搜米商務(wù)咨詢(xún)有限公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):25
1.銀行信貸客服:10名, 崗位職責(zé):1.接聽(tīng)與主呼維護(hù)客戶(hù)客情關(guān)系,2.整合公司資源,向需求客戶(hù)推薦并介紹適合的銀行貸款項(xiàng)目;3.審核并完善客戶(hù)資料,協(xié)助客戶(hù)辦理貸款相關(guān)流程;任職要求:1.性別不限,2、性格開(kāi)朗,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);3、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生. 福利待遇:3200+高額提成+社保+生日福利,節(jié)假日福利,年假,出國(guó)旅游,團(tuán)隊(duì)聚餐,免費(fèi)培訓(xùn)。。。(綜合薪資:5000-10000元/月)基本工資:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.銷(xiāo)售代表:10名, 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓蘇州區(qū)域的金融信貸產(chǎn)品市場(chǎng),向潛在客戶(hù)推廣公司產(chǎn)品2、 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售公司的各項(xiàng)金融產(chǎn)品3、 負(fù)責(zé)接待客戶(hù)的業(yè)務(wù)咨詢(xún)及為客戶(hù)辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)4、 負(fù)責(zé)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的貸前服務(wù)任職資格:1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,2、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;3、能夠有效開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,勤奮努力;4、人品端正,誠(chéng)實(shí)守信;福利待遇:3200+高額提成+社保+生日福利,節(jié)假日福利,年假,出國(guó)旅游,團(tuán)隊(duì)聚餐,免費(fèi)培訓(xùn)。。。(綜合薪資:5000-10000元/月)基本工資:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.信貸經(jīng)理:5名, 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓蘇州區(qū)域的金融信貸產(chǎn)品市場(chǎng),向潛在客戶(hù)推廣公司產(chǎn)品2、 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售公司的各項(xiàng)金融產(chǎn)品3、 負(fù)責(zé)接待客戶(hù)的業(yè)務(wù)咨詢(xún)及為客戶(hù)辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)4、 負(fù)責(zé)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的貸前服務(wù);任職資格:1、大專(zhuān)以上學(xué)歷2、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;3、能夠有效開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,勤奮努力;福利待遇:3200+高額提成+社保+生日福利,節(jié)假日福利,年假,出國(guó)旅游,團(tuán)隊(duì)聚餐,免費(fèi)培訓(xùn)。。。(綜合薪資:10000元/月)基本工資:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C17:蘇州勝利醫(yī)療器械有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):10
1.外貿(mào)專(zhuān)業(yè):3名, 國(guó)際貿(mào)易或營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè);大專(zhuān)以上學(xué)歷;工作職責(zé):1、具備流利的英語(yǔ)口語(yǔ)及書(shū)面表達(dá)能力,可直接與國(guó)外客戶(hù)進(jìn)行溝通,具備一定的商務(wù)談判能力。2、熟悉外貿(mào)進(jìn)出口流程,有較強(qiáng)的獨(dú)立處事能力。3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神,具有高度的工作責(zé)任心和工作熱情;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.安裝維護(hù)工程師:2名, 機(jī)械及電子類(lèi)專(zhuān)業(yè);大專(zhuān)以上學(xué)歷;1、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)相關(guān)設(shè)備的軟硬件安裝、調(diào)試。2、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)已有設(shè)備軟硬件的維護(hù)和維修。3、解決系統(tǒng)匯總客戶(hù)碰到的問(wèn)題,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.設(shè)計(jì)工程師:2名, 機(jī)械及電子類(lèi)專(zhuān)業(yè);大專(zhuān)以上學(xué)歷;1、計(jì)算機(jī)硬件設(shè)計(jì)和軟件開(kāi)發(fā)。熟悉C/C++語(yǔ)言,熟悉PCB板開(kāi)發(fā)。2、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)計(jì)算機(jī)及相關(guān)設(shè)備的軟硬件安裝、調(diào)試。3、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)已有計(jì)算機(jī)及相關(guān)設(shè)備軟硬件的維護(hù)和維修。4、解決系統(tǒng)匯總客戶(hù)碰到的問(wèn)題,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。5、解決日常網(wǎng)絡(luò)和計(jì)算機(jī)故障,配合解決系統(tǒng)故障的查修;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.業(yè)務(wù)員:3名, 營(yíng)銷(xiāo)或機(jī)械電子專(zhuān)業(yè);大專(zhuān)以上學(xué)歷;崗位職責(zé):1、具備良好的溝通能力,具備能獨(dú)立與客戶(hù)談判的商務(wù)能力。2、熟悉業(yè)務(wù)流程,有分析市場(chǎng),判斷客戶(hù)的能力。3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,具有高度的工作責(zé)任心和工作熱情,能承受工作壓力。4、主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷(xiāo)售、客戶(hù)開(kāi)發(fā)以及維護(hù),市場(chǎng)信息采集;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C18:蘇州書(shū)生商友信息科技有限公司 職位數(shù):7 崗位數(shù):70
1.應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣; 2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 3、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.電話(huà)銷(xiāo)售: 1、入行門(mén)檻低:電話(huà)溝通、上網(wǎng)看看信息,找找有沒(méi)有潛在的客戶(hù)。 2、老客戶(hù)維護(hù)、新客戶(hù)開(kāi)發(fā) 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.商務(wù)代表: 非本專(zhuān)業(yè)者都可應(yīng)聘,表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉級(jí)更高級(jí)別,薪資待遇按級(jí)別提升。工作內(nèi)容:電話(huà)邀約客戶(hù)—上門(mén)拜訪客戶(hù)---與客戶(hù)簽約合同(公司會(huì)提供統(tǒng)一的培訓(xùn)) 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.平面設(shè)計(jì): 1、熟練使用Photoshop等常用設(shè)計(jì)制作軟件; 2、具備良好的美術(shù)基礎(chǔ),良好的創(chuàng)意構(gòu)思能力。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.網(wǎng)站制作/網(wǎng)站程序: 1、應(yīng)屆生也可(免費(fèi)培訓(xùn)); 2、熟悉HTML/JavaScript等相關(guān)技術(shù); 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.文員:工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)日常考勤,員工入職,辭職等手續(xù)辦理; 2、經(jīng)理交代的其他事務(wù)。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.總經(jīng)理助理(男): 輔助總經(jīng)理進(jìn)行日常工作,整理文件、客戶(hù)接待、合同談判及簽訂等。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C19:江蘇群立世紀(jì)科技發(fā)展有限公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):18
1.硬件、網(wǎng)絡(luò)工程師:5名, 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專(zhuān)業(yè),男生優(yōu)先考慮,歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生; 2. X86系列服務(wù)器、存儲(chǔ)、PC、操作系統(tǒng)的安裝與調(diào)試; 3. 熟悉X86服務(wù)器、存儲(chǔ)等系列產(chǎn)品,熟練使用各種版本的操作系統(tǒng); 4. 虛擬化平臺(tái)搭建及維護(hù),VMware、Hyper-V等;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.銷(xiāo)售工程師:3名, 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)及營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),男生優(yōu)先考慮,歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生; 2. 銜接好技術(shù)支持人員和用戶(hù)的關(guān)系。 3. 配合完成產(chǎn)品銷(xiāo)售活動(dòng)的實(shí)施; 4. 根據(jù)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售狀況和市場(chǎng)情況,結(jié)合客戶(hù)的需求,構(gòu)思市場(chǎng)推廣計(jì)劃,制定方案,組織實(shí)施方案。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.銷(xiāo)售專(zhuān)員:1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),男生優(yōu)先考慮; 2. 性格開(kāi)朗,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通及領(lǐng)悟能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3. 具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 4. 底薪:3000左右+提成; 工作時(shí)間:周一~~周五,雙休,朝九晚五,國(guó)家法定節(jié)假日正常休假;基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C20:蘇州中儲(chǔ)普華電力科技有限公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):10
1.電力儲(chǔ)備人才:5名, 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷。 2、專(zhuān)業(yè):電力類(lèi)工程管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),應(yīng)屆生即可。 3、應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)知識(shí): 1)具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),并能將所學(xué)到的專(zhuān)業(yè)運(yùn)用至工作中來(lái),有創(chuàng)新能力;有過(guò)電力行業(yè)實(shí)習(xí)工作經(jīng)歷或者對(duì)電力行業(yè)有一定了解的優(yōu)先; 2)具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,極強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,積極進(jìn)取; 3)誠(chéng)實(shí)可靠,愿意從基層崗位做起,能吃苦耐勞;對(duì)自己的職業(yè)生涯有清晰明確的規(guī)劃,認(rèn)可公司企業(yè)文化。 福利待遇: 1、基本薪資:4000 2、公司提供食宿(住宿限男生) 3、公司提供快速晉升及發(fā)展的平臺(tái)。 基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)儲(chǔ)備人才:3名, 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷。 2、專(zhuān)業(yè):經(jīng)濟(jì)學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),應(yīng)屆即可。 3、應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)知識(shí): 1)具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),并能將所學(xué)到的專(zhuān)業(yè)運(yùn)用至工作中來(lái),有創(chuàng)新能力; 2)具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,極強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,積極進(jìn)。 3)誠(chéng)實(shí)可靠,愿意從基層崗位做起,能吃苦耐勞,對(duì)自己的職業(yè)生涯有清晰明確的規(guī)劃,認(rèn)可公司企業(yè)文化。 福利待遇: 1、基本薪資:4000 2、公司提供食宿(住宿限男生) 3、公司提供快速晉升及發(fā)展的平臺(tái)。 基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.哲學(xué)類(lèi)或文學(xué)類(lèi)儲(chǔ)備人才:2名, 任職要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷。 2、專(zhuān)業(yè):哲學(xué)類(lèi)或文學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),應(yīng)屆即可。 3、應(yīng)具備的專(zhuān)業(yè)知識(shí): 1)具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),并能將所學(xué)到的專(zhuān)業(yè)運(yùn)用至工作中來(lái),有創(chuàng)新能力; 2)具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,極強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,積極進(jìn); 3)誠(chéng)實(shí)可靠,愿意從基層崗位做起,能吃苦耐勞,對(duì)自己的職業(yè)生涯有清晰明確的規(guī)劃,認(rèn)可公司企業(yè)文化。 福利待遇: 1、基本薪資:4000 2、公司提供食宿(住宿限男生) 3、公司提供快速晉升及發(fā)展的平臺(tái)。 基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C21:蘇州嘉禾食品有限公司 職位數(shù):6 崗位數(shù):29
1.車(chē)銷(xiāo)儲(chǔ)備主管:5名, 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)蘇州各鄉(xiāng)鎮(zhèn)超市的合同談判、客情維護(hù)、新品進(jìn)場(chǎng)、促銷(xiāo)規(guī)劃、帶領(lǐng)業(yè)務(wù)助理做陳列執(zhí)行,貨款安全性的控制及退換貨的控制,市場(chǎng)陳列維護(hù)。崗位要求:誠(chéng)實(shí)、正直等優(yōu)秀的個(gè)人素質(zhì),可以帶領(lǐng)業(yè)務(wù)助理勤勞的維護(hù)市場(chǎng),不斷創(chuàng)新、尋找挖掘市場(chǎng)空間,做好市場(chǎng)維護(hù)。有激情、有責(zé)任感,執(zhí)行力強(qiáng)。有C照會(huì)開(kāi)車(chē);竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.車(chē)銷(xiāo)助理:10名, 具備一定的溝通能力和執(zhí)行力度,其余可以培養(yǎng),男女不限。必須具有C照。有提升空間基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.020業(yè)務(wù)員:5名, 分配區(qū)域,老客戶(hù)維護(hù)+新客戶(hù)開(kāi)發(fā),您需要有一輛電瓶車(chē)來(lái)挑戰(zhàn)12萬(wàn)+的年薪,交五險(xiǎn)、提供吃住;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.儲(chǔ)備干部:5名, 具備一定的溝通能力,其余可以培養(yǎng),男女不限。有提升空間基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.采購(gòu)助理:1名, 1.將所負(fù)責(zé)的品牌每天根據(jù)同期銷(xiāo)售分析向廠家下訂單,并跟蹤到貨。 2.復(fù)印廠家到貨單,及時(shí)入庫(kù),做新品和調(diào)價(jià)通知單。 3.關(guān)注待返廠倉(cāng)可退回廠家商品情況,及時(shí)和廠家溝通退貨事宜。 4.每月月初各廠家對(duì)賬單跟蹤。 5.完成主管交代的其他事項(xiàng)。 基本工資:3800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.費(fèi)管文員:3名, 1、只要你能熟練操作Excel 和word,其余的我們會(huì)教你。 2、和供應(yīng)商之間的往來(lái)市場(chǎng)費(fèi)用審核、核銷(xiāo)。 3、協(xié)助費(fèi)管部主管完成其他交代工作;竟べY:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C22:蘇州阿里巴巴酒店管理有限公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):2
1.酒店前臺(tái):2名, 男女不限,負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)接待退房,對(duì)客服務(wù),賬務(wù)處理。能適應(yīng)夜班,上二休二。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C23:江蘇鹽電閥門(mén)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):7
1.海外銷(xiāo)售工程師:5名, 崗位要求:1、熟悉各類(lèi)辦公軟件等的操作,英語(yǔ)四級(jí)以上;2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造,自動(dòng)化或國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專(zhuān)業(yè);3、懂基礎(chǔ)英語(yǔ),具備一定的協(xié)調(diào)能力和溝通能力;崗位描述:1、處理客戶(hù)詢(xún)價(jià),訂單跟蹤、圖紙,文件,投標(biāo)等相關(guān)工作;2、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.文件文員:1名, 崗位要求:1、專(zhuān)業(yè)不限;2、懂基礎(chǔ)英語(yǔ),能適應(yīng)出差鹽城。崗位描述:按客戶(hù)需求制作文件;竟べY:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.單證助理:1名, 崗位要求: 1.英語(yǔ)良好并具有基本的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力;2、國(guó)際貿(mào)易大專(zhuān)以上學(xué)歷;3、能熟練操作各項(xiàng)辦公軟件。崗位描述:1. 負(fù)責(zé)外貿(mào)單證的初審和制作、交單等單據(jù)結(jié)算的全過(guò)程,確保單證的質(zhì)量及各項(xiàng)條款的正確性。2. 負(fù)責(zé)公司出口貨物訂艙、報(bào)關(guān)報(bào)檢、信用證審核、清關(guān)。3. 獨(dú)立處理外貿(mào)單證,負(fù)責(zé)訂艙,裝箱,提單確認(rèn),制作箱單,發(fā)票等單據(jù)。4. 根據(jù)客人的要求及時(shí)、正確的制作并提供相關(guān)單據(jù)文件。根據(jù)財(cái)務(wù)的要求及時(shí)提供出貨信息及箱單發(fā)票等。5. 能協(xié)調(diào)并及時(shí)處理出貨過(guò)程中的突發(fā)情況;竟べY:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C24:蘇州市兆勝建材有限公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):6
1.業(yè)務(wù)員:6名, 崗位要求: 1.男女不限; 2.從事保溫材料的跟單與銷(xiāo)售, 3.吃苦耐勞,有較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題能力,溝通交流能力,團(tuán)隊(duì)合作能力; 4.具有責(zé)任心,事業(yè)心及積極的工作態(tài)度。 5.公司免費(fèi)提供住宿;竟べY:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C25:蘇州國(guó)潤(rùn)潤(rùn)滑油有限公司 職位數(shù):3 崗位數(shù):21
1.銷(xiāo)售助理:10名, 職責(zé): 1、協(xié)助區(qū)域主管,完成各項(xiàng)指標(biāo); 2、做好客戶(hù)管理;要求: 1、2018屆應(yīng)屆畢業(yè)生,機(jī)械、化工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、責(zé)任心強(qiáng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 3200+提成+五險(xiǎn)+雙休+年度旅行+工作餐基本工資:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.工程師助理:1名, 職責(zé): 1、協(xié)助工程師完成各項(xiàng)任務(wù)。(有一定的業(yè)績(jī)考核)要求: 1、機(jī)械、工業(yè)或化學(xué)工程專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 3200+提成+五險(xiǎn)+雙休+年度旅行+工作餐基本工資:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.銷(xiāo)售代表:10名, 職責(zé): 1、管理當(dāng)前客戶(hù)。 2、使用渠道流程來(lái)跟蹤、開(kāi)發(fā)和確立新客戶(hù)。 3、為客戶(hù)提供基本的商務(wù)和技術(shù)服務(wù)。要求: 1、機(jī)械、工業(yè)或化學(xué)工程專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 2、良好的服務(wù)意識(shí);表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧。 3200+提成+五險(xiǎn)+雙休+年度旅行+工作餐基本工資:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C26:上海策康酒店管理有限公司 職位數(shù):1 崗位數(shù):10
1.見(jiàn)習(xí)經(jīng)理:崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)餐廳各崗位操作流程及標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)餐廳標(biāo)準(zhǔn)化的執(zhí)行; 2、學(xué)習(xí)人資、品資、設(shè)資三大業(yè)務(wù),掌握餐廳營(yíng)運(yùn)的管理技能。任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、熱愛(ài)餐飲行業(yè),能適應(yīng)快節(jié)奏的工作; 3、有良好的顧客服務(wù)意識(shí)和溝通能力; 4、有良好的管理意愿和團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、能不斷進(jìn)行自我激勵(lì)和具有不斷學(xué)習(xí)的能力。薪酬福利:月度綜合薪酬3000-3700元;五險(xiǎn)+帶薪年假+免費(fèi)工作餐;有拍賣(mài)會(huì)、集體婚禮、全明星精英賽、分享會(huì)等家庭氛圍的文化活動(dòng)。在這里: 將為你提供廣闊快速的晉升空間(見(jiàn)習(xí)經(jīng)理—一副—副店—店長(zhǎng)—導(dǎo)督—大區(qū)經(jīng)理—營(yíng)運(yùn)總經(jīng)理—營(yíng)運(yùn)總監(jiān) );將為你提供完備專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)課程,在老娘舅大學(xué)實(shí)現(xiàn)跟身邊大牛零距離接觸學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì);將打造你成為優(yōu)秀的管理者或創(chuàng)業(yè)者,幾十人團(tuán)隊(duì)由你帶領(lǐng);竟べY:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C27:盛帆半導(dǎo)體(蘇州)有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):7
1.動(dòng)力工程師:2名, 1.大學(xué)專(zhuān)科,熟悉空壓機(jī)、冷凍機(jī)、中央空調(diào)、DI純水系統(tǒng)操作流程。 2.有高壓進(jìn)網(wǎng)許可證,低壓電工證、焊工證優(yōu)先;竟べY:3800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.工程技術(shù)工程師(PE工程師):2名, 1、本科以上學(xué)歷,電子類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 2、有良好的邏輯分析和學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的動(dòng)手能力; 3、對(duì)產(chǎn)線以上及時(shí)跟蹤分析和報(bào)告并提出改善建議; 4、熱愛(ài)半導(dǎo)體工作,較強(qiáng)的工作責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)寫(xiě)作精神; 5、英語(yǔ)6級(jí)以上(口語(yǔ)好者優(yōu)先);竟べY:3800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.測(cè)試工程師(TEST工程師):2名, 1、本科以上學(xué)歷,電子類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 2、英語(yǔ)6級(jí)以上(口語(yǔ)好者優(yōu)先); 3、韓語(yǔ)6級(jí)以上(口語(yǔ)好者優(yōu)先)。基本工資:3800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.采購(gòu)專(zhuān)員:1名, 1、本科以上學(xué)歷。 2、英語(yǔ)良好。 3、肯吃苦,敢于挑戰(zhàn),應(yīng)變能力強(qiáng);竟べY:3600元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)


C28:蘇州市博士堂教育信息咨詢(xún)有限公司 職位數(shù):4 崗位數(shù):40
1.中小學(xué)各科教師:(需筆試、試講,筆試超過(guò)90分且面談無(wú)其他疑義的,可免試講)任職條件: 1.本科以上學(xué)歷。 2.具有教師資格證(無(wú)資格證但表現(xiàn)優(yōu)異者也可)。 3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、組織能力、表達(dá)能力; 4.為人正直,性格開(kāi)朗,反應(yīng)靈敏,踏實(shí)上進(jìn); 5.忠誠(chéng)度高,遇事客觀冷靜; 6.熱愛(ài)教師工作,熟悉蘇教版的教材和考綱,了解本地區(qū)考試及學(xué)校特點(diǎn); 7.熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn),善于因材施教,能開(kāi)拓發(fā)掘組織多種教學(xué)方式,靈活教學(xué); 8.表達(dá)能力優(yōu)秀,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),思維靈活,富有親和力,有耐心,有責(zé)任心,有師德,擅長(zhǎng)與學(xué)生進(jìn)行各方面溝通,并能夠讓學(xué)生接納; 9.教書(shū)育人,為人師表,嚴(yán)于律已,作風(fēng)正派,以身作則,注重身教;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.班主任/學(xué)管助理:任職條件 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2.客服、文秘類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 3.了解客服、文秘類(lèi)相關(guān)工作內(nèi)容; 4.掌握WORD,EXCEL等辦公軟件使用方法,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 5.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、組織能力、表達(dá)能力; 6.具有良好的執(zhí)行力,能站在企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)角度看待問(wèn)題; 7.為人正直,性格開(kāi)朗,反應(yīng)靈敏,踏實(shí)上進(jìn); 8.忠誠(chéng)度高,遇事客觀冷靜。 9.做事細(xì)致耐心。基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.咨詢(xún)主管/招生主管/資深課程顧問(wèn):任職條件: 1.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、組織能力、表達(dá)能力; 2.具有良好的執(zhí)行力,能站在企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)角度看待問(wèn)題; 3.為人正直,性格開(kāi)朗,反應(yīng)靈敏,踏實(shí)上進(jìn); 4.忠誠(chéng)度高,遇事客觀冷靜; 5.熱情,積極,抗壓能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí); 6.具有優(yōu)秀的人格魅力、團(tuán)隊(duì)凝聚力,能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),并組織培訓(xùn),解決問(wèn)題。 基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.美術(shù)教師: (需附近期作品)任職條件: 1.本科以上學(xué)歷。 2.具有教師資格證(無(wú)資格證但表現(xiàn)優(yōu)異者也可)。 3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、組織能力、表達(dá)能力; 4.為人正直,性格開(kāi)朗,反應(yīng)靈敏,踏實(shí)上進(jìn); 5.忠誠(chéng)度高,遇事客觀冷靜; 6.熱愛(ài)教師工作,熱愛(ài)藝術(shù)。 7.熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn),善于靈活教學(xué),了解國(guó)畫(huà)考級(jí)要求,了解相關(guān)藝考政策; 8.表達(dá)能力優(yōu)秀,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),思維靈活,富有親和力,有耐心,有責(zé)任心,有師德,擅長(zhǎng)與學(xué)生進(jìn)行各方面溝通,并能夠讓學(xué)生接納; 9.教書(shū)育人,為人師表,嚴(yán)于律已,作風(fēng)正派,以身作則,注重身教;竟べY:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
 
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